Распоряжение Администрации Псковской области от 13 января 2022 г. N 4-р "О Плане мероприятий по снижению уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений в Псковской области на 2022 - 2024 годы" (с изменениями и дополнениями)

Распоряжение Администрации Псковской области от 13 января 2022 г. N 4-р
"О Плане мероприятий по снижению уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений в Псковской области на 2022 - 2024 годы"

С изменениями и дополнениями от:

11 апреля 2022 г.

В соответствии с пунктом 4 Плана мероприятий по снижению уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений на 2022 - 2024 годы, утвержденного на заседании Межведомственной рабочей группы по вопросу восстановления рынка труда от 03 декабря 2021 г. N 16:

1. Утвердить прилагаемый План мероприятий по снижению уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений в Псковской области на 2022 - 2024 годы (далее -План мероприятий).

2. Определить Комитет по труду и занятости Псковской области ответственным за координацию мероприятий и сбор информации о реализации Плана мероприятий.

3. Органам исполнительной власти Псковской области:

1) обеспечить реализацию Плана мероприятий в установленные сроки;

2) представлять в Комитет по труду и занятости Псковской области информацию о ходе реализации Плана мероприятий ежеквартально до 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

4. Рекомендовать территориальным органам федеральных органов исполнительной власти, государственным внебюджетным фондам, органам местного самоуправления муниципальных образований Псковской области:

1) обеспечить реализацию Плана мероприятий в установленные сроки;

2) представлять в Комитет по труду и занятости Псковской области информацию о реализации Плана мероприятий ежеквартально до 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом.

5. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя Губернатора области Емельянову В.В.

И.п. Губернатора области

В.В. Емельянова

Информация об изменениях:

План изменен с 11 апреля 2022 г. - Распоряжение Администрации Псковской области от 11 апреля 2022 г. N 216-Р

См. предыдущую редакцию

План
мероприятий по снижению уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений в Псковской области на 2022 - 2024 годы
(утв. распоряжением Администрации области от 13 января 2022 г. N 4-р)

С изменениями и дополнениями от:

11 апреля 2022 г.

