N |
Мероприятия |
Ответственные исполнители |
Срок выполнения |
Ожидаемый результат |
1. Повышение эффективности механизмов урегулирования конфликтов интересов, обеспечение соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими Федерального архивного агентства и работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росархивом, запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, принципов служебного (должностного) поведения в связи с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей
| ||||
1.1. |
Обеспечение действенного функционирования комиссии Федерального архивного агентства по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению федеральных государственных гражданских служащих и работников организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Федеральным архивным агентством, и урегулированию конфликта интересов |
Отдел государственной службы, кадров и наград |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Обеспечение соблюдения федеральными государственными гражданскими служащими Росархива и работниками организаций, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росархивом (далее соответственно - гражданские служащие Росархива, работники), ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, требований к служебному (должностному) поведению, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе и о противодействии коррупции, а также осуществление мер по предупреждению коррупции |
1.2. |
Обеспечение действенного функционирования: должностных лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных правонарушений в Росархиве; должностных лиц, ответственных за работу по профилактике коррупционных правонарушений в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росархивом |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Профилактика коррупционных и иных правонарушений; создание условий по недопущению совершения гражданскими служащими и работниками коррупционных и иных правонарушений |
1.3. |
Осуществление контроля за соблюдением лицами, замещавшими должности федеральной государственной гражданской службы в Росархиве ограничений, предусмотренных статьей 12 Федерального закона "О противодействии коррупции", при заключении ими после увольнения с федеральной государственной гражданской службы трудовых и гражданско-правовых договоров; организация рассмотрения уведомлений коммерческих (некоммерческих) организаций о заключении с гражданином, замещавшим должность государственного служащего Росархива, трудового или гражданско-правового договора |
Отдел государственной службы, кадров и наград |
В течение 2021-2024 гг. (при поступлении уведомлений и заявлений) |
Профилактика коррупционных и иных правонарушений; совершенствование процедуры контроля исполнения бывшими гражданскими служащими Росархива обязанности по соблюдению ограничений и запретов после увольнения с государственной гражданской службы |
1.4. |
Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по фактам несоблюдения гражданскими служащими Росархива и работниками ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также применение соответствующих мер юридической ответственности |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. (при наличии оснований) |
Выявление и сокращение случаев несоблюдения гражданскими служащими Росархива и работниками норм законодательства Российской Федерации по противодействию коррупции, принятие своевременных и действенных мер по ним |
1.5. |
Проведение мониторинга соблюдения обязанностей, запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков, выполнения иной оплачиваемой работы, обязанности уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Ежегодно, в течение 2021-2024 гг. |
Выявление и сокращение случаев нарушений гражданскими служащими Росархива и работниками запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции. Использование результатов мониторинга при разработке комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению установленных требований |
1.6. |
Проведение комплекса профилактических мероприятий, направленных на соблюдение установленных антикоррупционных запретов, ограничений и требований лицами, замещающими должности, связанные с высоким коррупционным риском |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Уменьшение количества фактов нарушений установленных антикоррупционных запретов и ограничений; формирование отрицательного отношения к коррупции |
1.7. |
Проведение мониторинга практики привлечения к ответственности за совершение коррупционных правонарушений и преступлений коррупционной направленности |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву Организации |
Ежеквартально, в течение 2021-2024 гг. |
Уменьшение количества фактов нарушений установленных антикоррупционных запретов и ограничений |
1.8. |
Организация приема и анализ сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданскими служащими Росархива, руководителями подведомственных Росархиву организаций, а также гражданам, претендующими на замещение должностей государственной гражданской службы и должностей в подведомственных Росархиву организациях, входящих в номенклатуру должностей Росархива |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Ежегодно, в течение 2021-2024 гг. |
