Приложение. Положение об оплате труда специалистов по воинскому учету, осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования - Муравлянское сельское поселение Сараевского муниципального района Рязанской области, где отсутствуют военные комиссариаты

Приложение
к постановлению
администрации
муниципального образования -
Муравлянское сельское поселение
Сараевского муниципального района
Рязанской области
От 02.08.2021 г. N 37

Положение
об оплате труда специалистов по воинскому учету, осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования - Муравлянское сельское поселение Сараевского муниципального района Рязанской области, где отсутствуют военные комиссариаты

I. Общие положения

1. Настоящее положение разработано в соответствии с Постановлением Правительства РФ от 29.04.2006 г. N 258 "О субвенциях на осуществление полномочий по первичному воинскому учету на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты", статьи 53 Федерального закона от 06.10.2003 г.N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации".

2. Настоящее Положение регулирует порядок оплаты труда военно-учетных работников администрации муниципального образования - Муравлянское сельское поселение Сараевского муниципального района Рязанской области, осуществляющих полномочия по первичному воинскому учету на территории муниципального образования - Муравлянское сельское поселение Сараевского муниципального района Рязанской области, где отсутствуют военные комиссариаты.

3. Настоящее Положение применяется при определении заработной платы специалиста по воинскому учету выполняющего обязанности по совместительству и осуществляющего первичный воинский учет на территориях, где отсутствуют военные комиссариаты.

4. Фонд оплаты труда военно-учетного работника формируется на календарный год, исходя из объема субвенций из федерального бюджета, передаваемых администрации муниципального образования - Муравлянское сельское поселение Сараевского муниципального района Рязанской области.

5. Размеры надбавок устанавливаются в пределах выделенных средств на оплату труда.

II. Порядок и условия оплаты труда

1. Оплата труда специалистов, осуществляющих первичный воинский учет на территории муниципального образования - Муравлянское сельское поселение Сараевского муниципального района Рязанской области, где отсутствуют военные комиссариаты, производится в соответствии с настоящим Положением и состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат.

2. Для работников воинского учета, занятых по совместительству устанавливается часовая неделя прямо пропорционально количеству граждан состоящих на воинском учете (при нахождении на воинском учете до 400 граждан - 30% от 40-часовой рабочей недели, от 401 до 500 граждан - 50% ).

3. Размер должностного оклада военно-учетного работника, выполняющего обязанности по совместительству, устанавливается прямо пропорционально количеству граждан, состоящих на воинском учете в органе местного самоуправления от оклада, приравненного к окладу инспектора, в соответствии с приказом Министра обороны РФ от 18.08.2016 N 515 " О внесении изменений в приложение N 1 и 2 к приказу Министра обороны РФ от 23.04.2014 N 255 "О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства РФ от 05.08.2008 N 583".

4. В соответствии со ст. 282, 284, 285 Трудового Кодекса Российской Федерации максимальный размер должностного оклада военно-учетного работника, выполняющего обязанности по совместительству, не может превышать 50% должностного оклада освобожденного военно-учетного работника. Военно-учетному работнику, выполняющему обязанности по совместительству с учетом количества граждан, состоящих на воинском учете, устанавливаются следующие должностные оклады:

- при нахождении на воинском учете до 400 граждан - 30% от должностного оклада освобожденного военно-учетного работника

- при нахождении на воинском учете от 401 до 500 граждан - 50% от должностного оклада освобожденного военно-учетного работника

5. Оплата труда работников, осуществляющих первичный воинский учет по совместительству, производится пропорционально отработанному времени.

III. Отпуск специалисту по воинскому учету

1. Специалисту по воинскому учету предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней. Для специалистов, занятых по совместительству ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется одновременно с отпуском по основной деятельности.