Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 9 декабря 2021 г. N 1206 "Об условиях оплаты труда работников государственных научных организаций Республики Татарстан" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 9 декабря 2021 г. N 1206
"Об условиях оплаты труда работников государственных научных организаций Республики Татарстан"

Кабинет Министров Республики Татарстан постановляет:

1. Утвердить прилагаемые:

Положение об условиях оплаты труда работников государственных научных организаций Республики Татарстан;

перечень государственных научных организаций Республики Татарстан, работникам которых устанавливается новая система оплаты труда.

2. Установить, что заработная плата работников государственных научных организаций Республики Татарстан, устанавливаемая в соответствии с настоящим постановлением, не может быть меньше заработной платы, выплачиваемой на основе системы оплаты труда, действовавшей на момент перехода на условия оплаты труда в соответствии с настоящим постановлением, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.

3. Руководителям государственных научных организаций Республики Татарстан по согласованию с соответствующим профсоюзным органом работников:

внести соответствующие изменения в коллективные договоры, соглашения, локальные нормативные акты, устанавливающие условия оплаты труда работников государственных научных организаций Республики Татарстан;

уведомить работников государственных научных организаций Республики Татарстан об изменении существенных условий трудового договора не позднее чем за два месяца до введения системы оплаты труда, установленной настоящим постановлением.

4. Признать утратившими силу:

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 31.07.2013 N 538 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок";

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 17.03.2015 N 159 "О внесении изменения в Перечень государственных учреждений сферы научных исследований и разработок, работникам которых устанавливается новая система оплаты труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 31.07.2013 N 538 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок";

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 30.12.2016 N 1056 "О внесении изменений в постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 31.07.2013 N 538 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок";

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 18.09.2017 N 696 "О внесении изменений в Положение об условиях оплаты труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок, утвержденное постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 31.07.2013 N 538 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок";

постановление Кабинета Министров Республики Татарстан от 07.09.2020 N 793 "О внесении изменения в Положение об условиях оплаты труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок, утвержденное постановлением Кабинета Министров Республики Татарстан от 31.07.2013 N 538 "Об условиях оплаты труда работников государственных учреждений сферы научных исследований и разработок";

пункт 3 постановления Кабинета Министров Республики Татарстан от 26.07.2021 N 645 "О внесении изменений в отдельные постановления Кабинета Министров Республики Татарстан".

5. Установить, что настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2022 года.

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на отдел высшего, среднего профессионального образования и науки Аппарата Кабинета Министров Республики Татарстан.

Премьер-министр Республики Татарстан

А.В. Песошин

Положение
об условиях оплаты труда работников государственных научных организаций Республики Татарстан
(утв. постановлением КМ РТ от 9 декабря 2021 г. N 1201)

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение об условиях оплаты труда работников государственных научных организаций Республики Татарстан определяет порядок формирования окладов работников государственных научных организаций Республики Татарстан (далее - научная организация), условия и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера, а также критерии их установления.

1.2. В настоящем Положении используются следующие понятия и определения:

система оплаты труда - совокупность норм, определяющих условия и размеры оплаты труда работников научных организаций, включая размеры базовых окладов, должностных окладов, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера, установленные в соответствии с федеральным законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Республики Татарстан;

базовый оклад - оклад, ставка заработной платы работника научной организации, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности руководителя, специалиста, технического исполнителя, входящей в соответствующую профессиональную квалификационную группу, без учета компенсационных и стимулирующих выплат;

должностной оклад - фиксированный размер оплаты труда за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных и стимулирующих выплат;

заработная плата - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные и стимулирующие выплаты;

выплаты стимулирующего характера - доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты;

выплаты компенсационного характера - доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, и иные выплаты компенсационного характера.

1.3. Заработная плата работника научной организации, осуществляющего профессиональную деятельность по должности, входящей в соответствующую профессиональную квалификационную группу, определяется исходя из:

должностных окладов;

выплат компенсационного характера;

выплат стимулирующего характера.

1.4. Руководители научных организаций:

ежегодно составляют и утверждают на работников научных организаций тарификационные списки;

несут ответственность за своевременное и правильное определение размеров заработной платы работников научных организаций.

II. Определение базовых окладов работников научных организаций

2.1. Базовые оклады работников профессиональных квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок устанавливаются в следующих размерах:

Квалификационный уровень	Наименование должности	Размер базового оклада в месяц, рублей
		основное общее образование, среднее общее образование	среднее профессиональное образование, подтверждаемое дипломом о среднем профессиональном образовании, неполное высшее образование, подтверждаемое документом образовательной организации	высшее образование, подтверждаемое дипломом бакалавра, специалиста или магистра
1	2	3	4	5
Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников второго уровня
Четвертый квалификационный уровень	Лаборант-исследователь	-	14894	17500
	Стажер-исследователь
Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников третьего уровня
Второй квалификационный уровень	Инженер-исследователь	-	-	17550
Профессиональная квалификационная группа должностей научных работников
Первый квалификационный уровень	Младший научный сотрудник	-	-	17700
	Научный сотрудник
Второй квалификационный уровень	Старший научный сотрудник	-	-	17900
Третий квалификационный уровень	Ведущий научный сотрудник			18000
Четвертый квалификационный уровень	Главный научный сотрудник	-	-	18650
Профессиональная квалификационная группа должностей руководителей структурных подразделений
Первый квалификационный уровень	Заведующий (начальник): техническим архивом, чертежно-копировальным бюро, лабораторией компьютерного и фото-, кинооборудования, оргтехники, средств связи	-	-	17700
Второй квалификационный уровень	Заведующий (начальник): аспирантурой, отделом научно-технической информации, другим структурным подразделением*	-	-	17900
Третий квалификационный уровень	Заведующий (начальник) научно-исследовательским сектором (лабораторией), входящим в состав научно-исследовательского отдела (лаборатории, отделения)	-	-	18000
Четвертый квалификационный уровень	Заведующий (начальник) научно-исследовательским (конструкторским), экспертным отделом (лабораторией, отделением, сектором)	-	-	18650
	Ученый секретарь
Пятый квалификационный уровень	Начальник (заведующий) обособленного подразделения	-	-	21700

* За исключением должностей руководителей структурных подразделений, отнесенных к третьему - пятому квалификационным уровням.

2.2. Базовые оклады работников профессиональных квалификационных групп должностей профессорско-преподавательского состава устанавливаются в следующих размерах:

Квалификационный уровень	Наименование должности	Размер базового оклада в месяц, рублей
		основное общее образование, среднее общее образование	среднее профессиональное образование, подтверждаемое дипломом о среднем профессиональном образовании, неполное высшее образование, подтверждаемое документом образовательной организации	высшее образование, подтверждаемое дипломом бакалавра, специалиста или магистра
1	2	3	4	5
Профессиональная квалификационная группа должностей профессорско-преподавательского состава
Второй квалификационный уровень	Старший преподаватель	-	-	17000
Третий квалификационный уровень	Доцент	-	-	18000
Четвертый квалификационный уровень	Профессор	-	-	18300

2.3. Базовые оклады работников профессиональных квалификационных групп должностей работников культуры, искусства и кинематографии устанавливаются в следующих размерах:

Наименование должности	Размер базового оклада в месяц, рублей
	основное общее образование, среднее общее образование	среднее профессиональное образование, подтверждаемое дипломом о среднем профессиональном образовании, неполное высшее образование, подтверждаемое документом образовательной организации	высшее образование, подтверждаемое дипломом бакалавра, специалиста или магистра
Профессионально-квалификационная группа должностей технических исполнителей и артистов вспомогательного состава
Смотритель музейный	13617	14894	-
Профессионально-квалификационная группа должностей работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена
Библиотекарь	13637	14914	15200
Библиограф
Ведущий библиотекарь
Ведущий библиограф
Художник-конструктор
Профессионально-квалификационная группа должностей руководящего состава
Заведующий отделом (сектором) библиотеки	-	-	15230

2.4. Базовые оклады работников профессиональных квалификационных групп должностей работников печатных средств массовой информации устанавливаются в следующих размерах:

Квалификационный уровень	Наименование должности	Размер базового оклада в месяц, рублей
		основное общее образование, среднее общее образование	среднее профессиональное образование, подтверждаемое дипломом о среднем профессиональном образовании, неполное высшее образование, подтверждаемое документом образовательной организации	высшее образование, подтверждаемое дипломом бакалавра, специалиста или магистра
1	2	3	4	5
Профессионально-квалификационная группа должностей работников печатных средств массовой информации первого уровня
-	Оператор компьютерного набора		14894	15170
Профессионально-квалификационная группа должностей работников печатных средств массовой информации второго уровня
Первый квалификационный уровень	Корректор			15180
	Технический редактор
Второй квалификационный уровень	Референт	13632	14909	15190
Профессионально-квалификационная группа должностей работников печатных средств массовой информации третьего уровня
Второй квалификационный уровень	Редактор			15200
Третий квалификационный уровень	Редактор II категории			15210
Четвертый квалификационный уровень	Редактор I категории			15220
Профессионально-квалификационная группа должностей работников печатных средств массовой информации четвертого уровня
Третий квалификационный уровень	Главный редактор			15230

2.5. Базовые оклады работников общеотраслевых профессий рабочих устанавливаются в следующих размерах:

Квалификационный уровень	Размер базового оклада в месяц, рублей
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня"
Первый квалификационный уровень	13617
Второй квалификационный уровень	13815
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня"
Первый квалификационный уровень	13956
Второй квалификационный уровень	14130
Третий квалификационный уровень	14308
Четвертый квалификационный уровень	14839

2.6. Базовые оклады работников общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих устанавливаются в следующих размерах:

Квалификационный уровень	Размер базового оклада в месяц, рублей
1	2
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих первого уровня"
Первый квалификационный уровень	13617
Второй квалификационный уровень	13815
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих второго уровня"
Первый квалификационный уровень	13956
Второй квалификационный уровень	14130
Третий квалификационный уровень	14308
Четвертый квалификационный уровень	14535
Пятый квалификационный уровень	14721
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"
Первый квалификационный уровень	14911
Второй квалификационный уровень	15104
Третий квалификационный уровень	15301
Четвертый квалификационный уровень	15502
Пятый квалификационный уровень	15728
Профессиональная квалификационная группа "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"
Первый квалификационный уровень	16640
Второй квалификационный уровень	16840
Третий квалификационный уровень	17040

III. Норма часов за базовый оклад (ставку заработной платы) работников

Продолжительность рабочего времени работников научных организаций устанавливается Трудовым кодексом Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

IV. Порядок формирования должностных окладов работников научных организаций

Должностной оклад работников научных организаций () рассчитывается по формуле:

,

где:

- размер базового оклада работников научных организаций, принимаемый в соответствии с разделом II настоящего Положения;

S - фактическое количество ставок, занимаемых работниками научных организаций.

V. Выплаты стимулирующего характера

5.1. К выплатам стимулирующего характера относятся выплаты, направленные на стимулирование работника к качественному результату труда, а также поощрение за выполненную работу.

5.2. Выплаты стимулирующего характера включают в себя:

выплаты за стаж непрерывной работы;

выплаты за специфику деятельности;

выплаты за управление;

выплаты за наличие почетных званий, государственных наград;

выплаты за ученую степень;

выплаты за качество выполняемых работ;

премиальные и иные поощрительные выплаты.

5.3. Выплаты за стаж непрерывной работы () устанавливаются по стажевым группам в разрезе профессионально-квалификационных групп и квалификационных уровней в зависимости от продолжительности работы по профилю и рассчитываются по формуле:

,

где:

- должностной оклад работника;

- размер надбавки за стаж непрерывной работы.

Надбавки за стаж непрерывной работы устанавливаются в следующих размерах:

Наименование профессионально-квалификационной группы	Стажевая группа	Размер надбавки, процентов
1	2	3
Должности научно-технических работников второго уровня	от 4 до 10 лет	2,0
	от 10 до 15 лет	3,0
	свыше 15 лет	4,0
Должности научно-технических работников третьего уровня	от 4 до 10 лет	2,0
	от 10 до 15 лет	3,0
	свыше 15 лет	4,0
Должности научных работников и руководителей структурных подразделений	от 2 до 5 лет	3,0
	от 5 до 10 лет	5,0
	от 10 до 15 лет	8,0
	свыше 15 лет	10,0
Должности работников профессорско-преподавательского состава	от 2 до 5 лет	3,0
	от 5 до 10 лет	5,0
	от 10 до 15 лет	8,0
	свыше 15 лет	10,0
Должности работников культуры ведущего звена	от 3 до 6 лет	4,5
	от 6 до 10 лет	10,5
	от 10 до 15 лет	15,0
	свыше 15 лет	19,5
Должности работников печатных средств массовой информации первого уровня	от 3 до 6 лет	1,5
	от 6 до 10 лет	3,5
	от 10 до 15 лет	5,0
	свыше 15 лет	6,5
Должности работников печатных средств массовой информации второго уровня	от 3 до 6 лет	1,5
	от 6 до 10 лет	3,5
	от 10 до 15 лет	5,0
	свыше 15 лет	6,5
Должности работников печатных средств массовой информации третьего уровня	от 3 до 6 лет	1,5
	от 6 до 10 лет	3,5
	от 10 до 15 лет	5,0
	свыше 15 лет	6,5
Должности работников печатных средств массовой информации четвертого уровня	от 3 до 6 лет	1,5
	от 6 до 10 лет	3,5
	от 10 до 15 лет	5,0
	свыше 15 лет	6,5
Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих	от 2 до 5 лет	2,5
	от 5 до 10 лет	4,0
	от 10 до 15 лет	5,0
	свыше 15 лет	6,0

5.4. В стаж работы по общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих засчитывается время работы по должностям (профессиям) согласно приложению N 1 к настоящему Положению.

5.5. Установление (изменение) размеров выплат за стаж непрерывной работы при изменении стажа работы производится со дня достижения стажа, дающего право на увеличение размера выплат за стаж работы, если документы, подтверждающие стаж, находятся в научной организации, или со дня представления необходимого документа, подтверждающего стаж.

5.6. Выплаты за специфику деятельности () устанавливаются за работу в научной организации работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок, должностей профессорско-преподавательского состава, и рассчитываются по формуле:

,

где:

- должностной оклад работника;

- размер надбавки за специфику деятельности.

Надбавки за специфику деятельности устанавливаются в следующих размерах:

Наименование профессиональной квалификационной группы	Размер надбавки, процентов
Должности работников сферы научных исследований и разработок
Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников второго уровня	25
Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников третьего уровня	25
Профессиональная квалификационная группа должностей научных работников и руководителей структурных подразделений	15
Должности работников высшего и дополнительного профессионального образования
Профессиональная квалификационная группа должностей работников профессорско-преподавательского состава	50

5.7. Выплаты за управление () предоставляются работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок и отнесенным к квалификационному уровню "руководители структурных подразделений", а также профессиональным квалификационным группам должностей руководящего состава работников культуры, искусства и кинематографии и работников печатных средств массовой информации четвертого уровня, и рассчитываются по формуле:

,

где:

- должностной оклад работника;

- размер надбавки за управление.

Надбавки за управление устанавливаются в следующих размерах:

Наименование профессиональной квалификационной группы	Размер надбавки, процентов
1	2
Должности научных работников и руководителей структурных подразделений, отнесенные к квалификационному уровню "руководители структурных подразделений"	5
Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии	30
Должности работников печатных средств массовой информации четвертого уровня	40

5.8. Выплаты за наличие государственных наград () Российской Федерации, Союза Советских Социалистических Республик, союзных и автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик и Республики Татарстан предоставляются работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок, должностей профессорско-преподавательского состава, должностей работников культуры, искусства и кинематографии, должностей работников печатных средств массовой информации, должностей работников общеотраслевых профессий рабочих и общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих научных организаций, и рассчитываются по формуле:

,

где:

- должностной оклад работника;

- размер надбавки за наличие государственных наград.

Размер надбавки за наличие государственных наград Республики Татарстан, почетных званий автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик для работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок, должностей профессорско-преподавательского состава, должностей работников культуры, искусства и кинематографии, должностей работников печатных средств массовой информации, составляет 8 процентов.

Размер надбавки за наличие почетных званий Российской Федерации, Союза Советских Социалистических Республик, союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик для работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок, должностей профессорско-преподавательского состава, должностей работников культуры, искусства и кинематографии, должностей работников печатных средств массовой информации, составляет 10 процентов.

Размер надбавки за наличие государственных наград (почетных званий) для работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей общеотраслевых профессий рабочих и общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих, составляет 3 процента.

Перечень государственных наград (почетных званий), за наличие которых работникам научных организаций предоставляются соответствующие выплаты, приведен в приложении N 2 к настоящему Положению.

Установление размеров выплат за наличие государственных наград (почетных званий) производится со дня присвоения государственных наград (почетных званий). Работникам, имеющим две и более государственные награды (два и более почетных звания), выплата за наличие государственных наград (почетных званий) устанавливается по одной из государственных наград (одному из почетных званий) по выбору работника.

Выплаты за наличие государственных наград (почетных званий) предоставляются работникам, имеющим государственные награды (почетные звания), соответствующие профилю работы.

5.9. Выплаты за ученую степень () предоставляются работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей научных работников и руководителей структурных подразделений, а также должностей профессорско-преподавательского состава, занимающим должности в соответствии со штатным расписанием в научных организациях, за наличие ученой степени в зависимости от фактического количества часов работы и рассчитываются по формуле:

,

где:

- размер надбавки за наличие ученой степени;

- фактическое количество часов работы работника;

- норма часов за базовый оклад работника, принимаемая в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

Выплата за наличие ученой степени предоставляется за ученые степени, включенные в Единый реестр ученых степеней и званий, утверждаемый Правительством Российской Федерации. Выплата за наличие ученой степени не предоставляется работникам, имеющим звания действительного члена Академии наук Республики Татарстан и члена-корреспондента Академии наук Республики Татарстан.

Установление размеров выплат за наличие ученой степени производится со дня принятия Министерством науки и высшего образования Российской Федерации решения о выдаче диплома.

Надбавки за наличие ученой степени устанавливаются в размере:

Наименование профессиональной квалификационной группы	Основание назначения надбавки за наличие ученых степеней	Размер надбавки, рублей
Должности научных работников и руководителей структурных подразделений, должности работников профессорско-преподавательского состава	ученая степень доктора наук	7000
	ученая степень кандидата наук	3000

5.10. Выплаты за качество выполняемых работ () устанавливаются работникам научных организаций по основному месту работы по результатам труда за определенный период времени. Основным критерием, влияющим на размер выплат за качество выполняемых работ, является достижение пороговых значений критериев оценки эффективности деятельности работников научных организаций.