Выявление случаев несоблюдения гражданскими служащими Росархива и руководителями подведомственных организаций антикоррупционного законодательства Российской Федерации, принятие своевременных и действенных мер по выявленным нарушениям |
1.9. |
Применение по результатам анализа мер юридической ответственности в порядке, установленном законодательством, к гражданским служащим Росархива и работникам, представившим недостоверные и неполные сведения о доходах, расходах об имуществе и обязательствах имущественного характера |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
В течение 2021-2024 гг. (при наличии оснований) |
Обеспечение соблюдения обязанности представлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера достоверно и в полном объеме |
1.10. |
Принятие мер по повышению эффективности контроля за соблюдением гражданскими служащими Росархива, требований законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции, касающихся предотвращения или урегулирования конфликта интересов, в том числе привлечение таких лиц к ответственности в случае их несоблюдения |
Отдел государственной службы, кадров и наград |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Обеспечение выполнения требований законодательства о противодействии коррупции, выявление случаев несоблюдения, при их наличии, применение мер юридической ответственности |
1.11. |
Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел гражданских служащих Росархива (работников организаций), в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при поступлении на государственную гражданскую службу (лиц, принятых на работу), об их родственниках, свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Выявление и предупреждение случаев конфликта интересов |
1.12. |
Организация обучения по образовательным программам в области противодействия коррупции гражданских служащих Росархива, впервые поступивших на гражданскую службу, замещающих должности с высоким коррупционным риском |
Отдел государственной службы, кадров и наград |
В течение 2021-2024 гг. (после назначения на должности государственной гражданской службы) |
Повышение квалификации лиц, замещающих должности с высоким коррупционным риском, по образовательным программам в области противодействия коррупции |
1.13. |
Организация ежегодного повышения квалификации лиц, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Ежегодно, в течение 2021-2024 гг. |
Повышение квалификации лиц, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, с целью организации эффективной деятельности по противодействию коррупции |
1.14. |
Организация обучения по образовательным программам в области противодействия коррупции работников, впервые поступивших на работу, для замещения должностей с высоким коррупционным риском |
Подведомственные Росархиву организации |
В течение 2021-2024 гг. (после назначения на должности с высокими коррупционными рисками) |
Повышение квалификации лиц, замещающих должности с высоким коррупционным риском, по образовательным программам в области противодействия коррупции |
1.15. |
Организация обучения по образовательным программам в области противодействия коррупции гражданских служащих Росархива, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных (муниципальных) нужд |
Отдел государственной службы, кадров и наград Финансово-экономический отдел |
В течение 2021-2024 гг. |
Профилактика коррупционных и иных правонарушений, в частности, при проведении закупок товаров, работ, услуг |
1.16. |
Представление сведений о лицах, к которым было применено взыскание в виде увольнения в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
В течение 2021-2024 гг. (при наличии оснований) |
Своевременное направление сведений о лицах, к которым было применено взыскание в виде увольнения в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения, в уполномоченный орган |
2. Выявление и систематизация причин и условий проявления коррупции в деятельности Федеральной архивного агентства и в организациях, созданных для выполнения задач, поставленных перед Росархивом, мониторинг коррупционных рисков и их устранение
| ||||
2.1. |
Организация систематического проведения оценки коррупционных рисков, возникающих при реализации Росархивом своих функций, и внесение уточнений в перечень должностей федеральной государственной службы, замещение которых связано с коррупционными рисками |
Отдел государственной службы, кадров и наград Структурные подразделения Росархива |
Ежегодно, в течение 2021-2024 гг. |
Устранение рисков коррупционных проявлений при исполнении должностных обязанностей гражданскими служащими Росархива |
2.2. |
Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов, их проектов и иных документов в целях выявления коррупциогенных факторов и последующего устранения таких факторов |
Отдел государственной службы, кадров и наград Юридический отдел |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Недопущение закрепления на нормативно-правовом уровне возможностей для коррупционных проявлений |
