Приложение N 3. Порядок частичной компенсации расходов за путевку в детский оздоровительный лагерь

Приложение N 3
к постановлению
администрации
Богучарского муниципального района
от 28.07.2021 N 484

Порядок
частичной компенсации расходов за путевку в детский оздоровительный лагерь

1. Общие положения

1.1. Расходование Субсидии возможно осуществлять в следующих формах:

- на приобретение путевок в ДОЛ с последующей их реализацией работающим гражданам по стоимости за вычетом суммы, оплаченной за сет Субсидии;

- на выплату компенсации работодателям, приобретшим путевки для оздоровления детей сотрудников в ДОЛ за полную стоимость;

- на выплату компенсации работающим гражданам, которые самостоятельно приобрели путевки в ДОЛ за полную стоимость;

- на выплату компенсации организациям - балансодержателям ДОЛ, финансирующим летний отдых сотрудников на базе собственного ДОЛ;

- на выплату компенсации ДОЛ, реализующему путевки гражданам и работодателям по стоимости за вычетом размера компенсации.

1.2. Право на получение компенсации части стоимости путевки в ДОЛ (далее - компенсации) за счет средств Субсидий имеют:

- работающие граждане для детей (в том числе детей, находящихся под опекой (попечительством), детей, находящихся в приемных семьях, а также пасынков и падчериц), которые проживают или работают на территории Богучарского муниципального района Воронежской области;

- организации (индивидуальные предприниматели) - работодатели в отношении своих работников (далее - работодатели);

- ДОЛ, реализующие путевки гражданам и работодателям по стоимости за вычетом размера компенсации.

1.3. Компенсации подлежат путевки в ДОЛ, открытые в установленном порядке на территории Российской Федерации.

1.4. Компенсация за путевку в Богучарском муниципальном районе составляет:

Продолжительность пребывания ребенка в ДОЛ (дни)	Базовая стоимость путевки в ДОЛ (руб.)	Размер компенсации для детей работников бюджетной организации 80% от базовой стоимости (руб.)	Размер компенсации для детей работников иных организаций 50% от базовой стоимости (руб.)
21	16 380,0	13 104,0	8 190,0

- не менее 1,4 процента от базовой стоимости путевки в ДОЛ, установленной постановлением правительства Воронежской области от 21.09.2020 N 891 "Об определении базовой стоимости путевки в организации отдыха и оздоровления детей и стоимости набора продуктов питания в лагере с дневным пребыванием детей в 2021 году", для детей работников бюджетных организаций (не менее 229,32 руб.) из средств бюджета Богучарского муниципального района.

1.5. Оставшаяся до полной стоимости путевки сумма средств подлежит оплате за счет иных источников финансирования (профсоюзных средств, средств работодателей, родителей и иных источников).

1.6. В случае если работник, самостоятельно приобретший путевку в ДОЛ за полную стоимость, является участником Программы возврата части стоимости путевок в детские лагеря для держателей карт платежной системы МИР (Кешбэк) - компенсации за счет средств субсидий подлежит часть стоимости путевки, оставшаяся после получения работником Кешбэка за счет средств федерального бюджета. При этом размер компенсации не может превышать 80 процентов от базовой стоимости путевки, устанавливаемой ежегодно постановлением правительства Воронежской области, для детей работников бюджетных организаций и 50 процентов от базовой стоимости путевки, устанавливаемой ежегодно постановлением правительства Воронежской области, для детей работников иных организаций.

Работники, самостоятельно приобретшие путевки в ДОЛ за полную стоимость, несут ответственность за полноту и достоверность представляемых сведений в соответствии с действующим законодательством.

2. Получение компенсации за путевки, приобретенные по полной стоимости

2.1. Работающие граждане, которые приобрели путевку за полную стоимость у ДОЛ, самостоятельно реализующего путевки, или у иной организации, реализующей путевки в ДОЛ, обращаются в муниципальный орган, уполномоченный расходовать Субсидию (далее - уполномоченный орган) за получением соответствующей компенсации, с заявлением по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку и представляют следующие документы:

- договор (заверенную копию) на приобретение путевки в детский оздоровительный лагерь;

- оригинал или заверенную копию отрывного талона к путевке (с указанием фамилии, имени, отчества ребенка, срока пребывания в ДОЛ);

- документы, подтверждающие факт оплаты работником путевки в ДОЛ (приходный кассовый ордер, кассовый чек, электронный чек, иной документ строгой отчетности);

- паспорт работника или временное удостоверение личности гражданина Российской Федерации, выдаваемое на период оформления паспорта;

- паспорт ребенка, достигшего 14 лет;

- свидетельство о рождении ребенка;

- справку с места работы гражданина, заверенную подписью руководителя организации и печатью организации;

- копию свидетельства о регистрации в налоговом органе в качестве индивидуального предпринимателя (для физических лиц, зарегистрированных в качестве индивидуальных предпринимателей);

- копия свидетельства о заключении брака в случае, если путевка приобретается отчимом (мачехой) ребенка;

- копию лицевой стороны сберегательной книжки или данные лицевого счета;

- согласие на обработку персональных данных согласно приложению к заявлению.

В случае если работник, который самостоятельно приобрел путевку в ДОЛ за полную стоимость, является участником Программы возврата части стоимости путевок в детские лагеря для держателей карт платежной системы МИР (Кешбэк) - работник дополнительно представляет документ, подтверждающий факт зачисления на лицевой счет средств (Кешбэк).

