Постановление администрации Старооскольского городского округа Белгородской области от 11 июня 2020 г. N 1385 "О внесении изменений в Положение о распределении фонда стимулирования руководителей муниципальных образовательных организаций дополнительного образования, подведомственных управлению образования администрации Старооскольского городского округа, утвержденное постановлением администрации Старооскольского городского округа от 08 ноября 2019 года N 3264"

В целях приведения муниципальных правовых актов в соответствие с действующим законодательством, руководствуясь Федеральным законом от 06 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением Правительства Белгородской области от 13 мая 2019 года N 203-пп "Об утверждении Методики формирования системы оплаты труда и стимулирования работников организаций дополнительного образования детей, общеобразовательных организаций, имеющих структурное подразделение дополнительного образования, обеспечивающих государственные гарантии реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дополнительного образования", на основании Устава Старооскольского городского округа Белгородской области администрация городского округа постановляет:

1. Внести в Положение о распределении фонда стимулирования руководителей муниципальных образовательных организаций дополнительного образования, подведомственных управлению образования администрации Старооскольского городского округа, утвержденное постановлением администрации Старооскольского городского округа от 08 ноября 2019 года N 3264 "Об утверждении Положения о распределении фонда стимулирования руководителей муниципальных образовательных организаций дополнительного образования, подведомственных управлению образования администрации Старооскольского городского округа" (далее - Положение) следующие изменения:

1.1. Пункт 2.2 Положения изложить в следующей редакции:

"2.2. Шкала установления стимулирующих надбавок за эффективное обеспечение образовательного процесса руководителям муниципальных организаций дополнительного образования в процентах от должностного оклада в пределах утвержденной суммы фонда стимулирования руководителей муниципальных организаций дополнительного образования:

151 балл и более - устанавливается надбавка в размере 20%;

128 - 150 баллов - устанавливается надбавка в размере 9%;

102 - 127 баллов - устанавливается надбавка в размере 8%;

76 - 101 балл - устанавливается надбавка в размере 7%;

50 - 75 баллов - устанавливается надбавка в размере 6%;

20 - 49 баллов - устанавливается надбавка в размере 5%.".

1.2. Пункт 3.1 Положения изложить в следующей редакции:

"3.1. Размер стимулирующих выплат руководителям муниципальных организаций дополнительного образования за счет средств фонда стимулирования, сформированного управлением образования администрации Старооскольского городского округа по каждой организации дополнительного образования, устанавливается два раза в год на срок 6 месяцев (с 01 января по 31 августа и с 01 сентября по 31 декабря) муниципальным Управляющим Советом в сфере образования администрации Старооскольского городского округа (далее - МУС).

При определении размера выплат МУС руководствуется соответствующими критериями оценки результативности профессиональной деятельности руководителей организаций дополнительного образования.

Выплаты осуществляются помесячно в виде премий в соответствии с установленными процентами, согласно критериям оценки результативности профессиональной деятельности руководителей организаций дополнительного образования и на основании документов, подтверждающих гарантированные стимулирующие доплаты.

Сумма стимулирующей надбавки руководителю организации дополнительного образования по результатам профессиональной деятельности в соответствии с утвержденными критериями не должна превышать 20% (максимум) размера их базового должностного оклада.

Для вновь назначенных руководителей организации дополнительного образования стимулирующие надбавки по результатам профессиональной деятельности устанавливаются по итогам работы не менее одного месяца.

При отсутствии в организации дополнительного образования реализуемых проектов процент стимулирующей надбавки руководителю, установленный от должностного оклада, снижается на 2%.".

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации городского округа по социальному развитию администрации Старооскольского городского округа.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

Глава администрации Старооскольского городского округа

А.Н. Сергиенко