Приложение. Положение о Доске почета Министерства науки и высшего образования Российской Федерации

1. Занесение на Доску почета Министерства науки и высшего образования Российской Федерации (далее - Доска почета Минобрнауки России) является видом поощрения федеральных государственных гражданских служащих Министерства науки и высшего образования Российской Федерации (далее - гражданские служащие) за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации в Министерстве науки и высшего образования Российской Федерации (далее - Минобрнауки России).

2. Доска почета Минобрнауки России размещается в здании Минобрнауки России по адресу: г. Москва, ул. Тверская, д. 11, стр. 1, 4 и представляет собой конструкцию, предназначенную для размещения цветных фотопортретов гражданских служащих, размером 10x15 см с указанием под каждым фотопортретом фамилии, имени, отчества (при наличии) гражданского служащего, а также наименования структурного подразделения, в котором гражданский служащий замещает должность федеральной государственной гражданской службы.

3. Занесение гражданских служащих на Доску почета Минобрнауки России производится на основании приказа Минобрнауки России.

4. Основанием для рассмотрения кандидатуры гражданского служащего для занесения на Доску почета Минобрнауки России является представление (рекомендуемый образец приведен в приложении к настоящему Положению) (далее - представление), которое подписывается:

Министром науки и высшего образования Российской Федерации (далее - Министр) в отношении гражданских служащих центрального аппарата Минобрнауки России, замещающих должности заместителей Министра, должности гражданской службы категории "помощники (советники)" центрального аппарата Минобрнауки России;

первым заместителем Министра, статс-секретарем - заместителем Министра, заместителем Министра в отношении руководителя структурного подразделения центрального аппарата Минобрнауки России, деятельность которого он координирует и контролирует в соответствии с распределением обязанностей (полномочий) между заместителями Министра (далее - курирующий заместитель Министра);

руководителем структурного подразделения центрального аппарата Минобрнауки России по согласованию с курирующим заместителем Министра в отношении гражданских служащих соответствующего структурного подразделения. Для гражданских служащих Отдела по защите государственной тайны представление согласовывается с Министром.

5. Представление направляется в структурное подразделение по вопросам государственной службы и кадров Минобрнауки России (далее - структурное подразделение) не позднее 25 числа последнего месяца каждого квартала.

Представления, поданные позднее указанного срока, с нарушением порядка их согласования, возвращаются инициатору без рассмотрения.

6. Инициаторы представления, указанные в абзацах третьем и четвертом пункта 4 настоящего Положения, вправе представить только одну кандидатуру гражданского служащего в квартал для занесения на Доску почета Минобрнауки России.

Количество кандидатур гражданских служащих для занесения на Доску почета Минобрнауки России, представляемых Министром, не ограничивается.

Внесение одной и той же кандидатуры гражданского служащего более двух раз подряд не допускается.

7. Структурное подразделение не позднее первого числа месяца, следующего за кварталом, в котором было подано представление, рассматривает кандидатуры гражданских служащих для занесения на Доску почета Минобрнауки России.

8. При рассмотрении кандидатур гражданских служащих для занесения на Доску почета Минобрнауки России структурное подразделение анализирует результаты профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, их конкретные заслуги, указанные в представлении.

При рассмотрении представления учитывается:

награждение гражданского служащего государственной наградой Российской Федерации, иностранного государства, Почетной грамотой Президента Российской Федерации, объявление гражданскому служащему благодарности Президента Российской Федерации, присвоение гражданскому служащему почетного звания, присуждение государственной премии;

награждение гражданского служащего ведомственными наградами Минобрнауки России, иных государственных органов, поощрение благодарностью Минобрнауки России;

нахождение гражданского служащего в федеральном резерве управленческих кадров, в кадровом резерве Минобрнауки России;

осуществление гражданским служащим функций наставника, неоднократное (два раза и более) осуществление функции руководителя практики студентов образовательных организаций высшего образования;

неоднократное (два раза и более) участие гражданского служащего в мероприятиях профессионального развития;

стаж гражданской службы в Минобрнауки России.

9. Структурное подразделение отклоняет кандидатуры гражданских служащих в случае если:

гражданский служащий имеет неснятое дисциплинарное взыскание;

в отношении гражданского служащего организована и проводится служебная проверка;

в отношении гражданского служащего возбуждено уголовное дело.

10. По итогам рассмотрения кандидатур гражданских служащих структурное подразделение готовит проект приказа Минобрнауки России о занесении гражданских служащих на Доску почета Минобрнауки России, после издания приказа организует совместно со структурным подразделением по вопросам информационной политики Минобрнауки России фотосъемку гражданских служащих, подлежащих занесению на Доску почета Минобрнауки России, и размещает их фотопортреты на Доске почета Минобрнауки России.

11. Занесение гражданского служащего на Доску почета Минобрнауки России осуществляется сроком на три месяца.

12. Гражданским служащим, занесенным на Доску почета Минобрнауки России, вручается выписка из приказа Минобрнауки России о занесении их на Доску почета Минобрнауки России.

В трудовую книжку (за исключением случаев формирования основной информации о трудовой деятельности и трудовом стаже гражданского служащего в электронном виде в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации ¹) гражданского служащего, представленного на занесение на Доску почета Минобрнауки России, вносится соответствующая запись с указанием даты и номера приказа Минобрнауки России, в личное дело - копия решения о поощрении.

13. Занесение гражданского служащего на Доску почета Минобрнауки России учитывается при проведении его аттестации, при отборе гражданских служащих на участие в мероприятиях профессионального развития, а также при отборе наставников.

14. Гражданские служащие, к которым после занесения на Доску почета Минобрнауки применено дисциплинарное взыскание, объявленное приказом Минобрнауки России, досрочно исключаются из числа лиц, занесенных на Доску почета Минобрнауки России.

Исключение из числа лиц, занесенных на Доску почета Минобрнауки России, производится приказом Минобрнауки России.

------------------------------

¹ Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 1, ст. 3; 2019, N 51, ст. 7491.

------------------------------