Постановление администрации города Красноярска от 22 июня 2021 г. N 444 "О внесении изменений в постановление администрации города от 22.01.2021 N 37" (документ утратил силу)

Постановление администрации города Красноярска от 22 июня 2021 г. N 444
"О внесении изменений в постановление администрации города от 22.01.2021 N 37"

ГАРАНТ:

Постановлением Администрации города Красноярска от 1 февраля 2022 г. N 79 настоящий документ признан утратившим силу с 9 февраля 2022 г. Действие названного Постановления применяется к правоотношениям, возникшим с 21 января 2022 г.

В соответствии со статьями 135, 144 Трудового кодекса Российской Федерации, статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением администрации города от 19.01.2010 N 1 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений города Красноярска", руководствуясь статьями 41, 58, 59 Устава города Красноярска, постановляю:

1. Внести в приложение к постановлению администрации города от 22.01.2021 N 37 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения города Красноярска "Административно-хозяйственная служба" (далее - Примерное положение) следующие изменения:

1) таблицу пункта 14 дополнить строками 6, 7 следующего содержания:

"
N п/п	Наименование должности	За неблагоприятные условия труда, проценты от оклада (должностного оклада)	Увеличение размера выплаты за неблагоприятные условия труда один раз в год при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, проценты от оклада (должностного оклада)	За мойку автомобилей, проценты от оклада (должностного оклада)	За техническое обслуживание автотранспорта, проценты от оклада (должностного оклада)	За ненормированный рабочий день, проценты от оклада (должностного оклада)
1	2	3	4	5	6	7
6	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	до 150	до 440
7	Уборщик служебных помещений	до 85	до 320
						"

2) абзац первый пункта 26 изложить в следующей редакции:

"26. К техническому персоналу учреждения относятся: контролер технического состояния автомототранспортных средств, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, уборщик служебных помещений.";

3) таблицу приложения 1 к Примерному положению дополнить строкой 3.1 следующего содержания:

"
N п/п	Профессиональная квалификационная группа		Квалификационный уровень		Наименование должности					Размер оклада (должностного оклада), руб.
1	2		3		4					5
3.1	Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня		первый		рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий					3016
					уборщик служебных помещений					3016
											"

4) в таблице "Критерии оценки качества труда муниципального казенного учреждения города Красноярска "Административно-хозяйственная служба" для определения размера выплаты за качество выполняемых работ работникам учреждения" приложения 2 к Примерному положению:

строки 31-34 изложить в следующей редакции:

"
N п/п	Наименование должности		Наименование критерия				Индикатор					Предельное количество баллов
1	2		3				4					5
31	Диспетчер											72
32			Обеспечение приема, распределения, сопровождения и контроль исполнения служебных писем (заявок) о предоставлении автотранспорта от руководителей и сотрудников органов администрации города				отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					32
							наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
33			Оперативное и результативное исполнение функциональных обязанностей				отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					20
							наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
34			Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка				отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					20
							наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
										"

дополнить строками 44-53 следующего содержания:

"
N п/п		Наименование должности			Наименование критерия					Индикатор					Предельное количество баллов
1		2			3					4					5
44		Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий													24
45					Своевременное обслуживание в соответствии с правилами эксплуатации и выполнение текущего ремонта помещений и территории					отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					5
										наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
46					Своевременное проведение диагностики систем отопления, водоснабжения, канализации, водостоков, электроснабжения и обеспечение их безаварийной и экономичной работы					отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					5
										наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
47					Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря и используемых материалов					отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					5
										наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
48					Качественное и оперативное устранение аварийных ситуаций в помещениях гаража					отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					5
										наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
49					Соблюдение санитарно-гигиенических норм, требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка					отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					4
										наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
50		Уборщик служебных помещений													18
51					Содержание помещений в соответствии с санитарными нормами					отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					8
										наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
52					Обеспечение сохранности хозяйственного инвентаря					отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					5
										наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
53					Соблюдение требований техники безопасности, пожарной безопасности и охраны труда, правил внутреннего трудового распорядка					отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний					5
										наличие обоснованных зафиксированных замечаний					0
													"

5) таблицу "Критерии оценки результативности и качества труда для определения размеров выплат по итогам работы (за квартал, год) работникам учреждения" приложения 3 к Примерному положению дополнить строками 28-33 следующего содержания:

"
N п/п	Наименование должности			Наименование критерия				Индикатор			Предельное количество баллов
1	2			3				4			5
28	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий										75
29				Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований при выполнении работ				отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний			45
								наличие обоснованных зафиксированных замечаний			0
30				Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности				отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний			30
								наличие обоснованных зафиксированных замечаний			0
31	Уборщик служебных помещений										53
32				Соблюдение регламентов, стандартов, технологий, требований при выполнении работ				отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний			33
								наличие обоснованных зафиксированных замечаний			0
33				Успешное и добросовестное исполнение профессиональной деятельности				отсутствие обоснованных зафиксированных замечаний			20
								наличие обоснованных зафиксированных замечаний			0
												"

2. Настоящее постановление опубликовать в газете "Городские новости" и разместить на официальном сайте администрации города.

3. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и применяется к правоотношениям, возникшим с 01.06.2021.

Глава города

С.В.Еремин