Постановление Правительства Ульяновской области от 21 октября 2021 г. N 499-П "О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 03.07.2008 N 299-П" (документ утратил силу)

Постановление Правительства Ульяновской области от 21 октября 2021 г. N 499-П
"О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 03.07.2008 N 299-П"

Правительство Ульяновской области постановляет:

1. Внести в постановление Правительства Ульяновской области от 03.07.2008 N 299-П "О назначении на должность и освобождении от должности руководителей областных государственных унитарных предприятий и областных государственных учреждений, проведении конкурса на замещение должности руководителя областного государственного унитарного предприятия, заключении трудовых договоров" следующие изменения:

1) в приложении N 1:

а) в пункте 2:

в абзаце первом слова "функции и полномочия учредителя (далее - отраслевой орган)" заменить словами "права и обязанности собственника имущества такого унитарного предприятия";

в абзаце втором слова "отраслевого органа" заменить словами "указанного органа";

б) в пункте 5:

в абзаце первом слова "отраслевым органом" заменить словами "исполнительным органом государственной власти Ульяновской области, уполномоченным от имени Ульяновской области осуществлять функции и полномочия учредителя такого учреждения,";

в абзаце втором слова "отраслевого органа" заменить словами "указанного органа";

в) в пункте 6 слова "органом, который произвёл назначение" заменить словами "исполнительным органом государственной власти Ульяновской области, указанным в пункте 2 или в пункте 5 настоящего Порядка соответственно";

г) в пункте 7 слова "с применением положений настоящего Порядка" исключить;

2) в приложении N 2:

а) в абзаце втором пункта 1 слово "проводится" заменить словом "является";

б) в пункте 2:

подпункт "а" дополнить словами "и утверждает её состав";

в подпункте "б" слово "работы" заменить словом "деятельности";

в подпункте "г" слово "претендентов" заменить словами "кандидатов на замещение должности руководителя областного государственного унитарного предприятия (далее - кандидаты)";

подпункт "д" дополнить словами "(копий документов)";

дополнить подпунктами "ж" и "з" следующего содержания:

"ж) утверждает перечень вопросов для тестирования кандидатов;

з) утверждает критерии оценки программы деятельности областного государственного унитарного предприятия.";

в) в пункте 3:

в абзаце втором слова "функции и" исключить;

в абзаце третьем слова "К работе" заменить словами "К участию в деятельности";

г) в пункте 4 слова "Комиссия готовит и публикует информационное сообщение о проведении конкурса" заменить словами "Информационное сообщение о проведении конкурса должно быть опубликовано";

д) пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Информационное сообщение о проведении конкурса должно включать сведения:

а) о наименовании, основных характеристиках и месте нахождения областного государственного унитарного предприятия;

б) о требованиях, предъявляемых к кандидату;

в) о датах и времени (с точностью до минуты) начала и окончания срока приёма заявок и прилагаемых к ним документов (копий документов);

г) об адресе места приёма заявок и прилагаемых к ним документов (копий документов);

д) о перечне документов (копий документов), представляемых кандидатами, и требованиях к их оформлению;

е) о дате, времени и месте проведения конкурса, о времени начала комиссией своей деятельности и подведения ею итогов конкурса;

ж) о номерах телефонов и месте нахождения комиссии;

з) об адресе, по которому кандидаты могут ознакомиться с иными сведениями, относящимися к конкурсу, и о порядке ознакомления с этими сведениями;

и) о порядке определения победителя конкурса;

к) о способе уведомления участников конкурса и его победителя об итогах конкурса;

л) об основных условиях трудового договора, подлежащего заключению с победителем конкурса.";

е) пункт 6 изложить в следующей редакции:

"6. С момента начала течения срока приёма заявок комиссия предоставляет каждому кандидату возможность ознакомления с условиями трудового договора, подлежащего заключению с победителем конкурса, общими сведениями об областном государственном унитарном предприятии и значениями показателей, характеризующих его деятельность.";

ж) пункт 7 изложить в следующей редакции:

"7. Для участия в конкурсе кандидаты представляют в комиссию в установленный срок:

а) собственноручно подписанное заявление об участии в конкурсе;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету;

в) 2 фотографии кандидата размером 3 x 4 см;

г) копию паспорта кандидата или иного документа, удостоверяющего в соответствии с законодательством Российской Федерации его личность (подлинники указанных документов предъявляются лично по прибытии на конкурс);

д) копию трудовой книжки кандидата либо сведения о его трудовой деятельности, сформированные в соответствии с трудовым законодательством в электронном виде и представленные на бумажном носителе;

е) копии документов об образовании, о квалификации кандидата, а также в случае наличия копии документов об образовании и о квалификации кандидата (подлинники указанных документов предъявляются лично по прибытии на конкурс);

ж) копию документа воинского учёта (представляется кандидатами, являющимися военнообязанными либо подлежащими призыву на военную службу);

з) справку налогового органа о том, что кандидат является (не является) учредителем (участником) юридического лица или индивидуальным предпринимателем;

и) предлагаемую программу деятельности областного государственного унитарного предприятия (представляется в запечатанном конверте).";

з) в пункте 8:

в абзаце первом слово "Претендент" заменить словом "Кандидат";

подпункт "а" после слова "документы" дополнить словами "(копии документов)" и в нём слово "претендента" заменить словом "кандидата";

подпункт "б" после слова "документы" дополнить словами "(копии документов)", после слова "сообщении" дополнить словами "о проведении конкурса";

и) пункт 9 изложить в следующей редакции:

"9. Конкурс проводится в два этапа.

Первый этап проводится в форме письменного тестирования участников конкурса.

Комиссия составляет перечень вопросов для тестирования кандидатов, а также утверждает предельное количество (либо процентную долю) неправильных ответов на вопросы.

Количество неправильных ответов на вопросы не должно превышать 25 процентов.

Перечень вопросов для тестирования должен быть доступен для всеобщего ознакомления.

Тест составляется на основе составленного комиссией перечня вопросов для тестирования и должен обеспечивать проверку знания участником конкурса:

отраслевой специфики деятельности областного государственного унитарного предприятия;

основ гражданского и трудового законодательства, законодательства о налогах и сборах, а также законодательства о банках и банковской деятельности;

основ управления областным государственным унитарным предприятием, финансового аудита и планирования;

основ маркетинга;

основ оценки бизнеса и оценки недвижимости.

Тест должен содержать не менее 50 вопросов.

На втором этапе рассматриваются предложенные участниками конкурса программы деятельности областного государственного унитарного предприятия. Комиссия вскрывает запечатанные конверты и определяет в соответствии с утверждёнными критериями оценки таких программ наилучшую программу деятельности областного государственного унитарного предприятия из числа предложенных участниками конкурса.

Победителем конкурса признаётся кандидат, успешно прошедший тестирование и предложивший наилучшую программу деятельности областного государственного унитарного предприятия.";

к) в пункте 10 слова "при наличии" заменить словами "в случае, если к участию в конкурсе допущено";

л) в пункте 11:

в абзаце первом слова "При равенстве" заменить словами "В случае равенства числа";

в абзаце втором слова "оформляется протоколом" заменить словами "отражается в протоколе заседания комиссии";

абзац третий после слова "течение" дополнить словом "одного".

2. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Исполняющий обязанности Председателя Правительства области

А.С. Тюрин