Приложение 3. Размеры и порядок выплаты премии по результатам работы лицам, замещающим муниципальные должности на постоянной основе

Приложение 3
к решению Нижнекамского
городского Совета
от 1 сентября 2021 г. N 39

Размеры и порядок
выплаты премии по результатам работы лицам, замещающим муниципальные должности на постоянной основе

С изменениями и дополнениями от:

27 сентября 2021 г.

1. Лицам, замещающим муниципальные должности на постоянной основе, помимо ежемесячного денежного вознаграждения, единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, ежемесячного денежного поощрения, могут дополнительно выплачиваться премии по результатам работы кратно денежному содержанию, а также производиться иные выплаты в соответствии с муниципальными правовыми актами.

2. Премии могут выплачиваться ежемесячно, ежеквартально, по результатам работы лица, замещающего муниципальную должность, за год, а также могут быть приурочены к праздничным и юбилейным датам.

3. Размеры премий могут устанавливаться в абсолютном размере (рублях), а также в кратном размере от ежемесячного денежного вознаграждения.

4. Решение о премировании лиц, замещающих муниципальные должности в городе Нижнекамск, принимается:

комиссией при Мэре города Нижнекамска по премированию лиц, замещающих отдельные муниципальные должности в городе Нижнекамск - в отношении Мэра города Нижнекамска;

Мэром города Нижнекамска - в отношении заместителя Мэра города Нижнекамска.