На основании Трудового кодекса Российской Федерации, Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" постановляю:
1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников муниципальных дошкольных образовательных организаций города Череповца и дошкольных групп муниципальных общеобразовательных организаций города Череповца, образованных в результате реорганизации, утвержденное постановлением мэрии города от 12.03.2019 N 967 (в редакции постановления мэрии города от 31.05.2021 N 2270), следующие изменения:
1.1. Пункт 2.12.13 после слов "педагогам-психологам" дополнить словами ", учителям-логопедам".
1.2. Пункт 2.12.16 изложить в новой редакции:
"2.12.16. Выплаты работникам организаций за качество выполняемых работ, интенсивность и высокие результаты работы, премиальные выплаты устанавливаются в абсолютном значении (твердой сумме), максимальными размерами не ограничиваются, определяются и закрепляются локальными правовыми актами организации по согласованию с выборным профсоюзным органом, за исключением годового премирования по итогам учебного года".
1.3. В пункте 2.12.17 после слов "определяются организацией самостоятельно по согласованию с профсоюзным комитетом (с учетом мнения представительного органа работников)" дополнить словами ", за исключением годового премирования по итогам учебного года".
1.4. В пункте 2.12.20 слова "за исключением годового премирования" заменить словами "за исключением годового премирования по итогам учебного года".
1.5. В пункте 2.12.25 после слова "Премия" дополнить словами ", за исключением годового премирования по итогам учебного года,".
1.6. В пункте 2.12.27 слова "Годовое премирование работников организаций" заменить словами "Годовое премирование работников организаций по итогам учебного года".
1.7. В пункте 2.12.29 после слов "стимулирующего характера" дополнить словами "(за исключением годового премирования по итогам учебного года)".
1.8. В пункте 3.7.6 после слов "центром дистанционного образования" дополнить словами ", региональной стажировочной площадкой".
1.9. В приложении 6 к Положению:
в пункте 2.4 таблицы после слов "педагогам-психологам" дополнить словами ", учителям-логопедам";
в пунктах 2.7 - 2.9 таблицы слова "в месяц" заменить словами "в периоды, определенные организацией самостоятельно";
в пункте 2.10 таблицы слова "Годовое премирование" заменить словами "Годовое премирование по итогам учебного года".
1.10. В приложении 7 к Положению в пункте 1.3.2 после слов "центром дистанционного образования" дополнить словами ", региональной стажировочной площадкой".
1.11. В приложении 12 к Положению наименование таблицы изложить в новой редакции:
"Годовое премирование работников организаций по итогам учебного года".
2. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра города, курирующего социальные вопросы.
3. Постановление подлежит опубликованию и размещению на официальном интернет-портале правовой информации г. Череповца.
4. Действие постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 1 августа 2021 года.
Первый заместитель мэра города |
Д.А. Лавров |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 18 августа 2021 г. N 3377 "О внесении изменений в постановление мэрии города от 12.03.2019 N 967 "
Распространяется на правоотношения, возникшие с 1 августа 2021 г.
Текст постановления опубликован в газете "Речь" от 24 августа 2021 г. N 155