Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 31 мая 2021 г. N 82-ПГ "О внесении изменений в некоторые постановления Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 31 мая 2021 г. N 82-ПГ
"О внесении изменений в некоторые постановления Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа"

В целях оптимизации процессов кадровой работы в органах государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, иных государственных органах Ямало-Ненецкого автономного округа постановляю:

1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в некоторые постановления Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа.

2. Установить, что граждане, государственные гражданские служащие Ямало-Ненецкого автономного округа (далее - лица), состоящие в резерве управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа и подлежащие исключению из него по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 6, 9 части 1 статьи 9 Закона Ямало-Ненецкого автономного округа от 24 сентября 2019 года N 71-ЗАО "О резерве управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа", а также лица, состоящие в кадровых резервах органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, иных государственных органов Ямало-Ненецкого автономного округа и подлежащие исключению из них по основаниям, предусмотренным подпунктами 43.1 - 43.3, 43.5, 43.6, 43.9, 43.10 пункта 43 Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденного постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 05 апреля 2018 года N 36-ПГ, и в отношении которых не приняты правовые акты об исключении из резерва управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа либо из кадровых резервов органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, иных государственных органов Ямало-Ненецкого автономного округа, подлежат исключению из указанных резервов без принятия соответствующих правовых актов.

Датой исключения вышеуказанных лиц из резерва управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа либо из кадровых резервов органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа, иных государственных органов Ямало-Ненецкого автономного округа является дата наступления соответствующего основания для их исключения.

Губернатор Ямало-Ненецкого автономного округа

Д.А. Артюхов

Утверждены
постановлением Губернатора
Ямало-Ненецкого автономного округа
от 31 мая 2021 года N 82-ПГ

Изменения,
которые вносятся в некоторые постановления Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа

1. В Положении о кадровом резерве на государственной гражданской службе Ямало-Ненецкого автономного округа, утвержденном постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 05 апреля 2018 года N 36-ПГ:

1.1. в пункте 24:

1.1.1. в подпункте 24.2 слова "по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению" исключить;

1.1.2. дополнить подпунктом 24.2-1 следующего содержания:

"24.2-1. согласие на обработку персональных данных, разрешенных для распространения;";

1.2. абзацы третий, четвертый пункта 42 изложить в следующей редакции:

"Государственный орган в 3-дневный срок с даты исключения гражданского служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве государственного органа для замещения главной и/или ведущей групп должностей гражданской службы, из кадрового резерва государственного органа в порядке, предусмотренном пунктами 44, 46 настоящего Положения, направляет в государственный орган по управлению гражданской службой сведения о нем по форме согласно приложению N 5 к настоящему Положению.

Сведения, указанные в абзацах первом - третьем настоящего пункта, не подлежат направлению центральными исполнительными органами государственной власти автономного округа в государственный орган по управлению гражданской службой.";

1.3. пункты 44 - 47 изложить в следующей редакции:

"44. По основаниям, предусмотренным подпунктами 43.1 - 43.3, 43.5, 43.6, 43.9, 43.10 пункта 43 настоящего Положения, гражданский служащий (гражданин) исключается из кадрового резерва государственного органа без принятия соответствующего правового акта государственного органа.

Датой исключения гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва государственного органа в порядке, предусмотренном абзацем первым настоящего пункта, является:

- дата, указанная гражданским служащим (гражданином) в его заявлении об исключении из кадрового резерва государственного органа, в случае отсутствия конкретной даты, дата регистрации заявления в государственном органе;

- дата следующего рабочего дня после дня возникновения основания, предусмотренного подпунктами 43.1, 43.5, 43.6, 43.9, 43.10 пункта 43 настоящего Положения, соответственно;

- дата поступления в государственный орган документов, подтверждающих наступление основания, предусмотренного подпунктом 43.3 пункта 43 настоящего Положения.

45. Представитель нанимателя уведомляет гражданского служащего (гражданина) об исключении его из кадрового резерва государственного органа по основаниям, предусмотренным подпунктами 43.1, 43.2, 43.5, 43.6, 43.9, 43.10 пункта 43 настоящего Положения, в письменном виде или путем направления электронного образа уведомления по электронной почте в течение 7 рабочих дней с даты исключения из кадрового резерва государственного органа.

При исключении гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва государственного органа по основанию, предусмотренному подпунктом 43.3 пункта 43 настоящего Положения, уведомление не осуществляется.

46. По основаниям, предусмотренным подпунктами 43.4, 43.7, 43.8 пункта 43 настоящего Положения, гражданский служащий (гражданин) исключается из кадрового резерва государственного органа на основании правового акта государственного органа.

Датой исключения гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва государственного органа в порядке, предусмотренном абзацем первым настоящего пункта, является дата поступления в государственный орган информации о возникновении соответствующего основания.

47. Представитель нанимателя уведомляет гражданского служащего (гражданина) об исключении его из кадрового резерва государственного органа по основаниям, предусмотренным подпунктами 43.4, 43.7, 43.8 пункта 43 настоящего Положения, в письменном виде или путем направления уведомления по электронной почте в течение 7 рабочих дней с даты принятия правового акта государственного органа.";

1.4. дополнить пунктами 47-1, 47-2 следующего содержания:

"47-1. Гражданский служащий (гражданин), исключенный из кадрового резерва государственного органа, исключается из кадрового резерва автономного округа.

