Приложение N 1

Приложение N 1
к постановлению администрации
Серовского городского округа
от 30.12.2021 N 1725

Паспорт
муниципальной программы "Развитие системы образования в Серовском городском округе" на 2019 - 2024 годы (новая редакция)

Ответственные исполнители муниципальной программы:	Отраслевые органы администрации Серовского городского округа: - отраслевой орган администрации Серовского городского округа Управление образования; - отраслевой орган администрации Серовского городского округа "Управление культуры и молодежной политики"
Сроки реализации муниципальной программы:	2019 - 2024 годы
Цели и задачи муниципальной программы:	Цели: 1) обеспечение доступности дошкольного образования для детей в возрасте до 3 лет; 2) обеспечение доступности качественного общего образования, соответствующего требованиям инновационного социально-экономического развития Серовского городского округа; 3) повышение качества общего образования; 4) обеспечение доступности качественных образовательных услуг в сфере дополнительного образования в Серовском городском округе; 5) приведение условий содержания зданий муниципальных образовательных организаций и прилегающих к ним территорий в соответствии с требованиями пожарной безопасности и санитарного законодательства; 6) создание условий для занятий физической культурой и спортом; 7) создание в муниципальных образовательных организациях необходимых условий для получения без дискриминации качественного образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, в том числе посредством организации инклюзивного образования лиц с ограниченными возможностями здоровья; 8) обеспечение антитеррористической защищенности объектов (территорий) образовательных организаций; 9) снижение нерациональных энергозатрат и неоправданных потерь энергии; 10) создание условий для занятия в сфере физической культуры и массового спорта; 11) обеспечение доступности качественного образования, соответствующего требованиям инновационного социально-экономического развития Серовского городского округа; 12) организация и профориентация обучающихся в технической среде; 13) оснащение медицинского электронного документооборота между медицинскими организациями и медицинскими кабинетами на базе общеобразовательных и дошкольных образовательных организаций; 14) повышение уровня обеспеченности детей-инвалидов реабилитационными и абилитационными услугами, ранней помощью; 15) обеспечение образовательной деятельности в муниципальных образовательных организациях в условиях распространения новой коронавирусной инфекции; 16) создание условия для сохранения здоровья и развития детей; 17) обеспечение общегородских мероприятий, направленных на социальную и государственную поддержку педагогических работников; 18) создание условий для подготовки специалистов с высшим профессиональным образованием для органов местного самоуправления Серовского городского округа, муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории Серовского городского округа; 19) организация и профориентация обучающихся в технической среде; 20) создание мест для реализации основных и дополнительных общеобразовательных программ цифрового, естественно-научного, технологического и гуманитарного профилей в муниципальных образовательных организациях, расположенных в сельской местности; 21) обеспечение общегородских мероприятий, направленных на социальную и государственную поддержку талантливых детей; 22) распространение актуального педагогического опыта по профилактике детского дорожно-транспортного травматизма, пожарной безопасности, гражданской обороне и действиям при ЧС, обеспечивающего формирование устойчивых теоретических, практических умений и навыков безопасного поведения воспитанников и обучающихся в повседневной жизни; 23) создание условий, обеспечивающих доступность к спортивной инфраструктуре в сфере физической культуры и массового спорта; 24) комплексное развитие и совершенствование системы патриотического воспитания граждан на территории Серовского городского округа, направленное на создание условий для повышения гражданской ответственности и воспитание граждан, имеющих активную гражданскую позицию; 25) материально-техническое обеспечение системы образования в Серовском городском округе в соответствии с требованиями ФГОС; 26) укрепление и развитие системы образования путем совершенствования механизмов ее поддержки
	Задачи: 1) обеспечение государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования в муниципальных дошкольных образовательных организациях; 2) обеспечение детей современными условиями при реализации государственного стандарта общего образования; 3) осуществление мероприятий по организации питания в муниципальных образовательных организациях; 4) обеспечение государственных гарантий прав граждан на получение общедоступного и бесплатного общего образования в муниципальных общеобразовательных организациях; 5) обеспечение бесплатного проезда детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, обучающихся в муниципальных образовательных организациях, на городском, пригородном, в сельской местности на внутригородском транспорте; 6) обеспечение бесплатным питанием отдельных категорий обучающихся, осваивающих основные общеобразовательные программы с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий в муниципальных общеобразовательных организациях и обучающихся с ограниченными возможностями здоровья (далее - ОВЗ), в том числе детей-инвалидов, осваивающих основные общеобразовательные программы на дому, на период введения на территории Свердловской области режима повышенной готовности в связи с угрозой распространения новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV); 7) создание благоприятных условий для саморазвития и самореализации личности обучающегося, его успешной социализации в обществе; 8) создание условий для обеспечения проведения ГИА выпускников 9-х классов в пунктах сдачи экзаменов; 9) увеличение доли