Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к решению
Совета депутатов
Старооскольского городского округа
от 27 августа 2021 г. N 518
Положение
об оплате труда и социальных гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности в Контрольно-счетной палате Старооскольского городского округа Белгородской области
22 декабря 2021 г.
Пункт 1 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
1. Настоящее Положение устанавливает размеры и виды денежного вознаграждения, порядок формирования фонда оплаты труда, социальные гарантии председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, аудиторов Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, замещающих муниципальные должности Старооскольского городского округа.
Пункт 2 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
2. К отношениям, связанным с замещением должности председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, аудиторов Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, не урегулированным настоящим Положением, применяется трудовое законодательство, если это не противоречит существу указанных отношений.
Пункт 3 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
3. Денежное вознаграждение председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, аудиторов Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа состоит из:
оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения;
ежемесячной надбавки за особые условия исполнения полномочий;
ежемесячного денежного поощрения;
ежеквартальной премии.
Пункт 4 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
4. При формировании фонда оплаты труда председателю Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителю председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, аудитору Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа сверх суммы средств, направляемых для выплаты оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения, предусматриваются следующие выплаты (в расчете на год):
ежемесячная надбавка за особые условия исполнения полномочий - в размере двенадцати окладов ежемесячного базового денежного вознаграждения;
ежемесячное денежное поощрение - в размере двадцати четырех окладов ежемесячного базового денежного вознаграждения;
ежеквартальная премия - в размере двух с половиной окладов ежемесячного базового денежного вознаграждения.
Пункт 5 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
5. Председателю Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа ежемесячно выплачивается:
оклад ежемесячного базового денежного вознаграждения - 27715 рублей;
надбавка за особые условия исполнения полномочий - 100% от оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения;
ежемесячное денежное поощрение - 200% от оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения.
Пункт 6 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
6. Заместителю председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа ежемесячно выплачивается:
оклад ежемесячного базового денежного вознаграждения - 24252 рублей;
надбавка за особые условия исполнения полномочий - 100% от оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения;
ежемесячное денежное поощрение - 200% от оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения.
Приложение дополнено пунктом 6.1 с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
6.1. Аудитору Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа ежемесячно выплачивается:
оклад ежемесячного базового денежного вознаграждения - 18584 рублей;
надбавка за особые условия исполнения полномочий - 100% от оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения;
ежемесячное денежное поощрение - 200% от оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения.
Пункт 7 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
7. Председателю Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителю председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, аудитору Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа выплачивается ежеквартальная премия в размере 50% от оклада ежемесячного базового денежного вознаграждения.
Пункт 8 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
8. Председателю Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителю председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа и аудиторам Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа могут производиться другие выплаты в соответствии с законодательством Российской Федерации, законодательством Белгородской области, муниципальными правовыми актами.
Пункт 9 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
9. Индексация или повышение окладов ежемесячного базового денежного вознаграждения председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа и аудиторов Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа осуществляется на основании решения Совета депутатов Старооскольского городского округа в размерах и сроки, предусматриваемые для муниципальных служащих.
При повышении (индексации) окладов ежемесячного базового денежного вознаграждения председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа и аудиторов Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
Пункт 10 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
10. Председатель Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместитель председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа и аудитор Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 45 календарных дней.
Пункт 11 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
11. Решение о служебной командировке председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, аудитора Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа принимается председателем Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа.
Пункт 12 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
12. Срок служебной командировки председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа, аудитора Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа определяется с учетом объема, сложности и других особенностей мероприятий, осуществляемых в ходе служебной командировки. Возмещение расходов по проезду к месту командирования и обратно, по найму жилого помещения и иных расходов, связанных со служебной командировкой, осуществляется по фактическим расходам в порядке и пределах, установленных для муниципальных служащих Старооскольского городского округа, замещающих должности, относящиеся к высшей группе должностей муниципальной службы.
Пункт 13 изменен с 1 января 2022 г. - Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 22 декабря 2021 г. N 576
13. Лицо, замещавшее должность председателя, заместителя председателя Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа или аудитора Контрольно-счетной палаты Старооскольского городского округа и в этот период достигшее пенсионного возраста или потерявшее трудоспособность, за исключением лица, полномочия которого были прекращены по основаниям, предусмотренным частью 10.1 статьи 40 Федерального закона от 06 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", имеет право на пенсию за выслугу лет, назначаемую в порядке, установленном решением Совета депутатов Старооскольского городского округа.
<< Назад |
||
Содержание Решение Совета депутатов Старооскольского городского округа Белгородской области от 27 августа 2021 г. N 518 "Об утверждении... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.