Значения критериев оценки эффективности деятельности работников научных организаций и условия осуществления выплат определяются ежегодно на основании задач, поставленных перед научной организацией.

Размеры, порядок и условия осуществления выплат за качество выполняемых работ определяются локальными нормативными актами научной организации и коллективными договорами.

Размер выплаты за качество выполняемых работ рассчитывается по формуле:

,

где:

- фонд оплаты труда, предусмотренный на выплаты за качество выполняемых работ;

- отнормированный i-й критерий оценки эффективности деятельности по j-му работнику;

- весовой коэффициент i-го критерия оценки эффективности деятельности по j-му работнику;

m - количество критериев оценки эффективности деятельности;

n - численность работников научной организации, которые относятся к основному персоналу.

Нормирование критериев эффективности деятельности обеспечивает сопоставимость критериев эффективности различной размерности. Нормирование заключается в выборе диапазона значений критерия эффективности деятельности (наилучшее и наихудшее), одно из которых соответствует нулевому значению отнормированного критерия, другое - единичному. При нахождении фактического значения критерия эффективности в пределах диапазона значений критерия эффективности деятельности отнормированный критерий эффективности деятельности () принимает значения от 0 до 1. При фактическом значении критерия эффективности ниже наихудшего значения значение отнормированного критерия эффективности деятельности () принимается равным 0, при выше наилучшего - 1.

Зависимость значения отнормированного критерия эффективности деятельности () от значения критерия эффективности деятельности может быть прямой (положительная динамика определяется увеличением значения критерия) и обратной (положительная динамика определяется уменьшением значения критерия).

Отнормированный критерий эффективности деятельности () при прямой зависимости его значения от значения критерия рассчитывается по формуле:

,

где:

- фактическое значение критерия эффективности деятельности;

- наилучшее значение критерия эффективности деятельности;

- наихудшее значение критерия эффективности деятельности.

Отнормированный критерий эффективности деятельности () при обратной зависимости его значения от значения критерия рассчитывается по формуле:

,

где:

- фактическое значение критерия эффективности деятельности;

- наилучшее значение критерия эффективности деятельности;

- наихудшее значение критерия эффективности деятельности.

Весовыми коэффициентами определяется степень приоритетности критерия эффективности деятельности. Наиболее приоритетному критерию присваивается наибольший коэффициент.

Предельный совокупный размер весовых коэффициентов по критериям эффективности деятельности работников научных организаций устанавливается в размере:

N п/п	Наименование должности	Квалификационный уровень		Предельный совокупный размер весовых коэффициентов
1	2	3		4
1. Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников второго уровня
1.1.	Лаборант-исследователь	4		55
1.2.	Стажер-исследователь	4		55
2. Профессиональная квалификационная группа должностей научно-технических работников третьего уровня
2.1.	Инженер-исследователь	2		60
3. Профессиональная квалификационная группа должностей научных работников и руководителей структурных подразделений
3.1.	Младший научный сотрудник	1		65
3.2.	Научный сотрудник	1		65
3.3.	Старший научный сотрудник	2		70
3.4.	Ведущий научный сотрудник	3		75
3.5.	Главный научный сотрудник	4		80
3.6.	Заведующий (начальник): техническим архивом, чертежно-копировальным бюро, лабораторией (компьютерного и фото-, кинооборудования, оргтехники, средств связи)	1		90
3.7.	Заведующий (начальник): аспирантурой, отделом научно-технической информации, другим структурным подразделением	2		90
3.8.	Заведующий (начальник) научно-исследовательским сектором (лабораторией), входящим в состав научно-исследовательского отдела (лаборатории, отделения)	3		90
3.9.	Начальник (руководитель) бригады (группы)	3		90
3.10.	Заведующий (начальник) научно-исследовательским (конструкторским), экспертным отделом (лабораторией, отделением, сектором)	4		95
3.11.	Ученый секретарь	4		95
3.12.	Начальник (заведующий) обособленного подразделения	5		95
4. Профессиональная квалификационная группа должностей профессорско-преподавательского состава
4.1.	Старший преподаватель	2			70
4.2.	Доцент	3			75
4.3.	Профессор	4			80
5. Профессиональная квалификационная группа должностей технических исполнителей и артистов вспомогательного состава
5.1.	Смотритель музейный	40
6. Профессиональная квалификационная группа должностей работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена
6.1.	Библиотекарь	40
6.2.	Библиограф	40
6.3.	Ведущий библиотекарь	42
6.4.	Ведущий библиограф	42
6.5.	Художник-конструктор	45
7. Профессиональная квалификационная группа должностей руководящего состава
7.1.	Заведующий отделом (сектором) библиотеки	50
8. Профессиональная квалификационная группа должностей работников печатных средств массовой информации первого уровня
8.1.	Оператор компьютерного набора		-			25
9. Профессиональная квалификационная группа должностей работников печатных средств массовой информации второго уровня
9.1.	Корректор		1			25
9.2.	Технический редактор		1			25
9.3.	Референт		2			25
10. Профессиональная квалификационная группа должностей работников печатных средств массовой информации третьего уровня
10.1.	Редактор		2			25
10.2.	Редактор II категории		3			25
10.3.	Редактор I категории		4			25
11. Профессиональная квалификационная группа должностей работников печатных средств массовой информации четвертого уровня
11.1.	Главный редактор		3			50

Размер фонда выплат стимулирующего характера за качество выполняемых работ () рассчитывается по формуле:

,

где:

- фонд оплаты труда работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок, должностей профессорско-преподавательского состава, должностей работников культуры, искусства и кинематографии, должностей работников печатных средств массовой информации, по должностным окладам;

- доля фонда оплаты труда на выплаты стимулирующего характера за качество выполняемых работ.

Рекомендуемый размер фонда оплаты труда на выплаты стимулирующего характера за качество выполняемых работ принимается в размере 30 процентов фонда оплаты труда по должностным окладам работников, осуществляющих профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок, должностей профессорско-преподавательского состава, должностей работников культуры, искусства и кинематографии, должностей работников печатных средств массовой информации, по основному месту работы.

5.11. Премиальные и иные поощрительные выплаты устанавливаются работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по должностям, входящим в профессиональные квалификационные группы должностей работников сферы научных исследований и разработок, должностей профессорско-преподавательского состава, должностей работников культуры, искусства и кинематографии, должностей работников печатных средств массовой информации, должностей общеотраслевых профессий рабочих и общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих научных организаций, по основному месту работы единовременно за определенный период времени (месяц, квартал, год), в связи с юбилейными датами, получением знаков отличия, благодарственных писем, грамот, наград и иным основаниям.

Размеры, порядок и условия осуществления премиальных и иных поощрительных выплат по итогам работы определяются локальными нормативными актами научной организации и коллективными договорами.

Размер фонда оплаты труда, предусмотренного на премиальные выплаты, составляет не менее 2 процентов от фонда оплаты труда, предусмотренного на выплату окладов (ставок заработной платы, должностных окладов) и выплату стимулирующего характера работникам по основному месту работы и основной должности.

5.12. В целях повышения эффективности деятельности работников научных учреждений и сохранения достигнутого уровня целевых показателей, установленных Указом Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", работникам, занимающим должности "главный научный сотрудник", "ведущий научный сотрудник", "старший научный сотрудник", "научный сотрудник", "младший научный сотрудник", по основному месту работы и основной должности при наличии средств производится единовременная поощрительная выплата. Порядок, условия и конкретный размер выплаты в указанных целях устанавливаются локальными нормативными актами научного учреждения.

VI. Выплаты компенсационного характера

6.1. К выплатам компенсационного характера в научной организации относятся:

выплаты работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;

выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), сверхурочной работе, работе в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных).

6.2. Выплаты компенсационного характера, размеры и условия их осуществления устанавливаются коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, настоящим Положением.

6.3. Выплаты компенсационного характера () работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, и за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных (при выполнении работ различной квалификации, совмещении профессий (должностей), за сверхурочную работу, за работу в ночное время и при выполнении работ в других условиях, отклоняющихся от нормальных), рассчитываются по формуле:

,

где:

- должностной оклад работника;

- размер надбавки на выплату компенсационного характера;

- фактически отработанное время, по которому законодательством предусмотрены выплаты компенсационного характера;

- норма часов за базовый оклад (ставку заработной платы) работников, принимаемая согласно Трудовому кодексу Российской Федерации.

Выплаты за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, устанавливаются в следующих размерах:

каждый час работы в ночное время оплачивается в повышенном размере по сравнению с работой в нормальных условиях, но не ниже размеров, установленных трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;

в случае привлечения работника к работе в установленный ему графиком выходной день или нерабочий праздничный день работа оплачивается не менее чем в двойном размере: работникам, получающим должностной оклад в размере не менее одинарной дневной или часовой базовой ставки сверх оклада, если работа в выходной и нерабочий праздничный день производилась в пределах месячной нормы рабочего времени, и в размере не менее двойной дневной или часовой ставки сверх базового оклада, если работа производилась сверх месячной нормы;

по желанию работника, работавшего в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен другой день отдыха. В этом случае работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается в одинарном размере, а день отдыха оплате не подлежит;

оплата труда работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, устанавливается в повышенном размере по сравнению с оплатой труда, установленной для различных видов работ с нормальными условиями труда, на основании специальной оценки условий труда в размере 4 процентов базового оклада;

повышенная оплата сверхурочной работы производится за первые два часа работы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере;

при совмещении профессий (должностей), расширении зон обслуживания, увеличении объема работы или исполнении обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, работнику производится доплата. Размер доплаты устанавливается по соглашению сторон трудового договора с учетом содержания и (или) объема дополнительной работы.