детей, охваченных услугами дополнительного образования; 10) развитие системы дополнительного образования детей; 11) развитие системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей в Серовском городском округе; 12) проведение ремонтов зданий муниципальных образовательных организаций и содержание прилегающих к ним территорий; 13) проведение ремонтов спортивных залов, расположенных в сельской местности; 14) повышение уровня доступности муниципальных образовательных организаций для детей инвалидов: обеспечение архитектурной доступности, оснащение специальными приспособлениями и оборудованием действующих объектов для доступа и пользования инвалидами и другими маломобильными группами населения; 15) обеспечить объекты (территории) образовательных организаций оборудованием антитеррористической защищенности; 16) оснащение образовательных организаций системой автоматического регулирования теплоносителя и модернизация освещения; 17) создание и развитие эффективной и доступной спортивной инфраструктуры; 18) качественное обслуживание введенного в эксплуатацию спортивного объекта; 19) сохранение и развитие спортивной инфраструктуры муниципальных образовательных организаций; 20) мотивация детей и подростков к техническому творчеству (автомотоконструирование); 21) оказание медицинской помощи несовершеннолетним, в том числе в период обучения и воспитания в образовательных организациях; 22) формирование системы комплексной реабилитации и абилитации детей-инвалидов, в том числе детей с ОВЗ; 23) профилактика и снижение рисков распространения новой коронавирусной инфекции на территории Серовского городского округа; 24) совершенствование форм организации отдыха, оздоровления и занятости детей в Серовском городском округе в каникулярное время; 25) обеспечение в загородных оздоровительных лагерях, расположенных на территории Серовского городского округа, мероприятий, связанных с профилактикой и устранением последствий распространения коронавирусной инфекции; 26) создание системы условий, обеспечивающих возможность непрерывного профессионального роста, в том числе повышения квалификации работников образования; 27) поощрение лучших педагогических и руководящих работников; 28) обеспечение обучения специалистов с высшим профессиональным образованием для органов местного самоуправления Серовского городского округа, муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории Серовского городского округа; 29) развитие системы учебно-исследовательских, научно-технических мероприятий в целях повышения мотивации детей и подростков к изобретательской и рационализаторской деятельности; 30) повышение престижа технических специальностей в подростковой среде; 31) создание на базе муниципальной общеобразовательной организации, расположенной в сельской местности, центра образования цифрового и гуманитарного профилей "Точка роста"; 32) обновление материально-технической базы для формирования у обучающихся современных технологических и гуманитарных навыков, а также создание материально-технической базы для реализации основных и дополнительных общеобразовательных программ цифрового и гуманитарного профилей в муниципальных общеобразовательных организациях, расположенных в сельской местности; 33) создание на базе муниципальной общеобразовательной организации, расположенной в сельской местности, центра образования естественно-научной и технологической направленностей "Точка роста"; 34) привлечение обучающихся к участию в мероприятиях для талантливых детей (конкурсы, викторины, интеллектуальные игры, олимпиады); 35) развитие военно-прикладных и служебно-прикладных видов спорта, начальной подготовки подростков к военной службе; 36) создание условий для совершенствования системы работы базовых площадок; 37) создание и развитие эффективной и доступной инфраструктуры для занятий экстремальными видами спорта; 38) развитие инфраструктуры муниципальных учреждений, осуществляющих деятельность в сфере организации патриотического воспитания в Серовском городском округе; 39) формирование активной гражданской позиции и гражданско-патриотических ценностей в молодежной среде; 40) организация и обеспечение процесса по созданию условий для функционирования образовательных организаций; 41) совершенствование организационных, информационных, экономических и правовых механизмов развития системы образования
Перечень подпрограмм муниципальной программы (при их наличии):	Подпрограмма 1. Качество образования как основа благополучия. Подпрограмма 2. Организация отдыха детей и молодежи. Подпрограмма 3. Педагогические кадры ХХI века. Подпрограмма 4. Реализация проекта "Уральская инженерная школа". Подпрограмма 5. Развитие системы поддержки талантливых и одаренных детей и подростков. Подпрограмма 6. Патриотическое воспитание молодежи на территории Серовского городского округа. Подпрограмма 7. Обеспечение реализации муниципальной программы "Развитие системы образования в Серовском городском округе"
Перечень основных целевых показателей муниципальной программы:	1. Доступность дошкольного образования для детей в возрасте до 3 лет, в том числе для детей с ОВЗ. 2. Отношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных дошкольных образовательных организаций к среднемесячной заработной плате в общем образовании в регионе. 3. Количество детей, охваченных услугами дошкольного образования в возрасте: - с 1 года до 3 лет; - с 3 лет до 7 лет. 4. Количество детей школьного возраста в муниципальных общеобразовательных организациях Серовского городского округа, охваченных образовательными услугами в рамках государственного образовательного стандарта и ФГОС. 5. Охват организованным горячим питанием учащихся общеобразовательных организаций. 6. Количество муниципальных общеобразовательных организаций, в которых созданы условия для обеспечения питания обучающихся. 7. Доля обучающихся, получающих начальное общее образование в муниципальных образовательных организациях, получающих бесплатное горячее питание, к общему количеству обучающихся, получающих начальное общее образование в муниципальных образовательных организациях. 