В соответствии со статьями 144, 145 Трудового кодекса Российской Федерации, постановлением Администрации города Иванова от 18.10.2021 N 1171 "Об индексации заработной платы работников муниципальных учреждений города Иванова и работников органов местного самоуправления города Иванова", руководствуясь пунктом 19 части 3 статьи 44 Устава города Иванова, постановлением Администрации города Иванова от 09.07.2009 N 12 "О постановлениях Главы города Иванова", Администрация города Иванова постановляет:
1. Внести изменения в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету молодежной политики, физической культуры и спорта Администрации города Иванова, утвержденное постановлением Главы города Иванова от 31.12.2008 N 4012 "Об условиях оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету молодежной политики, физической культуры и спорта Администрации города Иванова" (в редакции постановления Главы города Иванова от 19.06.2009 N 1492, постановлений Администрации города Иванова от 22.06.2011 N 1134, от 09.11.2011 N 2504, от 24.04.2012 N 808, от 23.11.2012 N 2647, от 26.12.2013 N 2872, от 19.03.2014 N 593, от 25.12.2014 N 2863, от 10.11.2015 N 2257, от 19.12.2017 N 1740, от 18.12.2018 N 1676, 28.10.2019 N 1662, от 21.10.2020 N 1161, от 18.02.2021 N 201):
1.1. Пункт 2.2 раздела 2 изложить в следующей редакции:
"2.2. Продолжительность рабочего времени (норма часов педагогической работы за ставку заработной платы) для педагогических работников муниципальных учреждений, подведомственных Комитету, устанавливается в соответствии с приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 22.12.2014 N 1601 "О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре".
Норма тренировочной нагрузки тренеров устанавливается в соответствии с Едиными рекомендациями по установлению на федеральном, региональном и местном уровнях систем оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений на 2021 год, утвержденными решением Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений от 29.12.2020 (протокол N 13), и принимается равной 24 часам за ставку в неделю.
В учреждениях дополнительного образования при отсутствии в утвержденной учебной программе нормативов по наполняемости учебных групп и максимальному объему учебно-тренировочной нагрузки рекомендуется придерживаться параметров, приведенных в приложении N 2 к данному Положению.".
1.2. Пункт 2.3 раздела 2 изложить в следующей редакции:
"2.3. Минимальные оклады работников, занимающих должности, относящиеся к основному персоналу муниципальных учреждений, подведомственных Комитету, устанавливаются на основе:
отнесения должностей к ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 05.05.2008 N 216н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников образования":
Квалификационные уровни |
Минимальный оклад, соответствующий норме часов педагогической работы (руб.) |
Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников | |
1 квалификационный уровень |
6055 |
2 квалификационный уровень |
6502 |
3 квалификационный уровень |
6705 |
4 квалификационный уровень |
6951 |
и отнесения должностей к ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 27.02.2012 N 165н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников физической культуры и спорта":
Квалификационные уровни |
Минимальный оклад (руб.) |
Профессиональная квалификационная группа должностей работников физической культуры и спорта второго уровня | |
1 квалификационный уровень |
6055 |
2 квалификационный уровень |
6502 |
3 квалификационный уровень |
6705 |
".
1.3. Пункты 3.1, 3.2, 3.2.1 раздела 3 изложить в следующей редакции:
"3.1. Минимальные оклады работников, занимающих должности служащих учреждений, подведомственных Комитету, устанавливаются на основе:
- отнесения должностей к ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29.05.2008 N 247н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих":
Квалификационные уровни |
Минимальный оклад (руб.) |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | |
1 квалификационный уровень |
4715 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" | |
1 квалификационный уровень |
4921 |
2 квалификационный уровень |
5385 |
4 квалификационный уровень |
5588 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня" | |
1 квалификационный уровень |
5834 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня" | |
3 квалификационный уровень |
6930 |
- профессиональных стандартов:
Возможные наименования должностей |
Наименование акта |
Минимальный оклад (руб.) |
Старший специалист по закупкам, консультант по закупкам, работник контрактной службы, контрактный управляющий |
приказ Министерства труда Российской Федерации от 10.09.2015 N 625н "Об утверждении профессионального стандарта "Специалист в сфере закупок" |
5834 |
3.2. Минимальные оклады работников, занимающих должности медицинских работников учреждений, подведомственных Комитету, устанавливаются на основе отнесения должностей к ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 06.08.2007 N 526 "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей медицинских и фармацевтических работников":
Квалификационные уровни |
Минимальный оклад (руб.) |
Должности, отнесенные к ПКГ "Средний медицинский и фармацевтический персонал" | |
2 квалификационный уровень |
5719 |
3 квалификационный уровень |
5834 |
3.2.1. Минимальные оклады работников, занимающих должности работников сельского хозяйства, подведомственных Комитету, устанавливаются на основе отнесения должностей к ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 17.07.2008 N 339н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп должностей работников сельского хозяйства":
Квалификационные уровни |
Минимальный оклад (руб.) |
Должности, отнесенные к ПКГ "Должности работников сельского хозяйства третьего уровня" | |
1 квалификационный уровень |
5775 |
".
1.4. Пункт 4.1 раздела 4 изложить в следующей редакции:
"4.1. Минимальные оклады работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих в муниципальных учреждениях, подведомственных Комитету, устанавливаются на основе отнесения должностей к ПКГ, утвержденным приказом Минздравсоцразвития России от 29.05.2008 N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих":
Квалификационные уровни |
Минимальный оклад (руб.) |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня" | |
1 квалификационный уровень |
4250 |
2 квалификационный уровень |
4492 |
Должности, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня" | |
1 квалификационный уровень |
4715 |
2 квалификационный уровень |
4921 |
3 квалификационный уровень |
5161 |
4 квалификационный уровень |
5385 |
".
2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.10.2021.
3. Опубликовать настоящее постановление в сборнике "Правовой вестник города Иванова".
Глава города Иванова |
В.Н. Шарыпов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации г. Иванова от 26 октября 2021 г. N 1230 "О внесении изменений в постановление Главы города Иванова от 31.12.2008 N 4012 "Об условиях оплаты труда работников муниципальных учреждений, подведомственных комитету молодежной политики, физической культуры и спорта Администрации города Иванова"
Вступает в силу с 27 октября 2021 г. и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2021 г.
Текст постановления опубликован в "Правовом вестнике города Иванова" от 27 октября 2021 г., N 42