VII. Порядок определения заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера научной организации

7.1. Заработная плата руководителя научной организации, его заместителей и главного бухгалтера состоит из должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера.

7.2. Должностной оклад руководителя научной организации устанавливается учредителем научной организации в размере:

Наименование научной организации	Базовый оклад, рублей
Государственное бюджетное учреждение "Научный центр безопасности жизнедеятельности"	47000
Государственное бюджетное учреждение "Центр перспективных экономических исследований Академии наук Республики Татарстан"	49000
Государственное бюджетное учреждение "Институт истории имени Шигабутдина Марджани Академии наук Республики Татарстан"	55000

7.3. Должностные оклады заместителей руководителя и главного бухгалтера научной организации устанавливаются на 20 процентов ниже должностных окладов руководителя научной организации.

7.4. Выплаты стимулирующего характера за качество выполняемых работ руководителю научного учреждения устанавливаются учредителем научного учреждения с учетом результатов деятельности в размере:

Наименование научной организации	Выплата стимулирующего характера, рублей
Государственное бюджетное учреждение "Научный центр безопасности жизнедеятельности"	4700
Государственное бюджетное учреждение "Центр перспективных экономических исследований Академии наук Республики Татарстан"	4900
Государственное бюджетное учреждение "Институт истории имени Шигабутдина Марджани Академии наук Республики Татарстан"	6000

Выплата стимулирующего характера руководителю научной организации осуществляется ежемесячно, по итогам работы за год, за выполнение важных и особо важных заданий.

7.5. Выплаты стимулирующего характера за качество выполняемых работ заместителям руководителя, главному бухгалтеру научных учреждений устанавливаются с учетом результатов их деятельности, определенных на основании критериев эффективности, установленных локальными нормативными актами. Выплаты стимулирующего характера заместителям руководителя, главному бухгалтеру осуществляются ежемесячно, по итогам работы за год, за выполнение важных и особо важных заданий. Предельный уровень выплаты стимулирующего характера заместителям руководителя, главному бухгалтеру устанавливается на уровне 80 процентов выплаты стимулирующего характера руководителя научной организации.

7.6. Выплаты компенсационного характера устанавливаются для руководителя, его заместителей, главного бухгалтера научной организации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

7.7. При введении учредителем научной организации должности научного руководителя научной организации заработная плата научного руководителя научной организации устанавливается на уровне заместителя руководителя научной организации в соответствии с пунктами 7.3, 7.5-7.6 настоящего Положения.

VIII. Порядок формирования и использования фонда оплаты труда научной организации

8.1. Формирование фонда оплаты труда научной организации осуществляется в пределах объема средств научной организации на текущий финансовый год, определенного в соответствии с нормативами, количеством оказываемых услуг, и отражается в плане финансово-хозяйственной деятельности научной организации.

8.2. Начисления должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера, установленных настоящим Положением, осуществляются работникам научных организаций за счет средств, предусмотренных в плане финансово-хозяйственной деятельности научной организации на оплату труда на текущий финансовый год.

8.3. Экономия фонда оплаты труда, сложившаяся в ходе исполнения плана финансово-хозяйственной деятельности научного учреждения за счет всех источников финансового обеспечения, включая доходы, полученные от оказания платных услуг, за соответствующий период (месяц, квартал, год) может направляться на поощрительные выплаты в соответствии с локальными нормативными актами научного учреждения, принятыми с учетом норм настоящего Положения.

При наличии экономии фонда оплаты труда, образовавшейся по должностям "главный научный сотрудник", "ведущий научный сотрудник", "старший научный сотрудник", "научный сотрудник", "младший научный сотрудник", поощрительные выплаты за счет экономии фонда оплаты труда производятся работникам, занимающим должности "главный научный сотрудник", "ведущий научный сотрудник", "старший научный сотрудник", "научный сотрудник", "младший научный сотрудник".

Размер поощрительной выплаты, произведенной за счет экономии фонда оплаты труда за соответствующий период работнику научной организации с учетом отработанной за этот период нормы рабочего времени, выполнившему нормы труда (трудовые обязанности), не может превышать трехкратного минимального размера оплаты труда, установленного Федеральным законом от 19 июня 2000 года N 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда" на 1 января текущего года (за исключением работников, занимающих должности "главный научный сотрудник", "ведущий научный сотрудник", "старший научный сотрудник", "научный сотрудник", "младший научный сотрудник", и руководителя научной организации).

Размер поощрительной выплаты за счет экономии фонда оплаты труда руководителю научной организации определяется учредителем научной организации.

Ответственность за использование экономии фонда оплаты труда, образовавшейся в ходе исполнения плана финансово-хозяйственной деятельности научной организации за счет всех источников финансового обеспечения, включая доходы, полученные от оказания платных услуг, возлагается на руководителя научной организации.

Приложение N 1
к Положению об условиях оплаты труда
работников государственных научных
организаций Республики Татарстан

Перечень
должностей (профессий), время работы по которым засчитывается в стаж работы по должности (специальности)

