Глава 2. Условия и порядок предоставления субсидий

Глава 2. Условия и порядок предоставления субсидий

8. Условия предоставления субсидии:

1) заключение соглашения между субъектом МСП и Центром занятости;

2) регистрация субъекта МСП на территории Калининградской области;

3) наличие у субъекта МСП открытого расчетного счета в кредитной организации;

4) запрет приобретения получателем субсидии, а также иными юридическими лицами, получающими средства на основании договоров, заключенных с получателем субсидии, за счет средств субсидии средств иностранной валюты, за исключением операций, осуществляемых в соответствии с валютным законодательством Российской Федерации при закупке (поставке) высокотехнологичного импортного оборудования, сырья и комплектующих изделий;

5) субъект МСП на дату подачи заявления о заключении соглашения и предоставлении субсидии по форме, утверждаемой приказом Министерства (далее - заявление о заключении соглашения и предоставлении субсидии), соответствует следующим условиям:

- субъект МСП - юридическое лицо не находится в процессе реорганизации (за исключением реорганизации в форме присоединения к такому юридическому лицу другого юридического лица), ликвидации, в отношении него не введена процедура банкротства, его деятельность не приостановлена в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации, а субъект МСП - индивидуальный предприниматель не должен прекратить деятельность в качестве индивидуального предпринимателя;

- субъект МСП не является иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, в уставном (складочном) капитале которого доля участия иностранных юридических лиц, местом регистрации которых является государство или территория, включенные в утверждаемый Министерством финансов Российской Федерации перечень государств и территорий, предоставляющих льготный режим налогообложения и (или) не предусматривающих раскрытия и предоставления информации при проведении финансовых операций (офшорные зоны) в отношении таких юридических лиц, в совокупности превышает 50%;

- субъект МСП осуществляет предпринимательскую деятельность на территории Калининградской области;

- субъект МСП зарегистрирован в Едином государственном реестре юридических лиц (далее - ЕГРЮЛ) или Едином государственном реестре индивидуальных предпринимателей (далее - ЕГРИП) до 01 июня 2021 года на территории Калининградской области;

- субъект МСП осуществляет вид (основной или дополнительный) деятельности, предусмотренный Общероссийским классификатором видов экономической деятельности (ОКВЭД 2) ОК 029-2014 (КДЕС. Ред. 2), принятым и введенным в действие приказом Федерального агентства по техническому регулированию и метрологии от 31 января 2014 года N 14-ст, информация о которых содержится в ЕГРЮЛ или ЕГРИП по состоянию на 01 июня 2021 года:

деятельность туристических агентств и прочих организаций, предоставляющих услуги в сфере туризма (код 79);

деятельность по предоставлению продуктов питания и напитков (код 56);

деятельность творческая, деятельность в области искусства и организации развлечений (код 90);

деятельность в области спорта, отдыха и развлечений (код 93);

деятельность физкультурно-оздоровительная (код 96.04);

образование дополнительное детей и взрослых (код 85.41);

предоставление услуг по дневному уходу за детьми (код 88.91);

стирка и химическая чистка текстильных и меховых изделий (код 96.01);

предоставление услуг парикмахерскими и салонами красоты (код 96.02);

ремонт обуви и прочих изделий из кожи (код 95.23);

ремонт металлоизделий бытового и хозяйственного назначения (код 95.29.4);

деятельность в области демонстрации кинофильмов (код 59.14);

деятельность в области фотографии (код 74.20);

изготовление прочих текстильных изделий по индивидуальному заказу населения, не включенных в другие группировки (код 13.99.4);

пошив одежды из кожи по индивидуальному заказу населения (код 14.11.2);

пошив и вязание прочей верхней одежды по индивидуальному заказу населения (код 14.13.3);

пошив нательного белья по индивидуальному заказу населения (код 14.14.4);

пошив и вязание прочей одежды и аксессуаров одежды, головных уборов по индивидуальному заказу населения (код 14.19.5);

пошив меховых изделий по индивидуальному заказу населения (код 14.20.2);

