Приложение N 7

Приложение N 7
к постановлению Правительства
Республики Бурятия
от 13.08.2021 N 451

Приложение N 10
к Программе модернизации
первичного звена здравоохранения
Республики Бурятия на период до 2025 года

Кадры медицинских организаций, участвующих в региональной программе "Модернизация первичного звена здравоохранения в Республике Бурятия"

По состоянию на 31.12.2019 г. в первичном звене государственного здравоохранения Республики Бурятия работает 2066 врачей, в том числе врачей скорой медицинской помощи - 43 чел., врачей центральных районных больниц и районных больниц - 993 чел. В результате реализации программных мероприятий показатель численности врачей в первичном звене здравоохранения должен составить 2657 чел.

Таблица 1

Врачи, занятые в первичном звене государственной системы здравоохранения, чел.

Год	2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025
Кол-во, чел.	2066	2138	2217	2316	2435	2583	2657

По состоянию на 31.12.2019 г. коэффициент совместительства врачей в первичном звене здравоохранения составляет 1,49, в том числе врачей, оказывающих скорую медицинскую помощь - 1,39, врачей центральных районных больниц и районных больниц - 1,51. В результате реализации программных мероприятий показатель коэффициента совместительства врачей в первичном звене здравоохранения должен составить не более 1,2.

Таблица 2

Коэффициент совместительства врачей, занятых в первичном звене государственной системы здравоохранения

Год	2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025
Коэф-т совм.	1,49	1,41	1,34	1,26	1,22	1,2	1,2

По состоянию на 31.12.2019 г. в первичном звене государственного здравоохранения Республики Бурятия работает 5783 средних медицинских работника, в том числе средних медицинских работников, оказывающих скорую медицинскую помощь - 259 чел., средних медицинских работников центральных районных больниц и районных больниц - 3870 чел. В результате реализации программных мероприятий показатель численности средних медицинских работников в первичном звене здравоохранения республики должен составить 6023 чел.

Таблица 3

Средние медицинские работники, занятые в первичном звене государственной системы здравоохранения, чел.

Год	2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025
Кол-во, чел.	5783	5823	5863	5903	5943	5983	6023

По состоянию на 31.12.2019 г. коэффициент совместительства средних медицинских работников в первичном звене здравоохранения составляет 1,29, в том числе средних медицинских работников, оказывающих скорую медицинскую помощь - 1,25, средних медицинских работников центральных районных больниц и районных больниц - 1,18. В результате реализации программных мероприятий показатель коэффициента совместительства средних медицинских работников в первичном звене здравоохранения должен составить не более 1,2.

Таблица 4

Коэффициент совместительства средних медицинских работников, занятых в первичном звене государственной системы здравоохранения

Год	2019	2020	2021	2022	2023	2024	2025
Коэф-т совм.	1,29	1,27	1,24	1,22	1,21	1,2	1,2

В кадровый сегмент региональной программы включены мероприятия, реализация которых направлена на сокращение дефицита медицинских работников медицинских организаций, участвующих в программе модернизации первичного звена здравоохранения:

1) Анализ обеспеченности кадрами первичного звена регионального здравоохранения с учетом территориального планирования Республики Бурятия, транспортной доступности населенных пунктов, численности прикрепленного (обслуживаемого) населения, территориальных особенностей. Мероприятие состоит из оценки дефицита кадров; включения в показатели оценки руководителей государственных медицинских организаций Республики Бурятия обеспечение коэффициента совместительства не более 1,2; включение в показатели оценки руководителей государственных медицинских организаций Республики Бурятия показателя укомплектованности не менее 95%.

По данным Федеральной службы государственной статистики население Республики Бурятия на 1 января 2019 года составило 983273 чел., в том числе сельское население - 402521 человек (40,9% населения).

Обеспеченность врачами, работающими в медицинских организациях государственной системы здравоохранения Республики Бурятия, в 2013 году составляла 32,0 на 10000 населения, на 31 декабря 2019 года - 36,4 на 10000 населения, что ниже, чем показатель по Российской Федерации (37,6). Динамика показателя обеспеченности населения муниципальных районов Республики Бурятия врачами в период с 2013 по 2019 гг. представлена в таблице 5.

Таблица 5

Обеспеченность врачами всех специальностей на 10 тыс. населения в разрезе муниципальных образований

NN п/п	Территория	Обеспеченность врачами всех специальностей на 10 тыс. населения
NN п/п	Территория	2013 г.	2014 г.	2015 г.	2016 г.	2017 г.	2018 г.	2019 г.
1	г. Улан-Удэ	49,6	55,4	55,5	55,8	56,1	57,1	57,8
2	Баргузинский район	16,9	17,6	19,0	23,1	24,2	20,9	16,5
3	Баунтовский район	31,7	32,2	34,1	35,4	28,6	32,4	28,1
4	Бичурский район	16,4	19,5	20,6	20,9	19,8	18,4	19,1
5	Джидинский район	19,2	20,0	20,3	20,4	19,1	17,7	13,9
6	Еравнинский район	18,2	20,7	21,6	21,9	23,2	17,7	17,2
7	Заиграевский район	17,8	17,1	18,7	19,9	21,1	19,3	16,4
8	Закаменский район	15,5	18,6	18,6	20,1	20,3	19,4	18,0
9	Иволгинский район	16,9	19,0	19,2	18,6	16,8	16,3	14,5
10	Кабанский район	21,4	23,1	23,0	23,2	21,7	19,4	18,4
11	Кижингинский район	30,8	33,5	33,9	34,0	30,4	27,7	24,5
12	Курумканский район	28,8	32,7	36,8	36,4	35,4	33,8	28,1
13	Кяхтинский район	14,7	19,7	20,2	19,6	19,8	18,9	15,7
14	Муйский район	23,6	30,3	29,6	24,8	32,2	29,3	25,9
15	Мухоршибирский район	23,8	27,8	28,1	28,8	28,6	27,0	26,4
16	Окинский район	27,7	40,8	40,7	44,4	42,0	42,1	35,0
17	Прибайкальский район	19,7	26,1	27,5	26,8	24,3	21,0	19,3
18	Северо-Байкальский район	24,5	22,0	23,1	26,0	23,7	24,4	23,4
19	Селенгинский район	12,8	15,1	16,8	17,9	19,2	19,5	19,7
20	Тарбагатайский район	18,2	19,2	24,2	23,1	24,4	22,2	16,9
21	Тункинский район	24,9	25,3	28,0	32,1	32,2	29,2	28,2
22	Хоринский район	26,5	27,5	28,9	27,4	28,4	27,4	25,4
	Республика Бурятия	32,0	35,9	36,8	37,3	37,3	37,2	36,4

По среднему медицинскому персоналу показатель обеспеченности медицинских организаций государственной системы здравоохранения Республики Бурятия в 2013 году составил 90,3 на 10000 населения, на 31 декабря 2019 года - 91,9 на 10000 населения, что в целом выше показателя по Российской Федерации (86,2).

Динамика показателя обеспеченности средним медицинским персоналом в 2013 - 2019 гг. представлена в таблице 6.

Таблица 6

Обеспеченность средним медицинским персоналом на 10 тыс. населения в разрезе муниципальных образований

NN п/п	Территория	Обеспеченность средним медицинским персоналом на 10 тыс. населения
NN п/п	Территория	2013 г.	2014 г.	2015 г.	2016 г.	2017 г.	2018 г.	2019 г.
1	г. Улан-Удэ	111,8	120,3	118,4	117,6	115,4	114,7	115,3
2	Баргузинский район	81,6	88,8	86,8	84,8	83,9	82,1	86,3
3	Баунтовский район	113,5	118,9	118,1	117,5	102,9	100,7	99,3
4	Бичурский район	85,7	90,5	93,1	90,8	94,3	93,6	90,0
5	Джидинский район	84,3	91,8	87,9	88,3	86,1	86,3	83,7
6	Еравнинский район	68,0	64,4	63,0	63,3	64,5	66,8	65,4
7	Заиграевский район	67,4	69,4	73,5	74,2	71,9	68,6	65,4
8	Закаменский район	71,5	77,9	77,2	78,0	76,7	78,6	72,9
9	Иволгинский район	47,6	48,3	45,8	44,7	44,0	43,1	40,3
10	Кабанский район	86,2	94,4	95,4	96,5	95,5	94,4	91,7
11	Кижингинский район	101,9	110,7	113,9	106,5	101,9	96,5	94,8
12	Курумканский район	90,6	97,4	96,2	94,2	91,7	91,2	88,9
13	Кяхтинский район	89,8	97,4	95,6	91,6	91,6	90,0	87,4
14	Муйский район	79,2	80,2	79,6	85,8	81,8	79,7	78,8
15	Мухоршибирский район	81,6	91,5	88,9	89,7	86,3	82,8	80,9
16	Окинский район	97,9	107,5	109,1	103,7	98,7	91,4	88,4
17	Прибайкальский район	70,2	75,3	75,5	74,1	69,9	68,9	62,7
18	Северо-Байкальский район	92,9	94,1	94,7	92,9	86,4	85,0	85,8
19	Селенгинский район	68,5	74,7	73,3	75,0	73,5	72,3	70,7
20	Тарбагатайский район	56,2	53,7	65,0	57,1	59,6	61,0	56,1
21	Тункинский район	81,1	91,8	92,3	97,2	90,9	90,1	88,2
22	Хоринский район	83,3	96,5	91,2	88,5	87,4	88,1	84,4
	Республика Бурятия	90,3	97,0	96,5	95,7	93,8	93,0	91,9

Обеспеченность населения врачами, оказывающими медицинскую помощь в амбулаторных условиях, на 31 декабря 2019 составила 21,0 на 10 тыс. населения.

Укомплектованность врачебных должностей в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях, физическими лицами составляет 65,3%, укомплектованность должностей среднего медицинского персонала в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях, физическими лицами составляет 75,9%, плановый показатель к 2025 году - 95% по врачам и среднему медицинскому персоналу при коэффициенте совместительства не более 1,2.

Укомплектованность физическими лицами - врачами и средним медицинским персоналом в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях, в динамике за 2013 - 2019 гг., представлена в таблице 7 (врачи) и 8 (средний медицинский персонал).

Таблица 7

Укомплектованность физическими лицами (врачи, %) в разрезе муниципальных образований

NN п/п	Территория	Укомплектованность физическими лицами врачей в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях, %
NN п/п	Территория	2013 г.	2014 г.	2015 г.	2016 г.	2017 г.	2018 г.	2019 г.
1	г. Улан-Удэ	54,6	74,7	70,6	69,1	68,6	68,1	68,2
2	Баргузинский район	64,7	68,7	71,2	76,8	79,6	67,6	54,8
3	Баунтовский район	60,2	62,0	65,7	64,7	56,7	52,5	42,9
4	Бичурский район	46,2	45,5	54,1	54,3	49,4	50,0	49,6
5	Джидинский район	66,7	64,3	68,5	69,5	59,3	55,2	44,4
6	Еравнинский район	62,3	71,3	70,0	59,4	60,7	43,2	47,3
7	Заиграевский район	56,1	57,1	56,5	59,0	67,3	61,4	63,8
8	Закаменский район	43,7	49,1	49,1	53,1	54,1	49,8	51,2
9	Иволгинский район	74,9	90,3	82,2	76,2	65,7	64,6	63,0
10	Кабанский район	69,9	71,0	69,7	76,3	64,3	55,9	51,5
11	Кижингинский район	67,8	78,6	80,0	70,2	63,6	57,4	52,3
12	Курумканский район	73,7	73,6	80,4	84,3	78,0	73,2	61,7
13	Кяхтинский район	49,0	61,6	65,1	62,8	63,5	66,7	56,8
14	Муйский район	52,0	59,8	54,4	45,5	67,7	59,5	51,9
15	Мухоршибирский район	64,6	82,5	82,1	77,6	82,1	80,0	80,0
16	Окинский район	56,0	72,0	81,6	85,7	65,6	56,3	64,5
17	Прибайкальский район	56,9	68,4	84,4	86,2	76,7	67,2	61,4
18	Северо-Байкальский район	67,6	57,9	61,1	71,7	68,7	65,6	77,1
19	Селенгинский район	32,4	34,8	50,1	46,0	57,3	58,0	62,3
20	Тарбагатайский район	63,5	81,3	78,7	83,9	77,4	58,4	46,7
21	Тункинский район	67,3	67,3	70,5	81,6	78,5	69,1	73,3
22	Хоринский район	79,1	81,3	78,7	70,7	68,0	66,0	66,7
	Республика Бурятия	57,5	65,7	68,8	69,1	67,3	61,0	59,8

Таблица 8

Укомплектованность физическими лицами (средний медперсонал, %) в разрезе муниципальных образований

NN п/п	Территория	Укомплектованность физическими лицами среднего медицинского персонала в подразделениях, оказывающих медицинскую помощь в амбулаторных условиях, %
NN п/п	Территория	2013 г.	2014 г.	2015 г.	2016 г.	2017 г.	2018 г.	2019 г.
1	г. Улан-Удэ	66,9	68,3	71,9	72,9	73,6	72,4	71,3
2	Баргузинский район	88,4	96,2	90,6	87,5	89,5	80,4	77,4
3	Баунтовский район	73,6	88,2	74,4	72,3	68,0	73,0	65,7
4	Бичурский район	84,9	82,8	93,3	83,4	84,0	86,7	78,7
5	Джидинский район	82,7	92,1	91,8	92,9	88,3	90,1	89,7
6	Еравнинский район	70,8	62,2	65,1	67,4	67,4	68,9	69,7
7	Заиграевский район	73,3	77,1	76,5	76,5	68,2	75,7	78,1
8	Закаменский район	69,0	68,2	65,5	67,4	75,1	74,8	71,7
9	Иволгинский район	83,1	93,3	82,4	77,5	75,8	72,0	66,9
10	Кабанский район	84,9	82,8	80,3	84,3	87,9	91,8	86,8
11	Кижингинский район	71,9	78,5	81,1	101,1	90,6	80,5	82,5
12	Курумканский район	81,7	83,8	80,4	84,7	91,5	92,8	98,6
13	Кяхтинский район	92,8	94,0	96,5	89,7	93,7	89,8	87,7
14	Муйский район	76,9	77,8	72,4	70,4	67,6	63,2	56,9
15	Мухоршибирский район	68,8	77,5	73,9	72,5	69,3	65,5	84,0
16	Окинский район	78,8	73,6	98,4	87,0	94,5	81,8	77,0
17	Прибайкальский район	73,4	83,2	82,5	79,6	76,8	78,8	70,7
18	Северо-Байкальский район	84,7	83,4	83,8	82,4	83,7	82,5	80,0
19	Селенгинский район	66,4	59,3	65,8	74,9	63,7	71,4	72,6
20	Тарбагатайский район	71,6	73,1	70,5	71,5	61,2	57,5	59,0
21	Тункинский район	77,4	75,4	79,8	86,2	89,1	84,8	81,6
22	Хоринский район	73,7	84,8	74,6	74,7	76,7	77,8	84,7
	Республика Бурятия	72,1	74,4	76,1	77,4	76,8	74,5	74,0

Сельскому населению медицинская помощь оказывается во всех медицинских организациях Республики Бурятия, структурными подразделениями медицинских организаций являются 334 ФАПа/ФП и 131 врачебная амбулатория.

С 2014 года в Республике Бурятия наблюдается снижение численности врачей общей практики (семейный врач). Численность врачей-терапевтов участковых имела тенденцию к росту до 2018 г. и снижение в 2019 г. Численность врачей-педиатров участковых также имела тенденцию к росту до 2017 г., в 2018 г. численность немного снизилась и в 2019 г. сохранилась на прежнем уровне.

В Республике Бурятия с 2014 г. наблюдается снижение численности фельдшеров и акушерок ФАПов/ФП, численность медицинских сестер ФАПов/ФП растет.

Численность врачей общей практики, врачей-терапевтов участковых, врачей-педиатров участковых, среднего медицинского персонала в ФАПах/ФП с 2014 по 2019 гг. в Республике Бурятия представлена в таблице 9.

Таблица 9

Численность штатных, занятых должностей, физических лиц медицинского персонала, оказывающего помощь в амбулаторных условиях (абс. знач.)

	Годы
	2014	2015	2016	2017	2018	2019
Врач общей практики (семейный врач)
Штатные	134,0	113,0	121,5	115,75	107,75	101,75
Занятые	108,0	93,25	99,25	89,0	84,5	71,0
Физические лица	95	90	92	86	77	66
Врач - терапевт участковый
Штатные	305,75	298,0	310,5	322,25	323,25	332,5
Занятые	284,25	279,75	285,0	294,0	299,25	289,25
Физические лица	269	280	288	287	308	292
Врач - педиатр участковый
Штатные	224,25	228,0	241,5	251,5	255,75	256,5
Занятые	211,0	216,0	225,75	225,5	227,0	210,5
Физические лица	187	199	198	200	196	196
Фельдшер ФАП/ФП
Штатные	287,5	265,0	253,25	251,75	255,25	257,0
Занятые	247,5	218,5	201,25	202,25	212,5	207,0
Физические лица	244	218	197	194	210	200
Акушерка ФАП/ФП
Штатные	70,75	57,75	56,5	47,25	46,75	42,75
Занятые	52,75	44,25	41,75	33,0	33,0	29,75
Физические лица	46	43	42	32	33	27
Медицинская сестра ФАП/ФП
Штатные	135,5	142,0	151,0	154,5	143,0	143,5
Занятые	105,25	115,25	124,5	118,75	105,5	111,25
Физические лица	102	116	126	117	107	114

Таблица 10

Оценка уровня обеспеченности населения врачами

Наименование муниципального района	Врачи - всего			Врачи, оказывающие медицинскую помощь в амбулаторных условиях			Врачи-терапевты участковые, врачи-педиатры участковые, врачи общей практики (семейные врачи)
Наименование муниципального района	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
Баргузинский район	16,5	45,6	1,66	12,4	54,8	1,30	6,0	86,7	1,00
Баунтовский район	28,1	45,7	1,24	21,0	42,9	1,19	7,0	70,6	0,83
Бичурский район	19,1	49,3	1,53	14,2	49,6	1,47	6,2	93,3	0,96
Джидинский район	13,9	46,3	1,64	8,8	44,4	1,64	3,8	64,3	1,28
Еравнинский район	17,2	47,3	1,43	13,1	47,3	1,36	5,3	75,0	0,83
Заиграевский район	16,4	59,7	1,36	11,8	63,8	1,26	5,5	83,9	1,08
Закаменский район	18,0	48,4	1,36	14,1	51,2	1,28	4,7	85,7	1,00
Иволгинский район	14,5	58,2	1,16	11,7	63,0	1,03	4,9	71,8	0,96
Кабанский район	18,4	48,8	1,61	11,2	51,5	1,42	5,5	79,5	1,08
Кижингинский район	24,5	53,5	1,19	17,7	52,3	1,19	4,8	49,1	1,21
Курумканский район	28,1	63,9	1,22	17,0	61,7	1,18	5,2	63,6	0,86
Кяхтинский район	15,7	50,7	1,01	12,5	56,8	0,89	4,6	81,0	0,79
Муйский район	25,9	43,9	1,74	17,6	51,9	1,37	8,3	80,0	1,00
Мухоршибирский район	26,4	72,6	1,24	16,9	80,0	1,06	7,8	112,5	0,88
Окинский район	35,0	59,8	1,05	18,4	64,5	0,90	7,4	100,0	0,75
Прибайкальский район	19,3	59,0	1,19	14,7	61,4	1,17	4,9	68,4	1,08
Северо-Байкальский район	23,4	49,3	1,33	18,2	77,1	0,99	7,8	100,0	0,89
Селенгинский район	19,7	60,9	1,30	10,8	62,3	1,18	5,0	80,8	0,96
Тарбагатайский район	16,9	43,6	1,68	12,3	46,7	1,44	4,6	70,6	1,13
Тункинский район	28,2	70,6	1,18	21,8	73,3	1,16	7,4	96,8	0,90
Хоринский район	25,4	62,3	1,24	17,1	66,7	1,34	6,5	78,6	1,00
г. Улан Удэ	57,8	62,2	1,32	30,7	69,7	1,17	6,0	80,6	1,08
Итого по Республике Бурятия	36,4	59,8	1,33	21,0	65,3	1,19	5,6	80,2	1,03