N п/п	Наименование должностей работников профессиональных квалификационных групп общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих (всех внутридолжностных категорий, включая должностные наименования "главный", "старший")	Наименование должностей (профессий), периоды работы в которых включаются в стаж работы по специальности для установления стимулирующей выплаты
1	2	3
1.	Начальник финансового отдела, начальник планово-экономического отдела, заместитель главного бухгалтера, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, экономист, экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности, экономист вычислительного (информационно-вычислительного) центра, экономист по договорной и претензионной работе, экономист по планированию, экономист по сбыту, экономист по финансовой работе, техник по планированию, счетовод, калькулятор, кассир, таксировщик, статистик, учетчик, консультант по налогам и сборам, аудитор	начальник финансового отдела, начальник планово-экономического отдела, заместитель главного бухгалтера, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, экономист, экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности, экономист вычислительного (информационно-вычислительного) центра, экономист по договорной и претензионной работе, экономист материально-технического снабжения, экономист по планированию, экономист по сбыту, экономист по труду, экономист по финансовой работе, техник по планированию, счетовод, калькулятор, кассир, таксировщик, статистик, учетчик, консультант по налогам и сборам, аудитор
2.	Экономист по материально-техническому снабжению	экономист по материально-техническому снабжению, начальник отдела материально-технического снабжения, заведующий складом, бухгалтер, бухгалтер-ревизор, экономист, экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности, экономист вычислительного (информационно-вычислительного) центра, экономист по договорной и претензионной работе, экономист по планированию, экономист по сбыту, экономист по финансовой работе, товаровед, техник по планированию, счетовод, таксировщик, учетчик
3.	Экономист по труду	экономист по труду, начальник отдела организации и оплаты труда, начальник лаборатории (бюро) по организации труда и управления производством, начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду, начальник планово-экономического отдела, инженер по нормированию труда, инженер по организации и нормированию труда, техник по труду, бухгалтер, экономист, экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности, экономист вычислительного (информационно-вычислительного) центра, экономист по планированию, техник по планированию, хронометражист, табельщик, нарядчик
4.	Начальник отдела организации и оплаты труда, начальник лаборатории (бюро) по организации труда и управления производством, начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду, начальник лаборатории (бюро) социологии труда, инженер по нормированию труда, инженер по организации и нормированию труда, инженер по организации труда, техник по труду, нарядчик, хронометражист	начальник отдела организации и оплаты труда, начальник лаборатории (бюро) по организации труда и управления производством, начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду, начальник лаборатории (бюро) социологии труда, начальник отдела социального развития, экономист по труду, инженер по нормированию труда, инженер по организации и нормированию труда, инженер по организации труда, инструктор-дактилолог, техник по труду, социолог, нарядчик, хронометражист
5.	Начальник отдела охраны труда, инженер по охране труда и технике безопасности	начальник отдела охраны труда, начальник отдела организации и оплаты труда, начальник лаборатории (бюро) по организации труда и управления производством, начальник нормативно-исследовательской лаборатории по труду, инженер по охране труда и технике безопасности, инженер
6.	Начальник отдела кадров (спецотдела и др.), начальник отдела подготовки кадров, менеджер по персоналу, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, инженер по подготовке кадров, табельщик	начальник отдела кадров (спецотдела и др.), начальник отдела подготовки кадров, менеджер по персоналу, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, инженер по подготовке кадров, инструктор-дактилолог, профконсультант, юрисконсульт, табельщик
7.	Начальник отдела социального развития	начальник отдела социального развития, начальник отдела кадров, начальник отдела подготовки кадров, начальник отдела организации и оплаты труда, начальник лаборатории (бюро) по организации труда и управления производством, начальник лаборатории (бюро) социологии труда, начальник отдела охраны труда, менеджер по персоналу, инженер по подготовке кадров, специалист по кадрам, инструктор-дактилолог, инспектор по кадрам, инженер по охране труда и технике безопасности, инженер по нормированию труда, инженер по организации и нормированию труда, инженер по организации труда, техник по труду, социолог
8.	Профконсультант	профконсультант, начальник отдела кадров, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, менеджер по персоналу, психолог, социолог, инспектор центра занятости населения, инструктор-дактилолог
9.	Инструктор-дактилолог	инструктор-дактилолог, начальник отдела социального развития, начальник отдела кадров, начальник отдела подготовки кадров, начальник отдела организации и оплаты труда, начальник лаборатории (бюро) по организации труда и управления производством, менеджер по персоналу, инженер по подготовке кадров, специалист по кадрам, инспектор по кадрам, инженер по организации и нормированию труда, инженер по организации труда, профконсультант, техник по труду
10.	Начальник юридического отдела, юрисконсульт	начальник юридического отдела, юрисконсульт
11.	Заведующий архивом, заведующий канцелярией, документовед, архивариус, делопроизводитель, инспектор по контролю за исполнением поручений, секретарь, секретарь-машинистка, секретарь-стенографистка, стенографистка, секретарь незрячего специалиста, секретарь руководителя, паспортист, кодификатор, экспедитор	заведующий архивом, заведующий канцелярией, документовед, архивариус, делопроизводитель, инспектор по контролю за исполнением поручений, секретарь, секретарь-машинистка, секретарь-стенографистка, стенографистка, машинистка, секретарь незрячего специалиста, секретарь руководителя, паспортист, кодификатор, экспедитор
12.	Заведующий машинописным бюро, заведующий копировально-множительным бюро, машинистка	заведующий машинописным бюро, заведующий копировально-множительным бюро, машинистка, секретарь-машинистка, копировщик
13.	Начальник отдела материально-технического снабжения, начальник хозяйственного отдела, заведующий складом, заведующий хозяйством, товаровед, агент, агент по закупкам, агент по снабжению, экспедитор по перевозке грузов	начальник отдела материально-технического снабжения, начальник хозяйственного отдела, заведующий складом, заведующий хозяйством, товаровед, агент, агент по закупкам, агент по снабжению, экономист по снабжению, товаровед, экспедитор по перевозке грузов
14.	Заведующий жилым корпусом пансионата (гостиницы), заведующий общежитием, заведующий бюро пропусков, заведующий комнатой отдыха, заведующий камерой хранения, дежурный бюро пропусков, дежурный (по выдаче справок, залу, этажу гостиницы, комнате отдыха водителей автомобилей, общежитию и др.), комендант, администратор, заведующий камерой хранения	заведующий жилым корпусом пансионата (гостиницы), заведующий общежитием, заведующий бюро пропусков, заведующий комнатой отдыха, заведующий хозяйством, дежурный бюро пропусков, дежурный (по выдаче справок, залу, этажу гостиницы, комнате отдыха водителей автомобилей, общежитию и др.), комендант, администратор, заведующий камерой хранения
15.	Начальник гаража, начальник автоколонны, контролер пассажирского транспорта, оператор диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ, специалист по автотехнической экспертизе (эксперт-автотехник), эксперт дорожного хозяйства	начальник гаража, начальник автоколонны, контролер пассажирского транспорта, оператор диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ, специалист по автотехнической экспертизе (эксперт-автотехник), эксперт дорожного хозяйства, водитель автотранспорта
16.	Заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой	заведующий производством (шеф-повар), заведующий столовой, повар
17.	Заведующий экспедицией	заведующий экспедицией, экспедитор по перевозке грузов, экспедитор
18.	Диспетчер, оператор диспетчерской службы	диспетчер, оператор диспетчерской службы, оператор диспетчерской движения и погрузочно-разгрузочных работ
19.	Оператор по диспетчерскому обслуживанию лифтов	оператор по диспетчерскому обслуживанию лифтов, лифтер
20.	Заведующий фотолабораторией	заведующий фотолабораторией, фотограф, художник-фотограф
21.	Начальник отдела капитального строительства, производитель работ (прораб), инженер по надзору за строительством	начальник отдела капитального строительства, производитель работ (прораб), инженер по надзору за строительством, архитектор, инженер, техник
22.	Руководитель группы инвентаризации строений и сооружений, инженер по инвентаризации строений и сооружений, техник по инвентаризации строений и сооружений	руководитель группы инвентаризации строений и сооружений, начальник отдела капитального строительства, начальник хозяйственного отдела, инженер по инвентаризации строений и сооружений, инженер по надзору за строительством, инженер, техник по инвентаризации строений и сооружений, техник
23.	Начальник ремонтного цеха, начальник (заведующий) мастерской, механик, инженер по ремонту, инженер-энергетик (энергетик)	начальник ремонтного цеха, начальник (заведующий) мастерской, механик, инженер по ремонту, инженер-энергетик (энергетик), инженер
24.	Начальник отдела автоматизированной системы управления производством, инженер по автоматизированным системам управления производством, инженер-программист (программист), техник-программист, математик, инспектор фонда, ассистент инспектора фонда	начальник отдела автоматизированной системы управления производством, начальник отдела автоматизации и механизации производственных процессов, инженер-программист (программист), инженер по автоматизации и механизации производственных процессов, инженер по автоматизированным системам управления производством, инженер, математик, техник-программист, техник, инспектор фонда, ассистент инспектора фонда
25.	Заведующий научно-технической библиотекой, начальник отдела информации, начальник отдела (лаборатории, сектора) по защите информации, инженер по научно-технической информации, инженер по защите информации, специалист по защите информации, техник по защите информации	заведующий научно-технической библиотекой, начальник отдела информации, начальник отдела научно-технической информации, начальник отдела (лаборатории, сектора) по защите информации, инженер по научно-технической информации, инженер по защите информации, инженер по патентной и изобретательской работе, инженер, специалист по защите информации, техник по защите информации, техник
26.	Начальник лаборатории (бюро) технико-экономических исследований, начальник исследовательской лаборатории, начальник отдела информации, аналитик	начальник лаборатории (бюро) технико-экономических исследований, начальник исследовательской лаборатории, начальник отдела информации, начальник отдела научно-технической информации, аналитик
27.	Начальник центральной заводской лаборатории, начальник производственной лаборатории (по контролю производства), инженер-лаборант, техник-лаборант, лаборант	начальник центральной заводской лаборатории, начальник производственной лаборатории (по контролю производства), инженер-лаборант, инженер, техник-лаборант, техник, лаборант
28.	Начальник отдела контроля качества, начальник отдела стандартизации, инженер по стандартизации, инженер по качеству, инженер по наладке и испытаниям, инженер по метрологии, шеф-инженер, техник по метрологии, техник по наладке и испытаниям, техник по стандартизации	начальник отдела контроля качества, начальник отдела стандартизации, инженер по стандартизации, инженер по качеству, инженер по наладке и испытаниям, инженер по метрологии, шеф-инженер, инженер, техник по метрологии, техник по наладке и испытаниям, техник по стандартизации, техник
29.	Начальник производственного отдела, начальник технического отдела, начальник цеха опытного производства, начальник инструментального отдела, начальник отдела автоматизации и механизации производственных процессов, начальник отдела комплектации оборудования, начальник смены (участка), начальник цеха (участка), мастер контрольный (участка, цеха), мастер участка, инженер по подготовке производства, инженер-технолог, инженер по автоматизации и механизации производственных процессов, инженер по инструменту, инженер по комплектации оборудования, инженер по организации управления производством, техник, техник по инструменту, техник-технолог	начальник производственного отдела, начальник технического отдела, начальник цеха опытного производства, начальник инструментального отдела, начальник отдела автоматизации и механизации производственных процессов, начальник отдела комплектации оборудования, начальник цеха (участка), мастер контрольный (участка, цеха), мастер участка, инженер, инженер по подготовке производства, инженер-технолог, инженер по автоматизации и механизации производственных процессов, инженер по инструменту, инженер по комплектации оборудования, инженер-конструктор (конструктор), инженер по организации управления производством, инженер по патентной и изобретательской работе, инженер по научно-технической информации, механик, техник, техник-конструктор, техник по инструменту, техник-технолог
30.	Начальник отдела патентной и изобретательской работы, инженер по патентной и изобретательской работе	начальник отдела патентной и изобретательской работы, начальник отдела научно-технической информации, заведующий научно-технической библиотекой, инженер по патентной и изобретательской работе, инженер по научно-технической информации, инженер
31.	Главный сварщик	главный сварщик, должности руководителей, специалистов и профессии рабочих сварочного производства
32.	Главный металлург	главный металлург, должности руководителей, специалистов и профессии рабочих металлургического производства
33.	Инженер	инженер всех наименований, начальник производственного отдела, начальник технического отдела, начальник цеха опытного производства, начальник отдела автоматизации и механизации производственных процессов, начальник цеха (участка), начальник отдела капитального строительства, мастер участка, механик, техник, техник-конструктор, техник по инструменту, техник-технолог
34.	Инженер-электроник (электроник), техник вычислительного (информационно-вычислительного) центра	инженер-электроник (электроник), техник вычислительного (информационно-вычислительного) центра, инженер, инженер-программист (программист), техник-программист, техник
35.	Инженер-конструктор (конструктор), техник-конструктор	заведующий конструкторским отделом, инженер по патентной и изобретательской работе, инженер-конструктор (конструктор), инженер, техник-конструктор, техник, чертежник-конструктор
36.	Начальник отдела охраны окружающей среды, инженер по охране окружающей среды, эколог (инженер по охране окружающей среды)	начальник отдела охраны окружающей среды, инженер по охране окружающей среды, эколог (инженер по охране окружающей среды), биолог
37.	Начальник отдела маркетинга, менеджер, менеджер по рекламе, специалист по маркетингу, агент коммерческий, агент по продаже недвижимости, агент торговый, аукционист, оценщик	начальник отдела маркетинга, менеджер, менеджер по рекламе, специалист по маркетингу, агент коммерческий, агент по продаже недвижимости, агент торговый, аукционист, оценщик
38.	Начальник отдела по связям с общественностью, менеджер по связям с общественностью, специалист по связям с общественностью	начальник отдела по связям с общественностью, менеджер по связям с общественностью, специалист по связям с общественностью, социолог
39.	Чертежник, копировщик	чертежник, чертежник-конструктор, копировщик, художник
40.	Психолог	психолог, медицинский психолог, педагог-психолог, профконсультант
41.	Физиолог	физиолог, биолог
42.	Социолог	социолог, начальник лаборатории (бюро) социологии труда
43.	Художник	художники всех наименований, архитектор, чертежник
44.	Архитектор	художник-конструктор (дизайнер), чертежник-конструктор, чертежник
45.	Специалист по промышленной безопасности подъемных сооружений, эксперт по промышленной безопасности подъемных сооружений	специалист по промышленной безопасности подъемных сооружений, эксперт по промышленной безопасности подъемных сооружений, инженер
46.	Агент страховой	агент страховой, агент коммерческий, агент по продаже недвижимости, агент торговый, оценщик
47.	Инкассатор	инкассатор
48.	Переводчик-дактилолог, сурдопереводчик	переводчик-дактилолог, сурдопереводчик
49.	Переводчик, переводчик синхронный	переводчик, переводчик синхронный
50.	Заведующий виварием	заведующий виварием, физиолог, биолог, ветеринар
51.	Управляющий отделением (фермой, сельскохозяйственным участком)	управляющий отделением (фермой, сельскохозяйственным участком), агроном, зоотехник
52.	Директор (начальник, заведующий) филиала, другого обособленного структурного подразделения	должности, отнесенные к профессиональным квалификационным группам должностей работников соответствующего вида экономической деятельности