2.3. |
Обеспечение участия независимых экспертов в проведении антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов |
Юридический отдел Структурные подразделения Росархива (участвующие в разработке проектов нормативных правовых актов |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Общественный контроль при подготовке проектов нормативных правовых актов с целью профилактики коррупционных и иных правонарушений |
2.4. |
Подготовка предложений для Правительства Российской Федерации о порядке и сроках хранения полученных или созданных при осуществлении деятельности в области противодействия коррупции сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и документов, содержащих информацию ограниченного доступа |
Отдел комплектования и делопроизводства Юридический отдел |
июнь 2023 г. январь 2024 г. |
Обеспечение защиты информации ограниченного доступа, полученной при осуществлении деятельности в области противодействия коррупции |
2.5. |
Обеспечение эффективного взаимодействия с правоохранительными органами и иными государственными органами по вопросам организации противодействия коррупции |
Отдел государственной службы, кадров и наград |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Оперативное и эффективное реагирование на ставшие известными факты коррупционных проявлений в деятельности отдельных гражданских служащих Росархива |
2.6. |
Обеспечение действенного функционирования единой системы документооборота, позволяющей осуществлять ведение учета и контроля исполнения документов |
Общий отдел с режимно-секретной частью |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Мониторинг исполнения документов с целью исключения возможности появления коррупционных рисков; обеспечение эффективного учета и контроля исполнения документов |
2.7. |
Соблюдение требований, ограничений и условий государственных закупок в рамках Федерального закона от 5 апреля 2013 г. N 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" |
Финансово-экономический отдел Юридический отдел |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Обеспечение условий для своевременного выявления обстоятельств, свидетельствующих о возможности возникновения конфликта интересов, эффективное противодействие коррупции |
2.8. |
Мониторинг и выявление коррупционных рисков, в том числе причин и условий коррупции, в деятельности по размещению государственных заказов и устранение выявленных коррупционных рисков |
Отдел государственной службы, кадров и наград Финансово-экономический отдел Юридический отдел |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Профилактика коррупционных и иных правонарушений; исключение условий нецелевого использования и растрат бюджетных средств |
2.9. |
Представление информации о планируемых закупках товаров, работ и проведение аналитических мероприятий в отношении участников закупок товаров, работ, услуг |
Финансово-экономический отдел (представление информации) Отдел государственной службы, кадров и наград (мониторинг информации) |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Профилактика коррупционных и иных правонарушений, выявление и устранение случаев возникновения конфликта интересов |
2.10. |
Обеспечение действенного функционирования межведомственного электронного взаимодействия Росархива и электронного взаимодействия Росархива с гражданами и организациями в рамках предоставления государственных услуг |
Общий отдел с режимно-секретной частью Отдел использования и международных связей |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Исключение прямого, личного взаимодействия граждан и организаций с гражданскими служащими Росархива с целью профилактики коррупционных и иных правонарушений |
3. Взаимодействие Федерального архивного агентства с институтами гражданского общества и гражданами, формирование отрицательного отношения к коррупции, а также создание эффективной системы обратной связи, обеспечение доступности информации о деятельности Росархива
| ||||
3.1. |
Проведение мероприятий по размещению и актуализации в подразделах, посвященных вопросам противодействия коррупции, официальных сайтов Росархива и подведомственных организаций информации об антикоррупционной деятельности |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Обеспечение доступа граждан и организаций к информации об антикоррупционной деятельности Росархива и подведомственных Росархиву организаций, размещенной на их официальных сайтах |
3.2. |
Осуществление эффективных мер по функционированию системы обратной связи, позволяющих корректировать проводимую антикоррупционную работу на основе информации о ее результативности, полученной от населения и институтов гражданского общества, а также обеспечивающих возможность оперативного представления гражданами и организациями информации о фактах коррупции в Росархиве (подведомственных Росархиву организациях) или нарушениях требований к служебному (должностному) поведению государственных служащих (работников) посредством: приема обращений граждан; функционирования "горячей линии" по вопросам противодействия коррупции; приема электронных сообщений через официальные сайты Росархива и подведомственных ему организаций (на выделенный адрес электронный почты по фактам коррупции) с обеспечением возможности непрерывной обратной связи заявителя с адресатом |