N п/п	Наименование мероприятия	Сроки исполнения	Ответственный исполнитель, соисполнитель	Ожидаемый результат
1	Заключение соглашений между Администрацией Псковской области и местными администрациями муниципальных районов и городских округов Псковской области о реализации мер, направленных на снижение теневой (неформальной) занятости в Псковской области (далее - теневая занятость)	По мере установления ежегодных целевых показателей по выявлению теневой занятости Минтрудом России Псковской области	Комитет по труду и занятости Псковской области, органы местного самоуправления муниципальных образований Псковской области (далее -органы местного самоуправления) (по согласованию)	Установление контрольных показателей по снижению численности экономически активных лиц, находящихся в трудоспособном возрасте и не осуществляющих трудовую деятельность
2	Проведение заседаний межведомственной комиссии при Администрации области по вопросам оплаты труда, уплаты страховых взносов, налога на доход физических лиц и легализации трудовых отношений, в том числе в целях выработки предложений по новым мерам, влияющим на снижение уровня теневой занятости	Не реже 1 раза в квартал	Комитет по труду и занятости Псковской области, Комитет по финансам Псковской области	Организация межведомственного взаимодействия в решении вопросов снижения теневой занятости
3	Проведение заседаний межведомственных комиссий (рабочих групп) муниципальных районов и городских округов Псковской области по вопросам оплаты труда, уплаты страховых взносов, налога на доход физических лиц и легализации трудовых отношений с применением практики выездных заседаний указанных межведомственных комиссий (рабочих групп) в организациях, допускающих нарушения трудового законодательства	Не реже 1 раза в квартал	Органы местного самоуправления (по согласованию)	Организация межведомственного взаимодействия в целях снижения теневой занятости
4	Разработка методических рекомендаций по вопросам организации работы по снижению уровня теневой занятости и легализации трудовых отношений и направление их местным администрациям муниципальных районов и городских округов Псковской области	I квартал 2022 года	Комитет по труду и занятости Псковской области	Организация работы по вопросам снижения теневой занятости и легализации трудовых отношений
5	Организация взаимодействия по обмену информацией, содержащей сведения, способствующие выявлению теневой занятости, между государственными внебюджетными фондами, территориальными органами федеральных органов исполнительной власти, органами исполнительной власти Псковской области	Постоянно	Комитет по труду и занятости Псковской области, Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Псковской области (далее - ОПФР по Псковской области) (по согласованию), Управление Федеральной налоговой службы по Псковской области (далее - УФНС по Псковской области) (по согласованию), Государственная инспекция труда в Псковской области (далее - ГИТ) (по согласованию), органы местного самоуправления (по согласованию)	Организация межведомственного взаимодействия по вопросам снижения теневой занятости и легализации трудовых отношений
6	Создание рабочих мест в рамках реализации инвестиционных проектов, а также в рамках развития системы поддержки субъектов малого и среднего предпринимательства Псковской области	Постоянно	Комитет по экономическому развитию и инвестиционной политике Псковской области	Снижение уровня теневой занятости
7	Содействие в организации и проведении тренингов, обучающих мероприятий по ведению предпринимательской деятельности гражданами	Постоянно	Комитет по экономическому развитию и инвестиционной политике Псковской области	Снижение уровня теневой занятости
8	Осуществление межведомственного взаимодействия в целях обеспечения регистрации налогоплательщиков налога "Налог на профессиональный доход" , индивидуальных предпринимателей	Постоянно	Комитет по экономическому развитию и инвестиционной политике Псковской области, УФНС по Псковской области (по согласованию)	Снижение уровня теневой занятости
9	Проведение мероприятий по выявлению работодателей, использующих труд наемных работников без оформления трудовых отношений, в рамках полномочий по контролю за исполнением требований трудового законодательства	Постоянно	ГИТ (по согласованию)	Снижение уровня теневой занятости
10	Проведение внеплановых проверок в отношении работодателей на предмет соблюдения трудового законодательства (в соответствии с информацией, направленной межведомственными комиссиями по вопросам оплаты труда, уплаты страховых взносов, налога на доход физических лиц и легализации трудовых отношений)	Постоянно	ГИТ (по согласованию), органы местного самоуправления (по согласованию)	Выявление организаций, имеющих задолженность по заработной плате, иные нарушения трудового законодательства
11	Проведение мероприятий по контролю за осуществлением предпринимательской деятельности без государственной регистрации, постановки на учет в налоговом органе по месту осуществления деятельности в соответствии с налоговым законодательством	Постоянно	УФНС по Псковской области (по согласованию), УМВД России по Псковской области (по согласованию), органы местного самоуправления (по согласованию)	Снижение уровня теневой занятости
12	Проведение оперативно-профилактических мероприятий, направленных на выявление и пресечение фактов осуществления трудовой деятельности иностранными гражданами и лицами без гражданства с нарушением порядка, установленного миграционным законодательством Российской Федерации	Постоянно	УМВД России по Псковской области (по согласованию)	Снижение уровня теневой занятости
13	Занесение информации о снижении теневой занятости в Автоматизированную систему управления контрольно-надзорной деятельности в сфере трудовых отношений	Ежемесячно в соответствии со сроками, установленными Рострудом	Комитет по труду и занятости Псковской области	Мониторинг снижения теневой занятости
14	Сбор и обработка информации о результатах работы по легализации трудовых отношений, мониторинг снижения уровня теневой занятости	Ежеквартально	Комитет по труду и занятости Псковской области	Мониторинг снижения теневой занятости
15	Проведение информационно-разъяснительной кампании для экономически активного населения и работодателей, направленной на формирование негативного отношения к теневой занятости. Освещение в средствах массовой информации необходимости легализации трудовых отношений посредством подготовки видеосюжетов для регионального телевидения, издания брошюр, буклетов, плакатов, листовок и других видов наглядной агитации	Постоянно	ГИТ (по согласованию), ОПФР по Псковской области (по согласованию), УФНС по Псковской области (по согласованию), Псковское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (по согласованию)	Формирование негативного отношения к теневой занятости
16	Размещение в социальных сетях и на официальных сайтах органов исполнительной власти Псковской области и органов местного самоуправления информации об обязанностях работодателей уплачивать законодательно установленные налоги и о последствиях для работодателей и работников неоформления трудовых отношений, выплаты заработной платы в "конвертах"	Постоянно	Органы исполнительной власти Псковской области, Управление информационной политики Администрации Псковской области; органы местного самоуправления (по согласованию)	Формирование негативного отношения к теневой занятости
17	Размещение в отделениях государственного казенного учреждения Псковской области "Областной центр занятости населения" информационных листовок, брошюр, буклетов, плакатов и других форм наглядной агитации по вопросам легализации трудовых отношений и выявления "серой" заработной платы	Постоянно	Комитет по труду и занятости Псковской области	Формирование негативного отношения к теневой занятости
18	Осуществление мониторинга организации работы телефонов "горячей линии" для сообщения населением о фактах неоформления трудовых отношений, выплаты заработной платы в "конвертах" несвоевременной выплаты заработной платы	Постоянно	Комитет по труду и занятости Псковской области, органы местного самоуправления (по согласованию), ГИТ (по согласованию), ОПФР по Псковской области (по согласованию), УФНС по Псковской области (по согласованию)	Сбор и обработка информации о нарушении трудовых прав работников, принятие мер по обеспечению соблюдения организациями и индивидуальными предпринимателями трудового законодательства