Таблица 11

Сравнительная характеристика врачебных кадров

Наименование муниципального района	Врачи - всего			Врачи, оказывающие медицинскую помощь в амбулаторных условиях			Врачи-терапевты участковые, врачи-педиатры участковые, врачи общей практики (семейные врачи)			Суммарный коэффициент обеспеченности медицинскими кадрами, врачами (КОВ)
Наименование муниципального района	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11
Джидинский район	13,9	46,3	1,6	8,8	44,4	1,6	3,8	64,3	1,3	20,7
Тарбагатайский район	16,9	43,6	1,7	12,3	46,7	1,4	4,6	70,6	1,1	22,1
Кижингинский район	24,5	53,5	1,2	17,7	52,3	1,2	4,8	49,1	1,2	22,8
Еравнинский район	17,2	47,3	1,4	13,1	47,3	1,4	5,3	75,0	0,8	23,2
Баунтовский район	28,1	45,7	1,2	21,0	42,9	1,2	7,0	70,6	0,8	24,3
Кабанский район	18,4	48,8	1,6	11,2	51,5	1,4	5,5	79,5	1,1	24,3
Кяхтинский район	15,7	50,7	1,0	12,5	56,8	0,9	4,6	81,0	0,8	24,9
Закаменский район	18,0	48,4	1,4	14,1	51,2	1,3	4,7	85,7	1,0	25,1
Баргузинский район	16,5	45,6	1,7	12,4	54,8	1,3	6,0	86,7	1,0	25,1
Иволгинский район	14,5	58,2	1,2	11,7	63,0	1,0	4,9	71,8	1,0	25,2
Прибайкальский район	19,3	59,0	1,2	14,7	61,4	1,2	4,9	68,4	1,1	25,7
Муйский район	25,9	43,9	1,7	17,6	51,9	1,4	8,3	80,0	1,0	25,7
Бичурский район	19,1	49,3	1,5	14,2	49,6	1,5	6,2	93,3	1,0	26,2
Селенгинский район	19,7	60,9	1,3	10,8	62,3	1,2	5,0	80,8	1,0	27,0
Курумканский район	28,1	63,9	1,2	17,0	61,7	1,2	5,2	63,6	0,9	27,0
Заиграевский район	16,4	59,7	1,4	11,8	63,8	1,3	5,5	83,9	1,1	27,2
Хоринский район	25,4	62,3	1,2	17,1	66,7	1,3	6,5	78,6	1,0	28,9
Северо-Байкальский район	23,4	49,3	1,3	18,2	77,1	1,0	7,8	100,0	0,9	31,0
Окинский район	35,0	59,8	1,1	18,4	64,5	0,9	7,4	100,0	0,8	32,0
Тункинский район	28,2	70,6	1,2	21,8	73,3	1,2	7,4	96,8	0,9	33,5
г. Улан-Удэ	57,8	62,2	1,3	30,7	69,7	1,2	6,0	80,6	1,1	34,5
Мухоршибирский район	26,4	72,6	1,2	16,9	80,0	1,1	7,8	112,5	0,9	35,5

Таблица 12

Распределение муниципальных образований по коэффициенту обеспеченности медицинскими кадрами, врачи (КОВ)

I группа	II группа	III группа	IV группа	V группа
Крайне низкий КОВ	Низкий КОВ	Средний КОВ	Высокий КОВ	Крайне высокий КОВ
Минимальные показатели обеспеченности и укомплектованности врачами и врачами участковой службы. Низкая обеспеченность и низкая укомплектованность врачами всего, врачами, оказывающими медицинскую помощь в амбулаторных условиях при высоком коэффициенте их совместительства. Обеспеченность и укомплектованность ниже, а коэффициент совместительства выше показателей по Республике Бурятия. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Низкие показатели обеспеченности и укомплектованности врачами и врачами участковой службы при высоком коэффициенте их совместительства. Низкая обеспеченность врачами всего, врачами, оказывающими медицинскую помощь в амбулаторных условиях, при средних показателях укомплектованности и коэффициента совместительства. Обеспеченность и коэффициент совместительства ниже показателей по Республике Бурятия. Укомплектованность всего выше и на уровне показателей по Республике Бурятия. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Средние значения обеспеченности врачами при средних показателях укомплектованности и коэффициента совместительства. Средние значения обеспеченности и укомплектованности врачами всего, врачами, оказывающими медицинскую помощь в амбулаторных условиях, при низких значениях коэффициентов совместительства. Обеспеченность и коэффициент совместительства ниже показателей по Республике Бурятия. Укомплектованность врачами всего и в амбулаторном звене выше показателей по Республике Бурятия. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Высокая обеспеченность и средняя укомплектованность врачами при среднем значении коэффициента совместительства.	Высокие показатели обеспеченности, крайне высокие коэффициенты укомплектованности при минимальных значениях коэффициентов совместительства врачами.
Джидинский район, Тарбагатайский район, Кижингинский район, Еравнинский район, Баунтовский район, Кабанский район, Кяхтинский район	Закаменский район, Баргузинский район, Иволгинский район, Прибайкальский район, Муйский район, Бичурский район, Селенгинский район, Курумканский район, Заиграевский район	Хоринский район, Северо-Байкальский район, Окинский район	Тункинский район, г. Улан-Удэ, Мухоршибирский район

Таблица 13

Оценка уровня обеспеченности населения средним медицинским персоналом

Наименование муниципального района	Средний медицинский персонал (СМП) - всего			СМП в амбулаторных условиях			СМП, работающий с врачами-терапевтами участковыми, врачами-педиатрами участковыми, врачами общей практики (семейными врачами)
Наименование муниципального района	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10
Баргузинский район	86,3	82,1	1,08	51,9	77,4	1,16	6,4	93,3	0,93
Баунтовский район	99,3	65,8	1,17	53,8	65,7	1,13	8,2	82,4	1,00
Бичурский район	90,0	80,6	1,11	55,4	78,7	1,12	8,4	82,6	0,97
Джидинский район	83,7	84,0	1,14	54,7	89,7	1,05	6,3	107,1	0,90
Еравнинский район	65,4	69,0	1,27	45,2	69,7	1,21	8,3	87,5	0,98
Заиграевский район	65,4	77,9	1,15	38,9	78,1	1,13	7,4	100,0	0,99
Закаменский район	72,9	72,0	1,00	47,0	71,7	0,88	6,3	94,1	0,81
Иволгинский район	40,3	71,3	1,06	27,4	66,9	1,07	5,1	67,4	1,00
Кабанский район	91,7	82,4	1,12	43,0	86,8	1,02	6,8	95,6	1,00
Кижингинский район	94,8	83,7	1,00	62,0	82,5	0,99	6,8	58,8	1,28
Курумканский район	88,9	96,8	0,96	51,1	98,6	0,92	8,1	110,0	0,86
Кяхтинский район	87,4	89,6	0,92	51,3	87,7	0,92	6,5	100,0	0,88
Муйский район	78,8	65,0	1,46	31,1	56,9	1,63	11,4	84,6	1,18
Мухоршибирский район	80,9	86,3	1,05	45,4	84,0	1,01	8,2	84,4	1,00
Окинский район	88,4	75,3	1,02	47,9	77,0	1,00	7,4	88,9	0,88
Прибайкальский район	62,8	67,5	1,10	41,2	70,7	1,06	7,6	105,3	0,90
Северо-Байкальский район	85,8	74,2	1,11	39,0	80,0	1,04	7,8	100,0	1,00
Селенгинский район	70,7	71,2	1,24	36,9	72,6	1,16	6,7	82,4	1,00
Тарбагатайский район	56,1	63,2	1,18	39,2	59,0	1,22	6,1	80,0	1,00
Тункинский район	88,2	88,2	1,07	51,5	81,6	1,14	7,4	83,3	1,18
Хоринский район	84,4	78,5	0,98	47,2	84,7	0,97	7,1	109,1	0,83
г. Улан-Удэ	115,3	71,2	1,19	46,0	73,8	1,10	6,2	77,0	1,11
Итого по Республике Бурятия	91,9	74,0	1,15	43,8	75,9	1,08	6,4	83,3	1,03

Таблица 14

Сравнительная характеристика среднего медицинского персонала (СМП)

Наименование муниципального района	СМП - всего			СМП в амбулаторных условиях			СМП, работающие с врачами-терапевтами участковыми, врачами-педиатрами участковыми, врачами общей практики (семейными врачами)			Суммарный коэффициент обеспеченности медицинскими кадрами, СМП (КОСМП)
Наименование муниципального района	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства	Обеспеченность на 10 тысяч населения	Укомплектованность, %	Коэффициент совместительства
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11
Иволгинский район	40,3	71,3	1,1	27,4	66,9	1,1	5,1	67,4	1,0	31,3
Тарбагатайский район	56,1	63,2	1,2	39,2	59,0	1,2	6,1	80,0	1,0	34,1
Муйский район	78,8	65,0	1,5	31,1	56,9	1,6	11,4	84,6	1,2	36,9
Селенгинский район	70,7	71,2	1,2	36,9	72,6	1,2	6,7	82,4	1,0	38,2
Еравнинский район	65,4	69,0	1,3	45,2	69,7	1,2	8,3	87,5	1,0	38,7
Прибайкальский район	62,8	67,5	1,1	41,2	70,7	1,1	7,6	105,3	0,9	39,8
Закаменский район	72,9	72,0	1,0	47,0	71,7	0,9	6,3	94,1	0,8	40,7
Заиграевский район	65,4	77,9	1,1	38,9	78,1	1,1	7,4	100,0	1,0	41,2
Баунтовский район	99,3	65,8	1,2	53,8	65,7	1,1	8,2	82,4	1,0	42,0
Окинский район	88,4	75,3	1,0	47,9	77,0	1,0	7,4	88,9	0,9	43,1
Северо-Байкальский район	85,8	74,2	1,1	39,0	80,0	1,0	7,8	100,0	1,0	43,3
Кижингинский район	94,8	83,7	1,0	62,0	82,5	1,0	6,8	58,8	1,3	43,6
Мухоршибирский район	80,9	86,3	1,0	45,4	84,0	1,0	8,2	84,4	1,0	43,6
г. Улан-Удэ	115,3	71,2	1,2	46,0	73,8	1,1	6,2	77,0	1,1	43,7
Бичурский район	90,0	80,6	1,1	55,4	78,7	1,1	8,4	82,6	1,0	44,3
Баргузинский район	86,3	82,1	1,1	51,9	77,4	1,2	6,4	93,3	0,9	44,5
Тункинский район	88,2	88,2	1,1	51,5	81,6	1,1	7,4	83,3	1,2	44,9
Кабанский район	91,7	82,4	1,1	43,0	86,8	1,0	6,8	95,6	1,0	45,5
Хоринский район	84,4	78,5	1,0	47,2	84,7	1,0	7,1	109,1	0,8	46,0
Кяхтинский район	87,4	89,6	0,9	51,3	87,7	0,9	6,5	100,0	0,9	47,3
Джидинский район	83,7	84,0	1,1	54,7	89,7	1,1	6,3	107,1	0,9	47,6
Курумканский район	88,9	96,8	1,0	51,1	98,6	0,9	8,1	110,0	0,9	50,7

Таблица 15

Распределение муниципальных образований по коэффициенту обеспеченности средним медицинским персоналом (КОСМП)

I группа	II группа	III группа	IV группа	V группа
Крайне низкий КОСМП	Низкий КОСМП	Средний КОСМП	Высокий КОСМП	Крайне высокий КОСМП
Минимальные показатели обеспеченности и укомплектованности средним медицинским персоналом. Обеспеченность СМП: всего и амбулаторного звена значительно ниже и укомплектованность ниже показателей по Республике Бурятия. Коэффициент совместительства выше показателей по Республике Бурятия всего в амбулаторном звене. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Низкие показатели обеспеченности и укомплектованности СМП. Обеспеченность и укомплектованность СМП: всего и амбулаторного звена ниже показателей по Республике Бурятия. Коэффициент совместительства выше и на уровне показателя по Республике Бурятия всего и в амбулаторном звене. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Средние показатели обеспеченности и укомплектованности. Обеспеченность СМП: всего и амбулаторного звена выше и на уровне показателя по Республике Бурятия. Укомплектованность СМП всего и СМП, оказывающим медицинскую помощь в амбулаторных условиях выше показателя по Республике Бурятия. Коэффициент совместительства на уровне и ниже показателя по Республике Бурятия всего и в амбулаторном звене. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Высокие обеспеченность и укомплектованность СМП. Обеспеченность СМП: всего и амбулаторного звена выше показателя по Республике Бурятия. Коэффициенты совместительства ниже показателей по Республике Бурятия СМП: всего и СМП, оказывающим медицинскую помощь в амбулаторных условиях. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Максимальные показатели обеспеченности и укомплектованности средним медицинским персоналом.
Иволгинский район	Тарбагатайский район, Муйский район, Селенгинский район, Еравнинский район, Прибайкальский район	Закаменский район, Заиграевский район, Баунтовский район, Окинский район, Северо-Байкальский район, Кижингинский район, Мухоршибирский район, г. Улан-Удэ, Бичурский район, Баргузинский район, Тункинский район	Кабанский район, Хоринский район, Кяхтинский район, Джидинский район	Курумканский район

Таблица 16

Ранжирование муниципальных образований по интегральному коэффициенту обеспеченности медицинскими кадрами (КОМК)

Наименование муниципального района	КОВ (коэффициент обеспеченности, врачи)	КОСМП (коэффициент обеспеченности, средний медицинский персонал)	Коэффициент обеспеченности медицинскими кадрами (КОМК)
Наименование муниципального района	КОВ (коэффициент обеспеченности, врачи)		значение	Ранговое место
Баргузинский район	25,1	44,5	II+III	III
Баунтовский район	24,3	42,0	I+III	II
Бичурский район	26,2	44,3	II+III	III
Джидинский район	20,7	47,6	I+IV	III
Еравнинский район	23,2	38,7	I+II	II
Заиграевский район	27,2	41,2	II+III	III
Закаменский район	25,1	40,7	II+III	III
Иволгинский район	25,2	31,3	II+I	II
Кабанский район	24,3	45,5	I+IV	III
Кижингинский район	22,8	43,6	I+III	II
Курумканский район	27,0	50,7	II+V	IV
Кяхтинский район	24,9	47,3	I+IV	III
Муйский район	25,7	36,9	II+II	II
Мухоршибирский район	35,5	43,6	IV+III	IV
Окинский район	32,0	43,1	III+III	III
Прибайкальский район	25,7	39,8	II+II	II
Северо-Байкальский район	31,0	43,3	III+III	III
Селенгинский район	27,0	38,2	II+II	II
Тарбагатайский район	22,1	34,1	I+II	II
Тункинский район	33,5	44,9	IV+III	IV
Хоринский район	28,9	46,0	III+IV	IV
г. Улан-Удэ	34,5	43,7	IV+III	IV

Таблица 17

Распределение муниципальных образований по коэффициенту доступности медицинских кадров

I группа	II группа	III группа	IV группа	V группа
Крайне низкий КОМК	Низкий КОМК	Средний КОМК	Высокий КОМК	Крайне высокий КОМК
Крайне низкий коэффициент доступности медицинских кадров обусловлен, прежде всего, крайне низкими коэффициентами обеспеченности врачами (КОВ) и в меньшей степени - крайне низкими и низкими коэффициентами обеспеченности средним медицинским персоналом (КОСМП). Характерны низкие показатели обеспеченности и укомплектованности при высоких коэффициентах совместительства как врачей, так и среднего медицинского персонала (всего и амбулаторных условиях). В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Низкий коэффициент доступности медицинских кадров обусловлен низкими коэффициентами обеспеченности врачами (КОВ) и обеспеченности средним медицинским персоналом (КОСМП). Характерны низкие и средние показатели обеспеченности и укомплектованности при средних коэффициентах совместительства врачей и СМП в целом и в амбулаторных условиях. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Средний коэффициент доступности медицинских кадров обусловлен, прежде всего, средними коэффициентами обеспеченности средним медицинским персоналом (КОСМП) и в меньшей степени - средними коэффициентами обеспеченности врачами (КОВ). Характерны средние и высокие показатели обеспеченности и укомплектованности медицинскими кадрами при средних и низких коэффициентах совместительства как врачей, так и СМП всего и в амбулаторных условиях. В участковой службе показатели на уровне среднереспубликанского.	Высокий коэффициент доступности медицинских кадров обусловлен, прежде всего, высокими коэффициентами обеспеченности средним медицинским персоналом (КОСМП) и в меньшей степени - средними коэффициентами обеспеченности врачами (КОВ).	Крайне высокий коэффициент доступности медицинских кадров обусловлен крайне высокими и высокими коэффициентами обеспеченности врачами (КОВ) и крайне высокими коэффициентами обеспеченности средним медицинским персоналом (КОСМП).
	Баунтовский район, Еравнинский район, Иволгинский район, Кижингинский район, Муйский район, Прибайкальский район, Селенгинский район, Тарбагатайский район	Баргузинский район, Бичурский район, Джидинский район, Заиграевский район, Закаменский район, Кабанский район, Кяхтинский район, Окинский район, Северо-Байкальский район	Курумканский район, Мухоршибирский район, Тункинский район, Хоринский район, г. Улан-Удэ

Таблица 18

Распределение муниципальных образований по интегральному коэффициенту обеспеченности медицинскими кадрами (КОМК)

Группа

Количество муниципальных образований

Рекомендованные первоочередные мероприятия по улучшению (стабилизации) кадрового потенциала

Крайне высокий КОМК - положительная кадровая ситуация

1. Совершенствование планирования численности и структуры кадров работников здравоохранения;

2. Приведение штатного расписания в соответствии с потребностью в медицинских специалистах, исходя из планирования сети и видов оказания медицинской помощи;

3. Повышение престижа врача и среднего медицинского работника;

4. Повышение качества подготовки и уровня квалификации медицинских кадров;

5. Внедрение новых моделей организации медицинской помощи;

6. Перераспределение обязанностей между врачом и медицинской сестрой, немедицинским персоналом;

7. Расширение мер социальной поддержки за счет бюджетных ассигнований бюджета субъекта Российской Федерации, в т.ч. обеспечение жильем, единовременные выплаты при заключении трудового договора, безвозмездное предоставление земельных участков для строительства жилья, компенсации расходов на оплату жилья, внеочередное предоставление места в дошкольных образовательных организациях;

8. Реализация программ "Земский доктор" и "Земский фельдшер".

