Постановление Администрации города Перми от 28 сентября 2021 г. N 764 "О внесении изменений в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципального учреждения, подведомственного управлению капитального строительства администрации города Перми, утвержденное постановлением администрации города Перми от 08.05.2015 N 252"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Перми, решением Пермской городской Думы от 22 сентября 2009 г. N 209 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений города Перми" администрация города Перми постановляет:

1. Внести в Положение об отраслевой системе оплаты труда работников муниципального учреждения, подведомственного управлению капитального строительства администрации города Перми, утвержденное постановлением администрации города Перми от 8 мая 2015 г. N 252 (в ред. от 31.08.2015 N 609, от 09.10.2015 N 737, от 19.10.2016 N 872, от 23.12.2016 N 1158, от 22.03.2018 N 168, от 06.02.2019 N 70, от 24.10.2019 N 784, от 28.02.2020 N 180, от 30.03.2021 N 213), следующие изменения:

1.1. в пункте 2.3.4 после слов "локальным нормативным актом работодателя" дополнить словами "в соответствии с действующим законодательством";

1.2. абзац второй пункта 2.4.1.1 после слов "трудовую функцию в Учреждении" дополнить словами "стаж работы в должностях руководителей и специалистов, профессии рабочего на предприятиях, в учреждениях и организациях, опыт и знание работы в которых необходимы работнику для исполнения обязанностей по занимаемой им должности, профессии рабочего";

1.3. пункт 5.2 дополнить абзацем следующего содержания:

"Руководитель Учреждения имеет право перераспределять средства фонда заработной платы между должностями, а также между выплатами компенсационного и стимулирующего характера внутри Учреждения н