8. Приобретение и установка недостающего оборудования в производственных помещениях столовых общеобразовательных организаций, необходимого для создания в общеобразовательных организациях условий для организации горячего питания обучающихся. 9. Приобретение и установка оборудования взамен действующего оборудования с подтвержденным процентом износа более 80%. 10. Приобретение и установка оборудования взамен вышедшего из строя и устаревшего оборудования. 11. Соотношение уровня средней заработной платы учителей общеобразовательных организаций и средней заработной платы в экономике Свердловской области. 12. Обеспечение бесплатным проездом детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, обучающихся в муниципальных образовательных организациях, на городском, пригородном, в сельской местности на внутригородском транспорте. 13. Доля отдельных категорий обучающихся, осваивающих основные общеобразовательные программы с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий, обеспеченных бесплатным питанием. 14. Доля обучающихся с ОВЗ, в том числе детей-инвалидов, осваивающих основные общеобразовательные программы на дому, обеспеченных бесплатным двухразовым питанием, от общего количества обучающихся льготной категории. 15. Доля педагогических работников общеобразовательных организаций, получивших вознаграждение за классное руководство, в общей численности педагогических работников такой категории. 16. Приобретение оборудования и расходных материалов для организации работы пунктов сдачи ГИА-9 в муниципальных общеобразовательных организациях. 17. Доля детей, охваченных образовательными программами дополнительного образования, в общей численности детей и молодежи в возрасте от 5 до 18 лет. 18. Соотношение среднемесячной заработной платы педагогических работников муниципальных учреждений дополнительного образования детей к среднемесячной заработной плате учителей в регионе. 19. Количество детей, охваченных услугами дополнительного образования. 20. Доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, получающих дополнительное образование с использованием сертификата дополнительного образования, в общей численности детей, получающих дополнительное образование за счет бюджетных средств. 21. Доля детей в возрасте от 5 до 18 лет, использующих сертификаты дополнительного образования в статусе сертификатов персонифицированного финансирования. 22. Количество зданий муниципальных образовательных организаций, планируемых к проведению капитального и текущего ремонтов, для приведения в соответствие с требованиями пожарной безопасности и санитарного законодательства. 23. Количество запланированных к ремонту зданий и сооружений загородных оздоровительных лагерей. 24. Количество муниципальных образовательных организаций, в которых проведены мероприятия по содержанию прилегающей территории (обрезка тополей). 25. Количество общеобразовательных организаций, расположенных в сельской местности, в которых планируется ремонт спортивных залов. 26. Доля образовательных организаций, в которых обеспечен беспрепятственный доступ к объектам инфраструктуры образовательных организаций. 27. Доля детей-инвалидов в возрасте от 1,5 до 7 лет, охваченных дошкольным образованием, в общей численности детей-инвалидов такого возраста. 28. Доля дошкольных образовательных организаций, в которых создана универсальная безбарьерная среда для инклюзивного образования детей-инвалидов, в общем количестве дошкольных образовательных организаций. 29. Прирост численности детей-инвалидов в возрасте от 1,5 до 7 лет, охваченных дошкольным образованием в дошкольных образовательных организациях. 30. Количество организаций, в которых проводятся мероприятия по обеспечению антитеррористической защищенности объектов (территорий) муниципальных образовательных организаций. 31. Количество образовательных организаций, в которых установлена система автоматического регулирования теплоносителя, модернизация освещения, устройство ПВХ и УКУТЭ. 32. Доля населения Серовского городского округа, занимающегося в спортивных секциях, кружках, клубах. 33. Количество организаций, для которых приобретается техника и оборудование. 34. Количество образовательных организаций, в которых оборудованы спортивные площадки. 35. Количество организаций, для которых приобретается техника и оборудование для автомотоконструирования. 36. Количество оснащенных компьютерным оборудованием медицинских кабинетов. 37. Доля детей-инвалидов, в отношении которых осуществлялись мероприятия по реабилитации и (или) абилитации, в общей численности детей-инвалидов, имеющих такие рекомендации в индивидуальной программе реабилитации или абилитации. 38. Доля детей целевой группы, получивших услуги ранней помощи, в общем количестве детей Серовского городского округа, нуждающихся в получении таких услуг. 39. Доля детей-инвалидов в возрасте от 7 до 18 лет, охваченных общим образованием, к общей численности детей-инвалидов такого возраста. 40. Доля муниципальных образовательных организаций, обеспеченных устройствами (средствами) дезинфекции и медицинского контроля для муниципальных образовательных организаций в целях профилактики и устранения последствий распространения новой коронавирусной инфекции. 41. Количество детей и молодежи, охваченных отдыхом и оздоровлением в загородном лагере "Чайка". 42. Количество детей, охваченных отдыхом и оздоровлением в лагерях труда и отдыха для подростков. 43. Количество временно трудоустроенных несовершеннолетних. 44. Количество детей и молодежи, охваченных отдыхом и оздоровлением в санаторно-оздоровительных комплексах: - санаторно-курортных учреждениях; - поезда здоровья. 45. Количество детей, охваченных отдыхом и оздоровлением в учебное время. 46. Количество детей, охваченных отдыхом и оздоровлением в палаточном лагере "Перевал". 