Высокий КОМК - стабильная кадровая ситуация

5 (Курумканский район, Мухоршибирский район, Тункинский район, Хоринский район, г. Улан-Удэ)

1. Планирование необходимой численности и структуры кадров с учетом мероприятий по улучшению доступности медицинской помощи и маршрутизации пациентов;

2. Оценка штатных расписаний медицинских организаций и приведение в соответствие с потребностью в медицинских специалистах, исходя из планирования сети и видов оказания медицинской помощи;

3. Повышение престижа врача и среднего медицинского работника;

4. Повышение качества подготовки и уровня квалификации медицинских кадров;

5. Внедрение новых моделей организации медицинской помощи. Перераспределение обязанностей между врачом и медицинской сестрой, немедицинским персоналом с целью увеличения доступности врачебной помощи;

6. Расширение мер социальной поддержки за счет бюджетных ассигнований бюджета субъекта Российской Федерации, в т.ч. обеспечение жильем, единовременные выплаты при заключении трудового договора, безвозмездное предоставление земельных участков для строительства жилья, компенсации расходов на оплату жилья, внеочередное предоставление места в дошкольных образовательных организациях;

7. Реализация программ "Земский доктор" и "Земский фельдшер".

III

Средний КОМК -

кадровая ситуация стабильная, на уровне показателей Республики Бурятия

9 (Баргузинский район, Бичурский район, Джидинский район, Заиграевский район, Закаменский район,

Кабанский район, Кяхтинский район, Окинский район, Северо-Байкальский район)

1. Плановая работа по сокращению дефицита медицинских кадров;

2. Внедрение новых моделей организации медицинской помощи. Перераспределение обязанностей между врачом и медицинской сестрой, немедицинским персоналом;

3. Делегирование отдельных функциональных обязанностей врачей среднему медицинскому персоналу (ведение физиологической беременности у женщин, самостоятельный прием пациентов с хроническими заболеваниями, осуществление активных вызовов на дому, ведение школ здоровья, выписка лекарственных препаратов пациентам с хроническими заболеваниями, административно - хозяйственные функции заведующего отделением, прием плановых больных в стационар на госпитализацию). Внедрение новых моделей деятельности;

4. Повышение престижа врача и среднего медицинского работника;

5. Повышение качества подготовки и уровня квалификации медицинских кадров;

6. Оценка штатных расписаний медицинских организаций с учетом нормативных документов и потребности населения в оказании медицинской помощи;

7. Расширение мер социальной поддержки за счет бюджетных ассигнований бюджета Республики Бурятия, в т.ч. обеспечение жильем, единовременные выплаты при заключении трудового договора, безвозмездное предоставление земельных участков для строительства жилья, компенсации расходов на оплату жилья, внеочередное предоставление места в дошкольных образовательных организациях;

8. Реализация программ "Земский доктор" и "Земский фельдшер".

Низкий КОМК - отрицательная, наличие дефицита кадров. Возможен риск недостижения целевых показателей

8 (Баунтовский район, Еравнинский район, Иволгинский район, Кижингинский район, Муйский район, Прибайкальский район, Селенгинский район, Тарбагатайский район)

1. Восполнение кадрового дефицита медицинских работников;

2. Реализация региональных планов мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда работников, направленных на увеличение доли выплат по окладам в структуре заработной платы до 55-60%;

3. Привлечение молодых специалистов. Организация адресной поддержки специалистов, направляемых в медицинские организации;

4. Делегирование отдельных функциональных обязанностей врачей среднему медицинскому персоналу (ведение физиологической беременности у женщин, самостоятельный прием пациентов с хроническими заболеваниями, осуществление активных вызовов на дому, ведение школ здоровья, выписка лекарственных препаратов пациентам с хроническими заболеваниями, административно - хозяйственные функции заведующего отделением, прием плановых больных в стационар на госпитализацию). Внедрение новых моделей деятельности. Внедрение новых моделей деятельности;

5. Повышение престижа профессии врача и среднего медицинского работника;

6. Анализ штатных расписаний медицинских организаций, исходя из нормативных требований и потребности населения в оказании медицинской помощи, а также с учетом маршрутизации пациентов;

8. Реализация программ "Земский доктор" и "Земский фельдшер".

Крайне низкий КОМК - отрицательная кадровая ситуация, наличие постоянного дефицита кадров. Высокий риск недостижения целевых показателей

1. Предоставление служебного жилья для медицинских работников, прибывающих в муниципальные образования в полностью готовом виде для заселения (чистое, отремонтированное).

2. Определение четкого количества предоставляемого жилья в муниципальных образованиях (на весь период реализации программы 2021 - 2025).

3. Обеспечение регулярных дополнительных компенсационных выплат для медицинских сотрудников, прибывающих в территории.

4. Обеспечение адресной поддержки медицинских сотрудников (приоритетное право приема детей в дошкольные образовательные учреждения, содействие местной администрации в вопросах бытового характера, предоставление билетов на общественно-культурные события и организация трансфера в областной центр на регулярной основе).

5. Постоянный мониторинг движения кадров и принятие мер в ситуации оттока кадров с территории.

6. Жесткий и постоянный контроль Министерства здравоохранения Республики Бурятия программных мероприятий с целью устранения дефицита и улучшения показателей укомплектованности кадров.

7. Включение в KPI вопрос кадровой обеспеченности сферы здравоохранения для руководителя органа местного самоуправления.

8. Реализация региональных планов мероприятий по совершенствованию системы оплаты труда работников, направленных на увеличение доли выплат по окладам в структуре заработной платы до 55-60%;

9. Делегирование отдельных функциональных обязанностей врачей среднему медицинскому персоналу (ведение физиологической беременности у женщин, самостоятельный прием пациентов с хроническими заболеваниями, осуществление активных вызовов на дому, ведение школ здоровья, выписка лекарственных препаратов пациентам с хроническими заболеваниями, административно - хозяйственные функции заведующего отделением, прием плановых больных в стационар на госпитализацию). Внедрение новых моделей деятельности. Внедрение новых моделей деятельности;

10. Повышение престижа профессии врача и среднего медицинского работника;

11. Расширение мер социальной поддержки за счет бюджетных ассигнований бюджета Республики Бурятия, в т.ч. обеспечение жильем, единовременные выплаты при заключении трудового договора, безвозмездное предоставление земельных участков для строительства жилья, компенсации расходов на оплату жилья, внеочередное предоставление места в дошкольных образовательных организациях;

12. Реализация программ "Земский доктор" и "Земский фельдшер".

2) Управление штатным расписанием - формирование с учетом нормативов на основании численности прикрепленного населения, географии населенного пункта; нормативов, закрепленных территориальной программой государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи; структуры заболеваемости, маршрутизации пациентов, реальной нагрузки на врачей. Мероприятие состоит из анализа организационной и штатной численности медицинских работников в государственных медицинских организациях Республики Бурятия; корректировки организационной и штатной численности медицинских работников с учетом региональных особенностей (коэффициент геолокации); согласования с Минздравом России организационной и штатной численности медицинских работников и коэффициента геолокации; принятие нормативного правового акта, определяющего организационную и штатную численность медицинских работников в государственных медицинских организациях Республики Бурятия, разработка плана мероприятий по изменению штатной численности медицинских работников в государственных медицинских организациях Республики Бурятия; проведение организационно-штатных мероприятий.

На протяжении последних 6 лет в Республике Бурятия отмечается снижение численности среднего медицинского персонала и на протяжении последних 2 лет - численности врачей, что привело к дефициту данных специалистов в регионе. Обеспеченность населения медицинским персоналом в сфере здравоохранения республики рассчитывается с учетом нормативов объема медицинской помощи в расчете на одного жителя (одно застрахованное лицо), установленных территориальной программой государственных гарантий бесплатного оказания гражданам медицинской помощи, а также порядков и стандартов оказания медицинской помощи.

При определении объемов оказания медицинской помощи учитываются:

- особенности половозрастного состава населения;

- уровень и структура заболеваемости населения;

- уровень и структура смертности населения;

- географические особенности региона и транспортная доступность медицинских организаций.

Несмотря на сложившийся кадровый дефицит, объемы медицинской помощи, оказываемые в рамках территориальной программы государственной гарантии бесплатного оказания гражданам медицинской помощи сбалансированы, в целом соответствуют федеральным нормативам.

Штатные расписания медицинских организаций республики разрабатываются и утверждаются медицинскими организациями по согласованию с Министерством здравоохранения Республики Бурятия. В основе штатных расписаний лежат следующие критерии: плановые объемы медицинской помощи, порядки оказания медицинской помощи, рекомендованные объемы посещений на одну должность врача в год.

Совместно с ФГБУ ЦНИИОИЗ Минздрава России была определена и согласована потребность во врачах и среднем медицинском персонале на 2019 год (общая потребность во врачах - 517 человек, из них врачей анестезиологов-реаниматологов (76), врачей акушеров-гинекологов (56), врачей-педиатров участковых (51), врачей-терапевтов участковых (43), врачей общей практики (32), врачей-офтальмологов (19), врачей-инфекционистов (11), врачей-психиатров (10) и врачей скорой медицинской помощи - 44 человек).

Потребность в среднем медицинском персонале составляет 233 специалиста: акушерки (52), фельдшера фельдшерско-акушерских пунктов (30), медицинские сестры врачей терапевтов участковых (24), медицинские сестры врачей педиатров участковых (23), медицинские сестры врачей общей практики (18).

Помимо непосредственного дефицита кадров существуют кадровые диспропорции, а именно:

- неравномерная концентрация медицинских работников в городе Улан-Удэ и дефицит их в сельской местности;

- профицит кадров в стационарных учреждениях (профицит составляет 38 врачей и 271 специалист со средним медицинским образованием) и их дефицит в амбулаторно-поликлиническом звене (дефицит составляет 304 врача и 243 специалиста со средним медицинским персоналом). Для снижения профицита кадров в медицинских организациях, оказывающих медицинскую помощь в стационарных условиях, планируется пересмотреть нагрузку врачей, средних медицинских работников, рассмотреть возможность совмещение с работой в амбулаторно-поликлиническом звене;

- соотношение между численностью врачей и среднего медицинского персонала (соотношение врачей к среднему медицинскому персоналу составляет 1 к 2,5);

- соотношение между специалистами пенсионного возраста и молодыми специалистами: доля специалистов пенсионного возраста составляет 19,1%, доля молодых специалистов - 32,5%.

Оценкам потребности системы здравоохранения Республики Бурятия в медицинских кадрах проводится ежегодно на основании методики, утвержденной приказами Минздрава России от 29 ноября 2019 г. N 974 и от 29 ноября 2019 г. N 973.

3) Планирование подготовки специалистов и прогнозирование убытия врачей и средних медицинских работников с учетом источников привлечения медицинских кадров под каждую единицу (привлечение выпускников образовательных организаций общего образования для дальнейшего обучения по программам целевой подготовки высшего профессионального образования (увеличение заявок на целевое обучение по программам специалитета до 70-75% и по программам ординатуры до 100%), увеличение ежегодного объема контрольных цифр приема по программам профессионального образования на подготовку кадров со средним профессиональным медицинским образованием (до 100%).

В Республике Бурятия организовано целевое обучение специалистов по программам специалитета и программам клинической ординатуры. Подготовка осуществляется в 14 медицинских ВУЗах Российской Федерации, в том числе в Медицинском институте Федерального государственного бюджетного образовательного учреждении высшего образования "Бурятский государственный университет им. Доржи Банзарова" Министерства образования Российской Федерации (далее - БГУ).

В 2019 году поступили на первый курс с заключением договора о целевом обучении 150 студентов в 14 медицинские ВУЗы Российской Федерации, в том числе 27 студентов в Медицинский институт БГУ.

Обучаются в клинической ординатуре 79 врачей с заключением договора о целевой подготовке, из них 58 врачей поступили в 2019 г.

Подготовка среднего медицинского персонала осуществляется двумя образовательными организациями, реализующими программы среднего профессионального образования, подведомственными Минздраву Бурятии. В 2019 г. с учетом потребности увеличено количество бюджетных мест на 135 мест с 203 до 338 мест, поступили - 338 студентов, из них 203 студентов по Договорам о целевом обучении.

В 2019 году в качестве мер социальной поддержки для лиц, обучающихся по договорам о целевом обучении, по программам специалитета, ординатуры, а также по программам среднего профессионального образования медицинскими организациями Республики Бурятия предусмотрена денежная выплата в размере от 1 тысячи до 10 тысяч рублей, возмещение затрат на проезд 1 раз в год и оплата проживания в общежитии, проведение медицинского осмотра студентов на бесплатной основе.

После получения свидетельства об аккредитации специалиста в первичное звено в 2019 году трудоустроены 40 врачей и 89 специалистов со средним медицинским образованием (2018 г. - 34 и 72 соответственно, 2017 г. - 41 и 98, соответственно).

4) Обеспечение вновь создаваемых медицинских организаций медицинскими кадрами (целевое обучение: специалитет, ординатура); планирование подготовки и переподготовки за счет средств федерального и регионального бюджетов, средств нормированного страхового запаса, стимулирование медицинских работников за счет средств нормированного страхового запаса территориального фонда обязательного медицинского страхования на оплату труда медицинских работников.

По данным Федеральной службы государственной статистики в Республике Бурятия к 2025 г. численность населения республики будет составлять 978,0 тысячи человек. Для оказания первичной медико-санитарной помощи к 2025 г. нужно 2657 врачей и 6023 средних медицинских работников. В оптимальной схеме территориального планирования Республики Бурятия запланирована модернизация структурных подразделения государственных учреждений здравоохранения региона.

Таблица 19

Информация о количестве модернизируемых объектов в Республике Бурятия

Тип МО до модернизации	Тип МО после модернизации	Количество объектов	Тип модернизации	Изменение штатного расписания
Тип МО до модернизации	Тип МО после модернизации	Количество объектов	Тип модернизации	Врачи	СМР
Поликлиника	Поликлиника	9	Строительство взамен существующего	+4,75	+4,5
Районная больница	Районная больница	1	Реконструкция	0	0
ВА	Амбулатория ВОП	1	Строительство взамен существующего	0	0
ВА	ВА	8	Строительство взамен существующего	0	-2,5
ВА	ВА	1	Строительство дополнительного здания	0	0,0
-	ВА	2	Строительство нового объекта	+2,0	+4,0
ВА	ФАП	1	Реорганизация организации со строительством взамен существующего	-1,0	0
ФАП	ФАП	15	Строительство взамен существующего	0	-1,5
ФАП	ВА	1	Реорганизация организации со строительством взамен существующего	+2,0	0
-	ФАП	3	Строительство нового объекта	0	+5,5
ЦРБ	ЦРБ	4	Выборочный	0	0
ЦОВП	ЦОВП	1	Выборочный	0	0
ВА	ВА	1	Выборочный	0	0
УБ	УБ	1	Выборочный	0	0
ФАП	ФАП	1	Выборочный	0	0
поликлиника	поликлиника	4	Комплексный	0	0
ЦРБ	ЦРБ	14	Комплексный	0	0
ВА	ВА	4	Комплексный	0	0
Детская консультация	Детская консультация	1	Комплексный	0	0
УБ	УБ	4	Комплексный	0	0
	Итого	77		+7,75	+10,0

Перечень модернизируемых объектов в Республике Бурятия

I. ГБУЗ "Баргузинская ЦРБ"

- улус Ярикта (116 чел.)

- Вид модернизации - строительство в улусе Ярикта ФАП в 2021 году.

Таблица 20

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
	Фельдшер - 1,0 ставки
	Акушер - 0,5 ставки
Итого: 0 ставок	Итого: + 1,5 ставки

В связи со строительством ФАП планируется трудоустроить фельдшера - заведующего фельдшерско-акушерским пунктом (программа "Земский фельдшер") после окончания РБМК им. Э.Р. Раднаева, 0,5 ставки акушера по совместительству.

Таблица 20.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	-	ФАП у. Ярикта	Численность населения у. Ярикта по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 116 человек, в том числе дети - 26 человек. Имеется потребность в строительстве фельдшерско-акушерского пункта. Расстояние до ближайшего МО 20 км.	-	1,5	+1,5	Строительство ФАП	Привлечение фельдшера по программе "Земский фельдшер"

Таблица 20.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Баргузинская ЦРБ"	ФАП у. Ярикта	Фельдшер	01.12.2021	Программа "Земский фельдшер"	01.10.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Баргузинская ЦРБ"	ФАП у. Ярикта	Акушер	01.01.2023	Профессиональная переподготовка	01.01.2023	Совместитель	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Суво (323 чел.)

- Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в с. Суво в 2021 году.

Таблица 21

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Фельдшер перейдет работать во вновь построенный ФАП.

Таблица 21.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП с. Суво	ФАП с. Суво	Численность населения с. Суво по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 323 человека, в том числе дети - 111 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер

Таблица 21.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Баргузинская ЦРБ"	ФАП с. Суво	Фельдшер	01.12.2021	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Максимиха (286 чел.)

- Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в с. Максимиха в 2022 году.

Таблица 22

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

Таблица 22.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП с. Максимиха	ФАП с. Максимиха	Численность населения с. Максимиха по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 286 человек, в том числе дети - 56 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер

Таблица 22.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Баргузинская ЦРБ"	ФАП с. Максимиха	Фельдшер	01.12.2022	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

II. ГБУЗ "Баунтовская ЦРБ"

- п. Усть-Джилинда (277 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство взамен существующего с реорганизацией ВА п. Усть-Джилинда в ФАП в 2025 году.

Таблица 23

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В рамках модернизации будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Врач общей практики - 1,0 ставки (вакантная)	Фельдшер - 1,0 ставки
Медицинская сестра врача общей практики - 1,0 ставки
Итого: - 2,0 ставки	Итого: + 1,0 ставки

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания, при этом имеющаяся врачебная амбулатория будет реорганизована в ФАП. Во вновь построенный ФАП планируется трудоустройство фельдшера по программе "Земский фельдшер" и акушера перевод из имеющейся ВА в новый ФАП. Должности врача общей практики (вакантная) и медицинской сестры врача общей практики будут сокращены. Медицинская сестра врача общей практики планирует поступить в медицинский ВУЗ (переезд в другой регион).

Таблица 23.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА п. Усть-Джилинда	ФАП п. Усть-Джилинда	В п. Усть-Джилинда численность населения на 01.01.2020 г. по данным Бурятстата 277 человек, фактически проживает 160 человек, из них детей 40. Расстояние до ближайшего МО 74 км.	3,0	2,0	-1,0	Изменение типа МО с ВА в ФАП	Привлечение фельдшера по программе "Земский фельдшер", акушер - из имеющего здания ВА в новое здание ФАП

Таблица 23.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Баунтовская ЦРБ"	ФАП п. Усть-Джилинда	Фельдшер	01.12.2025	Программа "Земский фельдшер"	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Баунтовская ЦРБ"	ФАП п. Усть-Джилинда	Акушер	01.01.2025	Перевод из имеющейся ВА в новый ФАП	01.01.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

2. п. Уакит (380 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в п. Уакит в 2025 году.

Таблица 24

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Фельдшер - заведующий ФАП и медицинская сестра перейдут работать во вновь построенный ФАП.

