Приказ Министерства здравоохранения Республики Татарстан от 15 апреля 2021 г. N 695 "О внесении изменений в Положение о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Татарстан (включение в кадровый резерв) в Министерстве здравоохранения Республики Татарстан, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Республики Татарстан от 31.08.2018 N 1947"

В связи с принятием Федерального закона от 27 октября 2020 года N 346-ФЗ "О внесении изменений в статьи 22 и 48 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации", изданием Указа Президента Российской Федерации от 6 октября 2020 года N 616 "О внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" и постановления Правительства Российской Федерации от 24 сентября 2020 г. N 1546 "О внесении изменений в Единую методику проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов" приказываю:

Внести в Положение о проведении конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Республики Татарстан (включение в кадровый резерв) в Министерстве здравоохранения Республики Татарстан, утвержденное приказом Министерства здравоохранения Республики Татарстан от 31.08.2018 N 1947, следующие изменения:

абзац второй пункта 1.2 изложить в следующей редакции:

"Конкурс заключается в оценке профессионального уровня граждан Российской Федерации (государственных гражданских служащих), допущенных к участию в конкурсах (далее - кандидаты), а также их соответствия установленным квалификационным требованиям для замещения соответствующих должностей гражданской службы (далее соответственно - квалификационные требования, оценка кандидатов).";

пункт 2.1 дополнить абзацем следующего содержания:

"В целях эффективной организации конкурсов по решению министра в Министерстве может быть образовано несколько конкурсных комиссий для различных категорий и групп должностей гражданской службы.";

пункт 2.4 изложить в следующей редакции:

"2.4. В состав конкурсной комиссии входят министр, определенные приказом Министерства гражданские служащие Министерства (из отдела кадров, Управления контроля стандартов и качества медицинской деятельности, Управления делами, Управления экономического анализа и прогнозирования, Управления лечебной и профилактической помощью, отдела разработки и реализации специальных программ и проектов) и руководитель структурного подразделения Министерства, в котором проводится конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы (включение в кадровый резерв), представители Общественного совета при Министерстве, а также включаемые в состав конкурсной комиссии независимые эксперты - представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и гражданской службы.

Общее число представителей Общественного совета при Министерстве и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.

Представители Общественного совета при Министерстве, включенные в состав конкурсной комиссии, определяются решением этого совета по запросу министра.

Включаемые в состав конкурсной комиссии представители научных, образовательных и других организаций приглашаются и отбираются Департаментом государственной службы и кадров при Президенте Республики Татарстан по запросу министра, направленному без указания персональных данных независимых экспертов, в порядке, установленном нормативным правовым актом Республики Татарстан, принятым с учетом порядка, установленного Правительством Российской Федерации.

Общий срок пребывания независимого эксперта в конкурсной комиссии не может превышать три года. Исчисление данного срока осуществляется с момента первого включения независимого эксперта в состав конкурсной комиссии. Повторное включение данного независимого эксперта в состав конкурсной комиссии может быть осуществлено не ранее чем через три года после окончания срока пребывания в конкурсной комиссии.

Срок пребывания независимого эксперта в конкурсной и аттестационных комиссиях Министерства не может превышать в совокупности три года.";

пункт 2.7 дополнить абзацем следующего содержания:

"Конкурсной комиссией может быть принято решение о проведении заседания в формате видеоконференции (при наличии технической возможности) по предложению ее члена или кандидата с указанием причины (обоснования) такого решения.";

в пункте 3.4:

абзац шестой изложить в следующей редакции:

"копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством Российской Федерации порядке, и (или) иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые);";

в абзаце седьмом слова "по месту работы (службы)" заменить словами "по месту службы (работы);";

абзац девятый подпункта 4.4.11 пункта 4.4 после слов "10 баллов" дополнить словами ", минимальный - 0 баллов".

Министр

М.Н. Садыков

Зарегистрирован в Минюсте РТ 4 мая 2021 г.
Регистрационный N 7660