Приложение N 3. Положение о знаке отличия "Почетный наставник" Министерства строительства и архитектуры Республики Башкортостан

Приложение N 3

к приказу Министерства

строительства и архитектуры

Республики Башкортостан

от 21 июня 2021 г. N 237

Положение
о знаке отличия "Почетный наставник" Министерства строительства и архитектуры Республики Башкортостан

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение устанавливает порядок представления к награждению и награждения знаком отличия "Почетный наставник" Министерства строительства и архитектуры Республики Башкортостан (далее соответственно - знак отличия, Минстрой РБ) за личный вклад в подготовку и наставничество молодых специалистов.

1.2. Настоящее Положение разработано в целях награждения лучших наставников молодежи из числа высококвалифицированных специалистов и работников строительной, архитектурной и градостроительной отрасли, государственных гражданских служащих Республики Башкортостан, замещающих должности государственной гражданской службы в Минстрое РБ (далее - государственные гражданские служащие Минстроя РБ), и иных лиц:

а) за личные заслуги в содействии молодым рабочим и специалистам в успешном овладении ими профессиональными знаниями, навыками и умениями, в их профессиональном становлении; в приобретении молодыми рабочими и специалистами опыта работы по специальности, формировании у них практических знаний и навыков;

б) за оказание постоянной и эффективной помощи молодым рабочим и специалистам в совершенствовании форм и методов работы;

в) за проведение действенной работы по воспитанию молодых рабочих и специалистов, повышение их общественной активности и формирование гражданской позиции.

1.3. Знак отличия является ведомственной наградой Минстроя РБ и оформляется в форме грамоты Минстроя РБ "Почетный наставник".

1.4 Знаком отличия могут награждаться государственные гражданские служащие Минстроя РБ и иные лица: руководители, специалисты и работники организаций строительной, архитектурной и градостроительной отрасли Республики Башкортостан.

2. Порядок представления к награждению

2.1. Лица, представляемые к награждению знаком отличия, должны отвечать требованиям:

а) наличие профессиональных достижений (наград и (или) поощрений за достижения в профессиональной деятельности, за победы и (или) участие в конкурсах профессионального мастерства, за активную и добросовестную деятельность и (или) иных достижений);

б) публичное признание заслуг (письма благодарности и (или) публикации в средствах массовой информации);

в) стаж работы в строительной, архитектурной и градостроительной отрасли не менее 10 лет;

г) наличие не менее одной ведомственной награды Минстроя РБ;

д) отсутствие неснятой или непогашенной в порядке, установленном законодательством, судимости;

е) отсутствие неснятого дисциплинарного взыскания;

ж) наличие уникальных практик (программ) наставнической деятельности, возможность тиражирования практики наставничества;

з) наличие работников, прикрепленных к наставнику, сроков профессиональной адаптации работников, прикрепленных к наставнику; профессиональных достижений работников, прикрепленных к наставнику (подтверждение квалификации, награды и поощрения), закрепляемости на производстве и карьерного роста работников, прикрепленных к наставнику;

и) авторитет в коллективе, высокая деловая репутация и нравственные качества;

к) наличие стажа (общей продолжительности) наставнической деятельности не менее 3 лет;

л) эффективность наставнической деятельности, определяемой соответствующими ведомственными, локальными актами, регламентирующими организацию наставничества в организациях строительной, архитектурной и градостроительной отрасли;

м) наличие поощрений за активную и добросовестную наставническую деятельность;

н) наличие уникальных практик (программ) наставнической деятельности.

2.2. Для рассмотрения вопроса о награждении знаком отличия на имя министра строительства и архитектуры Республики Башкортостан (далее - министр) в Минстрой РБ представляются следующие наградные материалы:

1) ходатайство о награждении знаком отличия;

2) представление, которое должно содержать сведения о лице, представленном к награждению (фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии) в соответствии с паспортными данными, должность, место работы (службы), дата и место рождения, домашний адрес, общий стаж работы, стаж работы в отрасли, в том числе стаж в данной организации, общая продолжительность наставнической деятельности, основные этапы трудовой (служебной) деятельности, включая учебу в высших и средних учебных заведениях, военную службу, характеристика с указанием конкретных заслуг награждаемого с анализом показателей его наставнической деятельности и достижений работников, служащих, прикрепленных к нему, сведений об участии в общественной деятельности), по форме согласно приложению к настоящему Положению;

3) справка о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования по реабилитирующим основаниям;

4) согласие на обработку персональных данных по форме согласно приложению N 6 к приказу Минстроя РБ от 21 июня 2021 года N 237.

2.3. Для рассмотрения вопроса о награждении знаком отличия государственного гражданского служащего Минстроя РБ представляется ходатайство о награждении непосредственного руководителя структурного подразделения Минстроя РБ, в котором осуществляет профессиональную служебную деятельность представляемый к награждению государственный гражданский служащий Минстроя РБ.