Таблица 24.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП п. Уакит	ФАП п. Уакит	Численность населения п. Уакит по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 380 человек, в том числе дети - 59 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	2,0	2,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер, медицинская сестра

Таблица 24.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Баунтовская ЦРБ"	ФАП п. Уакит	Фельдшер	01.12.2025	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Баунтовская ЦРБ"	ФАП п. Уакит	Медицинская сестра	01.12.2025	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

III. ГБУЗ "Бичурская ЦРБ"

- с. Слобода (444 чел.)

- Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в с. Слобода в 2021 году.

Таблица 25

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Фельдшер будет привлечен по программе "Земский фельдшер".

Таблица 25.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП с. Слобода	ФАП с. Слобода	Численность населения с. Слобода по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 444 человека, в том числе дети - 105 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Привлечение фельдшера по программе "Земский фельдшер"

Таблица 25.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Бичурская ЦРБ"	ФАП с. Слобода	Фельдшер	01.12.2021	Программа "Земский фельдшер"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

IV. ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"

- с. Нижний Ичетуй (331 чел.)

- Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в с. Нижний Ичетуй в 2021 году.

Таблица 26

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Фельдшер будет привлечен по программе "Земский фельдшер".

Таблица 26.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП с. Нижний Ичетуй	ФАП с. Нижний Ичетуй	Численность населения с. Нижний Ичетуй по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 331 человек, в том числе дети -46 человек. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Привлечение фельдшера по программе "Земский фельдшер"

Таблица 26.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ФАП с. Нижний Ичетуй	Фельдшер - заведующий ФАП	01.12.2021	Программа "Земский фельдшер"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Нижний Торей (955 чел.)

- Вид модернизации - строительство ВА взамен существующего в с. Нижний Торей в 2021 году.

Таблица 27

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ВА. Планируется штатное расписание: 4,0 ставки врачей: 0,5 ставки заведующий врачебной амбулаторией, 1,0 ставки врача терапевта участкового, 1,0 ставки врача педиатра участкового, 1,0 ставки врача общей практики, 0,5 ставки врача терапевта (дневной стационар), 12,75 ставок СМП: 2,0 ставки медицинской сестры участковой, 1,0 ставки медицинской сестры врача общей практики, 0,5 ставки старшей медицинской сестры, 0,5 ставки медицинского лабораторного техника, 1,0 ставки акушера, 0,5 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 1,0 ставки медицинской сестры (дневной стационар), 0,5 ставки медицинского регистратора, 5,25 ставки фельдшера скорой медицинской помощи, 0,5 ставки медицинской сестры образовательных учреждений. Врач общей практики, врач педиатр участковый будут привлечены по программе "Земский доктор".

Таблица 27.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

N п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА с. Нижний Торей	ВА с. Нижний Торей	Численность населения с. Нижний Торей по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 995 человек, в том числе дети -194 человека. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	16,75	16,75	0	Строительство ВА взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: врача терапевта участкового, медицинскую сестру врача общей практики, медицинскую сестру врача терапевта участкового, акушера, медицинского регистратора, 2 медицинские сестры, 4 фельдшера скорой медицинской помощи. Врач общей практики, врач педиатр участковый будут привлечены по программе "Земский доктор".

Таблица 27.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Заведующий врачебной амбулаторией - врач терапевт	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Врач терапевт участковый	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Врач педиатр участковый	01.12.2021	Программа "Земский доктор"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Врач терапевт (дневной стационар)	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Совместительство	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Врач общей практики	01.12.2021	Программа "Земский доктор"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Старшая медицинская сестра	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Медицинская сестра терапевта участкового	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Медицинская сестра педиатра участкового	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Медицинская сестра врача общей практики	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Акушер	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Медицинская сестра (дневной стационар)	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Медицинская сестра по физиотерапии	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Медицинский лабораторный техник	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Медицинский регистратор	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	0,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	4 Фельдшера скорой медицинской помощи	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,31	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Торей	Медицинская сестра образовательных учреждений	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	0,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Нижний Бургалтай (611 чел.)

- Вид модернизации - строительство ВА взамен существующего в с. Нижний Бургалтай в 2021 году.

Таблица 28

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ВА. Планируется штатное расписание: 1,0 ставки врача терапевта участкового, 5,25 ставки СМП: 1,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 1,0 ставки зубной врач, 0,25 ставки медицинский лабораторный техник, 1,0 ставки акушера, 1,0 ставки медицинской сестры патронажной, 1,0 ставки фельдшера. Фельдшер будет привлечен за счет целевого обучения в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ".

Таблица 28.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА с. Нижний Бургалтай	ВА с. Нижний Бургалтай	Численность населения с. Нижний Бургалтай по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 611 человек, в том числе дети -96 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	6,25	6,25	0	Строительство ВА взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: 1 врач-терапевт участковый, 1 зубной врач, 1 медицинская сестра участковая, 1 медицинскую сестру патронажную, 1 акушера. Фельдшер будет привлечен за счет целевого обучения

Таблица 28.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Бургалтай	Врач терапевт участковый	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Бургалтай	Медицинская сестра терапевта участкового	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Бургалтай	Медицинская сестра патронажная	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Бургалтай	Акушер	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Бургалтай	Медицинский лабораторный техник	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Бургалтай	Зубной врач	01.12.2021	Перевод из имеющего здания ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Петропавловская ЦРБ"	ВА с. Нижний Бургалтай	Фельдшер	01.12.2021	Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

ГАРАНТ:

Здесь и далее нумерация разделов приводится в соответствии с источником

IV. ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"

- с. Гунда (1040 чел.)

- Вид модернизации - строительство ВА взамен существующего в с. Гунда в 2021 году.

Таблица 29

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Медицинская сестра патронажная - 1,0 ставки	Медицинская сестра - 1,0 ставки
Медицинская сестра по физиотерапии - 1,0 ставки
Фельдшер-лаборант - 1,0 ставки
Итого: - 3,0 ставки	Итого: +1,0 ставки

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ВА. Планируется штатное расписание: 1,0 ставки врача терапевта участкового, 3,5 ставки СМП: 1,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 1,0 ставки медицинской сестры, 1,0 ставки акушера, 0,5 ставки медицинской сестры процедурной. Будут сокращены 1,0 ставки медицинской сестры патронажной, 1,0 ставки медицинской сестры по физиотерапии и 1,0 ставки фельдшера-лаборанта. Фельдшер-лаборант будет сокращен. Врач терапевт участковый будет привлечен по программе "Земский доктор", акушер - профессиональная переподготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р. Раднаева".

Таблица 29.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

N п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА с. Гунда	ВА с. Гунда	Численность населения с. Гунда по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 1040 человек, в том числе дети - 161 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	6,5	4,5	-2,0	Строительство ВА взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: медицинской сестры врача терапевта участкового, медицинской сестры процедурной, медицинской сестры по физиотерапии, медицинская сестра. Привлечение врача терапевта участкового по программе "Земский доктор", акушера за счет профессиональной переподготовки

Таблица 29.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Гунда	Врач терапевт участковый	01.12.2021	Программа "Земский доктор"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Гунда	Медицинская сестра врача терапевта участкового	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Гунда	Медицинская сестра	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Гунда	Медицинская сестра процедурной	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	0,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Гунда	Акушер	01.12.2021	Профессиональная переподготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р. Раднаева"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Можайка (959 чел.)

- Вид модернизации - строительство ВА взамен существующего в с. Можайка в 2022 году.

Таблица 30

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Лаборант - 0,5 ставки
Итого: - 0,5 ставки	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ВА. Планируется штатное расписание: 1,0 ставки врача терапевта участкового, 4,0 ставки СМП: 2,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 1,0 ставки акушера, 1,0 ставки медицинской сестры процедурной. Будут сокращены 0,5 ставки лаборанта. Лаборант будет сокращен (пенсионный возраст). Планируется привлечение врача терапевта участкового по программе "Земский доктор".

Таблица 30.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА с. Можайка	ВА с. Можайка	Численность населения с. Можайка по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 959 человек, в том числе дети - 158 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	5,5	5,0	-0,5	Строительство ВА взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: 2 медицинские сестры врача терапевта участкового, медицинская сестра процедурной, акушер. Привлечение врача терапевта участкового по программе "Земский доктор"

Таблица 30.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Можайка	Врач терапевт участковый	01.12.2022	Программа "Земский доктор"	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Можайка	2 Медицинские сестры врача терапевта участкового	01.12.2022	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Можайка	Медицинская сестра процедурной	01.12.2022	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	ВА с. Можайка	Акушер	01.12.2022	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Сосново-Озерск (взрослое население - 3396 чел.)

- Вид модернизации - строительство поликлиники, взамен существующей в с. Сосново-Озерск в 2023 году.

Таблица 31

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставки	Итого: 0 ставок

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания поликлиники в с. Сосново-Озерск. Планируется штатное расписание: 27,5 штатных единиц врачей: 4,0 ставки врача терапевта участкового, 0,5 ставки врача терапевта, 2,0 ставки врача акушера-гинеколога, 2,0 ставки врача ультразвуковой диагностики, 1,0 ставки врача невролога, 1,0 ставки врача хирурга, 1,0 ставки врача дерматовенеролога, 0,5 ставки врача психиатра, 1,0 ставки врача психиатра-нарколога, 1,0 ставки врача фтизиатра участкового, 1,0 ставки врача профпатолога, 1,0 ставки врача офтальмолога, 1,0 ставки врача инфекциониста, 1,0 ставки врача оториноларинголога, 1,0 ставки врача онколога, 1,0 ставки врача функциональной диагностики, 1,0 ставки врача эндоскописта, 0,5 ставки врача эндокринолога, 0,5 ставки врача кардиолога, 1,0 ставки врача терапевта (дневной стационар), 1,0 ставки врача по медицинской профилактике, 1,0 ставки врача физиотерапевта, 0,5 ставки врача по спортивной медицине, 1,0 ставки врача клинической лабораторной диагностики, 1,0 ставки врача-рентгенолога, 42,0 штатных единиц СМП: 1,0 ставки старшей медицинской сестры, 4,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 3,0 ставки рентгенолаборанта, 2,5 ставки медицинского лабораторного техника, 2,0 ставки медицинской сестры процедурной, 3,0 ставки акушера, 4,0 ставки лаборанта, 1,0 ставки медицинской сестры врача ультразвуковой диагностики, 1,0 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 1,0 ставки медицинской сестры по массажу, 2,0 ставки фельдшера, 1,0 ставки инструктора по гигиеническому воспитанию, 1,0 ставки медицинской сестры врача невролога, 1,0 ставки медицинской сестры врача эндоскописта, 1,0 ставки медицинской сестры врача онколога, 1,0 ставки медицинской сестры врача оториноларинголога, 1,0 ставки медицинской сестры врача хирурга, 1,0 ставки медицинской сестры врача инфекциониста, 1,0 ставки медицинской сестры врача офтальмолога, 1,0 ставки медицинской сестры врача фтизиатра участкового, 0,5 ставки медицинской сестры врача психиатра, 1,0 ставки медицинской сестры врача психиатра-нарколога, 1,0 ставки медицинской сестры врача профпатолога, 1,0 ставки медицинской сестры врача дерматовенеролога, 0,5 ставки медицинской сестры врача эндокринолога, 0,5 ставки медицинской сестры врача кардиолога, 0,5 ставки медицинского дезинфектора, 1,0 ставки медицинской сестры функциональной диагностики, 2,5 ставки медицинских сестер. Планируется привлечение медицинского персонала за счет целевого обучения в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ": медицинской сестры врача терапевта участкового, медицинской сестры врача оториноларинголога, по программе "Земский доктор" - врача терапевта участкового, врача фтизиатра, врача офтальмолога, врача инфекциониста, врача оториноларинголога, врача онколога, через центр занятости - врача терапевта (дневной стационар), медицинской сестры по массажу, инструктора по гигиеническому воспитанию, за счет профессиональной переподготовки - врача кардиолога.

Таблица 31.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

N п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Численность взрослого населения с. Сосново-Озерск по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 3396 человек. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания поликлиники.	69,5	69,5	0	Строительство поликлиники взамен существующей	Перевод из имеющего здания поликлиники в новое: 4 врача терапевта участкового, врача акушера-гинеколога, врача ультразвуковой диагностики, врача невролога, врача хирурга, врача психиатра, врача фтизиатра участкового, врача инфекциониста, врача функциональной диагностики, врача физиотерапевта, старшая медицинская сестра, 3 медицинских сестры врача терапевта участкового, 2 рентгенлаборанта, 2 медицинских сестер, 2 медицинских лабораторных техника, 2 медицинские сестры процедурной, 2 акушера, 3 лаборанта, медицинская сестра врача ультразвуковой диагностики, медицинская сестра по физиотерапии, 2 фельдшера, инструктор по гигиеническому воспитанию, медицинская сестра врача невролога, медицинская сестра врача оториноларинголога, медицинская сестра врача хирурга, медицинская сестра врача инфекциониста, медицинская сестра врача офтальмолога, медицинская сестра врача фтизиатра участкового, медицинская сестра врача психиатра, медицинская сестра врача дерматовенеролога, медицинская сестра по физиотерапии. Привлечение медицинского персонала за счет целевого обучения: медицинской сестры врача терапевта участкового, медицинской сестры врача оториноларинголога, по программе "Земский доктор" - врача терапевта участкового, врача фтизиатра, врача офтальмолога, врача инфекциониста, врача оториноларинголога, врача - онколога, через центр занятости - врача терапевта (дневной стационар), медицинской сестры по массажу, инструктора по гигиеническому воспитанию, за счет профессиональной переподготовки - врача кардиолога.

Таблица 31.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врача терапевта участковых	01.12.2023	3 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Программа "Земский доктор"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач акушер гинеколог	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач невролог	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач хирург	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач психиатр	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач психиатр-нарколог	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач фтизиатр участковый	01.12.2023	Программа "Земский доктор"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач инфекционист	01.12.2023	Программа "Земский доктор"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач функциональной диагностики	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач физиотерапевт	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач ультразвуковой диагностики	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач офтальмолог	01.12.2023	Программа "Земский доктор"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач оториноларинголог	01.12.2023	Программа "Земский доктор"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач дерматовенеролог	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач рентгенолог	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач терапевт	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач-онколог	01.12.2023	Программа "Земский доктор"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач-кардиолог	01.12.2023	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач-эндокринолог	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач-профпатолог	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач-эндоскопист	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач по спортивной медицине	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач клинической лабораторной диагностики	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Врач терапевт (дневной стационар)	01.12.2023	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Старшая медицинская сестра	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача невролога	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача оториноларинголога	01.12.2023	Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	2 Медицинские сестры процедурной	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	4 Медицинские сестры терапевта участкового	01.12.2023	3 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача хирурга	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача инфекциониста	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача офтальмолога	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача ультразвуковой диагностики	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача функциональной диагностики	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача фтизиатра участкового	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача психиатра-нарколога	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача психиатра	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача дерматовенеролога	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача-эндокринолога	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача-онколога	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача-эндоскописта	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача-кардиолога	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра врача-профпатолога	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра по физиотерапии	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	2 фельдшера	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Инструктор по гигиеническому воспитанию	01.12.2023	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	3 акушера	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	4 Лаборанта	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	2 Медицинских лабораторных техника	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	3 рентгенолаборанта	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинская сестра по массажу	01.12.2023	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Еравнинская ЦРБ"	Поликлиника с. Сосново-Озерск	Медицинский дезинфектор	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

VI. ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"

1. п. Лесозаводской (681 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство фельдшерско-акушерского пункта в п. Лесозаводской, 2021 год.

Таблица 32

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства в 2021 году ФАП в п. Лесозаводской будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
	Фельдшер - 1,0 ставки
	Акушер - 1,0 ставки
Итого: 0 ставок	Итого: +2,0 ставки

В связи со строительством ФАП планируется трудоустроить фельдшера в рамках реализации программы "Земский фельдшер", акушер целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р. Раднаева".

Таблица 32.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	-	ФАП п. Лесозаводской	Численность населения п. Лесозаводской по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 681 человек, в том числе дети - 192 человека. Имеется потребность в строительстве фельдшерско-акушерского пункта.	-	2,0	+2,0	Строительство ФАП	В рамках программы "Земский фельдшер" будет трудоустроен фельдшер, акушера целевая подготовка

Таблица 32.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	ФАП п. Лесозаводской	Заведующий ФАП-фельдшер	01.12.2021	Программа "Земский фельдшер"	01.10.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Заиграевская ЦРБ"	ФАП п. Лесозаводской	Акушер	01.12.2021	Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р. Раднаева"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

2. пгт. Онохой (8270 чел.)

- Вид модернизации - строительство поликлиники участковой больницы, взамен существующей в пгт. Онохой в 2022 году.

Таблица 33

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Фельдшер-нарколог - 1,0 ставки	Врач терапевт участковый - 1,0 ставки
	Врач педиатр участковый - 1,0 ставки
	Врач акушер-гинеколог - 1,0 ставки
	Врач ультразвуковой диагностики - 0,5 ставки
	Врач дерматовенеролог - 0,5 ставки
	Врач пульмонолог - 0,5 ставки
	Врач эндокринолог - 1,0 ставки
	Врач ревматолог - 0,5 ставки
	Врач кардиолог - 1,0 ставки
	Медицинская сестра участковая врача терапевта - 1,0 ставки
	Медицинская сестра участковая врача педиатра - 1,0 ставки
	Медицинская сестра врача пульмонолога - 0,5 ставки
	Медицинская сестра врача эндокринолога - 2,0 ставки
	Медицинская сестра врача ревматолога - 0,5 ставки
	Медицинская сестра врача кардиолога - 1,0 ставки
	Акушер - 1,0 ставки
	Медицинская сестра процедурной - 1,0 ставки
Итого: - 1,0 ставки	Итого: +15,0 ставки

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания поликлиники в пгт. Онохой. Планируется штатное расписание: 30,25 штатные должности врачей: 1,0 ставки заведующего поликлиникой участковой больницы, 1,0 ставки врача невролога, 1,0 ставки врача оториноларинголога, 5,0 ставки врача терапевта участкового, 5,0 ставки врача педиатра участкового, 4,0 ставки врача акушера-гинеколога, 1,0 ставки врача хирурга, 1,0 ставки врача функциональной диагностики, 1,0 ставки врача офтальмолога, 1,0 ставки врача стоматолога, 1,0 ставки врача ультразвуковой диагностики, 1,0 ставки врача рентгенолога, 1,0 ставки врача физиотерапевта, 1,0 ставки врача дерматовенеролога, 1,25 ставки врача терапевта (дневной стационар), 1,0 ставки врача кардиолога, 0,5 ставки врача ревматолога, 0,5 ставки врача пульмонолога, 1,0 ставки врача по спортивной медицине, 1,0 ставки врача эндокринолога 50,75 штатных должностей СМП: 3,0 ставки акушера, 1,0 ставки лаборанта, 3,0 ставки медицинской сестры процедурной, 5,0 ставки медицинской сестры врача педиатра участкового, 5,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 2,0 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 2,0 ставки медицинского лабораторного техника, 3,0 ставки медицинского регистратора, 2,0 ставки рентгенлаборанта, 4,0 ставки фельдшера, 1,0 ставки медицинской сестры врача невролога, 1,0 ставки медицинской сестры врача оториноларинголога, 1,0 ставки медицинской сестры врача хирурга, 1,0 ставки медицинской сестры врача кардиолога, 1,0 ставки медицинской сестры по функциональной диагностике, 1,0 ставки медицинской сестры врача офтальмолога, 1,0 ставки медицинской сестры врача стоматолога, 1,0 ставки медицинской сестры врача дерматовенеролога, 1,0 ставки медицинской сестры ультразвуковой диагностики, 0,5 ставки медицинской сестры врача пульмонолога, 2,0 ставки медицинской сестры врача эндокринолога, 0,5 ставки медицинской сестры врача ревматолога, 1,25 ставки медицинской сестры (дневной стационар), 4,5 ставки медицинской сестры образовательных учреждений, 3,0 ставки медицинской сестры прививочного кабинета. Будет сокращена 1,0 ставки фельдшера-нарколога (вакантная). Планируется привлечение медицинского персонала за счет целевого обучения: врача терапевта участкового, врача педиатра участкового, врача эндокринолога, медицинскую сестру врача невролога, медицинскую сестру врача оториноларинголога, медицинскую сестру участковую врача терапевта, медицинскую сестру участковую врача педиатра, медицинскую сестру врача эндокринолога, медицинскую сестру врача кардиолога, медицинскую сестру процедурной, медицинского лабораторного техника, по программе "Земский доктор" - врача оториноларинголога, врача акушер-гинеколога, врача дерматовенеролога, за счет профессиональной переподготовки - заведующего поликлиникой участковой больницы, врача ультразвуковой диагностики, врача пульмонолога, врача ревматолога, врача кардиолога, из другой медицинской организации - врача рентгенолога.

