Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Закон Челябинской области от 28 декабря 2021 г. N 505-ЗО "О единовременной выплате работникам культуры" (с изменениями и дополнениями)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Право на получение единовременной выплаты имеют граждане РФ:

- получившие среднее профессиональное или высшее образование в области культуры;

- прибывшие в населенные пункты с численностью до 50 тыс. человек из городов Челябинской области с населением более 50 тыс. человек или из других субъектов РФ;

- принятые не ранее 1 января 2022 г. на должность преподавателя либо концертмейстера в муниципальные детские школы искусств;

- заключившие договор о предоставлении единовременной выплаты с Министерством культуры Челябинской области.

Определены обязанности работника культуры в связи с предоставлением единовременной выплаты.

Выплата предоставляется работнику культуры однократно.

Закон вступает в силу с 1 января 2022 г. и действует по 31 декабря 2024 г. включительно.

 

Закон Челябинской области от 28 декабря 2021 г. N 505-ЗО "О единовременной выплате работникам культуры"

 

Вступает в силу с 1 января 2022 г. и действует по 31 декабря 2024 г. включительно

 

Текст Закона опубликован на официальном интернет-портале правовой информации http://www.pravo.gov.ru/ 29 декабря 2021 г. N 7400202112290012

 

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

 

Закон Челябинской области от 29 января 2024 г. N 2-ЗО

Изменения вступают в силу с 30 января 2024 г.

 

Закон Челябинской области от 16 мая 2023 г. N 822-ЗО

Изменения вступают в силу с 17 мая 2023 г.