47. Количество детей и подростков, охваченных отдыхом и оздоровлением в городских лагерях с дневным пребыванием в каникулярное время. 48. Количество детей и подростков, охваченных отдыхом и оздоровлением в загородных оздоровительных лагерях в пределах Свердловской области. 49. Доля муниципальных организаций отдыха детей и их оздоровления, обеспеченных устройствами (средствами) дезинфекции и медицинского контроля для муниципальных организаций в целях профилактики и устранения последствий распространения новой коронавирусной инфекции в целях выполнения требований Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по профилактике и устранению последствий распространения новой коронавирусной инфекции для поэтапного возобновления деятельности муниципальных организаций. 50. Доля педагогических и руководящих работников муниципальных образовательных организаций, участвующих в профессиональных конкурсах, от общего количества педагогических работников. 51. Количество лучших педагогических и руководящих работников образовательных организаций, получающих премию главы Серовского городского округа. 52. Количество специалистов с высшим профессиональным образованием, подготовленных для органов местного самоуправления Серовского городского округа. 53. Доля обучающихся, вовлеченных в учебно-исследовательские, научно-технические, спортивно-технические мероприятия в рамках изобретательской и рационализаторской деятельности, в общей численности обучающихся. 54. Доля детей и подростков, занимающихся по программам технического творчества. 55. Число муниципальных общеобразовательных организаций, расположенных в сельской местности, в которых созданы центры образования цифрового и гуманитарного профилей. 56. Число муниципальных общеобразовательных организаций, расположенных в сельской местности, обновивших материально-техническую базу для реализации основных и дополнительных общеобразовательных программ цифрового и гуманитарного профилей. 57. Число муниципальных общеобразовательных организаций, расположенных в сельской местности, в которых созданы центры образования естественно-научной и технологической направленностей. 58. Доля победителей и призеров муниципальных, областных, всероссийских, международных конкурсов, проектов, олимпиад, праздников от общего количества обучающихся, участвующих в мероприятиях для талантливых детей и молодежи. 59. Количество учащихся, получающих стипендию главы Серовского городского округа за успехи в учении, спорте, творческие достижения и социально-значимую деятельность. 60. Доля обучающихся, участвующих в мероприятиях по военно-прикладным и служебно-прикладным видам спорта, начальной подготовке подростков к военной службе, от общего числа обучающихся. 61. Доля организаций, в которых приобретено оборудование и инвентарь для организации работы базовых площадок по безопасности дорожного движения, пожарной безопасности, гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям. 62. Количество образовательных организаций, в которых оборудованы спортивные площадки для занятий экстремальными видами спорта. 63. Количество учреждений, осуществляющих патриотическое воспитание граждан на территории Серовского городского округа, улучшивших материально-техническую базу. 64. Доля молодых граждан, принявших участие в мероприятиях, направленных на патриотическое воспитание и профилактику экстремизма в молодежной среде, от общего количества молодых граждан Серовского городского округа. 65. Количество образовательных организаций, в которых созданы условия для устойчивого функционирования. 66. Объем публикаций газетных статей, содержащих информацию о развитии системы образования, муниципального образования и иной официальной информации. 67. Объем сообщений официальной информации об образовании Серовского городского округа через акционерное общество "Серовские Теле-Радио Системы"
Объемы финансирования муниципальной программы по годам реализации, рублей:	Общий объем финансирования программы на 2019 - 2024 годы составляет 12 115 171,08374 тыс. руб., в том числе: - средства федерального бюджета - 0,00 тыс. руб.; - средства областного бюджета - 7 702 717,98874 тыс. руб.; - средства местного бюджета - 3 530 777,733 тыс. руб.; - внебюджетные средства - 881 675,362 тыс. руб.
	Объемы финансирования по годам: 2019 год - 1 865 587,86218 тыс. руб., в том числе: - средства федерального бюджета - 0,00 тыс. руб.; - средства областного бюджета - 1 071 228,683 тыс. руб.; - средства местного бюджета - 655 952,03118 тыс. руб.; - внебюджетные средства - 138 407,148 тыс. руб.; 2020 год - 1 936 761,14709 тыс. руб., в том числе: - средства федерального бюджета - 0,00 тыс. руб.; - средства областного бюджета - 1 181 798,14434 тыс. руб.; - средства местного бюджета - 613 944,72075 тыс. руб.; - внебюджетные средства - 141 018,282 тыс. руб.; 2021 год - 2 038 784,92047 тыс. руб., в том числе: - средства федерального бюджета - 0,00 тыс. руб.; - средства областного бюджета - 1 284 805,5614 тыс. руб.; - средства местного бюджета - 606 846,12207 тыс. руб.; - внебюджетные средства - 147 133,237 тыс. руб.; 2022 год - 2 221 838,655 тыс. руб., в том числе: - средства федерального бюджета - 0,00 тыс. руб.; - средства областного бюджета - 1 391 127,100 тыс. руб.; - средства местного бюджета - 679 047,478 тыс. руб.; - внебюджетные средства - 151 664,077 тыс. руб.; 2023 год - 1 823 870,349 тыс. руб., в том числе: - средства федерального бюджета - 0,00 тыс. руб.; - средства областного бюджета - 1 372 905,100 тыс. руб.; - средства местного бюджета - 299 260,287 тыс. руб.; - внебюджетные средства - 151 704,962 тыс. руб. 2024 год - 2 228 328,150 тыс. руб., в том числе: - средства федерального бюджета - 0,00 тыс. руб.; - средства областного бюджета - 1 400 853,400 тыс. руб.; - средства местного бюджета - 675 727,094 тыс. руб.; - внебюджетные средства - 151 747,656 тыс. руб.
Адрес размещения муниципальной программы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"	http://adm-serov.ru/