Для рассмотрения вопроса о награждении знаком отличия иных лиц ходатайство о награждении представляется организацией, в которой представляемое к поощрению лицо осуществляет трудовую (служебную) деятельность.

Ходатайство о награждении оформляется на бланке представляющей ходатайство о награждении организации с указанием фамилии и номера телефона исполнителя и должно содержать:

фамилию, имя, отчество (последнее - при наличии), должность лица, представляемого к награждению;

полное наименование представляющей ходатайство о награждении организации (в соответствии с уставом, положением);

основание для представления к награждению в соответствии с разделом 1 настоящего Положения.

2.4. Инициаторами награждения знаком отличия выступают:

для работника - руководитель организации, в которой представляемое к награждению лицо осуществляет трудовую (служебную) деятельность;

для руководителя организации - первый заместитель министра строительства и архитектуры Республики Башкортостан (далее - первый заместитель министра), заместитель министра строительства и архитектуры Республики Башкортостан (далее - заместитель министра) или руководитель структурного подразделения Минстроя РБ, курирующий деятельность организации;

для государственного гражданского служащего Минстроя РБ - первый заместитель министра или заместитель министра, курирующий деятельность структурного подразделения Минстроя РБ, в котором осуществляет профессиональную служебную деятельность представляемый к награждению государственный гражданский служащий Минстроя РБ.

2.5. Для награждения знаком отличия кандидатура работника рассматривается на общем собрании коллектива организации, в которой представляемое к награждению лицо осуществляет трудовую (служебную) деятельность, кандидатура государственного гражданского служащего Минстроя РБ - на общем собрании коллектива Минстроя РБ.

Решение о выдвижении кандидатуры работника на награждение знаком отличия оформляется протоколом общего собрания коллектива организации, о выдвижении кандидатуры государственного гражданского служащего Минстроя РБ - протоколом общего собрания коллектива Минстроя РБ. Реквизиты соответствующего протокола указываются в представлении.

2.6. Ходатайство о награждении знаком отличия с приложением других наградных материалов вносится на рассмотрение инициаторами награждения, которые несут персональную ответственность за правильность заполнения и достоверность сведений, указанных в наградных материалах.

2.7. При представлении к награждению нескольких кандидатур ходатайство о награждении знаком отличия оформляется общим списком.

2.8. Представленные в соответствии с пунктом 2.2 настоящего Положения наградные материалы, содержащие недостоверные сведения, оформленные с нарушением требований, установленных настоящим Положением, представленные не в полном объеме, представленные в отношении лиц, не соответствующих требованиям пункта 2.1 настоящего Положения, в течение 15 рабочих дней со дня их поступления в Минстрой РБ возвращаются направившей их организации с указанием причины возврата.

Возврат наградных материалов не является препятствием для повторного их представления. При этом срок рассмотрения документов, представленных по результатам устранения причины возврата, исчисляется с момента их повторного поступления в Минстрой РБ.

2.9. За организацию работы по награждению знаком отличия ответственным исполнителем является кадровая служба Минстроя РБ.

2.10. Наградные материалы представляются в Минстрой РБ не позднее чем за 30 календарных дней до предполагаемой даты награждения.

2.11. Решение о награждении знаком отличия принимается министром после согласования ходатайства о награждении курирующим заместителем министра.

Решение о награждении знаком отличия оформляется приказом Минстроя РБ.

2.12. Максимальный срок рассмотрения наградных материалов, включая срок согласования ходатайства о награждении у курирующего заместителя министра, принятия решения о награждении знаком отличия министром, издания соответствующего приказа Минстроя РБ и оформления грамоты Минстроя РБ "Почетный наставник" составляет 30 календарных дней со дня поступления в Минстрой РБ надлежащим образом оформленных наградных материалов.

2.13. Рассмотрение поступающих в Минстрой РБ наградных материалов, их возврат направившим организациям в предусмотренных пунктом 2.8 настоящего Положения случаях, согласование ходатайств о награждении у курирующего заместителя министра, их представление министру для принятия решения о награждении знаком отличия, подготовка проектов приказов Минстроя РБ о награждении знаком отличия, оформление грамот Минстроя РБ "Почетный наставник", регистрация награждений, учет лиц, награжденных знаком отличия, осуществляется кадровой службой Минстроя РБ.

3. Вручение знака отличия

3.1. Награждаемым знаком отличия лицам вручается грамота Минстроя РБ "Почетный наставник". Грамота Минстроя РБ "Почетный наставник" подписывается министром или лицом, исполняющим его обязанности.

3.2. Вручение грамоты Минстроя РБ "Почетный наставник" производится в торжественной обстановке министром или, по его поручению, уполномоченным лицом, или непосредственным руководителем организации, представившей наградные материалы.

3.3. Учет лиц, которые награждены знаком отличия, осуществляет кадровая служба Минстроя РБ.

3.4. Повторное награждение знаком отличия не допускается.

3.5. Дубликат грамоты Минстроя РБ "Почетный наставник" не выдается. По ходатайству организации, представившей наградные материалы, выдается копия приказа о награждении.