Приложение N 1. Показатели эффективности деятельности муниципальных учреждений городского округа Дзержинский Московской области, осуществляющих спортивную подготовку и критерии оценки работы их руководителей

Приложение N 1

к Порядку установления стимулирующих выплат

руководителям муниципальных учреждений

городского округа Дзержинский Московской области,

осуществляющих спортивную подготовку

Показатели
эффективности деятельности муниципальных учреждений городского округа Дзержинский Московской области, осуществляющих спортивную подготовку и критерии оценки работы их руководителей

N п/п	Целевые показатели деятельности учреждения	Критерии оценки деятельности руководителя учреждения	Кол-во баллов
I. Основная деятельность учреждения
1	Выполнение муниципального задания	Выполнение от 90% (включительно) Выполнение менее 90%	10 0
2	Сохранность контингента спортсменов в учреждении	До 70% От 70%	0 5
3	Процент спортсменов получивших/подтвердивших массовые спортивные разряды/звания, от общей численности	Отсутствуют До 10% От 10% до 30% Свыше 30%	0 5 10 20
4	Процент спортсменов - победителей и призеров в официальных спортивных соревнованиях от общей численности	Отсутствуют До 10% От 10% до 30% Свыше 30%	0 5 10 20
5	Наличие случаев травматизма	Не имеются Имеются	5 0
6	Наличие жалоб (заявлений) от физических лиц в части организации деятельности учреждения	Имеются Не имеются	0 5
7	Наличие сайта в сети Интернет, еженедельное обновление информации, наличие публикаций в СМИ, публикации в сети Интернет отчетов о деятельности учреждения, фотографий.	Отсутствует Менее 3 публикаций Более 3 публикаций	0 5 10
8	Соответствие образования и опыта работы кадрового состава учреждения квалификационным требованиям по занимаемым должностям	100% 90% 80% Менее 80%	12 7 5 0
9	Процент профессиональной переподготовки и повышения квалификации специалистов (за последние 3 года) от общей численности специалистов учреждения	От 1% до 5% От 5% до 7% От 7% до 10% От 10% до 15% Свыше 15%	1 3 5 7 10
10	Процент специалистов, имеющих вторую квалификационную категорию, от общей численности специалистов учреждения	До 20% От 20% до 50% Свыше 50%	1 2 3
11	Процент специалистов, имеющих первую квалификационную категорию, от общей численности специалистов учреждения	До 20% От 20% до 50% Свыше 50%	3 4 5
		Итого (максимальное)	105
II. Финансово-экономическая деятельность, уровень исполнительской дисциплины
1	Оказание платных услуг	Не оказываются Оказываются	0 5
2	Отсутствие роста просроченной кредиторской задолженности и отсутствие дебиторской задолженности	Наличие Отсутствует	0 10
3	Отсутствие предписаний контролирующих органов по результатам проверок финансово-хозяйственной деятельности	Наличие Отсутствие	0 10
4	Количество изменений вносимых в план финансово-хозяйственной деятельности в год	Более 5 изменений Менее 5 изменений	0 5
5	Соблюдение установленного порядка представления информации, отчетов, планов и выполнения поручений Учредителя в установленные сроки.	Своевременно Несвоевременно	15 0
		Итого (максимальное)	45
Максимально возможное количество баллов: 150