Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 14
к приказу Министерства семейной,
демографической политики и социального
благополучия Ульяновской области
от 8 июля 2021 г. N 36-п
Нормативы
численности работников учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей
1. Общая часть
Нормативы численности работников учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, разработаны в соответствии с Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 мая 2014 г. N 481 "О деятельности организаций для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, и об устройстве в них детей, оставшихся без попечения родителей", а также функциональными обязанностями учреждений и их уставной деятельностью.
2. Нормативная часть
2.1. Норматив численности административно-хозяйственного персонала
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
||
при плановом количестве воспитанников до 30 человек |
при плановом количестве воспитанников от 31 до 60 человек |
при плановом количестве воспитанников свыше 60 человек |
|
Руководитель (директор) |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Заместитель руководителя (директора) |
2,0 |
3,0 |
3,0 |
Главный бухгалтер |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Бухгалтер |
1,0 |
2,0 |
3,0 |
Экономист (экономист по финансовой работе, экономист по материально-техническому снабжению) |
1,0 |
1,0 |
2,0 |
Юрисконсульт |
1,0 на Учреждение |
||
Заведующий медицинским блоком (при наличии медицинского блока) |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Библиотекарь (при наличии библиотеки) |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Инженер-программист системный администратор информационно-коммуникационных систем, системный администратор, администратор базы данных) |
1,0 на Учреждение и дополнительно 0,5 при наличии компьютерного класса |
||
Специалист по кадрам (инспектор по кадрам) |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Секретарь руководителя (секретарь-машинистка, делопроизводитель документовед, специалист по управлению документацией организации) |
1,0 |
2,0 |
2,0 |
Специалист по закупкам (специалист в сфере закупок) |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Заведующий складом |
1,0 на склад |
1,0 на склад |
1,0 на склад |
Заведующий хозяйством |
0,5 |
1,0 |
1,5 |
Заведующий производством (шеф-повар) |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Повар |
2,0 |
2,5 |
3,25 |
Кухонный рабочий |
1,0 |
1,5 |
2,0 |
Мойщик посуды |
1,0 |
1,0 |
1,5 |
Машинист по стирке и ремонту спецодежды |
1,0 |
2,0 |
2,0 |
Кастелянша |
0,5 |
1,0 |
1,0 |
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий |
1,0 на 2000 кв. м общей площади здания в Учреждении, но не менее 1 на каждое здание |
||
Инженер, техник, техник по эксплуатации энергетического оборудования, техник по эксплуатации и ремонту оборудования, электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, сварщик, слесарь домовых санитарно-технических систем и оборудования, слесарь-ремонтник, слесарь-электрик по ремонту электрооборудования, слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике, машинист насосных установок, оператор очистных сооружений, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь-сантехник |
2,0 |
3,0 |
4,5 |
Уборщик служебных (производственных) помещений |
1,0 на 500 м2 убираемой площади |
||
Уборщик территории (дворник) |
в соответствии с Нормами обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений, утвержденными постановлением Министерства труда Российской Федерации от 24.06.1996 N 38 "Об утверждении норм обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений" |
||
Грузчик |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Водитель автомобиля |
1,0 на автомобиль |
||
Тракторист |
1,0 на трактор |
||
Машинист (кочегар) котельной (истопник, оператор котельной) (при отсутствии централизованного отопления) |
1,0 в смену |
||
Сторож (вахтер) |
4,5 ед. на каждый охраняемый объект |
||
Парикмахер |
- |
0,5 |
1,1 |
Швея (портной) |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Кладовщик |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
2.2. Норматив численности медицинского персонала
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
||
при плановом количестве воспитанников до 30 человек |
при плановом количестве воспитанников от 31 до 60 человек |
при плановом количестве воспитанников свыше 60 человек |
|
Врач (по направлениям) |
1,0 |
2,0 |
3,5 |
Старшая медицинская сестра |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Медицинская сестра по массажу |
0,5 |
1,0 |
2,0 |
Медицинская сестра (медицинская сестра постовая) |
2,5 (5,0 при условии организации круглосуточного дежурства) |
2,5 (5,0 при условии организации круглосуточного дежурства) |
2,5 (5,0 при условии организации круглосуточного дежурства) |
Медицинская сестра диетическая |
0,5 |
1,0 |
1,25 |
Примечания: Ставки врачей и медицинских сестер устанавливаются при отсутствии договора обслуживания (прикрепления) с учреждениями здравоохранения.
