Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к постановлению
администрации
муниципального образования
рабочий поселок Новогуровский
от 3 ноября 2021 г. N 276
Положение
о порядке получения муниципальными служащими
администрации муниципального образования рабочий поселок
Новогуровский разрешения представителя нанимателя на участие на
безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями
1. Настоящее Положение определяет порядок получения муниципальными служащими администрации муниципального образования рабочий поселок Новогуровский (далее - муниципальные служащие) разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении общественными организациями, жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, товариществом собственников недвижимости (далее - некоммерческие организации, некоммерческая организация) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления (далее - участие в управлении некоммерческими организациями).
2. Настоящее Положение не распространяется на случаи представления на безвозмездной основе интересов муниципального образования в органах управления и ревизионной комиссии организации, учредителем (акционером, участником) которой является муниципальное образование, в соответствии с муниципальными правовыми актами, определяющими порядок осуществления от имени муниципального образования полномочий учредителя организации или управления находящимися в муниципальной собственности акциями (долями участия в уставном капитале); на участие муниципального служащего в управлении некоммерческими организациями в случаях, предусмотренных федеральными законами.
3. Муниципальный служащий вправе участвовать в управлении некоммерческими организациями после получения разрешения представителя нанимателя.
Для муниципальных служащих представителем нанимателя является глава администрации муниципального образования рабочий поселок Новогуровский.
4. Муниципальные служащие направляют заявление о разрешении на участие в управлении некоммерческой организацией на имя представителем нанимателя (далее - заявление) по форме согласно приложению N 1 к настоящему положению.
5. Заявление представляется инструктору - специалисту по кадрам администрации муниципального образования рабочий поселок Новогуровский.
6. Регистрация заявлений осуществляется инструктором -специалистом по кадрам в день их поступления в журнале по форме согласно приложению N 2 к настоящему положению.
7. Заявление рассматривается инструктором - специалистом по кадрам в течение 3 рабочих дней, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о возможности дачи муниципальному служащему разрешения на участие в управлении некоммерческими организациями (далее - заключение).
8. При подготовке заключения инструктор - специалист по кадрам имеет право проводить собеседование с муниципальным служащим, представившим заявление, получать от него письменные пояснения, а также направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Заявление, а также заключение и другие материалы в течение 7 рабочих дней со дня регистрации заявления направляются представителю нанимателя. В случае направления запросов заявление муниципального служащего, а также заключение и другие материалы направляются представителю нанимателя в течение 30 рабочих дней со дня регистрации заявления.
9. По результатам рассмотрения заявления, заключения и других материалов представителем нанимателя в течение 10 рабочих дней со дня их поступления принимается одно из следующих решений:
а) разрешить муниципальному служащему участвовать в управлении некоммерческой организацией;
б) запретить муниципальному служащему участвовать в управлении некоммерческой организацией.
10. В течение 5 рабочих дней после поступления от представителя нанимателя информации о принятии одного из решений, предусмотренных пунктом 9 настоящего Положения, инструктор - специалист по кадрам знакомит лично под роспись с вышеуказанным решением муниципального служащего, подавшего заявление.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.