Раздел I. Характеристика и анализ текущего состояния сферы образования Серовского городского округа (новая редакция)

В условиях модернизации российского образования возрастает ответственность органов местного самоуправления за создание условий и механизмов устойчивого развития системы образования Серовского городского округа, обеспечивающих повышение доступности качественного образования, соответствие требованиям инновационного развития экономики, современным потребностям общества и каждого гражданина.

В Серовском городском округе в составе муниципального системокомплекса функционирует 30 муниципальных образовательных организаций, подведомственных отраслевому органу администрации Серовского городского округа Управление образования:

- 10 дошкольных организаций (в том числе 29 филиалов);

- 17 общеобразовательных организаций (в том числе 3 филиала);

- 1 учреждения дополнительного образования;

- прочие - 2 учреждения.

30 организаций являются юридическими лицами различной организационно-правовой формы:

Образовательные учреждения	Количество	Организационно-правовая форма
		автономные	бюджетные	казенные
Дошкольные образовательные учреждения (ДОУ)	10	8	2	-
Общеобразовательные учреждения (ОУ)	17	7	10	-
Учреждения дополнительного образования (УДО)	1	1	-	-
Прочие учреждения	2	1		1
Всего	31	17	12	1

Всего в муниципальных образовательных учреждениях (далее - МОУ) работает 2859 человек, в том числе 1411 педагогических и руководящих работников:

- в муниципальных общеобразовательных организациях - 817 человек;

- в муниципальных дошкольных образовательных организациях - 552 человека;

- в муниципальных учреждениях дополнительного образования детей - 42 человека.

В муниципальных общеобразовательных учреждениях обучается 10401 учащихся, в том числе:

- 1 - 4 классы - 4559 обучающихся;

- 5 -9 классы - 5116 обучающихся;

- 10 -11 классы - 726.

Средняя наполняемость классов:

- в городских школах - 24 человека;

- в сельской местности -11 человек.

Дошкольные образовательные учреждения посещает 5652 воспитанника.

На территории Серовского городского округа проживает 5047 детей от 3 до 7 лет, доступность дошкольного образования для данной категории детей составляет 100%.

В учреждениях дополнительного образования занимаются 3279 человек.

Доля педагогических и руководящих работников с высшим образованием в муниципальных образовательных учреждениях составила 767 человек, что составляет 54%. Количество педагогов со средним профессиональным образованием в МОУ составило 647 человек, 46% от общего количества педагогов. Количество молодых специалистов, имеющих стаж работы до трех лет, составляет 116 человек (8%) от общего количества педагогических работников.

Средний возраст педагогических работников составляет 44 года, в ОУ - 43 года, в ДОУ - 43 года, в УДО - 46 лет. Средний возраст руководящих работников - 45 лет, в ОУ - 45 лет, в ДОУ - 45 лет, в УДО - 45 лет. Количество руководителей образовательных учреждений, достигших пенсионного возраста, составляет 2 человека. Количество молодых руководителей (со стажем работы до трех лет) - 3 человека.

Для системы общего образования Серовского городского округа (далее - СГО), как и для всей Свердловской области, характерно преобладание педагогов - женщин.

В МОУ СГО 94,4% педагогов - женщины. Количество мужчин среди педагогических и руководящих работников МОУ за три года увеличилось на 3,3%. На 01.09.2020 г. в МОУ СГО работают 85 (5,8%) мужчин педагогов и руководителей.

