Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Постановление Администрации города Южно-Сахалинска от 12 ноября 2021 г. N 2895-па "Об утверждении Положения о ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в муниципальных организациях городского округа "Город Южно-Сахалинск" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение. Положение о ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в муниципальных организациях городского округа "Город Южно-Сахалинск"
- Приложение N 4. Информация о проведении мероприятий по ведомственному контролю за соблюдением трудового законодательства
Приложение N 4. Информация о проведении мероприятий по ведомственному контролю за соблюдением трудового законодательства
Приложение N 4
к Положению
о ведомственном контроле
за соблюдением
трудового законодательства
и иных нормативных правовых актов,
содержащих нормы трудового права,
в муниципальных организациях
городского округа
"Город Южно-Сахалинск"
Форма N 1
Информация о проведении мероприятий по ведомственному контролю за соблюдением трудового законодательства за ______ год
____________________________________________________________________
(наименование уполномоченного органа)
|
N пп. |
Наименование показателя |
Значение показателя |
|
1. Организация проверок | ||
|
1.1. |
Количество подведомственных организаций |
|
|
1.2. |
Количество организаций, в отношении которых проведены проверки в текущем году (ед.) |
|
|
1.3. |
Наличие Плана проверок на текущий год (наличие/отсутствие) |
|
|
1.4. |
Соблюдение сроков уведомления о проведении проверок |
|
|
1.5. |
Количество проведенных проверок с привлечением экспертов (ед.) |
|
|
2. Проведение проверок* | ||
|
2.1. |
Наименование организации |
|
|
2.2. |
Общая численность работников (штатная/фактическая) (чел.) |
|
|
2.3. |
Плановая/внеплановая (основания внеплановой проверки) |
|
|
2.4. |
Периодичность проведения проверки |
|
|
2.5. |
Выявленные нарушения** |
|
|
2.6. |
Были ли привлечены эксперты (да/нет) |
|
|
2.7. |
Наличие оформленного в установленные сроки по результатам проверки акта (наличие/отсутствие) |
|
|
2.8. |
Количество должностных лиц, привлеченных к ответственности (дисциплинарной, административной) в результате проверки |
|
|
2.9. |
Установлены ли выявленные нарушения в установленные сроки или информация о неустранении нарушений направлена в Государственную инспекцию труда в Сахалинской области |
|
_____________________________
* Раздел 2 заполняется по каждой организации, в отношении которой проводилась проверка.
** В значении показателя указывается характер нарушений, в том числе по вопросам ведения документов по кадровому учету, трудовых договоров, ведения трудовых книжек, рабочего времени и времени отдыха, оплаты и нормирования труда, гарантий и компенсаций, охраны труда, социального партнерства и другим вопросам.