Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Думы города Лабытнанги Ямало-Ненецкого автономного округа от 23 июня 2021 г. N 220 "Об утверждении Положения о Контрольно-счетной палате города Лабытнанги" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение. Положение "О Контрольно-счетной палате города Лабытнанги"
- Статья 22. Материальное и социальное обеспечение должностных лиц Контрольно-счетной палаты
Статья 22. Материальное и социальное обеспечение должностных лиц Контрольно-счетной палаты
Статья 22. Материальное и социальное обеспечение должностных лиц Контрольно-счетной палаты
1. Должностным лицам Контрольно-счетной палаты гарантируются денежное содержание (вознаграждение), ежегодные оплачиваемые отпуска (основной и дополнительные), профессиональное развитие, в том числе получение дополнительного профессионального образования, а также другие меры материального и социального обеспечения, установленные для лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы муниципального образования.
2. Меры по материальному и социальному обеспечению председателя, аудитора, инспекторов и иных работников аппарата Контрольно-счетной палаты устанавливаются муниципальными правовыми актами в соответствии с федеральными законами и законами субъекта Российской Федерации.