Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 13 июля 2021 г. N 1067 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Назначение и оказание государственной социальной помощи на основании социального контракта" (с изменениями и дополнениями) (документ не действует)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Государственную услугу предоставляет Министерство труда и социальной защиты населения Забайкальского края через ГКУ "Краевой центр социальной защиты населения" и его отделы. Услуга не предоставляется в МФЦ.

Обратиться за предоставлением государственной услуги могут малоимущие семьи и малоимущие одиноко проживающие граждане, которые по не зависящим от них причинам имеют среднедушевой доход ниже величины прожиточного минимума, установленного в Забайкальском крае.

Для получения государственной услуги необходимо представить заявление и установленный комплект документов.

Срок предоставления государственной услуги не должен превышать 30 календарных дней со дня регистрации заявления в отделе ГКУ "КЦСЗН".

Государственная пошлина или иная плата за предоставление государственной услуги не взимается.

 

 

Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 13 июля 2021 г. N 1067 "Об утверждении Административного регламента предоставления государственной услуги "Назначение и оказание государственной социальной помощи на основании социального контракта"

 

Вступает в силу с 15 июля 2021 г.

 

Текст приказа опубликован на официальном интернет-портале правовой информации исполнительных органов государственной власти Забайкальского края (http://право.забайкальскийкрай.рф) 14 июля 2021 г.

 

Приказом Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 31 октября 2024 г. N 1532 настоящий документ признан утратившим силу с 31 октября 2024 г.

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 29 августа 2022 г. N 1260

Изменения вступают в силу с 30 августа 2022 г.

 

Приказ Министерства труда и социальной защиты населения Забайкальского края от 11 апреля 2022 г. N 625

Изменения вступают в силу с 12 апреля 2022 г.