Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел III. Рекомендательные этические правила
служебного и внеслужебного поведения муниципальных служащих
1. В служебном поведении муниципальному служащему необходимо исходить из конституционных положений о том, что человек, его права и свободы являются высшей ценностью и каждый гражданин имеет право на неприкосновенность частной жизни, личную и семейную тайну, защиту чести, достоинства, своего доброго имени.
2. В служебном поведении муниципальный служащий воздерживается от:
2.1. Любого вида высказываний и действий дискриминационного характера по признакам пола, возраста, расы, национальности, языка, гражданства, социального, имущественного или семейного положения, политических или религиозных предпочтений.
2.2. Грубости, проявлений пренебрежительного тона, заносчивости, предвзятых замечаний, предъявления неправомерных, незаслуженных обвинений.
2.3. Угроз, оскорбительных выражений или реплик, действий, препятствующих нормальному общению или провоцирующих противоправное поведение.
2.4. Курения в местах, не отведенных для курения, а также во время служебных совещаний, бесед, иного служебного общения с гражданами.
2.5. Употребления алкогольных напитков накануне и во время выполнения должностных обязанностей, исключить появление на работе (службе) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения.
3. В служебном поведении муниципальный служащий призван:
3.1. Признавать приоритет государственных и служебных интересов над личными.
3.2. Быть нетерпимым к нарушениям законности, служить примером высокого уровня правосознания и дисциплины.
3.3. Уважать старших по должности или возрасту.
3.4. Проявлять уважение и доброжелательность по отношению к коллегам, не допускать пренебрежительных отзывов об их служебной деятельности.
3.5. Строить взаимоотношения с коллегами на принципах товарищеского партнерства, взаимопомощи и взаимовыручки.
3.6. Соблюдать общепринятые нравственные нормы, не совершать поступков, дающих основание сомневаться в его честности, порядочности или несовместимых со статусом муниципального служащего.
3.7. Уметь грамотно, доходчиво и точно передавать мысли, воздерживаться от нецензурных выражений и действий, препятствующих нормальному общению или провоцирующих противоправное поведение.
3.8. Вести себя достойно, доброжелательно и корректно в обращении с должностными лицами, коллегами и гражданами.
3.9. Относиться нетерпимо к любым действиям, унижающим человеческое достоинство.
4. Муниципальные служащие призваны способствовать своим служебным поведением установлению в коллективе деловых взаимоотношений и конструктивного сотрудничества друг с другом.
5. Внешний вид муниципального служащего при исполнении им должностных обязанностей в зависимости от условий службы и формата служебного мероприятия должен способствовать уважительному отношению граждан к государственным органам и органам местного самоуправления, соответствовать общепринятому деловому стилю, который отличают официальность, сдержанность, традиционность, аккуратность.
6. Во внеслужебном поведении муниципальному служащему рекомендуется воздерживаться от поступков и высказываний, способных вызвать сомнение в порядочности его действий, повлечь причинение вреда его репутации и авторитету органа местного самоуправления города Сургута.
7. При работе в сети "Интернет", в том числе в социальных сетях и на блог-платформах, муниципальный служащий обязан:
7.1. Соблюдать общепринятые морально-этические нормы.
7.2. Уважать честь и достоинство человека и гражданина независимо от происхождения, социального, должностного и имущественного положения, пола, расы, национальности, языка, отношения к религии, убеждений, места жительства или любых иных обстоятельств.
7.3. Уважительно относиться к государственному и другим языкам, а также традициям и обычаям народов России.
7.4. Придерживаться корректного тона в беседах (как публичных, так и приватных) с другими пользователями в сети "Интернет".
7.5. Избегать употребления жаргонных слов нецензурной лексики в переписке.
7.6. Не публиковать и не размещать на своей странице критические фото-, видео-, аудио- и текстовые материалы в адрес государства в целом, сотрудников государственных органов, органов местного самоуправления, а также копии таких публикаций другого пользователя на своей странице (далее - репостить).
7.7. Не публиковать, не разглашать (не передавать) сведения, составляющие государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведения, ставшие ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей, в том числе сведения, касающиеся частной жизни и здоровья граждан или затрагивающие их честь и достоинство, а также информацию, касающуюся деятельности органов местного самоуправления, за исключением информации, которая на момент раскрытия являлась общедоступной на законных основаниях.
7.8. Не искажать слова и информацию, переданную третьими лицами.
7.9. Не использовать технические средства для распространения спама и (или) заведомо ложных, недостоверных сведений.
7.10. Не публиковать и не репостить на своей странице критические фото, видео-, аудио- и текстовые материалы в адрес других государств и их представителей.
7.11. Не публиковать и не репостить фото-, видео-, аудио- и текстовые материалы, способные дискредитировать самого муниципального служащего, других муниципальных служащих или сотрудников муниципальных предприятий и учреждений.
7.12. Не вступать в группы и сообщества, критикующие руководителей государства, государственных органов, органов местного самоуправления.
7.13. Не публиковать, не репостить и не отмечать как "понравившиеся" фото-, видео-, аудио- и текстовые материалы экстремистского, террористического, порнографического и дискриминирующего характера либо содержащие заведомо ложную информацию, имеющие своей целью оскорбление, клевету, провокацию, создание паники.
7.14. Не размещать фото- и видеоматериалы из увеселительных и игорных заведений, на фоне дорогостоящих автомобилей и интерьера, с демонстрацией предметов роскоши.
7.15. Не размещать фото- и видеоматериалы в непристойном виде (вид, способный вызвать ассоциации с чем-либо, имеющим непристойное назначение, циничное содержание, противоречащее общепринятым нормам морали и нравственности, фотографии в обнаженном и полуобнаженном виде) или при распитии алкогольных напитков, курении.
7.16. Каждый муниципальный служащий при работе в сети "Интернет" при обнаружении интернет-ресурсов, аккаунтов и сообществ в социальных сетях, содержащих фото-, видео-, аудио- и текстовые материалы с призывами к изменению существующего конституционного строя, сепаратизму, экстремизму и терроризму должен незамедлительно информировать своего непосредственного руководителя для последующего принятия мер по информированию уполномоченных государственных органов.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.