Постановление Правительства Республики Хакасия от 8 октября 2021 г. N 499 "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Республики Хакасия в сфере предоставления мер социальной поддержки отдельным категориям медицинских работников"

В целях приведения нормативных правовых актов Правительства Республики Хакасия в соответствие федеральному законодательству и законодательству Республики Хакасия Правительство Республики Хакасия постановляет:

ГАРАНТ:

Пункт 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 21 июня 2021 г.

1. Внести в постановление Правительства Республики Хакасия от 30.03.2015 N 125 "Об утверждении Порядка предоставления меры социальной поддержки в виде денежной выплаты специалистам с высшим медицинским образованием и со средним профессиональным образованием при трудоустройстве в медицинскую организацию государственной системы здравоохранения Республики Хакасия" (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 01.04.2015, N 1900201504010001; 04.04.2017, N 1900201704040010; 24.01.2018, N 1900201801240004; 16.09.2019, N 1900201909160005) следующие изменения:

1) наименование изложить в следующей редакции:

"Об утверждении Порядка и условий предоставления и возврата меры социальной поддержки в виде денежной выплаты специалистам с высшим медицинским образованием и со средним профессиональным образованием при трудоустройстве в медицинскую организацию государственной системы здравоохранения Республики Хакасия";

2) в пункте 1 слово "предоставления" заменить словами "и условий предоставления и возврата";

3) приложение изложить в следующей редакции:

"Приложение

Порядок
и условия предоставления и возврата меры социальной поддержки в виде денежной выплаты специалистам с высшим медицинским образованием и со средним профессиональным образованием при трудоустройстве в медицинскую организацию государственной системы здравоохранения Республики Хакасия
(утв. постановлением Правительства Республики Хакасия "Об утверждении Порядка и условий предоставления и возврата меры социальной поддержки в виде денежной выплаты специалистам с высшим медицинским образованием и со средним профессиональным образованием при трудоустройстве в медицинскую организацию государственной системы здравоохранения Республики Хакасия")

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии со статьей 6 Закона Республики Хакасия от 02.12.2011 N 117-ЗРХ "О мерах социальной поддержки медицинских работников и лиц, обучающихся на основании договора о целевом обучении для последующего трудоустройства в медицинские организации государственной системы здравоохранения Республики Хакасия" (с последующими изменениями) и устанавливает правила и перечень документов, необходимых для предоставления меры социальной поддержки в виде денежной выплаты (далее - денежная выплата).

2. Денежная выплата предоставляется следующим категориям граждан (далее - специалисты):

1) специалистам с высшим медицинским образованием, впервые трудоустроившимся в медицинскую организацию государственной системы здравоохранения Республики Хакасия (далее - медицинская организация) на условиях полного рабочего дня с продолжительностью рабочего времени, установленной в соответствии со статьей 350 Трудового кодекса Российской Федерации, по специальностям, перечень которых ежегодно утверждается Правительством Республики Хакасия, а также специалистам с высшим медицинским образованием, за которыми сохраняется право на получение денежной выплаты в соответствии с частью 3 статьи 2 Закона Республики Хакасия от 06.12.2016 N 85-ЗРХ "О внесении изменений в Закон Республики Хакасия "О мерах социальной поддержки медицинских работников и лиц, обучающихся на основании договора о целевом обучении для последующего трудоустройства в медицинские организации государственной системы здравоохранения Республики Хакасия";

2) специалистам со средним профессиональным образованием по специальностям "Лечебное дело", "Акушерское дело", "Сестринское дело", работающим в фельдшерских и фельдшерско-акушерских пунктах.

3. Денежная выплата предоставляется при наличии решения комиссии, созданной Министерством здравоохранения Республики Хакасия (далее - Минздрав Хакасии, комиссия соответственно), о законности предоставления денежной выплаты и на основании заключенного с медицинской организацией договора о предоставлении денежной выплаты, согласно которому специалист принимает на себя обязательства исполнять трудовые обязанности в течение 5 лет со дня заключения договора о предоставлении денежной выплаты (далее - Договор).

4. Мера социальной поддержки в виде денежной выплаты категориям граждан, указанным в пункте 2 настоящего Порядка, предоставляется единовременно в течение 1 года с даты заключения Договора.

5. Специалистам, указанным в подпункте 1 пункта 2 настоящего Порядка, денежная выплата предоставляется в следующих размерах:

1) 500 тысяч рублей - прибывшим (переехавшим) на работу в сельские населенные пункты, либо рабочие поселки, либо поселки городского типа, либо города с населением до 50 тысяч человек в Республике Хакасия, за исключением населенных пунктов, входящих в состав городских округов город Черногорск и город Саяногорск;

2) 500 тысяч рублей - впервые трудоустроившимся в медицинскую организацию городских округов город Абакан, город Черногорск, город Саяногорск по специальностям "врач-терапевт участковый", "врач-педиатр участковый", "врач общей практики (семейный врач)";

3) 150 тысяч рублей - иным специалистам, не указанным в подпунктах 1 и 2 настоящего пункта.