Таблица 33.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Поликлиника пгт. Онохой	Поликлиника пгт. Онохой	Численность населения пгт. Онохой по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 8270 человек, из них детей - 2138 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания поликлиники.	67,0	81,0	+14,0	Строительство поликлиники взамен существующей	Перевод из имеющего здания поликлиники в новое: врача невролога, 2 ставки врача терапевта участкового, 4 врача педиатра участкового, врача акушера-гинеколога, врача хирурга, врача офтальмолога, врача стоматолога, врача физиотерапевта, 3 акушера, лаборанта, медицинскую сестру процедурной, 4 медицинские сестры врача педиатра участкового, 4 медицинские сестры врача терапевта участкового, 2 медицинские сестры по физиотерапии, медицинского лабораторного техника, 2 медицинских регистратора, 2 рентгенлаборанта, 3 фельдшеров, старшую медицинскую сестру, медицинскую сестру врача невролога, медицинскую сестру врача хирурга, медицинскую сестру по функциональной диагностике, медицинскую сестру врача офтальмолога, медицинскую сестру врача стоматолога, медицинскую сестру врача дерматовенеролога, медицинскую сестру ультразвуковой диагностики, 14 медицинские сестры. Привлечение медицинского персонала за счет целевого обучения: врача терапевта участкового, врача педиатра участкового, врача эндокринолога, медицинскую сестру врача невролога, медицинскую сестру врача оториноларинголога, медицинскую сестру участковую врача терапевта, медицинскую сестру участковую врача педиатра, медицинскую сестру врача эндокринолога, медицинскую сестру врача кардиолога, медицинскую сестру процедурной, медицинского лабораторного техника, по программе "Земский доктор" - врача оториноларинголога, врача акушер-гинеколога, врача дерматовенеролога, за счет профессиональной переподготовки - заведующего поликлиникой участковой больницы, врача ультразвуковой диагностики, врача пульмонолога, врача ревматолога, врача кардиолога, из другой медицинской организации - врача рентгенолога.

Таблица 33.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Заведующий поликлиникой участковой больницы	01.12.2022	Профессиональная переподготовка в ФГБОУ ВО ИГМУ Минздрава РФ	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач невролог	01.12.2022	Перевод внутри медицинской организации	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	5 Врача терапевта участковых	01.12.2022	4 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Целевая подготовка ФГБОУ ВО ЧГМА МИНЗДРАВА РОССИИ	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	5 Врача педиатра участковых	01.12.2022	4 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Целевая подготовка ФГБОУ ВО ЧГМА МИНЗДРАВА РОССИИ	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	4 Врача акушера-гинеколога	01.12.2022	2 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 2 Программа "Земский доктор"	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач хирург	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач офтальмолог	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач стоматолог	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач физиотерапевт	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач оториноларинголог	01.12.2022	Программа "Земский доктор"	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач функциональной диагностики	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач ультразвуковой диагностики	01.12.2022	Профессиональная переподготовка ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач рентгенолог	01.12.2022	Привлечение из другой медицинской организации	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач дерматовенеролог	01.12.2022	Программа "Земский доктор"	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач терапевт (дневной стационар)	01.12.2022	Перевод внутри медицинской организации	01.12.2022	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач по спортивной медицине	01.12.2022	Перевод внутри медицинской организации	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач пульмонолог	01.12.2022	Профессиональная переподготовка ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2022	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач эндокринолог	01.12.2022	Целевая подготовка ФГБОУ ВО ИГМУ Минздрава РФ	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач ревматолог	01.12.2022	Профессиональная переподготовка ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2022	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Врач кардиолог	01.12.2022	Профессиональная переподготовка ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	3 акушера	01.12.2022	2 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Перевод внутри организации	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Лаборант	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	3 Медицинская сестра процедурной	01.12.2022	2 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р.	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	5 Медицинских сестры терапевта участковых	01.12.2022	4 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р.	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	5 Медицинских сестры педиатра участковых	01.12.2022	3 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 2 Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р.	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	2 Медицинские сестры по физиотерапии	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	2 Медицинских лабораторных техника	01.12.2022	1 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р.	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	3 Медицинских регистратора	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	2 Рентгенлаборанта	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	4 Фельдшера	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача невролога	01.12.2022	Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р.	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача хирурга	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра по функциональной диагностике	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача офтальмолога	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача стоматолога	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра ультразвуковой диагностики	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача дерматовенеролога	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача оториноларинголога	01.12.2022	Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р.	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача пульмонолога	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	2 Медицинские сестры врача эндокринолога	01.12.2022	1 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р.	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача ревматолога	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра врача кардиолога	01.12.2022	Целевая подготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р.	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	Медицинская сестра (дневной стационар)	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	3 Медицинские сестры образовательных учреждений	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Заиграевская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Онохой	2 Медицинские сестры прививочного кабинета	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

VII. ГБУЗ "Закаменская ЦРБ"

1. с. Холтосон (748 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в с. Холтосон в 2023 году.

Таблица 34

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Акушер - 1,0 ставки
Медицинская сестра - 0,5 ставки
Итого: -1,5 ставки	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Медицинская сестра - заведующий ФАП перейдет работать во вновь построенный ФАП. Ставка акушера и 0,5 ставки медицинской сестры (вакантные) будут сокращены.

Таблица 34.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП с. Холтосон	ФАП с. Холтосон	Численность населения с. Холтосон по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 748 человек, в том числе дети - 186 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	2,5	1,0	-1,5	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: медицинская сестра

Таблица 34.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Закаменская ЦРБ"	ФАП с. Холтосон	Медицинская сестра	01.12.2023	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

VIII. ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"

улус Хойто-Бэе (3821 чел.)

1.1. Вид модернизации - реорганизация ФАП в ВА со строительством нового здания, взамен существующего в улусе Хойто-Бэе в 2021 году.

Таблица 35

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В рамках модернизации будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Фельдшер - 1,0 ставки	Врач-терапевт участковый - 1,0 ставки
Медицинская сестра - 1,0 ставки	Врач-педиатр участковый - 1,0 ставки
	Медицинская сестра участковая врача терапевта - 1,0 ставки
	Медицинская сестра участковая врача педиатра - 1,0 ставки
Итого: - 2,0 ставки	Итого: + 4,0 ставки

В 2021 г. в улусе Хойто-Бэе планируется реорганизация ФАП во врачебную амбулаторию со строительством нового здания. Планируется ввести 4,0 ставки: 1,0 ставки врача терапевта участкового, 1,0 ставки врача педиатра участкового, 1,0 ставки медицинской сестры участковой врача терапевта, 1,0 ставки медицинской сестры участковой врача педиатра. 1,0 ставки медицинской сестры и 1,0 ставки акушера будут переведены из ФАП в ВА. Будут сокращены 1,0 ставки фельдшера - заведующего ФАП и 1,0 ставки медицинской сестры (вакантная). Фельдшер ФАПа запланирован на профессиональную подготовку по специальности "Скорая и неотложная помощь" с дальнейшим трудоустройством в ЦРБ. Запланировано трудоустройство специалистов за счет перераспределения персонала внутри медицинской организации.

Таблица 35.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

п/п объекта

Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)

Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)

Обоснование модернизации объекта

Количество штатных должностей на 2020 год, ед.

Количество штатных должностей на 2025 год, ед.

Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года

Обоснование изменения штатного расписания

Источник привлечения медицинского работника

ФАП у. Хойто-Бэе

ВА у. Хойто-Бэе

ФАП у. Хойто-Бэе расположен в 20 км от центральной районной больницы с. Иволгинск, расположен в приспособленном помещении (библиотека). Численность населения на 01.01.2020 г - 3821 человек, в том числе детей от 0-17 лет - 1045. С учетом пригородного расположения населенного пункта наблюдается тенденция ежегодного роста численности населения. Имеется острая необходимость строительства нового здания и преобразования ФАП во врачебную амбулаторию.

4,0

6,0

+2,0

Увеличение численности прикрепленного населения: на 01.01.2020 г - 3950 человек, в том числе детей от 0-17 лет - 1368.

Запланировано трудоустройство специалистов за счет перераспределения персонала внутри медицинской организации.

Таблица 35.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА у. Хойто-Бэе	Врач-терапевт участковый	01.12.2021	Перевод внутри медицинской организации	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА у. Хойто-Бэе	Врач-педиатр участковый	01.12.2021	Перевод внутри медицинской организации	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА у. Хойто-Бэе	Акушер	01.12.2021	Перевод из старого здания ФАП в новое здание ВА	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА у. Хойто-Бэе	Медицинская сестра	01.12.2021	Перевод из старого здания ФАП в новое здание ВА	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА у. Хойто-Бэе	Медицинская сестра участковая врача терапевта	01.12.2021	Перевод внутри медицинской организации	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА у. Хойто-Бэе	Медицинская сестра участковая врача педиатра	01.12.2021	Перевод внутри медицинской организации	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Поселье (12505 чел.)

- Вид модернизации - строительство нового дополнительного здания для врачебной амбулатории с. Поселье в 2021 году.

Таблица 36

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В рамках модернизации штатное расписание

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В 2021 г. в с. Поселье планируется строительство нового дополнительного здания для ВА. Штат медицинских работников будет формироваться путем перераспределения штатных должностей и физических лиц из имеющегося здания ВА во вновь построенное. В новое дополнительное здание ВА с. Поселье будут переведены следующие штатные должности: 5,5 ставки врачей: врач-педиатр участковый - 2,0 ставки, врач-терапевт участковый - 2,0 ставки, врач общей практики - 1,0 ставки, врач терапевт (дневной стационар) - 0,5 ставки, 13,5 ставки СМП: старшая медицинская сестра - 1,0 ставки, медицинская сестра участковая врача терапевта - 2,0 ставки, медицинская сестра участковая врача педиатра - 3,0 ставки, медицинская сестра прививочного кабинета - 2,0 ставки, медицинская сестра - процедурной - 2,0 ставки, фельдшер - 2,0 ставки, акушер - 1,0 ставки, медицинская сестра (дневной стационар) - 0,5 ставки. Врач общей практики будет привлечен по программе "Земский доктор", медицинская сестра прививочного кабинета - целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ".

Таблица 36.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА с. Поселье	ВА с. Поселье	Численность всего населения с. Поселье по Госкомстату на 01.01.2020 года составила 12505 человека, в том числе 3564 детей. Площадь здания врачебной амбулатории с Поселье составляет всего 189,6 кв. м., что недостаточна для оказания медицинской помощи населению. Для улучшения доступности и соблюдения требований оказания медицинской помощи необходимо строительство нового дополнительного здания для врачебной амбулатории в указанном населенном пункте на 5862 человек, в том числе 777 детей	19,0	19,0	0	Строительство нового дополнительного здания для ВА	Перевод медицинских работников из имеющегося здания ВА в новое здание: врач-педиатр участковый-1, врач-терапевт участковый-1, 2 медицинские сестры-участковые, 1 медицинская сестра-процедурная. Врач общей практики привлечение за счет программы "земский доктор", медицинская сестра прививочного кабинета - целевая подготовка

Таблица 36.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	2 Врача-педиатра участковых	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	2 Врача-терапевта участковых	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	Врач общей практики	01.12.2021	Программа "Земский доктор"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	Врач терапевт (дневной стационар)	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	Старшая медицинская сестра	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	2 медицинские сестры участковые врача терапевта	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	3 медицинские сестры участковые врача педиатра	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	2 Медицинские сестры процедурной	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	2 Медицинские сестры - прививочного кабинета	01.12.2021	1 Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание 1 Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	2 Фельдшера	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	Акушер	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Поселье	Медицинская сестра (Дневной стационар)	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое здание	01.12.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Гурульба (4143 чел.)

- Вид модернизации - строительство ВА взамен существующего в с. Гурульба в 2022 году.

Таблица 37

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи с 100% износом планируется строительство нового здания ВА. Планируется штатное расписание: 2,5 ставки врачей: 1,0 ставки врача терапевта участкового, 1,0 ставки врача педиатра участкового, 0,5 ставки педиатра, 7,0 ставки СМП: 1,0 ставки медицинской сестры участковой врача терапевта, 1,0 ставки медицинской сестры участковой врача педиатра, 1,0 ставки медицинской сестры процедурной, 1,0 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 1,0 ставки акушера, 1,0 ставки медицинской сестра врача педиатра, 1,0 ставки медицинской сестры прививочного кабинета. Персонал будет переведен из старого здания ВА в новое.

Таблица 37.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА с. Гурульба	ВА с. Гурульба	Численность населения с. Гурульба по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 4143 человека, в том числе дети - 1023 человека. Пригородное расположение населенного пункта, ежегодное увеличение населения. Износ здания составляет 10%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	9,5	9,5	0,0	Строительство ВА взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: врач терапевт участковый, врач педиатр участковый, медицинская сестра врача терапевта участкового, медицинская сестра врача педиатра участкового, медицинская сестра процедурной, медицинской сестры по физиотерапии, медицинская сестра, фельдшер, акушер.

Таблица 37.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Врач терапевт участковый	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Врач педиатр участковый	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Врач педиатр	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Медицинская сестра врача терапевта участкового	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Медицинская сестра врача педиатра участкового	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Медицинская сестра по физиотерапии	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Медицинская сестра процедурной	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Медицинская сестра врача педиатра	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Акушер	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА с. Гурульба	Медицинская сестра прививочного кабинета	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- улус Нур-Селение (2675 чел.)

- Вид модернизации - строительство врачебной амбулатории в улусе Нур-Селение в 2023 году

Таблица 38

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В рамках модернизации штатное расписание

Сокращение ставок	Увеличение ставок
	Врач-терапевт участковый - 1,0 ставки
	Врач-педиатр участковый - 1,0 ставки
	Медицинская сестра участковая - 2,0 ставки
	Медицинская сестра процедурная - 1,0 ставки
	Медицинская сестра прививочного кабинета - 1,0 ставки
Итого: 0 ставок	Итого: + 6,0 ставки

В 2023 г. в улусе Нур-Селение планируется строительство врачебной амбулатории. Планируется следующие штатные единицы: 2,0 ставки врачей: врач-педиатр участковый 1,0 ставки, врач-терапевт участковый - 1,0 ставки, 4,0 ставки СМП: медицинская сестра участковая врача терапевта - 1,0 ставки, медицинская сестра участковая врача педиатра - 1,0 ставки, медицинская сестра процедурная - 1,0 ставки, медицинская сестра прививочного кабинета - 1,0 ставки. Штат медицинских работников будет формироваться: Врач-педиатр участковый, медицинская сестра участковая педиатра - перевод внутри медицинской организации, врач терапевт участковый - в рамках реализации программы "Земский доктор", медицинская сестра участковая врача терапевта, медицинская сестра процедурной, медицинская сестра прививочного кабинета - за счет целевой подготовки в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ".

Таблица 38.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

п/п объекта

Обоснование модернизации объекта

Количество штатных должностей на 2020 год, ед.

Количество штатных должностей на 2025 год, ед.

Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года

Обоснование изменения штатного расписания

Источник привлечения медицинского работника

ВА улус Нур-Селение

Численность населения у. Нур-Селение по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 2675 человек, в том числе дети - 917 человек. С учетом пригородного расположения населенного пункта наблюдается тенденция ежегодного роста численности населения. Имеется потребность в строительстве врачебной амбулатории.

0,0

+6,0

Строительство ВА

Врач-педиатр участковый, медицинская сестра участковая педиатра - перевод внутри медицинской организации, врач терапевт участковый - в рамках реализации программы "Земский доктор", медицинская сестра участковая врача терапевта, медицинская сестра процедурной, медицинская сестра прививочного кабинета - за счет целевой подготовки.

Таблица 38.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА улус Нур-Селение	Врач-педиатр участковый	01.12.2023	Перевод внутри медицинской организации	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА улус Нур-Селение	Врач-терапевт участковый	01.12.2023	В рамках программы "Земский доктор"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА улус Нур-Селение	Медицинская сестра участковая врача педиатра	01.12.2023	Перевод внутри медицинской организации	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА улус Нур-Селение	Медицинская сестра участковая врача терапевта	01.12.2023	Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА улус Нур-Селение	Медицинская сестра процедурной	01.12.2023	Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Иволгинская ЦРБ"	ВА улус Нур-Селение	Медицинская сестра прививочного кабинета	01.12.2023	Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

IX. ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"

- пгт. Селенгинск (детское население - 4280 чел.)

- Вид модернизации - строительство детской поликлиники с лабораторно-диагностическим блоком районной больницы взамен существующей в пгт. Селенгинск в 2023 году.

Таблица 39

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи с ежегодным ростом численности детского населения и пригородным расположением населенного пункта планируется строительство детской поликлиники с лабораторно-диагностическим блоком районной больницы взамен существующей в пгт. Селенгинск. Планируется штатное расписание: 9,5 штатных должностей врачей: 4,5 ставки врача педиатра участкового, 1,0 ставки врача клинической лабораторной диагностики - заведующего лабораторией, 2,5 ставки врачей клинической лабораторной диагностики, 1,5 ставки врача бактериолога, 39,0 штатных должностей СМП: 4,5 ставки медицинских сестер врача педиатра участкового, 13,25 ставки медицинских сестер образовательных учреждений, 2,5 ставки медицинских сестер процедурной, 18,75 ставки медицинских лабораторных техников. Врач клинической лабораторной диагностики будут привлечен по программе "Земский доктор", врач бактериолог - профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России.

