Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3
к постановлению
администрации
муниципального образования -
Шиловский муниципальный район
Рязанской области
от 15.11.2021 N 533
"Приложение 3
к Примерному положению
об оплате труда работников
муниципальных бюджетных
дошкольных образовательных
организаций Шиловского
муниципального района
Рязанской области
Рекомендуемые минимальные размеры должностных окладов, повышающих коэффициентов работников, занимающих должности специалистов и служащих
Квалификационный уровень |
Должности, отнесенные к квалификационным уровням |
Рекомендуемый минимальный размер повышающего коэффициента в зависимости от занимаемой должности |
1 |
2 |
3 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня", должностной оклад не менее 5069,00 рублей | ||
1 квалификационный уровень |
Делопроизводитель, калькулятор, кассир, секретарь-машинистка |
х |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня", должностной оклад не менее 5392,00 рублей | ||
2 квалификационный уровень |
Заведующий хозяйством |
0,11 |
3 квалификационный уровень |
Заведующий производством (шеф-повар) |
0,79 |
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня", должностной оклад не менее 8000 ,00 рублей | ||
1 квалификационный уровень |
Бухгалтер, инженер по охране труда |
х |
4 квалификационный уровень |
Должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производное должностное наименование "ведущий" |
0,87". |
<< Приложение 2 Приложение 2 |
Приложение 4 >> Приложение 4 |
|
Содержание Постановление Администрации муниципального образования - Шиловский муниципальный район Рязанской области от 15 ноября 2021... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.