Раздел V. Организация работы коллегии

Раздел V
Организация работы коллегии

13. Коллегия осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы коллегии и повесткой заседания коллегии, утверждаемыми председателем коллегии.

14. Основной формой работы коллегии являются заседания.

Заседания коллегии проводятся не менее одного раза в год.

Внеочередные заседания коллегии проводятся по решению председателя коллегии.

15. Заседание коллегии считается правомочным, если на нем присутствует более половины лиц, входящих в состав коллегии.

16. Лица, входящие в состав коллегии, участвуют в ее заседаниях без права замены.

В случае невозможности присутствия лица, входящего в состав коллегии, на заседании он имеет право заблаговременно представить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме. В этом случае оно оглашается на заседании коллегии и приобщается к протоколу заседания.

17. Решения коллегии принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании лиц, входящих в состав коллегии.

В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего на заседании коллегии.

18. Решения, принимаемые на заседании коллегии, оформляются протоколом и носят рекомендательный характер для Министерства социальной защиты населения Тверской области и учреждений социальной защиты населения Тверской области.

Протокол заседания коллегии подписывают председательствующий на заседании коллегии и секретарь коллегии.

19. Организационно-техническое обеспечение деятельности коллегии осуществляет Министерство социальной защиты населения Тверской области.

20. Информация о деятельности коллегии, в том числе план работы коллегии, отчет о деятельности коллегии размещается в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на сайте Министерства социальной защиты населения Тверской области (далее - сайт Министерства).

Отчет о деятельности коллегии размещается ежегодно в срок до 1 февраля года, следующего за отчетным, на сайте Министерства.