Отдел государственной службы, кадров и наград Отдел использования и международных связей Подведомственные Росархиву организации Общий отдел с режимно-секретной частью |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Своевременное реагирование и проверка сведений о коррупционных проявлениях в деятельности гражданских служащих Росархива и работников |
3.3. |
Продолжение работы по формированию у гражданских служащих Росархива и работников отрицательного отношения к коррупции Установленные факты коррупции предавать гласности |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Обеспечение открытости в деятельности Росархива и подведомственных Росархиву организаций и формирование общественного мнения нетерпимости к коррупционным проявлениям |
3.4. |
Организация доведения до гражданских служащих Росархива и работников положений законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Повышение антикоррупционной культуры гражданских служащих Росархива и работников, профилактика коррупционных и иных правонарушений |
3.5. |
Обеспечение эффективного взаимодействия Росархива с российскими средствами массовой информации по вопросам противодействия коррупции, в том числе оказание содействия средствам массовой информации в широком освещении мер по противодействию коррупции, принимаемых Росархивом |
Помощник руководителя Пресс-секретарь Отдел государственной службы, кадров и наград |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Обеспечение гражданам доступа к информации о реализации мероприятий, направленных на противодействие коррупции |
3.6. |
Мониторинг публикаций в средствах массовой информации о фактах проявления коррупции в Росархиве Организация проверки таких фактов |
Помощник руководителя Пресс-секретарь Отдел государственной службы, кадров и наград |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Своевременное реагирование на сообщения о коррупционных нарушениях в деятельности гражданских служащих Росархива, мониторинг функций Росархива на предмет коррупционных рисков |
3.7. |
Обобщение практики рассмотрения полученных в разных формах обращений граждан и организаций по фактам проявления коррупции в Росархиве, привлечения к ответственности государственных служащих Росархива за несоблюдение антикоррупционных стандартов |
Отдел государственной службы, кадров и наград |
Ежегодно, в течение 2021-2024 гг. |
Выявление характерных нарушений, а также мониторинг функций, осуществляемых Росархивом на предмет наличия коррупционных рисков |
3.8. |
Реализация комплекса мероприятий, направленных на качественное повышение эффективности деятельности по информированию общественности о результатах работы должностных лиц по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
Пресс-секретарь Отдел государственной службы, кадров и наград |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг |
Обеспечение эффективности деятельности пресс-службы Росархива по информированию общественности о результатах работы должностных лиц по профилактике коррупционных и иных правонарушений |
4. Мероприятия, направленные на противодействие коррупции в Федеральном архивном агентстве с учетом специфики его деятельности
| ||||
4.1. |
Разработка (корректировка) карты коррупционных рисков Росархива и мер по их минимизации |
Отдел государственной службы, кадров и наград |
Ежегодно, в течение 2021-2024 гг. (при необходимости) |
Минимизация коррупционных рисков при осуществлении гражданскими служащими Росархива возложенных на них функций и полномочий |
4.2. |
Проведение мониторинга исполнения должностных обязанностей гражданскими служащими Росархива и работниками подведомственных Росархиву организаций |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Выявление и устранение признаков совершения коррупционных правонарушений |
4.3. |
Проведение мониторинга выполнения мероприятий, предусмотренных Планом противодействия коррупции |
Отдел государственной службы, кадров и наград Подведомственные Росархиву организации |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Эффективное противодействие коррупции |
4.4. |
Поддержание в актуальном состоянии перечней правовых актов, содержащих обязательные требования в сфере компетенции Росархива, на официальном сайте Росархива и регулярное обновление информации об указанных актах |
Юридический отдел Структурные подразделения Росархива |
Постоянно, в течение 2021-2024 гг. |
Обеспечение открытости нормотворческой деятельности Росархива, оперативное доведение до заинтересованных лиц правовой информации |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
План Федерального архивного агентства по противодействию коррупции на 2021-2024 годы (утв. приказом Федерального архивного агентства от 16 сентября 2021 г. N 62-к)
Текст плана опубликован не был