Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Решение Захаровского районного Собрания депутатов Рязанской области от 25 декабря 2007 г. N 241 "О Положении о муниципальной службе в муниципальном образовании - Захаровский муниципальный район Рязанской области" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение. Положение о муниципальной службе в муниципальном образовании - Захаровский муниципальный район Рязанской области
- Глава 4. Порядок поступления на муниципальную службу, ее прохождения и прекращения
- Статья 16. Конкурс на замещение должности муниципальной службы
Статья 16. Конкурс на замещение должности муниципальной службы
Статья 16. Конкурс на замещение должности муниципальной службы
Информация об изменениях:
Часть 1 изменена. - Решение Захаровского районного Собрания депутатов Рязанской области от 9 апреля 2010 г. N 113
1. При замещении должности муниципальной службы в муниципальном образовании, в случаях, предусмотренных правовым актом, принимаемым Собранием депутатов, заключению трудового договора предшествует конкурс в порядке, установленном указанным правовым актом, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.
2. Порядок проведения конкурса на замещение должности муниципальной службы устанавливается муниципальным правовым актом, принимаемым представительным органом муниципального образования.
Порядок проведения конкурса должен предусматривать опубликование его условий, сведений о дате, времени и месте его проведения, а также проекта трудового договора не позднее чем за 20 дней до дня проведения конкурса.
Общее число членов конкурсной комиссии в муниципальном образовании и порядок ее формирования устанавливаются представительным органом муниципального образования.
3. Представитель нанимателя (работодатель) заключает трудовой договор и назначает на должность муниципальной службы одного из кандидатов, отобранных конкурсной комиссией по результатам конкурса на замещение должности муниципальной службы.