Приложение N 2. Перечень ключевых показателей государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, их целевые значения, индикативные показатели

Приложение N 2
УТВЕРЖДЕНО
постановлением
Правительства Севастополя
от 17.09.2021 N 420-ПП

Перечень ключевых показателей государственного контроля (надзора) за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты, их целевые значения, индикативные показатели

Номер (индекс) показателя	Наименование показателя	Формула расчета	Комментарии (интерпретация значений)	Значение показателя (текущее)	Международные сопоставления показателей	Целевое значение показателя	Источник данных для определения значения показателя	Сведения о документах стратегического планирования, содержащих показатель (при его наличии)
1	2	3	4	5	6	7	8	9
Ключевые показатели
А.	Показатели результативности, отражающие уровень безопасности охраняемых законом ценностей, выражающийся в минимизации причинения им вреда (ущерба)
А.3.1	Доля несозданных (невыделенных) квотируемых рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах установленной квоты	РМнс / РМу х 100%	РМнс - количество несозданных (невыделенных) рабочих мест для трудоустройства инвалидов; РМу - расчетное количество рабочих мест для трудоустройства инвалидов		-	0,5%	Сведения о выполнении работодателями установленной квоты по приему на работу инвалидов, предоставляемые ГКУ ЦЗН (приказ ДТСЗН города Севастополя от 22.02.2018 N 77)
Индикативные показатели
Б.	Показатели эффективности, отражающие уровень безопасности охраняемых законом ценностей, выражающийся в минимизации причинения им вреда (ущерба), с учетом задействованных трудовых, материальных и финансовых ресурсов и административных и финансовых издержек подконтрольных субъектов при осуществлении в отношении них контрольно-надзорных мероприятий
Б.1	Процентное соотношение бюджетных затрат на подконтрольную среду в предшествующем периоде и бюджетных затрат на подконтрольную среду в текущем периоде (экономическая эффективность проведения проверок)		- разница между причиненным ущербом, связанным с несозданием (невыделением) рабочих мест для трудоустройства инвалидов в предшествующем периоде (т-1), и причиненным ущербом, связанным с несозданием (невыделением) рабочих мест для трудоустройства инвалидов в текущем периоде (т) (млн руб.); - разница между расходами на исполнение полномочий в предшествующем периоде (т-1) и расходами на исполнение полномочий в текущем периоде (т) (млн руб.); - расходы на исполнение полномочий в предшествующем периоде (млн руб.); - причиненный ущерб, связанный с несозданием (невыделением) рабочих мест для трудоустройства инвалидов в предшествующем периоде (т-1) (млн руб.)	-	-	10%	Данные Аппарата Губернатора и Правительства Севастополя, ДТСЗН города Севастополя, Крымстата, сведения о выполнении работодателями установленной квоты по приему на работу инвалидов, предоставляемые ГКУ ЦЗН (приказ ДТСЗН города Севастополя от 22.02.2018 N 77)
В.	Индикативные показатели
В.1	Индикативные показатели, характеризующие непосредственное состояние подконтрольной сферы, а также негативные явления, на устранение которых направлена контрольно-надзорная деятельность
В.1.7	Несоблюдение юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями требований, установленных Законом города Севастополя от 05.05.2015 N 133-ЗС "О квотировании и резервировании рабочих мест для инвалидов и граждан, особо нуждающихся в социальной защите", иными нормативными актами в сфере занятости населения	Н + Нв + Нпр	Н - количество нарушений, выявленных по результатам плановых проверок; Нв - количество нарушений, выявленных по результатам внеплановых проверок; Нпр - количество нарушений, по которым составлены протоколы без проведения проверки		-	7	Сведения ГКУ ЦЗН, акты проверок, журнал регистрации протоколов	-
В.2.	Индикативные показатели, характеризующие качество проводимых мероприятий в части их направленности на устранение максимального объема потенциального вреда (ущерба) охраняемым законом ценностям
