Приказ Департамента культуры Ханты-Мансийского АО - Югры от 20 августа 2021 г. N 3-нп "О внесении изменений в приложение к приказу Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15 марта 2017 года N 2-нп "Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда работников государственных образовательных организаций Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры"

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 7 июля 2021 года N 1133 "О внесении изменений в некоторые акты Правительства Российской Федерации" приказываю:

1. Внести в приложение к приказу Департамента культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры от 15 марта 2017 года N 2-нп "Об утверждении Положения об установлении системы оплаты труда работников государственных образовательных организаций Ханты-Мансийского автономного округа - Югры, подведомственных Департаменту культуры Ханты-Мансийского автономного округа - Югры" следующие изменения:

ГАРАНТ:

Подпункт 1.1 пункта 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2021 г.

1.1. Пункт 54 дополнить абзацем следующего содержания:

"ежемесячное денежное вознаграждение за выполнение функций классного руководителя (куратора) педагогическим работникам государственных образовательных организаций, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования, в том числе программы профессионального обучения для лиц с ограниченными возможностями здоровья.".

1.2. Абзац второй пункта 55 изложить в следующей редакции:

"При установлении единовременной выплаты следует учитывать, что молодым специалистом считается гражданин Российской Федерации в возрасте до 35 лет включительно (за исключением случаев, предусмотренных частью 3 статьи 6 Федерального закона от 30 декабря 2020 года N 489-ФЗ "О молодежной политике в Российской Федерации"), завершивший обучение по основным профессиональным образовательным программам и (или) по программам профессионального обучения, впервые устраивающийся на работу в соответствии с полученной квалификацией.".

ГАРАНТ:

Подпункт 1.3 пункта 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2021 г.

1.3. Дополнить пунктом 60.1 следующего содержания:

"60.1. Ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство (кураторство) педагогическим работникам государственных образовательных организаций, реализующих образовательные программы среднего профессионального образования, в том числе программы профессионального обучения для лиц с ограниченными возможностями здоровья, устанавливается в размере 5000 рублей в месяц, но не более двух выплат одному педагогическому работнику при условии осуществления классного руководства (кураторства) в двух и более учебных группах, с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Выплата осуществляется исходя из размеров субсидий, поступающих в установленном порядке бюджетным и автономным учреждениям из бюджета Ханты-Мансийского автономного округа - Югры.".

2. Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти дней с момента его официального опубликования.

2.1. Действие подпунктов 1.1, 1.3 пункта 1 настоящего приказа распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2021 года.

Директор Департамента

А.А.Латыпов

Зарегистрировано в Минюсте ХМАО - Югры 25 августа 2021 г.

Регистрационный N 5627