Приказ Министерства труда и занятости населения Кузбасса от 30 августа 2021 г. N 128 "О создании комиссии Министерства труда и занятости населения Кузбасса по обеспечению исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции, утверждении ее состава и порядка работы"

В соответствии с постановлением Правительства Кемеровской области - Кузбасса от 12.11.2020 N 668 "О мерах, направленных на обеспечение исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений Кемеровской области - Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции, а также мерах по предупреждению коррупции в государственных учреждениях Кемеровской области - Кузбасса" приказываю:

1. Создать комиссию Министерства труда и занятости населения Кузбасса по обеспечению исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции, и утвердить ее состав.

2. Утвердить прилагаемое Положение о порядке работы комиссии Министерства труда и занятости населения Кузбасса по обеспечению исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции.

3. Отделу управления персоналом Министерства труда и занятости населения Кузбасса довести настоящий приказ до сведения должностных лиц, включенных в состав комиссии, руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса.

4. Отделу управления персоналом (Кожевникову К.Е.) обеспечить размещение настоящего приказа на сайте "Электронный бюллетень Правительства Кемеровской области - Кузбасса" и на официальном сайте Министерства труда и занятости населения Кузбасса.

5. Юридическому отделу (Треяль А.И.) обеспечить размещение настоящего приказа в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальном интернет-портале правовой информации (www.pravo.gov.ru).

6. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

Министр

А.С. Гришин

Утвержден
приказом
Министерства
труда и занятости
населения Кузбасса
от 30 августа 2021 г. N 128

Состав
комиссии Министерства труда и занятости населения Кузбасса по обеспечению исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции

Мясникова Мария Валерьевна	- первый заместитель министра труда и занятости населения Кузбасса, председатель комиссии;
Сладкова Татьяна Владимировна	- заместитель министра труда и занятости населения Кузбасса, заместитель председателя комиссии;
Кожевников Кирилл Евгеньевич	- начальник отдела управления персоналом Министерства труда и занятости населения Кузбасса, секретарь комиссии;
Треяль Алла Ивановна	- начальник юридического отдела Министерства труда и занятости населения Кузбасса;
Костенко Татьяна Владимировна	- заместитель начальника финансово-бюджетного отдела Министерства труда и занятости населения Кузбасса;
Представитель управления Губернатора Кемеровской области - Кузбасса по вопросам профилактики коррупционных и иных правонарушений Администрации Правительства Кузбасса (по согласованию).

Утверждено
приказом
Министерства
труда и занятости
населения Кузбасса
от 30 августа 2021 г. N 128

Положение
о порядке работы комиссии Министерства труда и занятости населения Кузбасса по обеспечению исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции

1. Настоящим Положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии Министерства труда и занятости населения Кузбасса по обеспечению исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции (далее соответственно - комиссия, Положение).

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законодательством Кемеровской области - Кузбасса, настоящим Положением.

3. Основной задачей комиссии является содействие лицам, замещающим должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса (далее - руководитель подведомственного учреждения), в обеспечении соблюдения ограничений и исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции.

4. Комиссия образовывается в Министерстве труда и занятости населения Кузбасса (далее - Министерство), осуществляющем функции и полномочия учредителя и является работодателем руководителя подведомственного учреждения.

5. В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, секретарь комиссии и другие члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии. В отсутствие секретаря комиссии его обязанности исполняет другой член комиссии по поручению председательствующего на заседании комиссии.

6. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.

7. В заседаниях комиссии могут участвовать руководители других подведомственных учреждений, специалисты, должностные лица других органов государственной власти Кемеровской области - Кузбасса, органов местного самоуправления, представители заинтересованных организаций, граждане, которые могут дать пояснения по вопросам, рассматриваемым комиссией.

8. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.

9. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

10. Основаниями для проведения заседания комиссии являются поступившие в комиссию от министра труда и занятости населения Кузбасса (далее - министр):

уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению;

заявление о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (далее - заявление), по форме согласно приложению N 2 к настоящему Положению.

11. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

12. Председатель комиссии при поступлении к нему уведомления и (или) заявления в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 30 дней со дня поступления указанных уведомления, заявления в комиссию.

13. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии руководителя подведомственного учреждения, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований об урегулировании конфликта интересов и (или) о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей (далее - сведения о доходах). О намерении лично присутствовать на заседании комиссии руководитель подведомственного учреждения указывает в уведомлении или заявлении, представляемых в соответствии с пунктом 10 настоящего Положения.

14. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие руководителя подведомственного учреждения, в случае:

если в уведомлении или заявлении не содержится указания о намерении руководителя подведомственного учреждения лично присутствовать на заседании комиссии;

если руководитель подведомственного учреждения, намеревающийся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенный о времени и месте его проведения, не явился на заседание комиссии.