Датой исключения гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва автономного округа является дата исключения его из кадрового резерва государственного органа.

47-2. Исключение гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва автономного округа осуществляется на основании информации государственного органа об исключении гражданского служащего (гражданина) из кадрового резерва государственного органа.

Информация, предусмотренная абзацем первым настоящего пункта, не подлежит направлению центральными исполнительными органами государственной власти автономного округа в государственный орган по управлению гражданской службой.".

2. Раздел VI Порядка формирования, подготовки, использования резерва управленческих кадров Ямало-Ненецкого автономного округа и исключения из него, утвержденного постановлением Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 10 октября 2019 года N 133-ПГ, изложить в следующей редакции:

"VI. Исключение из резерва

6.1. Для исключения резервиста из резерва по основанию, предусмотренному пунктом 1 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО, резервист направляет заявление об исключении его из резерва в адрес аппарата Губернатора посредством электронной почты (konkurs@apparat.yanao.ru).

6.2. В случаях, предусмотренных пунктами 2, 3, 9 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО, резервист подлежит исключению из резерва по соответствующему основанию.

6.3. По основанию, предусмотренному пунктом 10 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО, резервист исключается из резерва в связи с отказом его от участия в мероприятиях, указанных в подпунктах 4.1.1 - 4.1.7 пункта 4.1 настоящего Порядка, предлагаемых аппаратом Губернатора или куратором резервиста, более трех раз подряд при условии, что в период нахождения в резерве резервист не принял участия ни в одном из мероприятий, указанных в подпунктах 4.1.1 - 4.1.7 пункта 4.1 настоящего Порядка.

6.4. Основанием для рассмотрения вопроса об исключении резервиста из резерва по основаниям, предусмотренным пунктами 4 - 8 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО, является документ, подтверждающий наступление соответствующего основания, поступивший в аппарат Губернатора.

6.5. По основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 6, 9 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО, резервист исключается из резерва без принятия соответствующего распоряжения Губернатора автономного округа.

Датой исключения резервиста из резерва в порядке, предусмотренном абзацем первым настоящего пункта, является:

- дата, указанная резервистом в его заявлении об исключении из резерва, в случае отсутствия конкретной даты, дата регистрации заявления в аппарате Губернатора;

- дата следующего рабочего дня после дня возникновения основания, предусмотренного пунктами 2, 3, 9 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО соответственно;

- дата поступления в аппарат Губернатора документов, подтверждающих наступление основания, предусмотренного подпунктом 6 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО.

6.6. Аппарат Губернатора уведомляет резервиста об исключении его из резерва по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 3, 9 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО настоящего Порядка, по адресу электронной почты, указанному им при создании личного кабинета, в течение 5 рабочих дней с даты исключения из резерва.

При исключении резервиста из резерва по основанию, предусмотренному подпунктом 6 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО, уведомление не осуществляется.

6.7. По основаниям, предусмотренным пунктами 4, 5, 7, 8, 10 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО, резервист исключается из резерва на основании распоряжения Губернатора автономного округа.

Датой исключения резервиста из резерва в порядке, предусмотренном абзацем первым настоящего пункта, является дата поступления в аппарат Губернатора автономного округа документов (информации), подтверждающих наступление соответствующего основания.

6.8. Аппарат Губернатора уведомляет резервиста об исключении его из резерва по основаниям, предусмотренным пунктами 4, 5, 7, 8, 10 части 1 статьи 9 Закона N 71-ЗАО, по адресу электронной почты, указанному им при создании личного кабинета, в течение 5 рабочих дней с даты принятия распоряжения Губернатора автономного округа.".

3. В количественном составе некоторых должностей государственной гражданской службы Ямало-Ненецкого автономного округа в центральных исполнительных органах государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа и их территориальных органах, являющемся приложением к постановлению Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа от 25 июня 2010 года N 131-ПГ "О мерах по совершенствованию структуры центральных исполнительных органов государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа и их территориальных органов":

3.1. пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. В департаментах Ямало-Ненецкого автономного округа численностью:

- до 30 человек не может быть, как правило, более одного заместителя директора, при этом он может быть первым заместителем директора;

- от 30 до 50 человек не может быть, как правило, более двух заместителей директора, при этом из них может быть не более одного первого заместителя директора;

- от 50 до 100 человек не может быть, как правило, более трех заместителей директора, при этом из них может быть не более одного первого заместителя директора;

- свыше 100 человек не может быть, как правило, более четырех заместителей директора, при этом из них может быть не более двух первых заместителей директора.";

3.2. в абзаце первом пункта 3 слова "Исключительно в центральном" заменить словами "В центральном";

3.3. дополнить пунктом 3-1 следующего содержания:

"3-1. В случае, не предусмотренном пунктом 3 настоящего количественного состава, в центральном исполнительном органе государственной власти Ямало-Ненецкого автономного округа должность менеджера проекта может быть учреждена на основании протокольного решения, принятого по итогам заседания (совещания) при Губернаторе Ямало-Ненецкого автономного округа или иного указания Губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа.".