Распоряжение Департамента социального развития Тюменской области от 28 апреля 2021 г. N 14-р "О внесении изменений в распоряжение от 04.12.2019 N 46-р"

1. В приложение к распоряжению Департамента социального развития Тюменской области от 04.12.2019 N 46-р "О регулировании отношений в области оплаты и стимулирования труда работников государственных учреждений отрасли "Социальная политика" внести следующие изменения:

ГАРАНТ:

Настоящий подпункт распространяется на правоотношения, возникшие с 16 декабря 2020 г.

1.1. Подпункт 6.4.2 изложить в новой редакции:

"6.4.2. Размер выплаты стимулирующего характера руководителям учреждений по итогам развития внебюджетной деятельности устанавливается в соответствии с Приложением N 9 к настоящему Положению с учетом ограничений согласно Приложению N 10 к настоящему Положению пропорционально отработанному времени и с учетом процента выполнения показателей эффективности.

При выполнении плана за отчётный период (месяц, квартал, год), рассчитанный путем соотношения фактически полученных доходов за отчётный период к планируемому объему дохода на этот период, в размере менее 90% от планового показателя, премиальное вознаграждение руководителю учреждения не выплачивается.".

ГАРАНТ:

Настоящий подпункт распространяется на правоотношения, возникшие с 16 декабря 2020 г.

1.2. Приложение N 1.7 изложить в новой редакции согласно приложению N 1 к настоящему распоряжению.

ГАРАНТ:

Настоящий подпункт распространяется на правоотношения, возникшие с 16 декабря 2020 г.

1.3. Приложение 1.11 исключить, изменив последующую нумерацию приложений.

ГАРАНТ:

Настоящий подпункт распространяется на правоотношения, возникшие с 16 декабря 2020 г.

1.4. Приложение N 2.13 изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему распоряжению.

ГАРАНТ:

Настоящий подпункт распространяется на правоотношения, возникшие с 16 декабря 2020 г.

1.5. Приложение 2.14 исключить, изменив последующую нумерацию приложений.

ГАРАНТ:

Настоящий подпункт распространяется на правоотношения, возникшие с 16 декабря 2020 г.

1.6. Приложение 5 изложить в новой редакции согласно приложению N 3 к настоящему распоряжению.

1.7. Приложение 6.1 изложить в новой редакции согласно приложению N 4 к настоящему распоряжению.

1.8. Приложение 9 изложить в новой редакции согласно приложению N 5 к настоящему распоряжению.

ГАРАНТ:

Настоящий подпункт распространяется на правоотношения, возникшие с 16 декабря 2020 г.

1.8. Приложение 10 изложить в новой редакции согласно приложению N 6 к настоящему распоряжению.

ГАРАНТ:

Настоящий подпункт распространяется на правоотношения, возникшие с 16 декабря 2020 г.

1.9. Приложения 13.4 и 13.9 изложить в новой редакции согласно приложениям N 7 и N 8 к настоящему распоряжению соответственно.

2. Начальнику отдела государственной службы и кадровой работы Поповой Т.А. внести изменения в трудовые договоры руководителей соответствующих государственных учреждений отрасли "Социальная политика".

3. Начальнику управления финансово-экономической деятельности, контроля и аудита Бариновой Т.И. довести настоящее распоряжение до сведения руководителей государственных учреждений отрасли "Социальная политика" и структурных подразделений Департамента.

4. Действие подпунктов 1.1-1.6, 1.8 и 1.9 пункта 1 настоящего распоряжения распространяется на правоотношения, возникшие с 16.12.2020.

Заместитель директора

И.А. Ожогина

ГАРАНТ:

Приложения 1 - 8 в базе не приводятся