Приложение. Изменения в Положении о конкурсном отборе претендентов на право получения единовременной компенсационной выплаты учителю, прибывшему (переехавшему) на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек на территории Кировской области

Приложение

Утверждены
постановлением
Правительства
Кировской области
от 27.04.2021 N 210-п

Изменения в Положении о конкурсном отборе претендентов на право получения единовременной компенсационной выплаты учителю, прибывшему (переехавшему) на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек на территории Кировской области

1. Пункт 1.3 раздела 1 "Общие положения" изложить в следующей редакции:

"1.3. Конкурсный отбор осуществляется по должностям, включенным в перечень вакантных должностей учителей в общеобразовательных организациях, при замещении которых осуществляются единовременные компенсационные выплаты (далее - перечень).

Перечень утверждается ежегодно на очередной финансовый год в порядке, установленном правовым актом уполномоченного органа.

В порядке, установленном правовым актом уполномоченного органа, решение о внесении изменения в перечень может быть принято в текущем финансовом году в случае отсутствия на какую-либо вакантную должность, включенную в перечень, претендентов на право получения единовременной компенсационной выплаты учителю, прибывшему (переехавшему) на работу в сельский населенный пункт, либо рабочий поселок, либо поселок городского типа, либо город с населением до 50 тыс. человек на территории Кировской области (далее - претенденты), или в случае наступления события, предусмотренного подпунктом 2.5.3.3 настоящего Положения".

2. В разделе 2 "Этапы конкурсного отбора":

2.1. В подразделе 2.1:

2.1.1. Пункт 2.1.1 изложить в следующей редакции:

"2.1.1. Прием документов претендентов проходит с 10 января по 30 апреля включительно".

2.1.2. Абзац шестой подпункта 2.1.2.1 пункта 2.1.2 изложить в следующей редакции:

"справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям, полученная претендентом не ранее 1 декабря года, предшествующего году проведения конкурсного отбора;".

2.1.3. Подпункт 2.1.4.1 пункта 2.1.4 изложить в следующей редакции:

"2.1.4.1. Непосредственно при поступлении заявления и документов проставляет на заявлении дату и время его поступления и регистрирует заявление в журнале учета входящей документации.

В случае если заявление и документы направляются посредством почтовой связи, днем поступления заявления считается дата, указанная на оттиске почтового штемпеля оператора почтовой связи по месту отправления заявления".

2.1.4. Дополнить пунктами 2.1.6 - 2.1.8 следующего содержания:

"2.1.6. Претендент, документы которого зарегистрированы в реестре, до окончания срока, установленного пунктом 2.1.1 настоящего Положения, вправе:

2.1.6.1. Отозвать заявление путем представления лично или направления заказным письмом с уведомлением о вручении региональному оператору уведомления об отзыве заявления по форме, установленной уполномоченным органом.

2.1.6.2. Дополнительно представить лично или направить заказным письмом с уведомлением о вручении региональному оператору документы, предусмотренные подпунктом 2.1.2.2 настоящего Положения.

2.1.7. В случае поступления уведомления, предусмотренного подпунктом 2.1.6.1 настоящего Положения, региональный оператор непосредственно при его поступлении проставляет на нем дату и время его поступления, регистрирует его в журнале учета входящей документации, делает в реестре отметку о поступлении уведомления об отзыве заявления и в течение трех рабочих дней со дня регистрации указанного уведомления в журнале учета входящей документации осуществляет возврат претенденту документов, представленных на конкурсный отбор, почтовым отправлением с уведомлением о вручении.

2.1.8. В случае поступления документов, указанных в подпункте 2.1.6.2 настоящего Положения, региональный оператор непосредственно при их поступлении регистрирует указанные документы в журнале учета входящей документации, делает в реестре отметку о поступлении соответствующих документов и в течение 1 рабочего дня приобщает их к заявлению соответствующего претендента".

2.2. В подразделе 2.3:

2.2.1. В пункте 2.3.2 слова "пяти рабочих дней" заменить словами "десяти рабочих дней".

2.2.2. Подпункт 2.3.5.5 пункта 2.3.5 изложить в следующей редакции:

"2.3.5.5. Наличие непрерывного стажа педагогической деятельности в одной общеобразовательной организации. Претенденту конкурсной комиссией начисляется:

при наличии непрерывного стажа педагогической деятельности в одной общеобразовательной организации свыше 5 лет - 2 балла;

при наличии непрерывного стажа педагогической деятельности в одной общеобразовательной организации от 1 года до 5 лет включительно - 1 балл;

при наличии непрерывного стажа педагогической деятельности в одной общеобразовательной организации до 1 года включительно или при отсутствии стажа педагогической деятельности - 0 баллов.

