Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приложение
к Порядку
Типовая форма соглашения
о взаимодействии администрации Чагодощенского муниципального района,
(подведомственных муниципальных учреждений) с организаторами
добровольческой (волонтерской) деятельности, добровольческими
(волонтерскими) организациями на территории
Чагодощенского муниципального района
п. Чагода "__" _____ 202__ года
Администрация (учреждение) Чагодощенского муниципального района _________
________________________________________________________________________,
(полное название учреждения с указанием адреса) именуемое в дальнейшем
"Администрация (Учреждение)"
в лице руководителя администрации (руководителя учреждения) _____________
_________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество полностью)
действующего на основании ______________________________________________,
(наименование НПА, на основании которого осуществляется деятельность)
с одной стороны, и _____________________________________________________,
(организатор добровольческой деятельности либо полное
название добровольческой организации с указанием адреса)
именуемая в дальнейшем "Организация (организатор)", в лице ______________
________________________________________________________________________,
(должность, фамилия, имя, отчество полностью)
действующие на основании _______________________________________________,
(наименование НПА, на основании которого
осуществляется деятельность)
с другой стороны (далее - стороны), заключили настоящее Соглашение о
нижеследующем:
1. Предмет Соглашения
1.1. Предметом настоящего Соглашения является совместная
деятельность сторон на основе взаимного уважения и партнерского
взаимодействия, направленная на _________________________________________
(указание формы взаимодействия: проведение
совместных акций и мероприятий, методической,
консультативной работы в рамках соглашения)
1.2. Администрация (Учреждение) и Организация (организатор)
совместно осуществляют мероприятия в целях развития гражданского
общества, формирования культуры добровольчества, распространения
добровольческой (волонтерской) деятельности и увеличения количества
добровольческих (волонтерских) организаций и участников добровольческой
(волонтерской) деятельности на территории Чагодощенского муниципального
района.
1.3. Целями совместной деятельности являются: ______________________
________________________________________________________________________.
1.4. Стороны выражают свою готовность к объединению усилий для
максимальной реализации положений Соглашения.
1.5. Стороны обязуются в своей деятельности руководствоваться
нормативными правовыми актами Российской Федерации, Порядком
взаимодействия органов местного самоуправления, подведомственных
муниципальных учреждений с организаторами добровольческой (волонтерской)
деятельности, добровольческими (волонтерскими) организациями на
территории Чагодощенского муниципального района, а также иными
нормативными правовыми актами, касающимися совместной деятельности в
рамках настоящего Соглашения.
2. Общие положения
2.1. Организация (организатор) осуществляет следующий перечень видов
работ (услуг): _________________________________________________________.
2.2. Организация (организатор) осуществляет добровольческую
(волонтерскую) деятельность на следующих условиях ______________________.
2.3. Уполномоченными представителями, ответственными за
взаимодействие со стороны Администрации (Учреждения) являются ___________
__________________________________, со стороны Организации (организатора)
________________________________________________________________________.
2.4. Администрация (Учреждение) в случае необходимости информирует
Организацию (организатора)о потребности в привлечении добровольцев для
реализации мероприятий и целей Соглашения в форме электронного документа
через информационно-телекоммуникационную сеть "Интернет" либо по
телефону, указанному в Соглашении.
2.5. Администрация (Учреждение) предоставляет сведения для
включения в единую информационную систему в сфере развития
добровольчества (волонтерства).
3. Права и обязанности сторон
3.1. Администрация (Учреждение):
3.1.1. Предоставляет Организации (организатору)возможности и
создает условия для осуществления благотворительной, добровольческой
деятельности, необходимые для работы привлеченных специалистов и/или
добровольцев (волонтеров) в соответствии с организационно-техническими
возможностями и утвержденными правилами внутреннего распорядка
Администрации (Учреждения)*.
3.1.2. Информирует Организацию (организатора) о существующих
ограничениях и/или требованиях к специалистам и/ или добровольцам
(волонтерам), привлекаемым к осуществлению деятельности в рамках
Соглашения.
3.1.3. Информирует Организацию (организатора)о правовых нормах,
регламентирующих работу Администрации (Учреждения), о необходимых
режимных требованиях и о других правилах, соблюдение которых требуется
от Организации (организатора), а также своевременно информирует об
изменениях этих норм и правил.
3.1.4. Вправе предоставить Организации (организатору)меры
поддержки, предусмотренные Федеральным законом от 11.08.1995 N 135-ФЗ "О
благотворительной деятельности и добровольчестве (волонтерстве)", а
также помещения и необходимое оборудование.
3.2. Администрация (Учреждение) и Организация (организатор)вправе
осуществлять совместную деятельность в соответствии с планом совместной
деятельности, согласно приложению к настоящему Соглашению**.
3.3. Администрация (Учреждение) и Организация (организатор)вправе
предоставить сведения об Организации (организатора) для включения в
единую информационную систему в сфере развития добровольчества
(волонтерства).
3.4. Организация (организатор):
3.4.1. Информирует Администрацию (Учреждение) о существующих
ограничениях и/или требованиях к специалистам и/ или добровольцам
(волонтерам), привлекаемым к
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.