Таблица 39.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Детская поликлиника	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком пгт. Селенгинск	Численность детского населения пгт. Селенгинск по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 3767 человек. Наблюдается ежегодная тенденция роста детского населения, пригородное расположение населенного пункта имеется потребность в строительстве детской поликлиники с лабораторно-диагностическим блоком.	48,5	48,5	0	Строительство детской поликлиники с лабораторно-диагностическим блоком взамен существующей	Перевод из здания поликлиники: 5 врачей педиатров участковых, врач клинической лабораторной диагностики - заведующий лабораторией, 5 медицинских сестер врача педиатра участкового, 2 медицинские сестры процедурной, 12 медицинских сестер, 18 медицинских лабораторных техников. Врач клинической лабораторной диагностики будут привлечен по программе "Земский доктор", врач бактериолог - профессиональная переподготовка.

Таблица 39.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком	5 Врачей педиатров участковых	01.12.2023	Перевод из старого здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком	Врач клинической лабораторной диагностики-заведующий лабораторией	01.12.2023	Перевод из старого здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком	Врач клинической лабораторной диагностики	01.12.2023	Программа "Земский доктор"	01.12.2023	Совместительство внутреннее	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком	Врач бактериолог	01.12.2023	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2023	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком	5 Медицинских сестер врача педиатра участкового	01.12.2023	Перевод из старого здания поликлиники в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком	2 Медицинские сестры процедурной	01.12.2023	Перевод из здания поликлиники	01.12.2023	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком	12 медицинских сестер	01.12.2023	Перевод из здания поликлиники	01.12.2023	Основная должность	1,1	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника с лабораторно-диагностическим блоком	18 медицинских лабораторных техников	01.12.2023	Перевод из здания поликлиники	01.12.2023	Основная должность	1,04	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- пгт. Селенгинск (детское население - 4280 чел.)

- Вид модернизации - реконструкция СПИД-лаборатории в детскую поликлинику (дневной стационар для детей) районной больницы в пгт. Селенгинск в 2023 году.

Таблица 40

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со строительством детской поликлиники с лабораторно-диагностическим блоком районной больницы взамен существующей в пгт. Селенгинск планируется освобождение здания СПИД-лаборатории и ее реконструкция в детскую поликлинику (дневной стационар для детей). Планируется штатное расписание: 1,0 ставки врача педиатра, 7,0 штатных должностей СМП: 5,5 ставки медицинских, 1,5 ставки медицинской сестры процедурной. Привлечение нового персонала не планируется. Врач педиатр, 4 медицинских сестер, 1 медицинская сестра процедурной будут переведены из педиатрического отделения и 2 медицинские сестры из старого здания детской поликлиники Селенгинской районной больницы.

Таблица 40.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	СПИД-лаборатория	Детская поликлиника (дневной стационар для детей) пгт. Селенгинск	Численность детского населения пгт. Селенгинск по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 3767 человек. В связи с освобождением площадей СПИД-лаборатории планируется её реконструкция в детскую поликлинику (дневной стационар для детей).	8,0	8,0	0	Реконструкция СПИД-лаборатории в детскую поликлинику (дневной стационар для детей)	Перевод внутри медицинской организации: 1 врач педиатр, 6 медицинских сестер, 1 медицинской сестры процедурной.

Таблица 40.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника (дневной стационар для детей)	Врач педиатр	01.12.2023	Перевод из педиатрического отделения	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника (дневной стационар для детей)	6 Медицинских сестер	01.12.2023	Перевод: 4 из педиатрического отделения 2 из старого здания детской поликлиники	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кабанская ЦРБ"	Детская поликлиника (дневной стационар для детей)	Медицинская сестра процедурной	01.12.2023	Перевод из педиатрического отделения	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

X. ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"

1. Улус Могсохон (900 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ВА взамен существующего в улусе Могсохон в 2023 году.

Таблица 41

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания ВА. Планируется штатное расписание: 1,0 ставки врача терапевта участкового, 6,0 ставки СМП: 1,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 1,0 ставки медицинского лабораторного техника, 1,0 ставки акушера, 1,0 ставки медицинской сестры патронажной, 1,0 ставки медицинской сестры (дневной стационар), 1,0 ставки фельдшера. Медицинская сестра врача терапевта участкового будет привлечена через центр занятости.

Таблица 41.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

N п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА улус Могсохон	ВА улус Могсохон	Численность населения улуса Могсохон по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 900 человек, в том числе дети - 152 человека. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	7,0	7,0	0,0	Строительство ВА взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: врач терапевт участковый, медицинская сестра процедурной, медицинской сестры патронажная, фельдшер, акушер, медицинский лабораторный техник. Привлечение медицинской сестры врача терапевта участкового через центр занятости

Таблица 41.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ВА улус Могсохон	Врач терапевт участковый	01.12.2023	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ВА улус Могсохон	Медицинская сестра патронажная	01.12.2023	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ВА улус Могсохон	Медицинская сестра (дневной стационар)	01.12.2023	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ВА улус Могсохон	Фельдшер	01.12.2023	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ВА улус Могсохон	Медицинский лабораторный техник	01.12.2023	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ВА улус Могсохон	Акушер	01.12.2023	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ВА улус Могсохон	Медицинская сестра врача терапевта участкового	01.12.2023	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Хуртэй (736 чел.)

- Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в с. Хуртэй в 2022 году.

Таблица 42

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Фельдшер - заведующий фельдшерско-акушерским пунктом, медицинская сестра и медицинская сестра патронажная перейдут работать во вновь построенный ФАП.

Таблица 42.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП с. Хуртэй	ФАП с. Хуртэй	Численность населения с. Хуртэй по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 736 человек, в том числе дети - 137 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	3,0	3,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер, медицинская сестра, медицинская сестра патронажная

Таблица 42.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ФАП с. Хуртэй	Фельдшер	01.12.2022	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ФАП с. Хуртэй	Медицинская сестра	01.12.2022	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГАУЗ "Кижингинская ЦРБ"	ФАП с. Хуртэй	Медицинская сестра патронажная	01.12.2022	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

VIII. ГБУЗ "Курумканская ЦРБ"

1. Улус Арзгун (713 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ВА взамен существующего в улусе Арзгун в 2022 году.

Таблица 43

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания ВА. Планируется штатное расписание: 1,0 ставки врача общей практики, 1,0 ставки медицинской сестры врача общей практики, 1,0 ставки фельдшера, 1,0 ставки медицинской сестры патронажной. Фельдшер будет привлечен по программе "Земский фельдшер".

Таблица 43.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА улус Арзгун	ВА улус Арзгун	Численность населения улуса Арзгун по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 713 человек, в том числе дети - 152 человека. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	4,0	4,0	0,0	Строительство ВА взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: врач общей практики, медицинская сестра врача общей практики, медицинская сестра патронажная. Привлечение фельдшера по программе "Земский фельдшер"

Таблица 43.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Курумканская ЦРБ"	ВА улус Арзгун	Врач общей практики	01.12.2022	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Курумканская ЦРБ"	ВА улус Арзгун	Медицинская сестра патронажная	01.12.2022	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Курумканская ЦРБ"	ВА улус Арзгун	Медицинская сестра врача общей практики	01.12.2022	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Курумканская ЦРБ"	ВА улус Арзгун	Фельдшер	01.12.2022	Программа "Земский фельдшер"	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

2. п. Шаманка (736 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в п. Шаманка в 2021 году.

Таблица 44

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Фельдшер, медицинская сестра - заведующая ФАП перейдут работать во вновь построенный ФАП.

Таблица 44.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП п. Шаманка	ФАП п. Шаманка	Численность населения п. Шаманка по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 108 человек, в том числе дети - 11 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	2,0	2,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер, медицинская сестра

Таблица 44.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Курумканская ЦРБ"	ФАП п. Шаманка	Фельдшер	01.12.2021	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Курумканская ЦРБ"	ФАП п. Шаманка	Медицинская сестра	01.12.2021	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XII. ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"

1. г. Кяхта (детское население - 6025 чел.)

- Вид модернизации - строительство детской поликлиники, взамен существующей в г. Кяхта в 2022 году.

Таблица 45

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Медицинская сестра процедурной - 1,0 ставки
Медицинская сестра образовательных учреждений - 5,25
Итого: - 6,25 ставки	Итого: 0 ставок

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания детской поликлиники. Планируется штатное расписание: 10,5 штатных должностей врачей: 1,0 ставки врача педиатр - заведующий детской поликлиники, 6,0 ставки врачей педиатров участковых, 1,0 ставки врача педиатра городского (районного), 1,0 ставки врача терапевта подросткового, 1,0 ставки врача детского хирурга, 0,5 ставки врача детского эндокринолога, 40,0 штатных должностей СМП: 6,0 ставки медицинских сестер врача педиатра участкового, 2,0 ставки медицинских сестер, 2,0 ставки медицинских сестер прививочного кабинета, 1,0 ставки медицинской сестры врача терапевта подросткового, 21,0 ставки медицинских сестер образовательных учреждений, 2,0 ставки фельдшера, 4,0 ставки фельдшеров образовательных учреждений, 1,0 ставки медицинской сестры по массажу, 1,0 ставки медицинского регистратора. Будут сокращены 5,25 ставок медицинских сестер образовательных учреждений (вакантные), 1,0 ставки медицинской сестры процедурной, медицинская сестра будет переведена на вакантную должность медицинской сестры. Врач педиатр - заведующий детской поликлиникой будет привлечен из другой медицинской организации. фельдшер образовательных учреждений будут привлечены за счет целевого обучения.

Таблица 45.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Детская поликлиника г. Кяхта	Детская поликлиника г. Кяхта	Численность детского населения г. Кяхта по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 6025 человек. Наблюдается ежегодная тенденция роста детского населения. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания детской поликлиники.	56,75	50,5	-6,25	Строительство детской поликлиники взамен существующего	Перевод из имеющего здания детской поликлиники в новое: 5 врачей педиатров участковых, врач детский хирург, 6 медицинских сестер врача педиатра участкового, 5 медицинских сестер, 2 фельдшера, медицинская сестра по массажу, медицинский регистратор. Врач педиатр - заведующий детской поликлиникой будет привлечен из другой медицинской организации. фельдшер образовательных учреждений будут привлечены за счет целевого обучения.

Таблица 45.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	Врач педиатр - заведующий детской поликлиникой	01.12.2022	Привлечение из другой медицинской организации	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	6 Врачей педиатров участковых	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	Врач детский хирург	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	Врач детский эндокринолог	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	6 Медицинских сестер участковых	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	Медицинская сестра врача терапевта подросткового	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	2 Медицинские сестры	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	2 Медицинские сестры прививочного кабинета	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	Медицинская сестра по массажу	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	2 Фельдшера	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	15 медицинских сестер образовательных учреждений	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1,4	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	2 Фельдшера образовательных учреждений	01.12.2022	1 Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое 1 Целевая подготовка Кяхтинский филиал ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж" Министерства здравоохранения Республики Бурятия	01.12.2022	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Детская поликлиника г. Кяхта	Медицинский регистратор	01.12.2022	Перевод из имеющегося здания детской поликлиники в новое	01.12.2022	Основная должность	1	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- г. Кяхта (1160 чел.)

- Вид модернизации - реорганизация ВА в амбулаторию ВОП со строительством нового здания, взамен существующего в г. Кяхте в 2023 году.

Таблица 46

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В 2023 г. в г. Кяхта планируется реорганизация ВА в амбулаторию ВОП со строительством нового здания. Планируется штатное расписание: 1,25 ставки врачей: 1,0 ставки врача общей практики, 0,25 ставки врача терапевта, 4,0 ставки СМП: 1,0 ставки медицинской сестры врача общей практики, 1,0 ставки медицинской сестры процедурной, 1,0 ставки акушера, 1,0 ставки фельдшера. Медицинские персонал перейдет из старого здания ВА в новое здание. Врач общей практики будет привлечен с помощью Центра занятости, фельдшер и акушер - за счет целевого обучения в Кяхтинском филиал ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж" Министерства здравоохранения Республики Бурятия.

Таблица 46.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Врачебная амбулатория г. Кяхта	Амбулатория ВОП г. Кяхта	Численность населения, прикрепленного к ОВОП г. Кяхта по данным Госкомстата на 01.01.2020 года, составила 1638 человек. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания амбулатории ВОП.	5,25	5,25	0,0	Строительство амбулатории ВОП взамен существующей	Перевод из имеющего здания амбулатории ВОП в новое: медицинская сестра врача общей практики, медицинская сестра процедурной. Врач общей практики будет привлечен с помощью Центра занятости, фельдшер и акушер - за счет целевого обучения.

Таблица 46.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Амбулатория ВОП г. Кяхта	Врач общей практики	01.12.2023	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2023	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Амбулатория ВОП г. Кяхта	Врач терапевт	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2023	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Амбулатория ВОП г. Кяхта	Медицинская сестра врача общей практики	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Амбулатория ВОП г. Кяхта	Медицинская сестра процедурной	01.12.2023	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Амбулатория ВОП г. Кяхта	Акушер	01.12.2023	Целевая подготовка Кяхтинский филиал ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж" Министерства здравоохранения Республики Бурятия	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Кяхтинская ЦРБ"	Амбулатория ВОП г. Кяхта	Фельдшер	01.12.2023	Целевая подготовка Кяхтинский филиал ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж" Министерства здравоохранения Республики Бурятия	01.12.2023	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XIII. ГБУЗ "Муйская ЦРБ"

- п. Таксимо (8260 чел.)

- Вид модернизации - строительство поликлиники, взамен существующей в п. Таксимо в 2024 году.

Таблица 47

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Врач педиатр участковый - 1,0 ставки
Медицинская сестра участковая врача педиатра - 1,0 ставки
Итого: - 2,0 ставки	Итого: 0 ставок

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания поликлиники в п. Таксимо. Планируется штатное расписание: 32,25 штатных должностей врачей: 1,0 ставки главного врача, 2,0 ставки заместителей главного врача, 1,0 ставки заведующего структурным подразделением - врача методиста, 1,0 ставки врача рентгенолога, 1,0 ставки врача терапевта, 3,0 ставки врача терапевта участкового, 1,5 ставки врача ультразвуковой диагностики, 0,5 ставки врача кардиолога, 1,0 ставки врача эпидемиолога, 2,0 ставки врача стоматолога, 1,0 ставки врача стоматолога хирурга, 1,0 ставки врача офтальмолога, 1,0 ставки врача педиатра городского (районный), 3,0 ставки врачей педиатров участковых, 1,5 ставки врача акушера-гинеколога, 1,0 ставки врача невролога, 1,0 ставки врача хирурга, 1,0 ставки врача оториноларинголога, 1,0 ставки врача эндокринолога, 1,0 ставки врача по медицинской профилактике, 1,0 ставки врача функциональной диагностики, 0,5 ставки врача профпатолога, 2,0 ставки врача психиатра-нарколога, 0,5 ставки врача инфекциониста, 0,25 ставки врача по спортивной медицине, 1,0 ставки врача фтизиатра участкового, 0,5 ставки врача эндоскописта, 35,25 штатных должностей СМП: 1,0 главная медицинская сестра, 2,0 ставки рентгенлаборанта, 1,0 ставки медицинской сестры по массажу, 2,0 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 1,0 ставки инструктора по лечебной физкультуре, 1,0 ставки фельдшера, 1,0 ставки помощника врача-эпидемиолога, 0,75 ставки медицинской сестры ультразвуковой диагностики, 0,5 ставки медицинской сестры врача кардиолога, 1,0 ставки старшей медицинской сестры, 1,0 ставки медицинской сестры процедурной, 3,0 ставки медицинской сестры врача педиатра участкового, 3,0 ставки медицинской сестры прививочной, 3,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 1,0 ставки медицинской сестры врача хирурга, 2,0 ставки медицинской сестры врача стоматолога, 1,0 ставки медицинской сестры врача офтальмолога, 1,0 ставки медицинской сестры врача оториноларинголога, 1,0 ставки медицинской сестры врача невролога, 2,0 ставки акушера, 1,0 ставки медицинской сестры функциональной диагностики, 0,5 ставки медицинской сестры по медицинской профилактике, 0,5 ставки медицинской сестры врача эндокринолога, 1,0 ставки медицинской сестры врача психиатра-нарколога, 1,0 ставки медицинской сестры врача фтизиатра участкового, 0,5 ставки медицинской сестры врача инфекциониста, 1,0 ставки медицинской сестры врача дерматовенеролога, 0,5 ставки медицинской сестры врача эндоскописта. Планируется привлечение медицинского персонала по программе "Земский доктор": врача офтальмолога, врача невролога, врача психиатра нарколога, врача фтизиатра, через центр занятости - врача ультразвуковой диагностики, профессиональной переподготовки - врача рентгенолога, инструктора по лечебной физкультуре, из другой медицинской организации - заместителя главного врача, заведующего структурным подразделением - врача методиста, за счет целевого обучения: медицинской сестры врача невролога, медицинской сестры врача оториноларинголога, медицинской сестры процедурной, помощника врача эпидемиолога.

Таблица 47.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Поликлиника п. Таксимо	Поликлиника п. Таксимо	Численность населения п. Таксимо по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 8260 человек из них детей - 2205 человек. П. Таксимо относится к районам Крайнего севера и является труднодоступным. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания поликлиники.	69,5	67,5	-2,0	Строительство поликлиники взамен существующей	Перевод из имеющего здания поликлиники в новое: 4 врачей педиатров участковых, 3 врачей терапевтов участковых, 2 врачей стоматологов, врача психиатра-нарколога, врача рентгенолога, врача терапевта, врача кардиолога, врача эпидемиолога, врача акушера-гинеколога, врача оториноларинголога, врача эндокринолога, врача дерматовенеролога, старшую медицинскую сестру, 3 медицинские сестра врача педиатра участкового, 2 медицинских сестер врача терапевта участкового, 3 медицинских сестер процедурной, 2 рентгенлаборантов, 2 медицинских сестер по физиотерапии, медицинскую сестру врача стоматолога, медицинскую сестру по массажу, фельдшера, медицинскую сестру врача хирурга, медицинскую сестру врача офтальмолога, медицинскую сестру врача оториноларинголога, 2 акушеров, медицинскую сестру функциональной диагностики, медицинскую сестру врача психиатра-нарколога, медицинскую сестру врача дерматовенеролога, медицинскую сестру, медицинскую сестру врача эндокринолога, медицинскую сестру врача инфекциониста. Привлечение медицинского персонала по программе "Земский доктор": врача офтальмолога, врача невролога, врача психиатра нарколога, врача фтизиатра, центр занятости - врача ультразвуковой диагностики, профессиональной переподготовки - врача рентгенолога, инструктора по лечебной физкультуре, из другой медицинской организации - заместителя главного врача, заведующего структурным подразделением - врача методиста, за счет целевого обучения: медицинской сестры врача невролога, медицинской сестры врача оториноларинголога, медицинской сестры процедурной, помощника врача эпидемиолога.