изготовление вязаных и трикотажных чулочно-носочных изделий по индивидуальному заказу населения (код 14.31.2);

изготовление прочих вязаных и трикотажных изделий, не включенных в другие группировки по индивидуальному заказу населения (код 14.39.2);

пошив обуви и различных дополнений к обуви по индивидуальному заказу населения (код 15.20.5);

прокат телевизоров, радиоприемников, устройств видеозаписи, аудиозаписи и подобного оборудования (код 77.29.1);

общая врачебная практика (код 86.21);

специальная врачебная практика (код 86.22);

стоматологическая практика (код 86.23);

деятельность музеев (код 91.02);

деятельность по оказанию консультационных и информационных услуг (63.99.1);

- в реестре дисквалифицированных лиц отсутствуют сведения о дисквалифицированных руководителе, членах коллегиального исполнительного органа, лице, исполняющем функции единоличного исполнительного органа, или главном бухгалтере субъекта МСП, являющегося юридическим лицом, об индивидуальном предпринимателе - производителе товаров, работ, услуг, являющихся получателями субсидий;

- субъект МСП внесен в единый реестр субъектов малого и среднего предпринимательства в соответствии с условиями, установленными Федеральным законом от 24 июля 2007 года N 209-ФЗ "О развитии малого и среднего предпринимательства в Российской Федерации";

- субъект МСП не получает средства из областного бюджета на цель, указанную в пункте 2 настоящего порядка, в соответствии с иными нормативными правовыми актами Калининградской области;

- у субъекта МСП отсутствует неисполненная обязанность по уплате налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов, процентов, подлежащих уплате в соответствии с законодательством Российской Федерации о налогах и сборах;

- средний уровень заработной платы работников субъекта МСП за последний отчетный период соответствует размеру минимальной заработной платы, установленному с 01 января 2021 года региональным соглашением о минимальной заработной плате в Калининградской области от 21 декабря 2020 года N 02.39.00.02.00199;

- субъект МСП имеет численность работников до 15 человек;

- у субъекта МСП отсутствует просроченная задолженность по возврату в областной бюджет субсидий, бюджетных инвестиций, предоставленных, в том числе в соответствии с иными правовыми актами, и иная просроченная (неурегулированная) задолженность по денежным обязательствам перед Калининградской областью;

- в отношении субъекта МСП не составлялся протокол в связи с нарушением ограничения, установленного в период нерабочих дней с 28 октября по 07 ноября 2021 года.

9. Затратами, источником финансового обеспечения части которых является субсидия, для цели настоящего порядка признаются расходы субъекта МСП:

1) на выплату заработной платы работникам субъекта МСП и начисления на заработную плату;

2) на осуществление мероприятий, связанных с предпринимательской деятельностью субъекта МСП.

Информация об изменениях:

Пункт 10 изменен с 14 февраля 2022 г. - Постановление Правительства Калининградской области от 7 февраля 2022 г. N 64

См. предыдущую редакцию

10. Для заключения соглашения субъект МСП не позднее 31 марта 2022 года представляет в государственное казенное учреждение Калининградской области "Информационно-расчетный центр" (далее - уполномоченная организация):

1) заявление о заключении соглашения и предоставлении субсидии, подписанное руководителем субъекта МСП - юридического лица или уполномоченным им лицом, либо подписанное индивидуальным предпринимателем и скрепленное печатью (при наличии) субъекта МСП;

2) расчет по страховым взносам по форме КНД 1151111, утвержденной приказом Федеральной налоговой службы от 15 октября 2020 года N ЕД-7-11/751@, с приложением N 1 к форме КНД 1151111, за последний отчетный период, с отметкой соответствующего органа исполнительной власти о приеме, или информационное письмо от субъекта МСП об отсутствии у него работников (если субъект МСП является индивидуальным предпринимателем, не имеющим работников);

3) реквизиты расчетного или корреспондентского счета субъекта МСП, открытого в учреждении Центрального банка Российской Федерации или кредитной организации, заверенные подписью руководителя субъекта МСП - юридического лица или уполномоченного им лица, либо подписанные индивидуальным предпринимателем и скрепленные печатью (при наличии) субъекта МСП;