Компенсация осуществляется путем перечисления средств на лицевые счета граждан.

2.2. Работодатели, которые приобрели путевки для детей работников за полную стоимость у ДОЛ, самостоятельно реализующего путевки, или у иной организации, реализующей путевки в ДОЛ, обращаются в уполномоченный орган за получением соответствующей компенсации с заявкой по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку и представляют следующие документы:

- копии договоров на приобретение путевок;

- копии платежных поручений, подтверждающих оплату путевок, с отметкой банка или иной кредитной организации об их исполнении;

- реестры детей, для которых были приобретены путевки;

- заверенные копии отрывных талонов к путевкам (с указанием фамилии, имени, отчества ребенка, срока пребывания в ДОЛ).

2.3. Заявления от работающих граждан и заявки от работодателей с пакетом документов на выплату компенсации предоставляются в уполномоченный орган не позднее 10 сентября. Несоблюдение сроков предоставления документов, а также предоставление недостоверных сведений служат основаниями для отказа в выплате компенсации.

2.4. Уполномоченный орган после проверки представленных документов, готовит муниципальный правовой акт о выплате компенсации за путевки, приобретенные по полной стоимости.

3. Приобретение путевок по стоимости за вычетом размера компенсации с последующей выплатой компенсации ДОЛ

3.1. Уполномоченный орган заключает договор с ДОЛ, самостоятельно реализующим путевки, или иной организацией, реализующей путевки в ДОЛ, о порядке компенсации расходов за путевки, реализованные работающим гражданам или работодателям по стоимости за вычетом размера компенсации.

3.2. Работающие граждане, желающие самостоятельно приобрести путевку, обращаются в уполномоченный орган с заявлением о предоставлении путевки; согласно очередности получают направление для приобретения путевки в ДОЛ, если он самостоятельно реализует путевки, или иную организацию, реализующую путевки в ДОЛ, после чего с заявлением на приобретение путевки, направлением уполномоченного органа обращаются в ДОЛ, если он самостоятельно реализует путевки, или иную организацию, реализующую путевки в ДОЛ, за приобретением путевки.

Как в уполномоченный орган, так и в ДОЛ к заявлению прикладываются следующие документы:

- справка с места работы гражданина, заверенная подписью руководителя организации и печатью организации;

- копия свидетельства о регистрации в налоговом органе в качестве индивидуального предпринимателя (для физических лиц, зарегистрированных в качестве индивидуальных предпринимателей);

- паспорт работника или временное удостоверение личности гражданина Российской Федерации, выдаваемое на период оформления паспорта;

- паспорт ребенка, достигшего 14 лет;

- свидетельство о рождении ребенка.

- копия свидетельства о заключении брака в случае, если путевка приобретается отчимом (мачехой) ребенка.

3.3. Работодатели, желающие приобрести путевки для детей работников, обращаются в ДОЛ, если он самостоятельно реализует путевки, или в иную организацию, реализующую путевки в ДОЛ, с заявкой согласно приложению N 3 к настоящему Порядку, к которой прилагаются следующие документы:

- реестр детей сотрудников по форме согласно приложению N 4 к настоящему Порядку;

- копии заполненных страниц паспортов сотрудников;

- копии свидетельств о рождении детей или копии заполненных страниц паспортов детей;

- копия заполненных страниц паспорта сотрудника, если он является отчимом (мачехой) и путевка в ДОЛ приобретается для пасынка (падчерицы);

- копия свидетельства о заключении брака в случае, если путевка приобретается для пасынка (падчерицы) сотрудника.

3.4. ДОЛ, самостоятельно реализующий путевки, или иная организация, реализующая путевки в ДОЛ:

- оформляет необходимые документы на оплату путевки по стоимости за вычетом размера компенсации;

- выдает путевки работающим гражданам или работодателям после произведения ими оплаты.

3.5. Для возмещения компенсируемой части путевки ДОЛ, самостоятельно реализующий путевки, или иная организация, реализующая путевки в ДОЛ, в срок не позднее трех рабочих дней по окончании смены формирует заявку в уполномоченный орган по форме согласно приложению N 5 к настоящему Порядку. К заявке прилагаются следующие документы:

- заверенные копии отрывных талонов к путевкам (с указанием фамилии, имени, отчества ребенка, срока пребывания в ДОЛ);

- заверенные копии платежных документов, подтверждающих оплату за путевки;

- реестры по форме согласно приложению N 6 к настоящему Порядку отдельно на детей граждан, работающих в бюджетных организациях, и на детей граждан, работающих во внебюджетных организациях;

- копии документов, подтверждающих место работы граждан, приобретавших путевки самостоятельно или через работодателя.

3.6. Уполномоченный орган после проверки предоставленных документов ежемесячно, до 15-го числа месяца, следующего за отчетным периодом, готовит муниципальный правовой акт о выплате компенсации за путевки, реализованные по стоимости за вычетом размера компенсации.

3.7. Ответственность за своевременность, полноту и достоверность сведений, предоставляемых для возмещения компенсируемой части путевки, возлагается на ДОЛ, самостоятельно реализующий путевки, или иную организацию, реализующую путевки в ДОЛ.