15. На заседании комиссии заслушиваются пояснения руководителя подведомственного учреждения и иных лиц, указанных в пункте 7 настоящего Положения, рассматриваются документы по существу вынесенных на заседание вопросов.

16. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.

17. По итогам рассмотрения уведомления комиссия принимает одно из следующих решений:

установить, что руководитель подведомственного учреждения соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов;

установить, что руководитель подведомственного учреждения не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов.

18. По итогам рассмотрения заявления комиссия принимает одно из следующих решений:

признать, что причина непредставления руководителем подведомственного учреждения сведений о доходах является объективной и уважительной;

признать, что причина непредставления руководителем подведомственного учреждения сведений о доходах не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует руководителю подведомственного учреждения принять меры по представлению сведений о доходах;

признать, что причина непредставления руководителем подведомственного учреждения сведений о доходах необъективна и является способом уклонения от представления сведений о доходах. В этом случае комиссия рекомендует руководителю исполнительного органа - учредителя применить к руководителю учреждения конкретную меру ответственности.

19. Решения комиссии принимаются открытым голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.

20. Решения комиссии оформляются протоколом, который подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании.

21. В протоколе заседания комиссии указываются:

дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества (при наличии) членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества (при наличии) руководителя подведомственного учреждения, в отношении которого рассматривается вопрос;

содержание пояснений руководителя подведомственного учреждения и других лиц по рассматриваемому вопросу;

фамилии, имена, отчества (при наличии) выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

другие сведения;

результаты голосования;

решение и обоснование его принятия.

22. Член комиссии, не согласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен руководитель подведомственного учреждения.

23. Копии протокола заседания комиссии в 10-дневный срок со дня заседания направляются министру, полностью или в виде выписок из него - руководителю подведомственного учреждения, а также, по решению комиссии, - иным заинтересованным лицам.

24. Министр обязан рассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к руководителю подведомственного учреждения мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.

25. В случае установления комиссией факта совершения руководителем подведомственного учреждения действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействия) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.

26. Оригиналы протоколов заседания комиссии или выписки из него не позднее 30 дней с даты заседания передаются секретарем комиссии на хранение в отдел государственной службы и кадровой работы Министерства.

27. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляются секретарем комиссии.

Приложение N 1
к Положению
о порядке работы комиссии
Министерства труда
и занятости населения
Кузбасса по обеспечению
исполнения обязанностей,
налагаемых на лиц,
замещающих должности
руководителей государственных
учреждений, подведомственных
Министерству труда и занятости
населения Кузбасса, установленных
в целях противодействия коррупции

Министру труда и занятости населения

Кузбасса ____________________________

_____________________________________

(Ф.И.О.)

_____________________________________

_____________________________________

_____________________________________

(Ф.И.О., должность руководителя

государственного учреждения,

подведомственного Министерству

труда и занятости населения Кузбасса)

_____________________________________

_____________________________________

(телефон для связи)

Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности:

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность: _______________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов: ________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии Министерства труда и занятости населения Кузбасса по обеспечению исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции (нужное подчеркнуть).

"___"_______ 20__ г.	_________________________________	____________________
	(подпись лица, направляющего уведомление)	(расшифровка подписи)

Приложение N 2
к Положению
о порядке работы комиссии
Министерства труда
и занятости населения
Кузбасса по обеспечению
исполнения обязанностей,
налагаемых на лиц,
замещающих должности
руководителей государственных
учреждений, подведомственных
Министерству труда и занятости
населения Кузбасса, установленных
в целях противодействия коррупции

Министру труда и занятости населения

Кузбасса

_______________________________________

_______________________________________

(Ф.И.О.)

_______________________________________

_______________________________________

_______________________________________

(Ф.И.О., должность руководителя

государственного учреждения,

подведомственного Министерству труда

и занятости населения Кузбасса)

_______________________________________

_______________________________________

(телефон для связи)

Заявление
о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в отношении своих супруга (супруги) и несовершеннолетних детей

Я, ___________________________________________________________________,

(Ф.И.О.)

не имею возможности представить сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и (или) несовершеннолетних детей (нужное подчеркнуть)

___________________________________________________________________________

___________________________________________________________________________

(Ф.И.О., адрес места жительства, адрес места пребывания супруги (супруга) и (или) несовершеннолетнего ребенка)

в связи с тем, что ________________________________________________________

___________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

(причина непредставления сведений)

К заявлению прилагаю:

1. ____________________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

2. ____________________________________________________________________

__________________________________________________________________________.

Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии Министерства труда и занятости населения Кузбасса по обеспечению исполнения обязанностей, налагаемых на лиц, замещающих должности руководителей государственных учреждений, подведомственных Министерству труда и занятости населения Кузбасса, установленных в целях противодействия коррупции (нужное подчеркнуть).

"___"_______ 20__ г.	________________________________	_____________________
	(подпись лица, направляющего уведомление)	(расшифровка подписи)