6. Специалистам, указанным в подпункте 2 пункта 2 настоящего Порядка, предоставляется денежная выплата в размере 300 тысяч рублей.

7. Предоставление денежной выплаты осуществляется за счет средств, предусмотренных в законе о республиканском бюджете Республики Хакасия на соответствующий финансовый год и плановый период на эти цели.

8. Для получения денежной выплаты специалист представляет в медицинскую организацию следующие документы:

1) заявление о предоставлении денежной выплаты;

2) копию трудового договора, заключенного с медицинской организацией, заверенную работодателем;

3) копии документов, удостоверяющих личность и оригинал для сверки;

4) копию трудовой книжки и (или) сведения о трудовой деятельности, сформированные в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации;

5) копию диплома, подтверждающего наличие высшего или среднего медицинского образования, заверенную работодателем;

6) сведения о номере лицевого счета, открытого в кредитной организации;

7) сведения о страховом номере индивидуального лицевого счета в системе обязательного пенсионного страхования.

9. В случае непредставления специалистом сведений, указанных в подпункте 7 пункта 8 настоящего Порядка, а также сведений о трудовой деятельности после 01.01.2020, медицинская организация запрашивает их в Отделении Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Хакасия посредством межведомственного запроса, в том числе в электронной форме с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия.

Заявление с прилагаемыми к нему документами подлежит регистрации в день его поступления в медицинскую организацию.

10. Медицинская организация в течение семи рабочих дней со дня регистрации документов, указанных в пункте 8 настоящего Порядка, или при необходимости получения дополнительных сведений - со дня их получения в соответствии с пунктом 9 настоящего Порядка направляет представленные специалистом и полученные из Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Хакасия документы и сведения в Минздрав Хакасии для рассмотрения комиссией вопроса о законности предоставления денежной выплаты специалисту на основании представленных документов (полученной информации).

11. Комиссия в течение 10 рабочих дней со дня поступления в Минздрав Хакасии документов и сведений, указанных в пункте 10 настоящего Порядка, рассматривает их и принимает решение о законности предоставления денежной выплаты или о незаконности предоставления денежной выплаты. Решение о предоставлении денежной выплаты или об отказе в предоставлении денежной выплаты в течение одного рабочего дня со дня принятия комиссией указанного решения принимается Минздравом Хакасии на основании протокола комиссии о законности или незаконности предоставления денежной выплаты специалисту, и в течение одного рабочего дня такое решение направляется в медицинскую организацию.

12. Решение об отказе в предоставлении денежной выплаты принимается Минздравом Хакасии в следующих случаях:

1) представления специалистом документов, содержащих недостоверные сведения;

2) представления документов и сведений, указанных в подпунктах 1-6 пункта 8 настоящего Порядка, не в полном объеме, за исключением сведений о трудовой деятельности после 01.01.2020;

3) заявитель не относится к категориям граждан, указанным в пункте 2 настоящего Порядка.

В случае устранения причин, явившихся основанием для отказа в заключении Договора, специалист вправе повторно обратиться в установленном порядке для получения денежной выплаты в медицинскую организацию.

13. При получении решения Минздрава Хакасии о предоставлении денежной выплаты или об отказе в предоставлении денежной выплаты, медицинская организация в письменном виде (под подпись) уведомляет специалиста о принятом решении в течение трех рабочих дней со дня его принятия.

14. Договор должен быть заключен в течение 10 календарных дней со дня получения уведомления специалистом о принятом медицинской организацией решении о предоставлении денежной выплаты.

Форма Договора утверждается Минздравом Хакасии.

15. Перечисление денежной выплаты осуществляется медицинской организацией в течение одного года с даты заключения Договора.

Денежные средства направляются медицинской организацией на лицевой счет специалиста, открытый в кредитной организации.

16. Существенными условиями Договора являются обязательства специалиста:

1) исполнять трудовые обязанности в течение пяти лет со дня заключения Договора на должности в соответствии с трудовым договором при условии продления Договора на период неисполнения трудовой функции в полном объеме и период времени нахождения в отпуске, предусмотренный статьями 255 и 256 Трудового кодекса Российской Федерации (кроме времени отдыха, предусмотренного статьями 106 и 107 Трудового кодекса Российской Федерации);

2) возвратить в доход республиканского бюджета Республики Хакасия часть денежной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному времени со дня прекращения трудового договора до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части 1 статьи 77, пунктами 2, 5-7, 11 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), в течение пяти рабочих дней с даты прекращения трудового договора, а также в случае перевода на другую должность или поступления на обучение по дополнительным профессиональным программам в течение пяти рабочих дней с даты перевода на другую должность или поступления на обучение;

