Приложение. Положение о размерах и условиях оплаты труда председателя Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области

Приложение
к решению Представительного Собрания
Октябрьского района Курской области
от 21.09.2021 г N 146

Положение
о размерах и условиях оплаты труда председателя Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о размерах и условиях оплаты труда председателя Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области (далее - Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 07.02.2011 N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", Уставом муниципального района "Октябрьский район" Курской области и определяет систему оплаты и стимулирования труда должностного лица, назначенного на муниципальную должность председателя Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области.

1.2. Расходы, связанные с оплатой труда председателя Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области, производятся за счет средств бюджета муниципального образования "Октябрьский район" Курской области, предусмотренных на соответствующий финансовый год.

II. Оплата труда председателя Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области

2.1. Председатель Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области устанавливается денежное вознаграждение в размере 41820,0 рублей.

Денежное вознаграждение председателя Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области подлежит индексации в порядке, установленном федеральными законами и законами Курской области.

2.2. Председателю Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области производятся компенсационные и другие выплаты, к которым относятся:

- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

- премия;

- материальная помощь;

- денежное поощрение.

2.3. Председателю Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области выплачивается единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, в том числе части ежегодного оплачиваемого отпуска, в размере 25300,0 руб. один раз в год.

Решение о единовременной выплате принимается одновременно с предоставлением ежегодного оплачиваемого отпуска (части ежегодно оплачиваемого отпуска) по заявлению председателя Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области.

2.4. Решение о выплате и размере премии председателю Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области по результатам работы за год, а также в связи с профессиональным праздником, установленным законодательством Российской Федерации, принимается решением Представительного Собрания Октябрьского района Курской области.

2.5. Материальная помощь председателю Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области может выплачиваться в размере 30% денежного вознаграждения в особых случаях (юбилейные даты 50, 55, 60 лет со дня рождения); в случае продолжительной болезни; в случае возникновения чрезвычайной ситуации (причинения вреда имуществу в результате пожара, кражи, стихийного бедствия и иных непредвиденных обстоятельств); в случае смерти близких родственников (супруги, родители, дети).

Решение о выплате материальной помощи принимается Представительным Собранием Октябрьского района Курской области.

2.7. Решение о компенсационных и других выплатах и размере указанных выплат председателю Контрольно-счетного органа - Ревизионной комиссии Октябрьского района Курской области принимается в пределах утвержденного фонда оплаты труда и при наличии финансовых средств, выделенных по смете расходов на соответствующий финансовый год.