Часть 7

7. Направления расходов, источником финансового обеспечения которых является субсидия:

1) в рамках реализации регионального проекта "Адресная поддержка повышения производительности труда на предприятиях":

а) создание и обеспечение деятельности регионального центра компетенций в сфере производительности труда (далее - РЦК), включающие в себя в том числе оплату труда работников и начисления на выплаты по оплате труда, компенсацию оплаты проезда к месту отдыха и обратно работников и их иждивенцев (один раз в два года), оплату служебных командировок, оплату услуг связи, в том числе почтовой, транспортные услуги, оплату работ, услуг по содержанию помещений, занимаемых РЦК, арендные и коммунальные платежи за помещения, эксплуатируемые РЦК, материально-техническое обеспечение деятельности, оплату услуг медицинских организаций по прохождению медицинского осмотра (обследования) сотрудников РЦК, оплату услуг рекрутинговых агентств, уплату налогов и сборов в бюджеты бюджетной системы Российской Федерации, проведение информационной кампании по привлечению предприятий к участию в национальном проекте, приобретение, установку, модернизацию и сопровождение программного обеспечения, создание, модернизацию и поддержку официального сайта РЦК, изготовление информационных буклетов и рекламных материалов, участие в семинарах, конференциях, выставках, а также обучение и повышение квалификации работников, в том числе обучение, подготовку и содержание на время обучения тренеров, а также дополнительно привлеченных сотрудников РКЦ;

б) создание и обеспечение деятельности "фабрики процессов", представляющей собой площадку, обеспечивающую практическое обучение принципам и инструментам бережливого производства посредством имитации реальных производственных и вспомогательных процессов (далее - фабрика процессов), включающие в себя приобретение фабрики процессов, арендную плату и содержание помещений, занимаемых фабрикой процессов, приобретение оборудования для фабрики процессов, изготовление сертификатов участников, анкет обратной связи, сертификацию фабрики процессов;

2) в рамках реализации регионального проекта "Системные меры по повышению производительности труда" - на проведение конкурса лучших практик наставничества;

3) в рамках реализации деятельности, направленной на внедрение в деятельность исполнительных органов государственной власти Камчатского края принципов процессного управления:

а) оплата услуг по материально-техническому и хозяйственному обеспечению деятельности;

б) оплата труда работников и начисления на выплаты по оплате труда;

в) оплата командировочных расходов;

г) арендные и коммунальные платежи;

д) оплата услуг связи;

е) оплата услуг кредитной организации;

ж) оплата услуг по сопровождению лицензионных программ, необходимых для осуществления деятельности;

з) оплата издательско-полиграфических услуг;

и) освещение деятельности в средствах массовой информации и в информационно-коммуникационной сети "Интернет";

к) оплата курсов повышения квалификации работников;

л) компенсация оплаты проезда к месту отдыха и обратно работников и их иждивенцев (один раз в два года).