4) письменное согласие субъекта МСП на осуществление Министерством, Центром занятости и органом государственного финансового контроля в отношении него проверки соблюдения условий, цели и порядка предоставления субсидий по форме, утверждаемой приказом Министерства;

5) письменные согласия на обработку персональных данных работников субъекта МСП по форме, утверждаемой приказом Министерства, в случае если представленные документы содержат такие данные;

6) доверенность, выданную в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, в случае подписания и (или) заверения документов, указанных в настоящем пункте, представителем субъекта МСП.

11. Уполномоченная организация не позднее 5 рабочих дней со дня получения от субъекта МСП документов, указанных в пункте 10 настоящего порядка (далее - документы):

1) проверяет полноту представленных документов и соответствие субъекта МСП условиям, установленными подпунктом 2, абзацами вторым-тридцать восьмым подпункта 5 пункта 8 настоящего порядка, в том числе путем направления запросов с использованием единой системы межведомственного электронного взаимодействия;

2) передает документы в Центр занятости вместе с аналитической запиской, подготовленной по результатам проверок, указанных в подпункте 1 настоящего пункта.

12. Центр занятости не позднее 5 рабочих дней со дня представления уполномоченной организацией документов, указанных в подпункте 2 пункта 11 настоящего порядка:

1) проверяет соответствие субъекта МСП условиям, установленным абзацами тридцать девятым-сорок вторым подпункта 5 пункта 8 настоящего порядка;

2) принимает в форме приказа решение о заключении соглашения и предоставлении субсидии либо об отказе в заключении соглашения и предоставлении субсидии;

3) производит расчет размера субсидии в соответствии с пунктами 17, 18 настоящего порядка.

Информация об изменениях:

Пункт 13 изменен с 5 января 2022 г. - Постановление Правительства Калининградской области от 29 декабря 2021 г. N 873

См. предыдущую редакцию

13. Одно из решений, указанных в подпункте 2 пункта 12 настоящего порядка, принимается Центром занятости в срок не позднее 13 рабочих дней со дня подачи субъектом МСП заявления о заключении соглашения и предоставлении субсидии.

14. Основания для отказа в заключении соглашения и предоставлении субсидии:

1) несоответствие субъекта МСП условиям, установленным подпунктом 5 пункта 8 настоящего порядка;

2) несоответствие представленных субъектом МСП документов требованиям, установленным пунктом 10 настоящего порядка, или непредставление (представление не в полном объеме) указанных документов;

3) установление факта недостоверности представленной субъектом МСП информации, в том числе информации о месте нахождения и адресе юридического лица;

4) подача субъектом МСП заявления о заключении соглашения и предоставлении субсидии с нарушением срока, установленного абзацем первым пункта 10 настоящего порядка;

5) отсутствие бюджетных ассигнований на предоставление субсидий или исчерпание лимитов бюджетных обязательств;

6) в отношении субъекта МСП составлен протокол в связи с нарушением ограничения, установленного в период нерабочих дней с 28 октября по 07 ноября 2021 года.

15. Центр занятости в течение 2 рабочих дней со дня принятия решения о заключении соглашения и предоставлении субсидии осуществляет подготовку проекта соглашения, в который, в том числе подлежат включению следующие условия:

Информация об изменениях:

Подпункт 1 изменен с 14 февраля 2022 г. - Постановление Правительства Калининградской области от 7 февраля 2022 г. N 64

См. предыдущую редакцию

1) соглашение подлежит заключению на срок до 01 июля 2022 года;

2) условие о согласовании новых условий соглашения или расторжении соглашения при недостижении согласия по новым условиям в случае уменьшения Министерству ранее доведенных лимитов бюджетных обязательств, приводящего к невозможности предоставления субсидии в размере, определенном в соглашении;

3) согласие на осуществление Министерством, Центром занятости и органом государственного финансового контроля проверок соблюдения получателем субсидии условий, цели и порядка предоставления субсидий;

4) обязательство получателя субсидии вк