Приложение 1. Порядок установления стимулирующих выплат работникам медицинских организаций государственной системы здравоохранения г. Москвы, участвующим в проведении вакцинации (ревакцинации) взрослого населения против новой коронавирусной инфекции

Приложение 1
к приказу Департамента
здравоохранения города Москвы
от 30.09.2021 г. N 942

Порядок
установления стимулирующих выплат работникам медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, участвующим в проведении вакцинации (ревакцинации) взрослого населения против новой коронавирусной инфекции

1. Настоящий Порядок определяет условия установления и производства стимулирующих выплат работникам медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы (далее - медицинские организации), участвующим в проведении вакцинации (ревакцинации) взрослого населения против новой коронавирусной инфекции, (далее - стимулирующие выплаты).

2. Для целей настоящего Порядка вакцинированным признается гражданин, иммунизированный первым компонентом (V 1) двухкомпонентной вакцины или однокомпонентной вакциной.

3. Стимулирующие выплаты работникам осуществляются за привлечение дополнительного количества граждан (сверх установленного плана) к вакцинации против новой коронавирусной инфекции (COVID-19), в период с 1 сентября 2021 г. по 31 декабря 2021 г. из числа:

- граждан, прикрепленных к медицинской организации, данные о вакцинации которых внесены в Единую медицинскую информационно-аналитическую систему (далее - ЕМИАС) с целью последующей автоматической передачи данных в Единую государственную информационную систему в сфере здравоохранения (далее - ЕГИСЗ), в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2020 г. N 373 "Об утверждении Временных правил учета информации в целях предотвращения распространения новой коронавирусной инфекции (COVID-19)";

- граждан Российской Федерации, застрахованных в системе обязательного медицинского страхования, не прикрепленных к медицинским организациям государственной системы здравоохранения города Москвы, - сотрудников организованных трудовых коллективов (юридических лиц), осуществляющих деятельность на территории Москвы, вакцинированных силами мобильных прививочных бригад (на основании договоров о безвозмездном проведении вакцинации), при условии внесения сведений о привитых в ЕМИАС с целью последующей автоматической передачи данных в ЕГИСЗ.

Мобильные прививочные бригады формируются из числа работников медицинской организации, не задействованных в плановом приеме населения, в том числе трудоустроенных в целях обеспечения мероприятий по привлечению граждан к вакцинации против новой коронавирусной инфекции (COVID-19).

4. Выделение средств на стимулирующие выплаты осуществляется за каждого вакцинированного сверх плана (по соответствующей группе), утвержденного для медицинской организации, исходя из среднесуточных объемов вакцинации, рассчитанных за установленный период. Ежемесячный план доводится до медицинских организаций отдельным распорядительным документом Департамента здравоохранения города Москвы.

5. Совокупный объем средств, направляемых на стимулирующие выплаты работникам медицинской организации, определяется дифференцированно с учетом приоритетного охвата вакцинацией лиц из групп риска тяжелого течения заболевания, за каждого вакцинированного в размерах:

- 200 рублей для группы граждан от 18 до 60 лет;

- 400 рублей для граждан старше 60 лет.

6. Средства на стимулирующие выплаты работников доводятся до медицинских организаций Департаментом здравоохранения города Москвы в форме целевой субсидии из бюджета города Москвы с учетом сумм, необходимых на оплату ежегодного отпуска и (или) выплату компенсации за неиспользованные отпуска в части, приходящейся на стимулирующие выплаты, и начислений на выплаты по оплате труда.

7. Стимулирующие выплаты производятся в соответствии с локальным нормативным актом медицинской организации, которым утверждаются:

- перечень наименований структурных подразделений медицинской организации, работники которых участвуют в проведении вакцинации взрослого населения против новой коронавирусной инфекции;

- перечень должностей работников медицинской организации, принимающих участие как непосредственно в проведении вакцинации взрослого населения против новой коронавирусной инфекции, так и в привлечении населения к вакцинации;

- размер и порядок выплат стимулирующего характера работникам;

- срок, на который устанавливаются выплаты стимулирующего характера работникам;

- порядок включения стимулирующих выплат в расчет среднего заработка в соответствии с действующими правилами.

8. Руководитель медицинской организации самостоятельно закрепляет локальным нормативным актом степень участия работников в мероприятиях по вакцинации граждан и размер выплат в пределах средств, выделенных на стимулирующие выплаты.

9. Стимулирующие выплаты устанавливаются работникам списочного состава, в том числе оформленным на неполное рабочее время, внешним и внутренним совместителям на основании приказа руководителя медицинской организации.

10. Стимулирующие выплаты включаются в состав фонда оплаты труда медицинской организации и учитываются при расчете среднего заработка работника в случаях, установленных трудовым законодательством Российской Федерации (отпуск, временная нетрудоспособность, при расторжении трудового договора и прочее).

11. Стимулирующие выплаты не учитываются при расчете размеров иных стимулирующих и компенсационных выплат.