В МОУ спланирована и организована деятельность, направленная на повышение престижа педагогической профессии:

- заключено 26 договоров о целевой контрактной подготовке для получения высшего образования по направлению "Образование и педагогика";

- организуются педагогические практики студентов Северного педагогического колледжа на базе образовательных организаций СГО (ДОУ 5, 14, 18, 21, 24, 25, 26, 31, 38; ОУ 1, 13, 14, 22, 27);

- на базе образовательных организаций МАОУ СОШ N 14 и ДОУ N 24 работают стажировочные площадки ИРО по направлению "Техническое творчество";

- в МОУ СГО организуется профориентационная работа, направленная на педагогические специальности (Дни самоуправления, темы учебных курсов, модулей программ по профессиональному самоопределению, организация малых педагогических отрядов в школах и т.д.);

- обучающимися создаются видеосюжеты (рекламные ролики) о педагогических работниках МОУ СГО, их успешной карьере;

- ежемесячно проводятся "Информационные часы" для СМИ СГО с участием специалистов отраслевого органа администрации Серовского городского округа Управление образования и педагогических работников МОУ СГО;

- в печатных изданиях СГО публикуются статьи, направленные на формирование позитивного образа воспитателя, учителя.

В Серовском городском округе активно работает молодежная организация педагогов. Члены молодежной организации приняли участие в профессиональных конкурсах: "Начало", "Технология АМО", "Педагогическая копилка", спортивных соревнованиях, организуют деятельность "Школы вожатых". Совместно с педагогами-наставниками осваивают современные образовательные технологии.

Педагогические работники Серовского городского округа принимают активное участие в профессиональных конкурсах различных уровней: "Начало", "Моя педагогическая копилка", марафон открытых уроков "Технологии АМО", "Воспитатель года", "Учитель года", "Мастерская гения", "Растим патриотов России", "Директор школы" (256 участников).

Более 435 педагогических работников принимали участие в дистанционных конкурсах, 185 из них стали призерами и победителями.

Особое внимание уделялось выполнению Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 года N 599 "О мерах по реализации государственной политики в области образования и науки".

В соответствии с Указом основным целевым показателем являлось достижение доступности дошкольного образования для детей в возрасте от 3 до 7 лет. В Серовском городском округе проводился комплекс мероприятий по достижению целевого показателя "охват детей в возрасте от 3-7 лет услугами дошкольного образования" - 100%, в том числе:

- строительство новых дошкольных образовательных учреждений;

- возврат ранее перепрофилированных зданий.

За отчетный период были построены и введены в эксплуатацию 5 новых дошкольных образовательных учреждений: N 24, 48, 49, 52, 53. За счет возврата ранее перепрофилированных групп в МДОУ N 45 в с. Филькино было введено 40 мест. Плановый показатель по введению новых мест выполнен в полном объеме (100%). Результатом исполнения поручения Президента Российской Федерации явилось отсутствие очередности в муниципальные дошкольные образовательные учреждения для детей в возрасте от 3 до 7 лет.

Осуществлено введение ФГОС общего и среднего общего образования: дошкольного, начального общего, основного общего и среднего общего образования. ФГОС дошкольного образования введен во всех муниципальных дошкольных образовательных учреждениях. ФГОС начального общего образования введены во всех 1-х, 2-х, 3-х, 4-х классах общеобразовательных учреждений Серовского городского округа (4559 человек). ФГОС основного общего образования во всех 5, 6, 7, 8, 9 классах общеобразовательных учреждений Серовского городского округа (5116 человек). ФГОС среднего общего образования введен во всех 10-х и 11-х классах муниципальных общеобразовательных организациях Серовского городского округа (726 человек).

В течение 3-х лет отмечается тенденция к повышению качества образования обучающихся, что подтверждается результатами сдачи выпускниками 9-х, 11-х классов государственной итоговой аттестации. В 2021 году 100% выпускников 11-х классов успешно прошли государственную итоговую аттестацию и 99,3% выпускников 9-х классов получили аттестаты о получении общего образования.

Продолжалась работа по развитию системы дополнительного образования, по программам дополнительного образования занимается 75% от числа детей и подростков в возрасте от 5 до 18 лет.

Увеличилось количество обучающихся в Муниципальном автономном учреждении дополнительного образования "Центр детского творчества", занимающихся по направлениям технического творчества и социально-значимой деятельности.

Муниципальное автономное учреждение дополнительного образования "Центр детского творчества" является базовой площадкой ГАУ СО "Дворец молодежи" по реализации программ технического творчества. В отделении технического творчества, кроме ранее работавших объединений "Робототехника и компьютерная грамотность", "2D и 3D моделирования", "Судомоделирование", "Резьба по дереву", открыто новое объединение "Компьютерное программирование и дизайн". Для детей в возрасте 5-6 лет реализуется платная дополнительная образовательная услуга по программе "Робототехника". Всего в отделении технического творчества скомплектовано 42 группы, в которых занимается 498 человек. Благодаря введению платных дополнительных образовательных услуг по программе "Робототехника" количество обучающихся по программам технического творчества увеличилось на 75%.

В целях реализации мероприятий комплексной программы "Уральская инженерная школа" в МОУ СГО на уровне дошкольного, общего и дополнительного образования используются технологии Лего-конструирования и робототехники.

Увеличилось количество обучающихся МОУ СГО, принимающих участие в конкурсном движении, на региональном и всероссийском уровнях. Количество участников по состоянию на 01.09.2021 составляет 5320 человек, что на 40% больше, чем в 2017 году.