Приложение N 2
к Положению об условиях оплаты труда
работников государственных научных
организаций Республики Татарстан

Перечень
государственных наград (почетных званий), за наличие которых работникам научных организаций предоставляются выплаты стимулирующего характера

N п/п	Наименование государственной награды (почетного звания)
1	2
1. Для профессионально-квалификационных групп должностей работников сферы научных исследований и разработок
1.1. Почетные звания Российской Федерации
1.1.1.	Заслуженный деятель науки Российской Федерации
1.1.2.	Заслуженный деятель искусств Российской Федерации
1.2. Государственные награды (почетные звания) Республики Татарстан
1.2.1.	Орден "За заслуги перед Республикой Татарстан"
1.2.2.	Медаль "За доблестный труд"
1.2.3.	Почетная грамота Республики Татарстан
1.2.4.	Заслуженный деятель науки Республики Татарстан
1.2.5.	Заслуженный агроном Республики Татарстан
1.2.6.	Заслуженный геолог Республики Татарстан
1.2.7.	Заслуженный деятель искусств Республики Татарстан
1.2.8.	Заслуженный изобретатель Республики Татарстан
1.2.9.	Заслуженный машиностроитель Республики Татарстан
1.2.10.	Заслуженный нефтяник Республики Татарстан
1.2.11.	Заслуженный работник культуры Республики Татарстан
1.2.12.	Заслуженный работник сельского хозяйства Республики Татарстан
1.2.13.	Заслуженный рационализатор Республики Татарстан
1.2.14.	Заслуженный химик Республики Татарстан
1.2.15.	Заслуженный эколог Республики Татарстан
1.2.16.	Заслуженный экономист Республики Татарстан
1.2.17.	Заслуженный юрист Республики Татарстан
1.3. Почетные звания Союза Советских Социалистических Республик
1.3.1.	Заслуженный изобретатель СССР
1.4. Почетные звания союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
1.4.1.	Заслуженный деятель науки и техники
1.4.2.	Заслуженный деятель науки
1.4.3.	Заслуженный деятель высшей школы
1.5. Почетные звания автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
1.5.1.	Заслуженный деятель науки и культуры
1.5.2.	Заслуженный деятель науки и техники
1.5.3.	Заслуженный деятель науки
2. Для профессионально-квалификационных групп должностей профессорско-преподавательского состава
2.1. Почетные звания Российской Федерации
2.1.1.	Народный учитель Российской Федерации
2.1.2.	Заслуженный деятель науки Российской Федерации
2.1.3.	Заслуженный мастер производственного обучения Российской Федерации
2.1.4.	Заслуженный мастер профтехобразования Российской Федерации
2.1.5.	Заслуженный работник высшей школы Российской Федерации
2.1.6.	Заслуженный учитель Российской Федерации
2.1.7.	Заслуженный художник Российской Федерации
2.1.8.	Почетный работник общего образования Российской Федерации
2.1.9.	Почетный работник начального профессионального образования Российской Федерации
2.1.10.	Почетный работник среднего профессионального образования Российской Федерации
2.1.11.	Почетный работник высшего профессионального образования Российской Федерации
2.1.12.	Почетная грамота Министерства образования и науки Российской Федерации
2.2. Государственные награды (почетные звания) Республики Татарстан
2.2.1.	Орден "За заслуги перед Республикой Татарстан"
2.2.2.	Медаль "За доблестный труд"
2.2.3.	Почетная грамота Республики Татарстан
2.2.4.	Народный учитель Республики Татарстан
2.2.5.	Заслуженный деятель науки Республики Татарстан
2.2.6.	Заслуженный работник высшей школы Республики Татарстан
2.2.7.	Заслуженный учитель Республики Татарстан
2.3. Почетные звания Союза Советских Социалистических Республик
2.3.1.	Народный учитель СССР
2.4. Почетные звания союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
2.4.1.	Заслуженный учитель школы
2.4.2.	Заслуженный учитель
2.4.3.	Заслуженный учитель профессионально-технического образования
2.4.4.	Заслуженный мастер профессионально-технического образования
2.4.5.	Заслуженный работник профессионально-технического образования
2.4.6.	Заслуженный преподаватель
2.4.7.	Заслуженный работник высшей школы
2.4.8.	Заслуженный работник народного образования
2.4.9.	Заслуженный деятель высшей школы
2.4.10.	Заслуженный деятель науки и техники
2.4.11.	Заслуженный деятель науки
2.5. Почетные звания автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
2.5.1.	Заслуженный деятель школы
2.5.2.	Заслуженный учитель школы
2.5.3.	Заслуженный учитель профессионально-технического образования
2.5.4.	Заслуженный мастер профессионально-технического образования
2.5.5.	Заслуженный работник профессионально-технического образования
2.5.6.	Заслуженный работник высшей школы
2.5.7.	Заслуженный деятель науки и культуры
2.5.8.	Заслуженный деятель науки и техники
2.5.9.	Заслуженный деятель науки
3. Для профессионально-квалификационных групп должностей работников сферы культуры, искусства и кинематографии
3.1. Почетные звания Российской Федерации
3.1.1.	Народный художник Российской Федерации
3.1.2.	Заслуженный работник культуры Российской Федерации
3.1.3.	Заслуженный художник Российской Федерации
3.2. Государственные награды (почетные звания) Республики Татарстан
3.2.1.	Почетная грамота Республики Татарстан
3.2.2.	Народный писатель Республики Татарстан
3.2.3.	Народный художник Республики Татарстан
3.2.4.	Заслуженный деятель искусств Республики Татарстан
3.2.5.	Заслуженный работник культуры Республики Татарстан
3.3. Почетные звания Союза Советских Социалистических Республик
3.3.1.	Народный художник СССР
3.4. Почетные звания союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
3.4.1.	Заслуженный деятель искусств
3.4.2.	Народный художник
3.4.3.	Заслуженный художник
3.4.4.	Народный писатель
3.4.5.	Заслуженный писатель
3.4.6.	Заслуженный деятель культуры
3.4.7.	Заслуженный работник культурно-просветительной работы
3.4.8.	Заслуженный работник культуры
3.4.9.	Заслуженный библиотекарь
3.4.10.	Заслуженный деятель науки
3.4.11.	Заслуженный деятель науки и техники
3.5. Почетные звания автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
3.5.1.	Заслуженный деятель искусств
3.5.2.	Народный художник
3.5.3.	Заслуженный художник
3.5.4.	Народный писатель
3.5.5.	Заслуженный писатель
3.5.6.	Заслуженный журналист
3.5.7.	Заслуженный работник культуры
3.5.8.	Заслуженный библиотекарь
3.5.9.	Заслуженный деятель науки и культуры
3.5.10.	Заслуженный деятель науки и техники
3.5.11.	Заслуженный деятель науки
4. Для профессионально-квалификационных групп должностей работников печатных средств массовой информации
4.1. Почетные звания Российской Федерации
4.1.1.	Народный художник Российской Федерации
4.1.2.	Заслуженный работник культуры Российской Федерации
4.1.3.	Заслуженный художник Российской Федерации
4.2. Государственные награды (почетные звания) Республики Татарстан
4.2.1.	Почетная грамота Республики Татарстан
4.2.2.	Заслуженный работник печати и массовых коммуникаций Республики Татарстан
4.2.3.	Народный писатель Республики Татарстан
4.2.4.	Народный художник Республики Татарстан
4.2.5.	Заслуженный деятель искусств Республики Татарстан
4.2.6.	Заслуженный работник культуры Республики Татарстан
4.3. Почетные звания Союза Советских Социалистических Республик
4.3.1.	Народный художник СССР
4.4. Почетные звания союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
4.4.1.	Заслуженный деятель искусств
4.4.2.	Народный художник
4.4.3.	Заслуженный художник
4.4.4.	Народный писатель
4.4.5.	Заслуженный писатель
4.4.6.	Заслуженный деятель культуры
4.4.7.	Заслуженный работник культурно-просветительной работы