В.2.5	Доля субъектов, у которых были устранены нарушения, выявленные в результате проведения контрольно-надзорных мероприятий	С / По х 100%	С - количество субъектов, устранивших нарушения, выявленные в результате проверок; По - общее количество проверок	-	-	100	Исполнение предписаний об устранении выявленных нарушений	-
В.2.8	Общее количество заявлений (обращений), по результатам рассмотрения которых Управлением занятости ДТСЗН города Севастополя внеплановые мероприятия не были проведены, в том числе в согласовании которых было отказано органами прокуратуры города Севастополя	-	-		-	0	Зарегистрированные заявления (обращения)	-
В.2.9	Количество штатных единиц, прошедших в течение последних трех лет программы переобучения или повышения квалификации	-	Показатель устанавливается из числа штатных единиц, в должностные обязанности которых входит выполнение контрольно-надзорных функций		-	7	Штатное расписание ДТСЗН города Севастополя, должностные регламенты сотрудников Управления занятости ДТСЗН города Севастополя, график повышения квалификации
В.2.10	Доля инспекторов, прошедших в течение последних трех лет программы переобучения или повышения квалификации	Су = Сп / Св х 100%	Су - доля специалистов, осуществляющих контрольно-надзорные полномочия, прошедших в течение последних трех лет программы переобучения или повышения квалификации (100%); Сп - численность специалистов, осуществляющих контрольно-надзорные полномочия, прошедших в течение последних трех лет программы переобучения или повышения квалификации (чел.); Св - общая численность специалистов, осуществляющих контрольно-надзорные полномочия (чел.)		-	100	График повышения квалификации	-
В.3	Индикативные показатели, характеризующие параметры проведенных мероприятий
В.3.1	Проверки
В.3.1.1	Общее количество проверок	-	-	-	-	16	План проверок, акты проверок	-
В.3.1.2	Общее количество плановых проверок					15	План проверок
В.3.1.3	Общее количество внеплановых проверок по основаниям					1	Акты проверок
В.3.1.18	Доля проверок, на результаты которых поданы жалобы	Ж = Кж / По х 100%	Ж - доля проверок, на результаты которых поданы жалобы (%); Кж - количество проверок, по результатам которых подана жалобы о признании проверок недействительными; По - общее количество проведенных проверок			0	Зарегистрированные жалобы
В.3.1.24	Доля проверок, результаты которых были признаны недействительными	Рнед = Пнед / По х 100%	Рнед - доля проверок, результаты которых были признаны недействительными; Пнед - количество проверок, результаты которых в текущем периоде были признаны судом недействительными; По - общее количество проведенных проверок		-	0	Решения о признании проверок недействительными	-
В.3.1.25	Количество проверок, проведенных Управлением занятости ДТСЗН города Севастополя с нарушениями требований законодательства Российской Федерации о порядке их проведения, по результатам выявления которых к должностным лицам Управления занятости ДТСЗН города Севастополя, осуществившим такие проверки, применены меры дисциплинарного, административного наказания	-	-	-	-	0	Решения о применении к должностным лицам Управления занятости ДТСЗН города Севастополя, осуществившим проверки, мер дисциплинарного, административного наказания	-
В.3.1.26	Доля проверок, проведенных Управлением занятости ДТСЗН города Севастополя с нарушениями требований законодательства Российской Федерации о порядке их проведения, по результатам выявления которых к должностным лицам Управления занятости ДТСЗН города Севастополя, осуществившим такие проверки, применены меры дисциплинарного, административного наказания	А = Ан / По х 100%	А - доля проверок, проведенных с нарушениями требований законодательства Российской Федерации о порядке их проведения, по результатам выявления которых к должностным лицам Управления занятости ДТСЗН города Севастополя, осуществившим такие проверки, применены меры дисциплинарного, административного наказания, Ан - количество проверок, проведенных с нарушениями требований законодательства Российской Федерации о порядке их проведения, по результатам выявления которых к должностным лицам Управления занятости ДТСЗН города Севастополя,