В 2019 - 2021 году значительно повысились количественные и качественные результаты участников Всероссийской олимпиады школьников. В региональном этапе Всероссийской олимпиады школьников приняли участие 32 обучающихся, 9 обучающихся стали победителями и призерами.

Продолжает развиваться сеть общеобразовательных организаций, осуществляющих образование одаренных и талантливых детей. В общеобразовательных учреждениях организована деятельность школьных научных обществ (ОУ N 14, 19, 22, 27) и школьных интеллектуальных клубов по разработке исследовательских проектов (ОУ N 1, 13, 14). За особые образовательные, спортивные, творческие достижения и социально-значимую деятельность ежегодно 40 учащихся награждаются стипендией главы Серовского городского округа.

В рамках выполнения Указа Президента Российской Федерации от 24 марта 2014 года N 172 "О всероссийском физкультурно-спортивном комплексе "Готов к труду и обороне", постановления Правительства Российской Федерации от 11.06.2014, с целью внедрения ВФСК ГТО в Свердловской области, во всех МОУ продолжается работа по внедрению физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне".

В соответствии с планом осуществлялась работа по обеспечению МОУ современной компьютерной техникой. За последние годы значительно увеличилось количество компьютерных классов, оборудования, рабочих мест. Показатель обеспеченности (количество учащихся на 1 учебный компьютер) составил 7 обучающихся на 1 компьютер, что соответствует среднеобластному показателю.

4 дошкольных образовательных организаций имеют компьютерные классы: МДОУ N 11 - на 5 рабочих мест, МДОУ N 19 - на 6 рабочих мест, МДОУ N 24 - на 6 рабочих мест, МДОУ N 48 - на 6 рабочих мест.

Залогом создания единого информационного пространства образования является свободный доступ каждого участника образовательного процесса к ресурсам сети "Интернет". Подключение к сети Интернет составляет 100%.

Все муниципальные образовательные организации имеют сайты, на которых размещаются материалы для учащихся, педагогов и родителей, осуществляется информационный обмен в МОУ.

Осуществляется планомерная работа по созданию условий для устойчивого функционирования МОУ СГО, обеспечению комплексной безопасности учреждений, совершенствованию материально-технической базы муниципальных образовательных учреждений. Результатом работы является ежегодная приемка всех МОУ СГО к новому учебному году, отсутствие зданий учреждений, находящихся в аварийной ситуации.

Таким образом, анализ достигнутых результатов в ходе реализации муниципальной целевой программы "Развитие образования в Серовском городском округе" на 2019 - 2024 годы позволяет говорить об устойчивом функционировании муниципальных образовательных организаций Серовского городского округа в эти годы, что подтверждается следующими тенденциями развития системы образования Серовского городского округа:

- реализацией мероприятий национального проекта "Образование";

- реализацией мероприятий комплексного проекта модернизации образования;

- повышением доступности и качества общего и дополнительного образования;

- развитием системы качества образования;

- активизацией инновационной деятельности в образовании;

- развитием материально-технической базы муниципальных образовательных организаций;

- обеспечением поддержки лучших педагогических работников Серовского городского округа;

- повышением квалификации и профессиональной компетентности педагогических работников Серовского городского округа;

- обеспечением поддержки талантливой, способной молодежи;

- устойчивым функционированием муниципальных образовательных организаций, в том числе в осенне-зимний период;

- обеспечением доступа к современным информационно-коммуникативным технологиям;

- расширением общественного участия в управлении образованием.

Наряду с положительными тенденциями развития системы образования Серовского городского округа в 2017 - 2020 годах, выявлены и проблемы развития образования в Серовском городском округе, в том числе необходимость:

- достижения более высоких качественных результатов системы образования Серовского городского округа;

- реализации инклюзивного образования в образовательных организациях Серовского городского округа;

- эффективной реализации здоровьесберегающих технологий в образовательном процессе;

- сохранения и укрепления здоровья детей и подростков;

- повышения квалификации педагогов, их профессиональной компетенции в условиях введения ФГОС общего образования;

- развития личностного потенциала детей и подростков, стимулирование творческой деятельности детей;

- совершенствования школьной инфраструктуры;

- развития системы дополнительного образования детей и подростков.

Необходимость разработки муниципальной программы "Развитие образования в Серовском городском округе" на 2019 - 2024 гг. обусловлена новым стратегическим подходом к развитию инновационного образования, который определен:

1) Федеральным законом от 29 декабря 2012 года N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";

2) государственной программой Российской Федерации "Развитие образования";

3) национальным проектом "Образование";

4) государственной программой Свердловской области "Развитие системы образования и реализация молодежной политики в Свердловской области до 2025 года".

5) Комплексным планом модернизации образования в Свердловской области;

6) Указами Президента Российской Федерации;

7) Стратегией развития Серовского городского округа;

8) Планом мероприятий по реализации Стратегии развития Серовского городского округа.

