Распоряжение Министерства образования Кировской области от 4 августа 2021 г. N 1060 "О внесении изменений в распоряжение министерства образования Кировской области от 13.08.2018 N 5-256"

В соответствии с Законом Кировской области от 17.12.2020 N 434-ЗО "Об областном бюджете на 2021 год и на плановый период 2022 и 2023 годов", постановлением Правительства Кировской области от 30.12.2019 N 754-П "Об утверждении государственной программы Кировской области "Развитие образования":

1. Внести изменения в распоряжение министерства образования Кировской области от 13.08.2018 N 5-256 "Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников подведомственных областных государственных организаций (за исключением областных государственных общеобразовательных организаций)", утвердив изменения в Примерное положение об оплате труда работников подведомственных областных государственных организаций (за исключением областных государственных общеобразовательных организаций) согласно приложению.

2. Контроль за выполнением распоряжения возложить на начальника управления финансами министерства образования Кировской области Казакову Е.А.

3. Настоящее распоряжение вступает в силу с 01.09.2021.

Министр образования Кировской области

О.Н. Рысева

Изменения в примерное Положение об оплате труда работников подведомственных областных государственных организаций (за исключением областных государственных общеобразовательных организаций)

1. Подпункт 22.3.3 пункта 22.3 раздела II "Порядок и условия оплаты труда" дополнить абзацем следующего содержания:

"С 01.09.2021 педагогическим работникам областных государственных профессиональных образовательных организаций, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования, в том числе программы профессионального обучения для лиц с ограниченными возможностями здоровья, дополнительно устанавливается ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство (кураторство) в учебных группах очной и очно-заочной формы обучения, в которых обучающиеся осваивают образовательные программы среднего профессионального образования, в том числе программы профессионального обучения для лиц с ограниченными возможностями здоровья, в размере 5000 рублей (но не более двух выплат ежемесячного денежного вознаграждения одному педагогическому работнику при условии осуществления классного руководства (кураторства) в двух и более учебных группах)".

2. Пункт 43 раздела III "Условия оплаты труда руководителя организации, заместителей руководителя и главного бухгалтера" изложить в следующей редакции:

"43. Выплаты стимулирующего характера заместителям руководителя и главному бухгалтеру устанавливаются в соответствии с порядком, предусмотренным разделом II "Порядок и условия оплаты труда" настоящего Положения".

3. Раздел IV "Другие вопросы оплаты труда" дополнить пунктом 54 следующего содержания:

"54. Среднемесячный уровень заработной платы работников подведомственных областных государственных учреждений, осуществляющих исполнение государственных функций, обеспечивающих деятельность министерства образования Кировской области (Кировское областное государственное казенное учреждение "Центр бюджетного и технического сопровождения", Кировское областное государственное казенное учреждение "Кировский областной центр усыновления, опеки и попечительства"), не должен превышать среднемесячный уровень оплаты труда государственных гражданских служащих и работников, замещающих должности, не являющиеся должностями государственной гражданской службы, министерства образования Кировской области".