Таблица 47.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Главный врач	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	2 Заместителя главного врача	01.12.2024	Привлечение из другой медицинской организации	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Заведующий структурным подразделением - врач методист	01.12.2024	Привлечение из другой медицинской организации	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	3 Врача терапевта участковых	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	3 Врача педиатра участковых	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,33	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач педиатр (районный)	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач акушер гинеколог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач кардиолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач эпидемиолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач психиатр-нарколог	01.12.2024	Программа "Земский доктор"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	2 Врача стоматолога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач фтизиатр участковый	01.12.2024	Программа "Земский доктор"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач рентгенолог	01.12.2024	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач оториноларинголог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач невролог	01.12.2024	Программа "Земский доктор"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач терапевт	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач офтальмолог	01.12.2024	Программа "Земский доктор"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач эндокринолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач хирург	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач ультразвуковой диагностики	01.12.2024	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач стоматолог хирург	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач по медицинской профилактике	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач функциональной диагностики	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач профпатолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач инфекционист	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач по спортивной медицине	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Врач эндоскопист	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Главная медицинская сестра	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Старшая медицинская сестра	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача невролога	01.12.2024	Профессиональная переподготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р. Раднаева"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача оториноларинголога	01.12.2024	Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра процедурной	01.12.2024	Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	2 Медицинские сестры терапевта участкового	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	3 Медицинские сестры педиатра участкового	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача стоматолога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача инфекциониста	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача офтальмолога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача хирурга	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача функциональной диагностики	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача фтизиатра участкового	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача психиатра-нарколога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача дерматовенеролога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра прививочной	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	2 Медицинские сестры по физиотерапии	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра по ультразвуковой диагностике	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача кардиолога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра по медицинской профилактике	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача эндоскописта	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Фельдшер	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Инструктор по лечебной физкультуре	01.12.2024	Профессиональная переподготовка в ГАПОУ "Республиканский базовый медицинский колледж им. Э.Р. Раднаева"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	2 акушера	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	2 рентгенолаборанта	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра врача эндокринолога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Медицинская сестра по массажу	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Муйская ЦРБ"	Поликлиника п. Таксимо	Помощник врача эпидемиолога	01.12.2024	Целевая подготовка в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XIV. ГБУЗ "Мухоршибирская ЦРБ"

1. с. Гашей (541 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в с. Гашей в 2024 году.

Таблица 48

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Акушер - заведующий ФАП перейдет работать во вновь построенный ФАП.

Таблица 48.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП с. Гашей	ФАП с. Гашей	Численность населения с. Гашей по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 541 человек, в том числе дети - 115 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: акушер

Таблица 48.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Мухоршибирская ЦРБ"	ФАП с. Гашей	Акушер	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания ФАП в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XV. ГБУЗ "Окинская ЦРБ"

- с. Орлик (2210 чел.)

- Вид модернизации - строительство круглосуточного стационара (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения, взамен существующего в с. Орлик в 2024 году.

Таблица 49

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Врач дерматовенеролог - 0,25 ставки	Медицинская сестра палатная - 0,25 ставки
Итого: - 0,25 ставки	Итого: +0,25 ставки

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания круглосуточного стационара (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик. Планируется штатное расписание: 24,00 штатных должностей врачей: 1,0 ставки главного врача, 1,0 ставки заместителя главного врача по медицинской части, 1,25 ставки врача невролога, 2,0 ставки врача терапевта участкового, 2,0 ставки врача акушера-гинеколога, 1,75 ставки врача хирурга, 0,5 ставки врача оториноларинголога, 0,5 ставки врача кардиолога, 0,5 ставки врача эндокринолога, 0,25 ставки врача офтальмолога, 1,0 ставки врача рентгенолога, 0,5 ставки врача физиотерапевта, 0,5 ставки врача терапевта (дневной стационар), 1,0 ставки врача психиатра-нарколога, 0,5 ставки врача психиатра, 0,25 ставки врача профпатолога, 0,5 ставки врача по спортивной медицине, 0,25 ставки врача травматолога-ортопеда, 0,5 ставки врача трансфузиолога, 1,25 ставки врача терапевта, 0,25 ставки гериатра, 0,25 ставки врача по паллиативной медицинской помощи, 1,25 ставки врача педиатра, 0,25 ставки врача неонатолога, 0,25 ставки врача инфекциониста, 1,0 ставки врача фтизиатра участкового, 0,25 ставки врача дерматовенеролога, 1,25 врача клинической лабораторной диагностики, 0,25 ставки врача функциональной диагностики, 1,0 ставки врача ультразвуковой диагностики, 0,5 ставки врача эндоскописта, 0,5 ставки врача эпидемиолога, 35,25 штатных должностей СМП: 1,0 главная медицинская сестра, 1,0 ставки медицинской сестры врача невролога, 2,5 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 4,0 ставки акушера, 1,0 ставки медицинской сестры врача хирурга, 1,0 ставки рентгенлаборанта, 1,0 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 1,0 ставки медицинской сестры процедурной, 1,0 ставки медицинской сестры врача психиатра-нарколога, 0,5 ставки медицинской сестры врача по спортивной медицине, 0,75 ставки медицинской сестры прививочной, 2,0 ставки операционных медицинских сестер, 3,0 ставки медицинских сестер анестезистов, 4,75 ставки медицинских сестре палатных (постовых), 1,0 ставки медицинской сестры врача фтизиатра участкового, 0,5 ставки медицинской сестры врача дерматовенеролога, 4,0 ставки медицинского лабораторного техника, 0,5 ставки медицинской сестры по функциональной диагностике, 1,0 ставки медицинской сестры ультразвуковой диагностики, 0,25 ставки медицинской сестры диетической, 2,0 ставки медицинской сестры стерилизационной, 1,5 ставки фельдшера. Планируется привлечение медицинского персонала за счет целевого обучения в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ": медицинская сестра врача терапевта участкового, медицинская сестра врача невролога, по программе "Земский доктор" - врач невролог, профессиональная переподготовка - врач оториноларинголог, врач кардиолог, врач эндокринолог, врач физиотерапевт, врач по спортивной медицине, через ярмарку вакансий в образовательной организации - медицинская сестра процедурной.

Таблица 49.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Численность взрослого населения с. Орлик по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 2210 человек, стационар будет оказывать медицинскую помощь всему населению Окинского района численность которого по данным Госкомстата составляет 5452 человека, из них детей - 1557 человек. С. Орлик относится к районам Крайнего севера и является труднодоступным. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового круглосуточного стационара (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения.	59,25	59,25	0	Строительство нового круглосуточного стационара (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения взамен существующего	Перевод из имеющего здания поликлиники в новое: главного врача, заместителя главного врача по медицинской части, врача акушера-гинеколога, врача анестезиолога-реаниматолога, врача клинической лабораторной диагностики, врача психиатра-нарколога, врача рентгенолога, врача статистика, 2 врачей терапевтов, врача терапевта участкового, врача ультразвуковой диагностики, врача хирурга, главную медицинскую сестру, медицинскую сестру врача терапевта участкового, 4 акушеров, рентгенлаборанта, медицинскую сестру по физиотерапии, фельдшера, медицинскую сестру процедурной, 2 операционных медицинских сестер, 2 медицинских сестер анестезистов, 4 медицинских сестер палатных, 3 медицинских лабораторных техника, медицинскую сестру врача хирурга, медицинскую сестру врача психиатра-нарколога, медицинскую сестру врача-фтизиатра участкового, медицинскую сестру стерилизационной, медицинскую сестру. Привлечение медицинского персонала за счет целевого обучения: медицинская сестра врача терапевта участкового, медицинская сестра врача невролога, по программе "Земский доктор" - врач невролог, профессиональная переподготовка - врач оториноларинголог, врач кардиолог, врач эндокринолог, врач физиотерапевт, врач по спортивной медицине, через ярмарку вакансий в образовательной организации - медицинская сестра процедурной.

Таблица 49.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Главный врач	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Заместитель главного врача по медицинской части	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач акушер-гинеколог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач клинической лабораторной диагностики	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач психиатр-нарколог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач психиатр	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач рентгенолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач терапевт (дневной стационар)	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач терапевта	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	2 Врача терапевта участковых	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач ультразвуковой диагностики	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач хирург	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач невролог	01.12.2024	Программа "Земский доктор"	01.12.2024	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач фтизиатр	01.12.2024	Перевод внутри медицинской организации	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач оториноларинголог	01.12.2024	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач кардиолог	01.12.2024	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач эндокринолог	01.12.2024	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач офтальмолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач физиотерапевт	01.12.2024	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач профпатолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач гериатр	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач по спортивной медицине	01.12.2024	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач трансфузиолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач по паллиативной медицинской помощи	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач педиатр	01.12.2024	Перевод внутри медицинской организации	01.12.2024	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач неонатолог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач инфекционист	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач дерматовенеролог	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Врач по функциональной диагностике	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Главная медицинская сестра	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	2 Медицинские сестры врача терапевта участкового	01.12.2024	1 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Целевое обучение в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2024	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	4 акушера	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Рентгенлаборант	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра по физиотерапии	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Фельдшер	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра процедурной	01.12.2024	Ярмарка вакансий в образовательной организации	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	2 Операционные медицинские сестры	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	3 Медицинские сестры анестезистов	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	5 Медицинские сестры палатных	01.12.2024	4 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Перевод внутри организации	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	3 Медицинских лабораторных техника	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,33	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра врача хирурга	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра врача психиатра-нарколога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра врача фтизиатра	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра прививочного кабинета	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра стерилизационной	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра ультразвуковой диагностики	01.12.2024	Перевод внутри медицинской организации	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра врача невролога	01.12.2024	Целевое обучение в ГАПОУ "Байкальский базовый медицинский колледж МЗ РБ"	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра врача дерматовенеролога	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра по функциональной диагностике	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	Круглосуточный стационар (40 коек) с поликлиникой для взрослого населения с. Орлик	Медицинская сестра диетическая	01.12.2024	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2024	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

2. улус Алаг-Шулун (96 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в улусе Алаг-Шулун в 2024 году.

Таблица 50

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Фельдшер - заведующий ФАП перейдет работать во вновь построенный ФАП.

Таблица 50.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП улус Алаг-Шулун	ФАП улус Алаг-Шулун	Численность населения улуса Алаг-Шулун по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 96 человек, в том числе дети - 17 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер

Таблица 50.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	ФАП улус Алаг-Шулун	Фельдшер	01.12.2024	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2024	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

3. улус Хара-Хужир (105 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в улусе Хара-Хужир в 2022 году.

Таблица 51

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

Таблица 51.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП улус Хара-Хужир	ФАП улус Хара-Хужир	Численность населения в улусе Хара-Хужир по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 105 человек, в том числе дети - 20 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер

Таблица 51.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Окинская ЦРБ"	ФАП улус Хара-Хужир	Фельдшер	01.12.2022	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XIII. ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"

1. с. Иркилик (522 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП в с. Иркилик. 2021 году

Таблица 52

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства в 2021 году ФАП в с. Иркилик будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
	Фельдшер - 1,0 ставки
	Акушер - 1,0 ставки
Итого: 0 ставок	Итого: +2,0 ставки

В связи со строительством ФАП планируется трудоустроить фельдшера в рамках реализации программы "Земский фельдшер", акушер - ярмарка вакансий в образовательной организации.

Таблица 52.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	-	ФАП с. Иркилик	Численность населения с. Иркилик по данным Госкомстата на 01.01.2020 год составила 522 человека, в том числе дети - 186 человек. Имеется потребность в строительстве фельдшерско-акушерского пункта.	-	2,0	+2,0	Строительство ФАП	В рамках программы "Земский фельдшер" будет трудоустроен фельдшер, акушера - ярмарка вакансий в образовательной организации

Таблица 52.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ФАП с. Иркилик	Заведующий ФАП-фельдшер	01.12.2021	В рамках программы "Земский фельдшер"	01.10.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ФАП с. Иркилик	Акушер	01.12.2021	Ярмарка вакансий в образовательной организации	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

- с. Итанца (1160 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ВА взамен существующего в с. Итанца в 2021 году.

Таблица 53

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания ВА. Планируется штатное расписание: 1,25 ставки врачей: 1,0 ставки врача общей практики, 0,25 ставки врача терапевта (дневной стационар), 6,0 ставки СМП: 1,0 ставки медицинской сестры врача общей практики, 1,0 ставки медицинской сестры образовательных учреждений, 1,0 ставки фельдшера, 1,0 ставки акушера, 1,0 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 0,5 ставки медицинской сестры (дневной стационар), 0,5 ставки медицинской сестры процедурной.

Таблица 53.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА с. Итанца	ВА с. Итанца	Численность населения с. Итанца по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 1160 человек, в том числе дети - 279 человек. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	7,25	7,25	0,0	Строительство ВА взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: медицинская сестра врача общей практики, медицинской сестры, фельдшер, акушер, медицинская сестра по физиотерапии, медицинская сестра процедурной.

Таблица 53.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Врач общей практики	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Врач терапевт	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Медицинская сестра врача общей практики	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Фельдшер	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Медицинская сестра образовательных учреждений	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Акушер	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Медицинская сестра по физиотерапии	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Медицинская сестра процедурной	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ВА с. Итанца	Медицинская сестра (дневной стационар)	01.12.2021	Перевод из имеющегося ВА в новое	01.12.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

3. п. Исток (141 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в п. Исток в 2022 году.

Таблица 54

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

Таблица 54.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП п. Исток	ФАП п. Исток	Численность населения п. Исток по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 141 человек, в том числе дети - 59 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер

Таблица 54.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Прибайкальская ЦРБ"	ФАП п. Исток	Фельдшер	01.12.2022	Перевод из имеющегося ФАП в новое	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XIV. ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"

- пгт. Нижнеангарск (4221 чел.)

- Вид модернизации - строительство поликлиники, взамен существующей в пгт. Нижнеангарск в 2025 году.

Таблица 55

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставки	Итого: 0 ставок

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания поликлиники в пгт. Нижнеангарск. Планируется штатное расписание: 23,0 штатных должностей врачей: 1,0 ставки заведующий поликлиникой, 0,5 ставки врача педиатра городского (районного), 2,0 ставки врача терапевта участкового, 1,0 ставки врача офтальмолога, 1,0 ставки врача эндокринолога, 1,0 ставки врача оториноларинголога, 1,0 ставки врача хирурга, 1,0 ставки врача дерматовенеролога, 1,0 ставки врача психиатра-нарколога, 1,0 ставки врача невролога, 1,0 ставки врача функциональной диагностики, 0,5 ставки врача инфекциониста, 2,0 ставки врача педиатров участковых, 1,0 ставки врача акушера-гинеколога, 1,0 ставки врача фтизиатра участкового, 1,0 ставки врача рентгенолога, 1,0 ставки врача ультразвуковой диагностики, 2,0 ставки врача стоматолога, 1,0 ставки врача онколога, 0,5 ставки врача эндоскописта, 0,75 ставки врача кардиолога, 0,5 ставки врача эпидемиолога, 0,25 ставки врача по спортивной медицине, 28,25 штатных должностей СМП: 1,0 ставки старшей медицинской сестры, 3,0 ставки фельдшера, 2,5 ставки медицинской сестры, 0,5 ставки медицинского регистратора, 2,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 1,0 ставки медицинской сестры врача офтальмолога, 0,5 ставки медицинской сестры врача эндокринолога, 0,75 ставки медицинской сестры врача оториноларинголога, 1,0 ставки медицинской сестры врача хирурга, 0,5 ставки медицинской сестры врача дерматовенеролога, 1,0 ставки медицинской сестры врача психиатра-нарколога, 1,0 ставки медицинской сестры врача невролога, 1,0 ставки медицинской сестры по функциональной диагностике, 0,5 ставки медицинской сестры врача инфекциониста, 1,0 ставки медицинской сестры процедурной, 2,0 ставки медицинской сестры врача педиатра участкового, 3,0 ставки медицинской сестры образовательных учреждений, 1,0 ставки медицинской сестры врача фтизиатра участкового, 1,5 ставки медицинской сестры врача стоматолога, 0,5 ставки врача эндоскописта, 1,0 ставки медицинской сестры врача онколога, 1,0 ставки акушера, 1,0 ставки рентгенлаборанта. Планируется привлечение медицинского персонала по программе "Земский доктор": врача офтальмолога, врача оториноларинголога, врача психиатра-нарколога, врача невролога, через центр занятости - врача эндокринолога.

Таблица 55.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Численность населения пгт. Нижнеангарск по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 4221 человек из них детей - 1134 человека. Пгт. Нижнеангарск относится к районам Крайнего севера и является труднодоступным. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания поликлиники.	51,25	51,25	0	Строительство поликлиники взамен существующей	Перевод из имеющего здания поликлиники в новое: 2 врача терапевта участкового, хирурга, врача дерматовенеролога, врача функциональной диагностики, 2 врача педиатров участковых, врача акушера-гинеколога, врача фтизиатра участкового, врача стоматолога, акушера, 4 медицинские сестры, медицинскую сестру врача дерматовенеролога, 2 медицинские сестры процедурной, медицинскую сестру врача невролога, медицинскую сестру врача оториноларинголога, медицинскую сестру врача офтальмолога, 2 медицинские сестры врача педиатра участкового, медицинскую сестру врача психиатра-нарколога, медицинскую сестру врача стоматолога, 2 медицинские сестры врача терапевта участкового, медицинскую сестру врача фтизиатра участкового, медицинскую сестру по функциональной диагностике, медицинскую сестру врача хирурга, рентгенлаборанта, 2 фельдшера. Привлечение медицинского персонала по программе "Земский доктор": врача офтальмолога, врача оториноларинголога, врача психиатра-нарколога, врача невролога, через центр занятости - врача эндокринолога.

Таблица 55.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Заведующий поликлиникой	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	2 Врача терапевта участковых	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	2 Врача педиатра участковых	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач педиатр (районный)	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач хирург	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач дерматовенеролог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач по функциональной диагностике	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач акушер-гинеколог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач фтизиатр	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	2 Врача стоматолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач офтальмолог	01.12.2025	Программа "Земский доктор"	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач эндокринолог	01.12.2025	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач оториноларинголог	01.12.2025	Программа "Земский доктор"	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач по ультразвуковой диагностике	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач психиатр-нарколог	01.12.2025	Программа "Земский доктор"	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач невролог	01.12.2025	Программа "Земский доктор"	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач рентгенолог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач онколог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач кардиолог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Врач эпидемиолог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Акушер	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Старшая медицинская сестра	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача дерматовенеролога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра процедурной	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	2 Медицинские сестры терапевта участкового	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	2 Медицинские сестры педиатра участкового	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача невролога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача оториноларинголога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача офтальмолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача психиатра-нарколога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача стоматолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача фтизиатра участкового	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра по функциональной диагностике	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача хирурга	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Рентгенлаборант	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	2 Фельдшера	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра онколога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинская сестра врача эндокринолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	3 Медицинские сестры образовательных учреждений	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	2 Медицинские сестры	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Нижнеангарская ЦРБ"	Поликлиника пгт. Нижнеангарск	Медицинский регистратор	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XVIII. ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"

1. с. Барыкино (262 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в с. Барыкино в 2022 году.

Таблица 56

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В связи со 100% износом планируется строительство нового здания ФАП. Изменение штатного расписания не предусмотрено. Фельдшер - заведующий ФАП будет привлечен по программе "Земский фельдшер".

Таблица 56.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП с. Барыкино	ФАП с. Барыкино	Численность населения с. Барыкино по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 262 человека, в том числе дети - 69 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Перевод из имеющего здания ФАП в новое: фельдшер

Таблица 56.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ФАП с. Барыкино	Фельдшер	01.12.2022	Программа "Земский фельдшер"	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

2. с. Куйтун (569 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ВА взамен существующей в с. Куйтун в 2021 году.