2.2.3. Дополнить пунктом 2.3.5-1 следующего содержания:

"2.3.5-1. Порядок подсчета стажа педагогической деятельности в общеобразовательной организации, указанного в подпункте 2.3.5.4 настоящего Положения, и непрерывного стажа педагогической деятельности в одной общеобразовательной организации, указанного в подпункте 2.3.5.5 настоящего Положения, устанавливаются правовым актом уполномоченного органа".

2.2.4. В пункте 2.3.10 слова "не позднее двух рабочих дней" заменить словами "не позднее семи рабочих дней".

2.3. Пункты 2.5.3 - 2.5.4 подраздела 2.5 изложить в следующей редакции:

"2.5.3. В случае наступления событий, предусмотренных пунктом 2.4.4 настоящего Положения, в течение трех рабочих дней со дня истечения срока, установленного пунктом 2.4.3 настоящего Положения, или со дня поступления в уполномоченный орган отказа проводится заседание конкурсной комиссии, по итогам которого решением конкурсной комиссии замещение имеющейся вакантной должности, включенной в перечень, и предоставление единовременной компенсационной выплаты в порядке, предусмотренном подпунктами 2.5.3.1 - 2.5.3.3 настоящего Положения, предлагаются последовательно претендентам, которым не позднее двух рабочих дней с даты подписания протокола заседания конкурсной комиссии посредством электронной связи направляется подписанное руководителем уполномоченного органа уведомление с предложением представления согласия посредством электронной связи в срок, не превышающий трех календарных дней со дня направления соответствующего уведомления.

2.5.3.1. Замещение имеющейся вакантной должности, включенной в перечень, и предоставление единовременной компенсационной выплаты предлагаются последовательно следующим по рейтингу претендентам на данную вакантную должность, включенную в перечень, в порядке убывания набранных ими итоговых баллов при проведении рейтингования.

2.5.3.2. При отсутствии в рейтинге претендентов на имеющуюся вакантную должность, включенную в перечень, ее замещение и предоставление единовременной компенсационной выплаты предлагаются последовательно претендентам - участникам конкурсного отбора по другим вакантным должностям, включенным в перечень, не определенным победителями по итогам рейтингования, в заявлениях которых указан такой же учебный предмет, и соответствующим требованиям, установленным абзацем вторым пункта 1.4 настоящего Положения (далее - претендент по аналогичной должности), в порядке убывания набранных ими итоговых баллов при проведении рейтингования.

2.5.3.3. При отсутствии в рейтинге претендентов на имеющуюся вакантную должность, включенную в перечень, и (или) претендентов по аналогичной должности претендентам, не определенным победителями по итогам рейтингования, предлагается рассмотреть иные вакантные должности, включенные в перечень, при условии соответствия претендента требованиям, установленным абзацем вторым пункта 1.4 настоящего Положения.

Вакантные должности, включенные в перечень, предлагаются последовательно претендентам в порядке убывания набранных ими итоговых баллов при проведении рейтингования.

2.5.4. При поступлении согласия претендента в срок, указанный в уведомлении, он включается в список победителей конкурсного отбора на основании решения конкурсной комиссии".

3. Пункт 3.3 раздела 3 "Заключительные положения" изложить в следующей редакции:

"3.3. В случае наступления событий, предусмотренных пунктом 3.2 настоящего Положения, в течение трех рабочих дней со дня истечения срока, установленного пунктом 3.1 настоящего Положения, или со дня поступления в уполномоченный орган отказа проводится заседание конкурсной комиссии, по итогам которого решением конкурсной комиссии замещение имеющейся вакантной должности, включенной в перечень, и предоставление единовременной компенсационной выплаты в порядке, предусмотренном подпунктами 2.5.3.1 - 2.5.3.3 настоящего Положения, предлагаются последовательно претендентам, которым не позднее двух рабочих дней с даты подписания протокола заседания конкурсной комиссии посредством электронной связи направляется подписанное руководителем уполномоченного органа уведомление с предложением представления посредством электронной связи согласия в срок, не превышающий трех календарных дней со дня направления уведомления".