Приложение N 5. Порядок исчисления стажа работы работникам бюджетного учреждения Омской области, находящегося в ведении Министерства сельского хозяйства и продовольствия Омской области

Приложение N 5
к Примерному положению
об оплате труда работников
бюджетного учреждения Омской области,
находящегося в ведении Министерства
сельского хозяйства и продовольствия
Омской области

Порядок
исчисления стажа работы работникам бюджетного учреждения Омской области, находящегося в ведении Министерства сельского хозяйства и продовольствия Омской области

1. Стаж работы, являющийся основанием для установления надбавки к должностному окладу (далее - стаж работы) работникам бюджетного учреждения Омской области, находящегося в ведении Министерства сельского хозяйства и продовольствия Омской области (далее - учреждение), исчисляется независимо от наличия перерывов в работе.

2. В стаж работы работников учреждения засчитывается:

1) время работы, как по основному месту работы, так и работы по совместительству в любой должности:

- в органах исполнительной власти Омской области и их территориальных органах;

- в Законодательном Собрании Омской области и его аппарате;

- в Контрольно-счетной палате Омской области и ее аппарате;

- в Избирательной комиссии Омской области и ее аппарате;

- в федеральных органах исполнительной власти Российской Федерации и в их территориальных органах;

- в органах местного самоуправления Омской области;

- в местных государственных органах Омской области (областных советах народных депутатов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских советах народных депутатов Омской области и их исполнительных комитетах);

- в органах государственной власти субъектов Российской Федерации и иных государственных органах, образованных в соответствии с конституциями (уставами) субъектов Российской Федерации, местных государственных органах (краевых, областных советах народных депутатов, советах народных депутатов автономных областей, автономных округов, районных, городских, районных в городах, поселковых и сельских советах народных депутатов и их исполнительных комитетах) и органах местного самоуправления;

- в государственных, муниципальных учреждениях и предприятиях;

2) время работы на выборных муниципальных должностях и должностях муниципальной службы в Омской области и иных субъектах Российской Федерации;

3) время работы в должности профсоюзного работника в профсоюзах, объединениях (ассоциациях) профсоюзов, первичных профсоюзных организациях;

4) время работы в централизованных бухгалтериях при государственных органах и органах местного самоуправления;

5) военная служба, служба в органах внутренних дел, органах безопасности, Государственной противопожарной службе, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, налоговой полиции, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, таможенных органах.