3) возвратить в доход республиканского бюджета Республики Хакасия часть денежной выплаты, рассчитанной пропорционально неотработанному периоду со дня прекращения трудового договора, в случае увольнения в связи с призывом на военную службу (в соответствии с пунктом 1 части 1 статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации) в течение пяти рабочих дней с даты прекращения трудового договора или продлить срок действия Договора на период неисполнения функциональных обязанностей (по выбору специалиста);

4) ответственность специалиста за неисполнение обязанностей, предусмотренных Договором, в том числе по возврату денежной выплаты в соответствии с пунктом 18 настоящего Порядка, либо части денежной выплаты в случаях, указанных в настоящем пункте.

17. Существенным условием Договора, не относящимся к обязательствам специалиста, является обязанность медицинской организации в течение одного года со дня заключения Договора перечислить денежную выплату на счет специалиста, открытый в кредитной организации.

18. В случае установления недостоверности сведений, содержащихся в представленных специалистом документах, указанных в пункте 8 настоящего Порядка, после заключения Договора, Договор подлежит расторжению в одностороннем порядке по инициативе медицинской организации, и денежная выплата подлежит возврату специалистом в полном объеме в республиканский бюджет Республики Хакасия с уплатой неустойки в размере 0,1 процента от размера денежной выплаты за каждый день пользования с даты зачисления денежной выплаты на счет специалиста, открытый в кредитной организации, до даты ее возврата в республиканский бюджет Республики Хакасия.

Медицинская организация в течение 30 рабочих дней с момента установления нарушения направляет специалисту письменное уведомление о расторжении Договора с требованием возврата денежной выплаты и уплаты неустойки.

Договор считается расторгнутым с момента получения специалистом уведомления о расторжении Договора. Уведомление вручается лично под подпись специалисту либо направляется заказным письмом с уведомлением по адресу специалиста, указанному в Договоре. Датой получения уведомления о расторжении Договора, направленного заказным письмом с уведомлением, является дата вручения специалисту (доверенному лицу специалиста) письма, указанная в почтовом уведомлении, или дата возврата письма Минздраву Хакасии с отметкой о том, что специалист фактически не проживает по адресу либо отказался от получения письма, а также в случае возврата письма с отметкой об истечении срока хранения.

Специалист обязан вернуть денежную выплату и уплатить неустойку в доход республиканского бюджета Республики Хакасия в течение пяти рабочих дней с даты получения уведомления о расторжении Договора.

19. Решения, действия (бездействие) медицинской организации могут быть обжалованы специалистом в соответствии с законодательством Российской Федерации и Республики Хакасия.".

2. Внести в постановление Правительства Республики Хакасия от 02.05.2017 N 206 "О Порядке предоставления меры социальной поддержки в виде ежемесячной компенсации расходов по оплате жилого помещения, отопления и освещения медицинским и фармацевтическим работникам, проживающим и работающим в сельских населенных пунктах, поселках городского типа (рабочих поселках), а также вышедшим на пенсию" (Официальный интернет-портал правовой информации (www.pravo.gov.ru), 05.05.2017, N 1900201705050012) следующие изменения:

1) в пункте 4:

в абзаце первом слова "Министерство социальной защиты Республики Хакасия" заменить словами "Министерство труда и социальной защиты Республики Хакасия";

подпункт 2 изложить в следующей редакции:

"2) гражданам, достигшим возраста 55 и 60 лет (соответственно женщины и мужчины) либо вышедшим на пенсию, если непосредственно перед достижением указанного возраста либо выходом на пенсию они занимали должности медицинских или фармацевтических работников в медицинских организациях государственной и муниципальной систем здравоохранения Республики Хакасия, расположенных в сельских населенных пунктах, поселках городского типа (рабочих поселках), и общий стаж их работы в должностях медицинских или фармацевтических работников в указанных медицинских организациях составляет не менее десяти лет.";

2) в приложении:

подпункт "в" пункта 2.1 дополнить словами ", и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в соответствии с требованиями статьи 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации";

пункт 2.8 дополнить абзацем вторым следующего содержания:

"В случае непредставления гражданином сведений о трудовой деятельности и трудовом стаже после 01.01.2020, такие сведения запрашиваются Министерством труда и социальной защиты Республики Хакасия в Отделении Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Хакасия посредством единой системы межведомственного электронного взаимодействия.";

абзац второй пункта 2.10 дополнить словами ", за исключением сведений о трудовой деятельности после 01.01.2020".

3. Действие пункта 1 настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с 21 июня 2021 года.

Исполняющий обязанности Главы Республики Хакасия - Председателя Правительства Республики Хакасия

И. Войнова