Постановление Правительства Удмуртской Республики от 2 сентября 2021 г. N 449 "О внесении изменений в постановление Правительства Удмуртской Республики от 23 сентября 2013 года N 428 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственного учреждения Удмуртской Республики "Поисково-спасательная служба Удмуртской Республики"

Правительство Удмуртской Республики постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников государственного учреждения Удмуртской Республики "Поисково-спасательная служба Удмуртской Республики", утвержденное постановлением Правительства Удмуртской Республики от 23 сентября 2013 года N 428 "Об утверждении Положения об оплате труда работников государственного учреждения Удмуртской Республики "Поисково-спасательная служба Удмуртской Республики", следующие изменения:

1) в пункте 5:

слова "приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 6 августа 2007 года N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников" исключить;

таблицу 2 признать утратившей силу;

2) дополнить пунктом 10.1 следующего содержания:

"10.1. Работникам учреждения, непосредственно участвующим в проведении аварийно-спасательных работ и занимающим должности, предусмотренные в приложении 6 к настоящему Положению, выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере 55 процентов должностного оклада.";

3) дополнить пунктом 26.1 следующего содержания:

"26.1. Руководителю учреждения, непосредственно участвующему в проведении аварийно-спасательных работ, выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере 55 процентов должностного оклада.";

4) дополнить пунктом 28.1 следующего содержания:

"28.1. Заместителю руководителя учреждения, непосредственно участвующему в проведении аварийно-спасательных работ, выплачивается ежемесячное денежное поощрение в размере 55 процентов должностного оклада.";

5) пункт 30 изложить в следующей редакции:

"30. При формировании фонда оплаты труда работников учреждения предусматриваются средства для выплаты работникам (в расчете на год):

оклада (должностного оклада) - в размере 12 окладов (должностных окладов);

ежемесячной надбавки за выслугу лет - в размере 3,3 оклада (должностного оклада);

премиальных выплат по итогам работы - в размере 6,6 оклада (должностного оклада);

ежемесячного денежного поощрения работникам, непосредственно участвующим в проведении аварийно-спасательных работ, - в размере 6,6 должностного оклада;

выплат за интенсивность и высокие результаты работы (надбавка за обеспечение высокого уровня оперативно-технической готовности) - в размере 6 окладов (должностных окладов);

доплат работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, - в минимальном размере, установленном трудовым законодательством Российской Федерации;

выплат за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (за работу в ночное время, нерабочие праздничные дни), - в минимальном размере, установленном Правительством Российской Федерации и трудовым законодательством Российской Федерации;

доплат за особый режим работы водителям автомобиля - в размере фактических величин;

выплат за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере фактических величин;

ежемесячной надбавки за почетное звание - в размере фактических величин (в случае наличия у работников соответствующего основания);

материальной помощи - в размере 2,5 оклада (должностного оклада);

единовременного денежного вознаграждения (премии) по итогам работы за год - в размере 2 окладов (должностных окладов);

доплат за класс квалификации водолазам и другим работникам учреждения - в размере фактических величин.

Фонд оплаты труда работников учреждения формируется с учетом районного коэффициента.

На материальную помощь и единовременное денежное вознаграждение по итогам работы за год районный коэффициент не начисляется.";

6) в приложении 1:

абзац пятый пункта 4 признать утратившим силу;

абзац второй пункта 10 изложить в следующей редакции:

"Основанием для определения стажа работы является трудовая книжка и (или) сформированные в электронном виде сведения о трудовой деятельности, а для граждан, уволенных с военной службы в запас или отставку, - военный билет или другой документ, подтверждающий стаж работы (службы).";

7) в абзаце первом пункта 5 приложения 3 слова "в том числе медицинскому персоналу, участвующему в оказании медицинской помощи пострадавшему водолазу, проведении лечебной рекомпрессии," исключить;

8) дополнить приложением 6 следующего содержания:

"Приложение 6
к Положению об оплате труда
работников государственного
учреждения Удмуртской Республики
"Поисково-спасательная служба
Удмуртской Республики"

Перечень
должностей работников государственного учреждения Удмуртской Республики "Поисково-спасательная служба Удмуртской Республики", непосредственно участвующих в проведении аварийно-спасательных работ

N п/п	Наименование должностей
1	Начальник поисково-спасательного отряда
2	Начальник поисково-спасательного подразделения
3	Спасатель 1 класса
4	Спасатель 2 класса
5	Спасатель 3 класса
6	Спасатель

".

2. Установить, что реализация настоящего постановления осуществляется в пределах средств, предусмотренных законом Удмуртской Республики о бюджете Удмуртской Республики на указанные цели, а также средств учреждения, полученных от приносящей доход деятельности.

3. Настоящее постановление вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования.

Председатель Правительства Удмуртской Республики

Я.В. Семенов