Приложение 1. Положение о межведомственной комиссии по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Оби Новосибирской области

Приложение 1

Положение
о межведомственной комиссии по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Оби Новосибирской области
(утв. постановлением администрации города Оби Новосибирской области от 11 октября 2018 г. N 991)

С изменениями и дополнениями от:

12 августа 2021 г.

ГАРАНТ:

Нумерация разделов приводится в соответствии с источником

1. Межведомственная комиссия по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Оби Новосибирской области (далее - комиссия), является координационным органом при администрации города Оби, созданным в целях обеспечения согласованных действий органов местного самоуправления города Оби с федеральными и государственными органами исполнительной власти Новосибирской области, общественными организациями по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Оби Новосибирской области (далее - организации).

2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, действующим законодательством Российской Федерации, законодательством Новосибирской области, нормативно-правовыми актами органов местного самоуправления города Оби Новосибирской области (далее - город Обь), а также настоящим Положением.

II. Задачи комиссии

3. Основными задачами комиссии являются:

1) обеспечение межведомственного взаимодействия органов местного самоуправления города Оби, межрайонной инспекции федеральной налоговой службы России N 15 по НСО, Отдела полиции N 1 "Обской" Межмуниципального отдела ГУ МВД, Отдела судебных приставов по г. Обь, УПФР в Коченевском районе Новосибирской области, филиала N 21 ГУ НРО ФСС РФ, ОСиОСИ Новосибирскстата г. Оби, филиала ГКУ "ЦЗН города Новосибирска - Центр занятости населения города Оби", Обского координационного Совета профсоюзов предприятий города Оби по вопросам оплаты труда и снижения нелегальной трудовой занятости работников организаций, находящихся на территории города Оби;

2) анализ ситуации с полнотой и своевременностью выплаты заработной платы, с легальностью трудовых отношений с работниками организаций, находящихся на территории города Оби;

3) выявление причин несвоевременной выплаты заработной платы и нелегальной трудовой занятости работников, выработка решений и реализация мер, направленных на ликвидацию задолженности по выплате заработной платы и снижению нелегальной трудовой занятости работников организаций, на территории города Оби.

4) координация работы по взаимодействию с работодателями по вопросам обеспечения соблюдения предусмотренного трудовым законодательством запрета на ограничение трудовых прав и свобод граждан в зависимости от возраста, а также реализации мер, направленных на сохранение и развитие занятости граждан предпенсионного возраста.

III. Права комиссии

4. Комиссия в пределах своей компетенции имеет право:

1) принимать решения по вопросам, относящимся к компетенции комиссии;

2) заслушивать на своих заседаниях представителей областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, организаций и иных должностных лиц по вопросам, относящимся к компетенции комиссии;

3) запрашивать у областных исполнительных органов государственной власти Новосибирской области, территориальных органов федеральных органов исполнительной власти, органов местного самоуправления и организаций, необходимую для реализации возложенных на комиссию задач;

4) привлекать в установленном порядке специалистов и экспертов для рассмотрения вопросов, находящихся в компетенции комиссии;

5) направлять рекомендации и предложения областным исполнительным органам государственной власти Новосибирской области, органам местного самоуправления, территориальным органам федеральных органов исполнительной власти и иным органам, осуществляющим государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства на территории Новосибирской области по вопросам, входящим в компетенцию комиссии;

6) создавать рабочие группы для изучения вопросов, относящихся к компетенции комиссии, подготовки заседаний комиссии;

7) направлять областным исполнительным органам государственной власти Новосибирской области, территориальным органам федеральных органов исполнительной власти, органам местного самоуправления и организациям информацию для принятия мер в соответствии с законодательством в целях устранения нарушений, выявленных комиссией;

8) осуществлять контроль за выполнением решений комиссии.

IV. Организация деятельности комиссии

5. Комиссию возглавляет председатель, который руководит ее деятельностью.

Председатель комиссии имеет заместителя. В случае отсутствия председателя комиссии руководство возлагается на заместителя председателя комиссии.

6. Заседания комиссии проводятся не реже одного раза в квартал.

Повестку заседания комиссии определяет председатель комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя комиссии.

7. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины членов комиссии. Решения комиссии принимаются большинством голосов, присутствующих на заседании членов комиссии путем открытого голосования. В случае равенства голосов членов комиссии решающим является голос председателя комиссии или его заместителя, председательствующего на заседании комиссии.

8. Решения комиссии оформляются протоколом, который подписывает председатель комиссии, а в его отсутствие - заместитель председателя комиссии.

9. Секретарь комиссии:

1) формирует повестку заседания комиссии не позднее 3 рабочих дней до заседания комиссии и представляет ее на утверждение председателю комиссии;

2) направляет повестку заседания комиссии членам комиссии не позднее 2 рабочих дней до заседания комиссии;

3) обеспечивает приглашение на заседание комиссии участников заседания комиссии;

4) готовит совместно с членами комиссии проекты решений комиссии;

5) обеспечивает членов комиссии информационными, аналитическими, справочными и иными материалами согласно повестке заседания;

6) ведет протокол заседания комиссии;

7) осуществляет контроль за выполнением решений комиссии;

8) ведет делопроизводство и выполняет иные функции, необходимые для обеспечения деятельности комиссии.

10. В случае внеочередного заседания комиссии повестка заседания формируется секретарем комиссии в течение рабочего дня после принятия решения о внеочередном заседании, утверждается председателем комиссии и направляется членам комиссии.

Информация об изменениях:

Пункт 11 изменен. - Постановление Администрации города Оби от 12 августа 2021 г. N 699

См. предыдущую редакцию

11. Обеспечение деятельности комиссии осуществляет отдел труда и социального обслуживания администрации города Оби.