4.4.8.	Заслуженный работник культуры
4.4.9.	Заслуженный библиотекарь
4.4.10.	Заслуженный деятель науки
4.4.11.	Заслуженный деятель науки и техники
4.5. Почетные звания автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
4.5.1.	Заслуженный деятель искусств
4.5.2.	Народный художник
4.5.3.	Заслуженный художник
4.5.4.	Народный писатель
4.5.5.	Заслуженный писатель
4.5.6.	Заслуженный журналист
4.5.7.	Заслуженный работник культуры
4.5.8.	Заслуженный библиотекарь
4.5.9.	Заслуженный деятель науки и культуры
4.5.10.	Заслуженный деятель науки и техники
4.5.11.	Заслуженный деятель науки
5. Для профессионально-квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих и общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих
5.1. Почетные звания Российской Федерации
5.1.1.	Народный артист Российской Федерации
5.1.2.	Народный художник Российской Федерации
5.1.3.	Заслуженный агроном Российской Федерации
5.1.4.	Заслуженный артист Российской Федерации
5.1.5.	Заслуженный архитектор Российской Федерации
5.1.6.	Заслуженный ветеринарный врач Российской Федерации
5.1.7.	Заслуженный врач Российской Федерации
5.1.8.	Заслуженный геолог Российской Федерации
5.1.9.	Заслуженный деятель искусств Российской Федерации
5.1.10.	Заслуженный деятель науки Российской Федерации
5.1.11.	Заслуженный землеустроитель Российской Федерации
5.1.12.	Заслуженный зоотехник Российской Федерации
5.1.13.	Заслуженный изобретатель Российской Федерации
5.1.14.	Заслуженный конструктор Российской Федерации
5.1.15.	Заслуженный лесовод Российской Федерации
5.1.16.	Заслуженный мастер производственного обучения Российской Федерации
5.1.17.	Заслуженный машиностроитель Российской Федерации
5.1.18.	Заслуженный мелиоратор Российской Федерации
5.1.19.	Заслуженный металлург Российской Федерации
5.1.20.	Заслуженный метеоролог Российской Федерации
5.1.21.	Заслуженный метролог Российской Федерации
5.1.22.	Заслуженный механизатор сельского хозяйства Российской Федерации
5.1.23.	Заслуженный пилот Российской Федерации
5.1.24.	Заслуженный работник бытового обслуживания населения Российской Федерации
5.1.25.	Заслуженный работник высшей школы Российской Федерации
5.1.26.	Заслуженный работник геодезии и картографии Российской Федерации
5.1.27.	Заслуженный работник дипломатической службы Российской Федерации
5.1.28.	Заслуженный работник жилищно-коммунального хозяйства Российской Федерации
5.1.29.	Заслуженный работник здравоохранения Российской Федерации
5.1.30.	Заслуженный работник культуры Российской Федерации
5.1.31.	Заслуженный работник лесной промышленности Российской Федерации
5.1.32.	Заслуженный работник нефтяной и газовой промышленности Российской Федерации
5.1.33.	Заслуженный работник пищевой индустрии Российской Федерации
5.1.34.	Заслуженный работник рыбного хозяйства Российской Федерации
5.1.35.	Заслуженный работник связи Российской Федерации
5.1.36.	Заслуженный работник сельского хозяйства Российской Федерации
5.1.37.	Заслуженный работник социальной защиты населения Российской Федерации
5.1.38.	Заслуженный работник текстильной и легкой промышленности Российской Федерации
5.1.39.	Заслуженный работник торговли Российской Федерации
5.1.40.	Заслуженный работник транспорта Российской Федерации
5.1.41.	Заслуженный работник физической культуры Российской Федерации
5.1.42.	Заслуженный рационализатор Российской Федерации
5.1.43.	Заслуженный сотрудник органов внутренних дел Российской Федерации
5.1.44.	Заслуженный спасатель Российской Федерации
5.1.45.	Заслуженный строитель Российской Федерации
5.1.46.	Заслуженный учитель Российской Федерации
5.1.47.	Заслуженный химик Российской Федерации
5.1.48.	Заслуженный художник Российской Федерации
5.1.49.	Заслуженный шахтер Российской Федерации
5.1.50.	Заслуженный штурман Российской Федерации
5.1.51.	Заслуженный штурман-испытатель Российской Федерации
5.1.52.	Заслуженный эколог Российской Федерации
5.1.53.	Заслуженный экономист Российской Федерации
5.1.54.	Заслуженный энергетик Российской Федерации
5.1.55.	Заслуженный юрист Российской Федерации
5.2. Государственные награды (почетные звания) Республики Татарстан
5.2.1.	Почетная грамота Республики Татарстан
5.2.2.	Народный артист Республики Татарстан
5.2.3.	Народный писатель Республики Татарстан
5.2.4.	Народный поэт Республики Татарстан
5.2.5.	Народный учитель Республики Татарстан
5.2.6.	Народный художник Республики Татарстан
5.2.7.	Заслуженный агроном Республики Татарстан
5.2.8.	Заслуженный артист Республики Татарстан
5.2.9.	Заслуженный архитектор Республики Татарстан
5.2.10.	Заслуженный ветеринарный врач Республики Татарстан
5.2.11.	Заслуженный врач Республики Татарстан
5.2.12.	Заслуженный геолог Республики Татарстан
5.2.13.	Заслуженный деятель искусств Республики Татарстан
5.2.14.	Заслуженный деятель науки Республики Татарстан
5.2.15.	Заслуженный животновод Республики Татарстан
5.2.16.	Заслуженный землеустроитель Республики Татарстан
5.2.17.	Заслуженный зоотехник Республики Татарстан
5.2.18.	Заслуженный изобретатель Республики Татарстан
5.2.19.	Заслуженный лесовод Республики Татарстан
5.2.20.	Заслуженный машиностроитель Республики Татарстан
5.2.21.	Заслуженный мелиоратор Республики Татарстан
5.2.22.	Заслуженный механизатор сельского хозяйства Республики Татарстан
5.2.23.	Заслуженный нефтяник Республики Татарстан
5.2.24.	Заслуженный работник высшей школы Республики Татарстан
5.2.25.	Заслуженный работник жилищно-коммунального хозяйства Республики Татарстан
5.2.26.	Заслуженный работник культуры Республики Татарстан
5.2.27.	Заслуженный работник здравоохранения Республики Татарстан
5.2.28.	Заслуженный работник легкой промышленности Республики Татарстан
5.2.29.	Заслуженный работник пищевой промышленности Республики Татарстан
5.2.30.	Заслуженный работник связи Республики Татарстан
5.2.31.	Заслуженный работник сельского хозяйства Республики Татарстан
5.2.32.	Заслуженный работник социальной защиты населения Республики Татарстан
5.2.33.	Заслуженный работник сферы обслуживания населения Республики Татарстан
5.2.34.	Заслуженный работник транспорта Республики Татарстан
5.2.35.	Заслуженный работник физической культуры Республики Татарстан
5.2.36.	Заслуженный рационализатор Республики Татарстан
5.2.37.	Заслуженный сотрудник органов внутренних дел Республики Татарстан
5.2.38.	Заслуженный спасатель Республики Татарстан
5.2.39.	Заслуженный строитель Республики Татарстан
5.2.40.	Заслуженный учитель Республики Татарстан
5.2.41.	Заслуженный химик Республики Татарстан
5.2.42.	Заслуженный эколог Республики Татарстан
5.2.43.	Заслуженный экономист Республики Татарстан
5.2.44.	Заслуженный энергетик Республики Татарстан
5.2.45.	Заслуженный юрист Республики Татарстан
5.2.46.	Заслуженный работник печати и массовых коммуникаций Республики Татарстан
5.3. Почетные звания Союза Советских Социалистических Республик
5.3.1.	Народный артист СССР
5.3.2.	Народный художник СССР
5.3.3.	Народный архитектор СССР
5.3.4.	Заслуженный летчик-испытатель СССР
5.3.5.	Заслуженный штурман-испытатель СССР
5.3.6.	Народный врач СССР
5.3.7.	Народный учитель СССР
5.3.8.	Заслуженный мастер спорта СССР
5.3.9.	Заслуженный тренер СССР
5.3.10.	Заслуженный изобретатель СССР
5.3.11.	Заслуженный работник сельского хозяйства СССР
5.3.12.	Заслуженный работник промышленности СССР
5.3.13.	Заслуженный строитель СССР
5.3.14.	Заслуженный работник транспорта СССР
5.3.15.	Заслуженный работник связи СССР
5.3.16.	Заслуженный специалист Вооруженных Сил СССР