2.3. Норматив численности педагогического и учебно-вспомогательного персонала
Наименование должности |
Количество штатных единиц |
||
До 4 воспитательных групп |
5 - 7 воспитательных групп |
От 8 воспитательных групп |
|
Воспитатель |
3,0 на каждую группу воспитанников школьного возраста, 4,5 на каждую группу воспитанников дошкольного возраста |
||
Учитель-дефектолог |
0,5 |
2,0 |
4,5 |
Учитель-логопед, логопед |
1,0 |
1,0 |
1,5 |
Социальный педагог |
1,0 |
1,0 |
1,0 |
Педагог-психолог (психолог) |
1,0 |
2,0 |
3,0 |
Педагог-организатор |
0,5 |
1,0 |
1,0 |
Педагог дополнительного образования |
Штатная единица вводится при наличии лицензии на образовательную деятельность, утвержденных программ дополнительного образования. Количество штатных единиц определяется руководителем (директором). Учреждения исходя из количества программ дополнительного образования |
||
Музыкальный руководитель |
0,5 |
1,0 |
2,0 |
Инструктор по труду |
Штатная единица вводится при наличии лицензии на образовательную деятельность, утвержденных программ дополнительного образования, а также наличия мастерской для организации трудового обучения воспитанников. Количество штатных единиц определяется руководителем (директором). Учреждения исходя из количества программ дополнительного образования |
||
Инструктор по физической культуре |
1,0 |
1,5 |
2,0 |
Младший воспитатель |
В пределах ставок по должности "помощник воспитателя" без увеличения фонда оплаты труда |
||
Помощник младшего воспитателя (ночное дежурство) |
2,0 на каждую воспитательную группу |
||
Помощник воспитателя (дневное дежурство) |
2,5 на каждую воспитательную группу |
||
Методист (при наличии музея) |
1,0 на Учреждение |
2.4. Консультативная служба поддержки семей и детей
Социальный педагог |
1,0 на отделение |
Педагог психолог |
1,0 на отделение |
2.5. Служба социальной адаптации и сопровождения выпускников
Социальный педагог |
1,0 на отделение |
Педагог психолог |
1,0 на отделение |
Юрисконсульт |
1,0 на отделение |
2.6. Центр по развитию семейных форм устройства и сопровождению семей и детей
Юрисконсульт |
1,0 на отделение |
Педагог-психолог |
2,0 на отделение |
Специалист по социальной работе |
1,0 на отделение |
Социальный педагог |
2,0 на отделение |
Воспитатель |
1,0 на отделение |
2.7. Служба медиации (примирения)
Педагог-психолог |
1,0 на отделение |
Социальный педагог |
1,0 на отделение |
Юрисконсульт |
1,0 на отделение |
2.8. Служба по выявлению и сопровождению детей, проживающих в семьях, находящихся в социально опасном положении
Социальный педагог |
1,0 на отделение |
Юрисконсульт |
1,0 на отделение |
Примечания: 1. Ставки помощников воспитателей могут устанавливаться на каждое спальное помещение с отдельным входом (семью);
2. Работа по организации охраны труда, предупреждению и ликвидации чрезвычайных ситуаций возлагается на заместителя руководителя (директора).
3. Работа по гражданской обороне возлагается на заместителя руководителя (директора).
4. В Учреждении, численность которого превышает 50 работников, создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.