В качестве приоритетных направлений развития общего образования до 2025 года определены следующие направления:

1) введение новых федеральных государственных стандартов среднего общего образования;

2) обеспечение доступности дошкольного образования;

3) достижение качественного результата образования;

4) совершенствование системы поддержки талантливых и одаренных детей, в том числе с использованием механизма персонифицированного финансирования дополнительного образования;

5) развитие системы дополнительного образования детей;

6) совершенствование учительского корпуса;

7) создание современной школьной инфраструктуры;

8) сохранение и укрепление здоровья школьников.

Реализация вышеуказанных направлений требует объединения материальных, кадровых, финансовых и других ресурсов не только в рамках бюджета муниципального образования, но также финансовых средств областного и федерального бюджетов. Данная программа является механизмом развития инновационного образования на территории Серовского городского округа, которое обеспечит новые качественные результаты, воспитание конкурентоспособных, социально ответственных, инициативных и компетентных граждан.

Прогноз развития муниципальной системы образования Серовского городского округа

Основной стратегической целью программы является: развитие Серовского городского округа как центра престижного и качественного образования, гарантирующего высокие образовательные результаты, являющегося основой успешной профессиональной и социальной карьеры личности, обеспечивающей инновационное развитие территории, устойчивый экономический рост, социальной благополучие и культурное развитее граждан.

Муниципальная программа включает в себя следующие подпрограммы:

Подпрограмма 1. Качество образования как основа благополучия.

Подпрограмма 2. Организация отдыха детей и молодежи.

Подпрограмма 3. Педагогические кадры ХХI века.

Подпрограмма 4. Реализация проекта "Уральская инженерная школа".

Подпрограмма 5. Развитие системы поддержки талантливых и одаренных детей и подростков.

Подпрограмма 6. Патриотическое воспитание молодежи на территории Серовского городского округа

Подпрограмма 7. Обеспечение реализации муниципальной программы "Развитие системы образования в Серовском городском округе".

Исходя из основной стратегической цели определены приоритетные направления деятельности:

1) обеспечение доступности дошкольного образования для детей в возрасте до 3 лет;

2) обеспечение доступности качественного общего образования, соответствующего требованиям инновационного социально-экономического развития Серовского городского округа;

3) повышение качества общего образования;

4) обеспечение доступности качественных образовательных услуг в сфере дополнительного образования в Серовском городском округе;

5) приведение условий содержания зданий муниципальных образовательных организаций в соответствии с требованиями ФГОС;

6) создание современных условий для занятий физической культурой и спортом;

7) создание в муниципальных образовательных организациях необходимых условий для получения без дискриминации качественного образования лицами с ограниченными возможностями здоровья, в том числе посредством организации инклюзивного образования лиц с ограниченными возможностями здоровья;

8) обеспечение антитеррористической защищенности объектов (территорий) образовательных организаций;

9) снижение нерациональных энергозатрат и неоправданных потерь энергии;

10) создание условий для сохранения здоровья и развития детей;

11) обеспечение общегородских мероприятий, направленных на социальную и государственную поддержку педагогических работников;

12) создание условий для подготовки специалистов с высшим профессиональным образованием для органов местного самоуправления СГО, муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории СГО;

13) организация и профориентация обучающихся в технической среде;

14) обеспечение общегородских мероприятий, направленных на социальную и государственную поддержку талантливых детей;

15) материально-техническое обеспечение системы образования в Серовском городском округе в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов;

16) укрепление и развитие системы образования путем совершенствования механизмов ее поддержки;

17) развитие системы персонифицированного финансирования дополнительного образования детей в Серовском городском округе.

Реализация Программы позволит:

- обеспечить доступность качественного общего образования для воспитанников и обучающихся МОУ СГО, в том числе для детей с ограниченными возможностями здоровья, детей-инвалидов через дистанционное обучение, дополнительное образование;

- создать условия для введения Федеральных государственных образовательных стандартов общего образования, в том числе для детей с ограниченными возможностями здоровья (инклюзивное образование);

- организовать образовательный процесс в соответствии с требованиями Федеральных государственных образовательных стандартов общего образования;

- увеличить количество обучающихся, получающих образование через различные формы;

- повысить % включения детей и подростков в творческую, интеллектуальную и спортивную жизнь;

- расширить систему поиска, поддержки и сопровождения талантливых и одаренных детей;

- повысить доступность и качество дополнительного образования;

- создать комфортную школьную среду;

- повысить % участия педагогов в инновационной деятельности, конкурсном движении;

- улучшить состояние здоровья детей посредством внедрения здоровьесберегающих технологий;

- формировать культуру и устойчивые навыки здорового образа жизни детей и подростков;

- обеспечить безопасные условия труда работников, воспитанников и обучающихся системы образования Серовского городского округа;

- создать систему информирования общественности о состоянии и результатах муниципальной системы образования, в том числе через "Интернет";

- достичь эффективной работы органов государственно-общественных органов самоуправления учреждений;

- повысить профессиональную компетентность педагогов и руководителей в овладении инновационными технологиями;

- создать условия для устойчивого функционирования МОУ СГО.