5.4. Почетные звания союзных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
5.4.1.	Заслуженный работник промышленности
5.4.2.	Заслуженный энергетик
5.4.3.	Заслуженный нефтяник
5.4.4.	Мастер нефти
5.4.5.	Заслуженный работник газовой промышленности
5.4.6.	Заслуженный работник нефтяной и газовой промышленности
5.4.7.	Заслуженный шахтер
5.4.8.	Заслуженный химик
5.4.9.	Заслуженный машиностроитель
5.4.10.	Заслуженный работник лесной промышленности
5.4.11.	Заслуженный работник пищевой индустрии
5.4.12.	Заслуженный работник рыбного хозяйства
5.4.13.	Заслуженный рыбак
5.4.14.	Заслуженный рыбовод
5.4.15.	Заслуженный полиграфист
5.4.16.	Заслуженный работник сельского хозяйства
5.4.17.	Заслуженный мастер земледелия
5.4.18.	Заслуженный агроном
5.4.19.	Заслуженный инженер сельского хозяйства
5.4.20.	Заслуженный зоотехник
5.4.21.	Заслуженный работник животноводства
5.4.22.	Заслуженный животновод
5.4.23.	Заслуженный мастер животноводства
5.4.24.	Мастер животноводства
5.4.25.	Заслуженный землеустроитель
5.4.26.	Заслуженный механизатор сельского хозяйства
5.4.27.	Заслуженный механизатор
5.4.28.	Мастер машинной уборки хлеба
5.4.29.	Заслуженный ирригатор
5.4.30.	Заслуженный мелиоратор
5.4.31.	Заслуженный гидротехник
5.4.32.	Заслуженный ветеринарный врач
5.4.33.	Заслуженный лесовод
5.4.34.	Заслуженный работник охраны природы
5.4.35.	Заслуженный работник транспорта
5.4.36.	Заслуженный работник автотранспорта
5.4.37.	Заслуженный связист
5.4.38.	Заслуженный работник связи
5.4.39.	Заслуженный строитель
5.4.40.	Заслуженный работник торговли и общественного питания
5.4.41.	Заслуженный работник торговли
5.4.42.	Заслуженный работник торговли и бытового обслуживания
5.4.43.	Заслуженный работник бытового обслуживания населения
5.4.44.	Заслуженный работник службы быта
5.4.45.	Заслуженный работник коммунального хозяйства
5.4.46.	Заслуженный работник жилищно-коммунального хозяйства
5.4.47.	Заслуженный работник коммунального и бытового обслуживания населения
5.4.48.	Заслуженный работник коммунально-бытовой службы
5.4.49.	Народный врач
5.4.50.	Заслуженный работник здравоохранения
5.4.51.	Заслуженный врач
5.4.52.	Заслуженный провизор
5.4.53.	Заслуженный фармацевт
5.4.54.	Заслуженный деятель физкультуры и спорта
5.4.55.	Заслуженный деятель спорта
5.4.56.	Заслуженный деятель физической культуры
5.4.57.	Заслуженный работник физической культуры и спорта
5.4.58.	Заслуженный тренер
5.4.59.	Заслуженный работник социального обеспечения
5.4.60.	Заслуженный учитель школы
5.4.61.	Заслуженный учитель
5.4.62.	Заслуженный учитель профессионально-технического образования
5.4.63.	Заслуженный мастер профессионально-технического образования
5.4.64.	Заслуженный работник профессионально-технического образования
5.4.65.	Заслуженный преподаватель
5.4.66.	Заслуженный работник высшей школы
5.4.67.	Заслуженный работник народного образования
5.4.68.	Заслуженный деятель высшей школы
5.4.69.	Заслуженный пропагандист
5.4.70.	Народный артист
5.4.71.	Заслуженный артист
5.4.72.	Заслуженный деятель искусств
5.4.73.	Народный художник
5.4.74.	Заслуженный художник
5.4.75.	Народный писатель
5.4.76.	Заслуженный писатель
5.4.77.	Народный поэт
5.4.78.	Народный певец
5.4.79.	Народный акын
5.4.80.	Заслуженный журналист
5.4.81.	Заслуженный деятель культуры
5.4.82.	Заслуженный работник культурно-просветительной работы
5.4.83.	Заслуженный работник культуры
5.4.84.	Заслуженный архитектор
5.4.85.	Заслуженный библиотекарь
5.4.86.	Заслуженная ковровщица
5.4.87.	Мастер прикладного искусства
5.4.88.	Заслуженный мастер народного творчества
5.4.89.	Заслуженный деятель науки и техники
5.4.90.	Заслуженный деятель науки
5.4.91.	Заслуженный геолог
5.4.92.	Заслуженный геолог-разведчик
5.4.93.	Заслуженный работник геологии
5.4.94.	Заслуженный работник геологической службы
5.4.95.	Заслуженный работник геодезии и картографии
5.4.96.	Заслуженный юрист
5.4.97.	Заслуженный инженер
5.4.98.	Заслуженный изобретатель
5.4.99.	Заслуженный рационализатор
5.4.100.	Заслуженный мастер
5.4.101.	Заслуженный экономист
5.4.102.	Заслуженный бухгалтер
5.4.103.	Заслуженный наставник (работающей, рабочей) молодежи
5.5. Почетные звания автономных республик в составе Союза Советских Социалистических Республик
5.5.1.	Заслуженный работник промышленности
5.5.2.	Заслуженный химик
5.5.3.	Заслуженный машиностроитель
5.5.4.	Заслуженный работник целлюлозно-бумажной и деревообрабатывающей промышленности
5.5.5.	Заслуженный работник лесной промышленности
5.5.6.	Заслуженный работник медицинской промышленности
5.5.7.	Заслуженный медицинский работник
5.5.8.	Заслуженный работник сельского хозяйства
5.5.9.	Заслуженный агроном
5.5.10.	Заслуженный полевод
5.5.11.	Заслуженный зоотехник
5.5.12.	Заслуженный животновод
5.5.13.	Заслуженный землеустроитель
5.5.14.	Заслуженный механизатор сельского хозяйства
5.5.15.	Заслуженный механизатор
5.5.16.	Мастер машинной уборки хлеба
5.5.17.	Заслуженный мелиоратор
5.5.18.	Заслуженный ветеринарный врач
5.5.19.	Заслуженный лесовод
5.5.20.	Заслуженный работник транспорта
5.5.21.	Заслуженный шофер
5.5.22.	Заслуженный водитель
5.5.23.	Заслуженный связист
5.5.24.	Заслуженный работник связи
5.5.25.	Заслуженный строитель
5.5.26.	Заслуженный работник торговли и общественного питания
5.5.27.	Заслуженный работник торговли
5.5.28.	Заслуженный работник бытового обслуживания населения
5.5.29.	Заслуженный работник службы быта
5.5.30.	Заслуженный работник жилищно-коммунального хозяйства
5.5.31.	Заслуженный работник здравоохранения
5.5.32.	Заслуженный врач
5.5.33.	Заслуженный провизор
5.5.34.	Заслуженный деятель физкультуры и спорта
5.5.35.	Заслуженный работник физической культуры и спорта
5.5.36.	Заслуженный деятель школы
5.5.37.	Заслуженный учитель школы
5.5.38.	Заслуженный учитель профессионально-технического образования
5.5.39.	Заслуженный мастер профессионально-технического образования
5.5.40.	Заслуженный работник профессионально-технического образования
5.5.41.	Заслуженный работник высшей школы
5.5.42.	Народный артист
5.5.43.	Заслуженный артист
5.5.44.	Заслуженный деятель искусств
5.5.45.	Народный художник
5.5.46.	Заслуженный художник
5.5.47.	Народный писатель
5.5.48.	Заслуженный писатель
5.5.49.	Народный поэт
5.5.50.	Заслуженный журналист
5.5.51.	Заслуженный работник культуры
5.5.52.	Заслуженный библиотекарь
5.5.53.	Заслуженный деятель науки и культуры
5.5.54.	Заслуженный деятель науки и техники
5.5.55.	Заслуженный деятель науки
5.5.56.	Заслуженный геолог
5.5.57.	Заслуженный юрист
5.5.58.	Заслуженный работник милиции
5.5.59.	Заслуженный техник
5.5.60.	Заслуженный инженер
5.5.61.	Заслуженный изобретатель
5.5.62.	Заслуженный рационализатор
5.5.63.	Заслуженный экономист
5.5.64.	Заслуженный бухгалтер
5.5.65.	Заслуженный работник народного хозяйства
5.5.66.	Заслуженный рационализатор и изобретатель

Перечень
государственных научных организаций Республики Татарстан, работникам которых устанавливается новая система оплаты труда
(утв. постановлением КМ РТ от 9 декабря 2021 г. N 1206)

1. Государственное научное бюджетное учреждение "Академия наук Республики Татарстан".

2. Государственное бюджетное учреждение "Центр перспективных экономических исследований Академии наук Республики Татарстан".

3. Государственное бюджетное учреждение "Научный центр безопасности жизнедеятельности".

4. Государственное бюджетное учреждение "Институт истории им. Ш. Марджани Академии наук Республики Татарстан".