Приказ Министерства социальной защиты населения Республики Бурятия от 21 апреля 2021 г. N 395 "О внесении изменений в приказ Министерства социальной защиты Республики Бурятия от 30.12.2014 N 1750 "Об утверждении положения об оплате труда работников республиканских государственных организаций, подведомственных Министерству социальной защиты населения Республики Бурятия"

Во исполнение пункта 3 постановления Правительства Республики Бурятия от 14.04.2021 N 160 "О внесении изменений в некоторые нормативные правовые акты Правительства Республики Бурятия" приказываю:

1. Внести изменения в Положение об оплате труда работников республиканских государственных организаций, подведомственных Министерству социальной защиты населения Республики Бурятия (далее - Положение), утвержденное приказом Министерства социальной защиты населения Республики Бурятия от 30.12.2014 N 1750 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 28.01.2015 N 032015010), в редакции приказов Министерства социальной защиты Республики Бурятия от 22.06.2016 N 368 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия от 21.07.2016 N 032016271), от 16.08.2017 N 556 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 07.09.2017 N 032017305), от 27.02.2018 N 115 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 06.03.2018 N 032018065), от 06.11.2019 N 967 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 15.11.2019 N 032019490), от 24.12.2019 N 1163 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 27.01.2020 N 032020020), от 23.03.2020 N 249 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов органов исполнительной власти Республики Бурятия 06.04.2020 N 032020129), от 15.10.2020 N 827 (зарегистрирован в реестре нормативных правовых актов исполнительных органов государственной власти Республики Бурятия 13.11.2020 N 032020382) следующего содержания:

1.1. Пункт 17.1 дополнить подпунктами 17.1.4, 17.1.5 следующего содержания:

"17.1.4. Премия за высокие результаты работы (по согласованию с учредителем).

17.1.5. Премия за выполнение особо важных и ответственных работ (по согласованию с учредителем).".

1.2. Подпункт 17.2.2 признать утратившим силу.

1.3. Пункт 17 дополнить подпунктом 17.6 следующего содержания:

"17.6. Надбавка за интенсивность труда (критерии установления надбавки за интенсивность устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами).".

ГАРАНТ:

Подпункт 1.4 пункта 1 настоящего Приказа распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 г.

1.4. Приложение N 1 к Положению изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему приказу.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра - председателя Комитета информационно-аналитического и финансового обеспечения Меринову А.А.

3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования. Пункт 1.4 настоящего приказа распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 года.

И.о. министра

А.А. Меринова