Таблица 57

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В рамках модернизации будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

В 2021 г. в связи с 80% износом планируется строительство врачебной амбулатории в с. Куйтун взамен существующей. Планируется штатное расписание: 1,25 ставки врачей: 1,0 ставки врача терапевта участкового, 0,25 ставки врача терапевта (дневной стационар), 5,0 ставки СМП: 1,5 ставки медицинской сестры участковой врача терапевта, 1,0 ставки акушера, 0,75 ставки медицинской сестры процедурной, 0,5 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 1,0 ставки медицинской сестры патронажной, 0,25 ставки медицинской сестры (дневной стационар). Планируется трудоустройство медицинской сестры процедурной через центр занятости.

Таблица 57.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ВА с. Куйтун	ВА с. Куйтун	Численность населения с. Куйтун по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 569 человек, в том числе дети - 130 человек. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания врачебной амбулатории.	6,25	6,25	0	Строительство взамен существующего	Перевод из имеющего здания ВА в новое: врач терапевт участковый, медицинская сестра врача терапевта участкового, акушер. Планируется трудоустройство медицинской сестры процедурной через центр занятости.

Таблица 57.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ВА с. Куйтун	Врач терапевт участковый	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.09.2021	Основная должность	1,25	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ВА с. Куйтун	Врач терапевт (дневной стационар)	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.09.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ВА с. Куйтун	Медицинская сестра участковая врача терапевта	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ВА с. Куйтун	Акушер	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ВА с. Куйтун	Медицинская сестра процедурной	01.12.2021	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ВА с. Куйтун	Медицинская сестра патронажная	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.09.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ВА с. Куйтун	Медицинская сестра по физиотерапии	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.09.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тарбагатайская ЦРБ"	ВА с. Куйтун	Медицинская сестра (дневной стационар)	01.12.2021	Перевод из имеющегося здания ВА в новое	01.09.2021	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XIX. ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"

1. улус Хойто-Гол (556 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в улусе Хойто-Гол в 2021 году.

Таблица 58

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

Таблица 58.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП улус Хойто-Гол	ФАП улус Хойто-Гол	Численность населения улуса Хойто-Гол по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 556 человек, в том числе дети - 66 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Фельдшер будет привлечен по программе "Земский фельдшер"

Таблица 58.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	ФАП улус Хойто-Гол	Фельдшер	01.12.2021	Программа "Земский фельдшер"	01.12.2021	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

2. улус Охор-Шибирь (286 чел.)

1.1. Вид модернизации - строительство ФАП взамен существующего в улусе Охор-Шибирь в 2022 году.

Таблица 59

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок

Итого: 0 ставок	Итого: 0 ставок

Таблица 59.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	ФАП улус Охор-Шибирь	ФАП улус Охор-Шибирь	Численность населения улуса Охор-Шибирь по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 286 человека, в том числе дети - 78 человек. Износ здания составляет 100%, имеется потребность в строительстве нового здания фельдшерско-акушерского пункта.	1,0	1,0	0	Строительство ФАП взамен существующего	Фельдшер будет привлечен по программе "Земский фельдшер"

Таблица 59.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	ФАП улус Охор-Шибирь	Фельдшер	01.12.2022	Программа "Земский фельдшер"	01.12.2022	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

3. с. Кырен (взрослое население - 3047 чел.)

- Вид модернизации - строительство поликлиники, взамен существующей в с. Кырен в 2025 году.

Таблица 60

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Медицинская сестра процедурной - 1,0 ставки	Медицинская сестра врача общей практики - 2,0 ставки
	Акушер - 1,0 ставки
Итого: -1,0 ставки	Итого: +3,0 ставки

В связи с 94% износом планируется строительство нового здания поликлиники в с. Кырен. Планируется штатное расписание: 35,25 штатных должностей врачей: 1,0 ставки заведующего поликлиникой, 1,0 ставки заведующего кабинетом по медицинской профилактике, 1,0 ставки врача оториноларинголога, 1,0 ставки врача невролога, 1,0 ставки врача инфекциониста, 1,0 ставки врача дерматовенеролога, 3,0 ставки врача общей практики, 2,0 ставки врача терапевта участкового, 3,0 ставки врача стоматолога, 3,0 ставки врача акушера-гинеколога, 1,0 ставки врача онколога, 1,0 ставки врача хирурга, 1,0 ставки врача травматолога-ортопеда, 1,0 ставки врача офтальмолога, 1,0 ставки врача кардиолога, 1,0 ставки врача терапевта (дневной стационар), 1,0 ставки врача эндокринолога, 1,0 ставки врача функциональной диагностики, 1,0 ставки врача эндоскописта, 1,0 ставки врача физиотерапевта, 1,0 ставки врача по спортивной медицине, 1,0 ставки врача психиатра-нарколога, 1,0 ставки врача фтизиатра участкового, 0,25 ставки врача профпатолога, 1,0 ставки врача психиатра, 2,0 ставки врача рентгенолога, 2,0 ставки врача ультразвуковой диагностики, 41,0 штатных должностей СМП: 1,0 ставки старшей медицинской сестры, 1,0 ставки зубного врача, 1,0 ставки медицинской сестры врача оториноларинголога, 1,0 ставки медицинской сестры врача невролога, 1,0 ставки медицинской сестры врача инфекциониста, 1,0 ставки медицинской сестры врача дерматовенеролога, 3,0 ставки медицинской сестры врача общей практики, 2,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 1,0 ставки медицинской сестры прививочного кабинета, 3,0 ставки медицинской сестры врача стоматолога, 5,0 ставки акушера, 1,0 ставки медицинской сестры врача онколога, 1,0 ставки медицинской сестры врача хирурга, 1,0 ставки медицинской сестры врача травматолога-ортопеда, 1,0 ставки медицинской сестры врача офтальмолога, 1,0 ставки врача кардиолога, 1,0 ставки медицинской сестры (дневной стационар), 2,0 ставки медицинской сестры процедурной, 1,5 ставки медицинской сестры врача эндокринолога, 1,0 ставки медицинской сестры по медицинской профилактике, 1,0 ставки медицинской сестры по функциональной диагностике, 1,0 ставки медицинской сестры врача эндоскописта, 1,0 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 1,0 ставки медицинской сестры по массажу, 1,0 ставки медицинской сестры врача психиатра-нарколога, 1,0 ставки медицинской сестры врача фтизиатра участкового, 1,0 ставки медицинской сестры врача профпатолога, 3,0 ставки рентгенлаборанта, 0,5 ставки медицинской сестры ультразвуковой диагностики. Планируется привлечение медицинского персонала по программе "Земский доктор" - врача оториноларинголог, врача офтальмолога, профессиональная переподготовка - врача кардиолога, через центр занятости - врача-терапевта (дневной стационар), зубного врача, через ярмарку вакансий образовательной организации - медицинской сестры врача общей практики, акушера.

Таблица 60.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Поликлиника с. Кырен	Поликлиника с. Кырен	Численность населения с. Кырен по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 3047 человек. Износ здания составляет 94%, имеется потребность в строительстве нового здания поликлиники.	74,25	76,25	+2,0	Строительство поликлиники взамен существующей	Перевод из имеющего здания поликлиники в новое: врача акушера-гинеколога, врача по лечебной физкультуре, врача оториноларинголога, врача профпатолога, врача психиатра-нарколога, 2 врача стоматолога, врача терапевта, 2 врача терапевта участкового, врача травматолога-ортопеда, врача ультразвуковой диагностики, врача функциональной диагностики, врача дерматовенеролога, врача инфекциониста, 2 врача клинической лабораторной диагностики, врача невролога, врача онколога, врача офтальмолога, 2 врача рентгенолога, врача физиотерапевта, 1 врача фтизиатра участкового, врача хирурга, врача эндокринолога, врача эндоскописта, старшую медицинскую сестру, 4 акушера, зубного врача, 2 медицинских сестры врача терапевта участкового, медицинскую сестру ультразвуковой диагностики, медицинскую сестру врача общей практики, медицинскую сестру врача инфекциониста, медицинскую сестру врача онколога, медицинскую сестру врача офтальмолога, медицинскую сестру врача психиатра-нарколога, 2 медицинских сестры врача стоматолога, медицинскую сестру врача травматолога-ортопеда, медицинскую сестру врача фтизиатра участкового, медицинскую сестру врача хирурга, медицинскую сестру врача эндокринолога, медицинскую сестру врача дерматовенеролога, медицинскую сестру врача невролога, 2 медицинских сестры, медицинскую сестру врача оториноларинголога, медицинскую сестру по физиотерапии, 2 медицинских сестры процедурной, медицинскую сестру по функциональной диагностике, 3 рентгенлаборанта. Привлечение медицинского персонала по программе "Земский доктор" - врача оториноларинголог, врача офтальмолога, профессиональная переподготовка - врача кардиолога, через центр занятости - врача-терапевта (дневной стационар), зубного врача, через ярмарку вакансий образовательной организации - медицинской сестры врача общей практики, акушера.

Таблица 60.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Заведующий поликлиникой	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Заведующий кабинетом медицинской профилактики	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	3 Врача акушера-гинеколога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач по спортивной медицине	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач оториноларинголог	01.12.2025	Программа "Земский доктор"	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач профпатолог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач психиатр-нарколог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач психиатр	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	3 Врача стоматолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач терапевт (дневной стационар)	01.12.2025	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	2 Врача терапевта участковых	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач травматолог-ортопед	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	2 Врача ультразвуковой диагностики	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач по функциональной диагностике	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач дерматовенеролог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач инфекционист	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач невролог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач онколог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач офтальмолог	01.12.2025	Программа "Земский доктор"	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	2 Врача рентгенолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач физиотерапевт	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач фтизиатр участковый	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач хирург	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач эндокринолог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач эндоскопист	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	3 Врача общей практики	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Врач кардиолог	01.12.2025	Профессиональная переподготовка в ГБОУ ДПО ИГМАПО Минздрава России	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Старшая медицинская сестра	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	5 акушеров	01.12.2025	4 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Ярмарка вакансий в образовательной организации	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Зубной врач	01.12.2025	Республиканское агентство занятости населения Республики Бурятия	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	2 Медицинские сестры участковые врача терапевта	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра по ультразвуковой диагностике	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	3 Медицинские сестры врача общей практики	01.12.2025	2 Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое 1 Ярмарка вакансий в образовательной организации	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача инфекциониста	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача онколога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача офтальмолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача психиатра-нарколога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	3 медицинские сестры врача стоматолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача травматолога-ортопеда	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача фтизиатра участкового	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача хирурга	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача эндоскописта	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра прививочного кабинета	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача дерматовенеролога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача невролога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача оториноларинголог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра по физиотерапии	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра по функциональной диагностике	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	2 медицинские сестры процедурной	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	3 рентгенлаборанта	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача эндокринолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра по массажу	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача профпатолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра по медицинской профилактике	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра врача кардиолога	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Тункинская ЦРБ"	Поликлиника с. Кырен	Медицинская сестра (дневной стационар)	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия

XVII. ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"

1. с. Хоринск (8251 чел.)

- Вид модернизации - строительство поликлиники, взамен существующей в с. Хоринск в 2025 году.

Таблица 61

Изменение штатного расписания модернизируемого объекта

В результате строительства будет изменено штатное расписание:

Сокращение ставок	Увеличение ставок
Врач эпидемиолог - 1,0 ставки	Врач общей практики - 1,0 ставки
Медицинский лабораторный техник - 0,5 ставки	Медицинская сестра врача общей практики - 1,0 ставки
	Медицинская сестра дневного стационара - 1,0 ставки
Итого: -1,5 ставки	Итого: +3,0 ставки

В связи с 80% износом планируется строительство нового здания поликлиники в с. Хоринск. Планируется штатное расписание: 44,5 штатных должностей врачей: 1,0 ставки заведующей поликлиникой, 1,0 ставки врача эндокринолога, 1,0 ставки врача психиатра, 1,0 ставки врача психиатра-нарколога, 3,0 ставки врача общей практики, 4,0 ставки врача терапевта участкового, 1,0 ставки врача хирурга, 1,0 ставки врача травматолога-ортопеда, 1,0 ставки врача эндоскописта, 4,0 ставки врача педиатра участкового, 1,25 ставки врача терапевта, 1,5 ставки врача акушера-гинеколога, 1,0 ставки врача офтальмолога, 2,0 ставки врача невролога, 5,0 ставки врача стоматолога, 1,0 ставки врача стоматолога ортопеда, 1,0 ставки врача дерматовенеролога, 1,0 ставки врача онколога, 1,0 ставки врача инфекциониста, 1,0 ставки врача рентгенолога, 1,5 ставки врача ультразвуковой диагностики, 2,0 ставки врача клинической лабораторной диагностики, 1,0 ставки врача оториноларинголога, 1,0 ставки врача кардиолога, 2,0 ставки врачей по медицинской профилактике, 0,25 ставки врача профпатолога, 1,0 ставки врача фтизиатра участкового, 0,25 ставки врача физиотерапевта, 1,0 ставки врача функциональной диагностики, 0,25 ставки врача уролога, 0,5 ставки врача по лечебной физкультуре, 68,5 штатных должностей СМП: 1,0 ставки старшей медицинской сестры, 4,0 ставки медицинской сестры врача терапевта участкового, 3,0 ставки медицинской сестры врача общей практики, 2,0 ставки медицинской сестры процедурной, 1,0 ставки медицинской сестры врача хирурга, 1,0 ставки медицинской сестры врача травматолога-ортопеда, 1,0 ставки медицинской сестры врача эндокринолога, 1,0 ставки старшего акушера, 2,0 ставки акушера, 2,0 ставки фельдшера смотрового кабинета, 1,0 ставки медицинской сестры врача дерматовенеролога, 1,0 ставки медицинской сестры врача оториноларинголога, 1,0 ставки медицинской сестры врача онколога, 1,0 ставки медицинской сестры врача офтальмолога, 1,0 ставки медицинской сестры врача невролога, 1,0 ставки медицинской сестры врача психиатра, 1,0 ставки фельдшера-нарколога, 2,0 ставки медицинской сестры врача инфекциониста, 2,25 ставки медицинской сестры по функциональной диагностике, 1,0 ставки медицинской сестры по массажу, 1,0 ставки инструктора по лечебной физкультуре, 2,5 ставки медицинской сестры по физиотерапии, 3,0 ставки рентгенлаборанта, 3,0 ставки медицинской сестры (дневной стационар), 2,0 ставки фельдшера кабинета медицинской профилактики, 1,0 ставки медицинской сестры врача эндоскописта, 1,0 ставки медицинской сестры врача фтизиатра участкового, 0,25 ставки медицинской сестры врача профпатолога, 4,0 ставки медицинской сестры прививочной, 8,0 ставки фельдшера образовательных учреждений, 4,5 ставки медицинского лабораторного техника, 3,0 ставки медицинской сестры врача стоматолога, 1,0 ставки зубного врача, 3,0 ставки медицинской сестры врача педиатра участкового, 1,0 ставки медицинской сестры. Планируется привлечение медицинского персонала по программе "Земский доктор" - врача терапевта участкового, врача общей практики, врача хирурга, врача эндоскописта, через центр занятости - врача терапевта, через ярмарку вакансий в образовательной организации - медицинская сестра врача эндоскописта.

Таблица 61.1

Обоснование изменения штатного расписания модернизируемого объекта

NN п/п объекта	Наименование объекта до модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Наименование объекта после модернизации с указанием типа модернизируемого объекта (ФАП, ВА, УБ, ЦРБ, РБ, городская поликлиника, больница и т.п.)	Обоснование модернизации объекта	Количество штатных должностей на 2020 год, ед.	Количество штатных должностей на 2025 год, ед.	Итоговое отклонение от штатного расписания 2020 года	Обоснование изменения штатного расписания	Источник привлечения медицинского работника
1	Поликлиника с. Хоринск	Поликлиника с. Хоринск	Численность населения с. Хоринск по данным Госкомстата на 01.01.2020 года составила 8251 человек, из них детей - 3046 человек. Износ здания составляет 80%, имеется потребность в строительстве нового здания поликлиники.	111,5	113,0	+1,5	Строительство поликлиники взамен существующей	Перевод из имеющего здания поликлиники в новое: заведующей поликлиникой, врача акушера-гинеколога, врача дерматовенеролога, врача инфекциониста, врача кардиолога, врача лаборанта, врача невролога, врача онколога, врача офтальмолога, 4 врача педиатра участкового, врача психиатра, врача рентгенолога, врача терапевта, 3 врача терапевта участкового, врача ультразвуковой диагностики, функциональной диагностики, врача фтизиатра участкового, врача эндокринолога, старшей медицинской сестры, 2 акушера, инструктора по лечебной физкультуре, 2 медицинских сестры врача общей практики, медицинской сестры врача дерматовенеролога, медицинской сестры врача невролога, медицинской сестры врача онколога, медицинской сестры врача офтальмолога, медицинской сестры врача эндокринолога, медицинской сестры врача инфекциониста, медицинской сестры по массажу, 3 медицинской сестры по физиотерапии, 3 медицинской сестры процедурной, медицинской сестры врача фтизиатра участкового, 3 медицинской сестры врача педиатра участкового, 4 медицинской сестры врача терапевта участкового, 2 медицинской сестры по функциональной диагностике, медицинской сестры врача хирурга, 3 медицинских лабораторных техника, 2 рентгенлаборанта, 3 медицинских сестры, 10 фельдшеров, фельдшера-нарколога. Привлечение медицинского персонала по программе "Земский доктор" - врача терапевта участкового, врача общей практики, врача хирурга, врача эндоскописта, через центр занятости - врача терапевта, через ярмарку вакансий в образовательной организации - медицинская сестра врача эндоскописта.

Таблица 61.2

Обоснование привлечения медицинского работника на модернизируемый объект

Наименование медицинской организации	Наименование структурного подразделения	Должность, на которую необходимо привлечь медицинского работника	Срок, до которого необходимо привлечь медицинского работника (в соответствии с датой завершения модернизации медицинской организации)	Источник привлечения медицинского работника (в случае трудоустройства после обучения указывается вид подготовки и сроки завершения подготовки)	Плановый срок трудоустройства специалиста	Совместительство (внутреннее/внешнее), основная должность (в случае внешнего совместительства указывается организация по основной должности)	Коэффициент совмещения	Ответственный от РОИВ за реализацию мероприятия (в должности не ниже заместителя руководителя РОИВ)
ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	Поликлиника с. Хоринск	Заведующий поликлиникой	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	-	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	Поликлиника с. Хоринск	Врач акушер-гинеколог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	Поликлиника с. Хоринск	Врач дерматовенеролог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	Поликлиника с. Хоринск	Врач инфекционист	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	Поликлиника с. Хоринск	Врач кардиолог	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Совместительство внутреннее	1,0	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	Поликлиника с. Хоринск	Врач клинической лабораторной диагностики	01.12.2025	Перевод из имеющегося здания поликлиники в новое	01.12.2025	Основная должность	1,5	Первый заместитель министра здравоохранения Республики Бурятия
ГБУЗ "Хоринская ЦРБ"	Поликлиника с. Хоринск	2 Врача невролога	01.12.2025	Перевод

<< Приложение N 6
	Содержание Постановление Правительства Республики Бурятия от 13 августа 2021 г. N 451 "О внесении изменений в постановление Правительства...