Приложение. Положение о размерах и условиях оплаты труда председателя Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области

Приложение
к решению Представительного Собрания
Кореневского района Курской области
от 22.12.2021 г N 100

Положение
о размерах и условиях оплаты труда председателя Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области

С изменениями и дополнениями от:

27 апреля 2022 г.

I. Общие положения

1.1. Настоящее Положение о размерах и условиях оплаты труда председателя Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области (далее - Положение), разработано в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, п. 4 ст. 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 07.02.2011 года N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", Уставом муниципального района "Кореневский район" Курской области и определяет систему оплаты и стимулирования труда должностного лица, назначенного на муниципальную должность председателя Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области.

1.2. Расходы, связанные с оплатой труда председателя Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области, производятся за счет средств бюджета муниципального образования "Кореневский район" Курской области, предусмотренных на соответствующий финансовый год.

II. Оплата труда председателя Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области

2.1. Председателю Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области устанавливается денежное вознаграждение в размере 34 648,0 рублей.

Денежное вознаграждение председателя Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области подлежит индексации в порядке, установленном федеральными законами и законами Курской области.

Информация об изменениях:

Пункт 2.2 изменен с 27 апреля 2022 г. - Решение Представительного Собрания Кореневского района Курской области от 27 апреля 2022 г. N 15

Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.

См. предыдущую редакцию

2.2. Председателю Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области производятся компенсационные и другие выплаты, к которым относятся:

- единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;

- материальная помощь;

- ежемесячное денежное поощрение в размере 7 867 рублей.

2.3. Председателю Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области выплачивается единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, в том числе части ежегодного оплачиваемого отпуска, в размере 30% от суммы денежного вознаграждения один раз в год.

Ежегодный оплачиваемый отпуск председателя Ревизионной комиссии Кореневского района состоит из ежегодного основного оплачиваемого отпуска и ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет.

Председателю Ревизионной комиссии предоставляется ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней и ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет следующей продолжительности:

1) при стаже работы от 1 года до 5 лет - 2 календарных дня;

2) при стаже работы от 5 до 10 лет - 5 календарных дней;

3) при стаже работы от 10 до 15 лет - 7 календарных дней;

4) при стаже работы 15 лет и более - 12 календарных дней.

В стаж работы для определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, предоставляемого председателю Ревизионной комиссии, включаются периоды замещения:

1) должностей муниципальной службы;

2) муниципальных должностей;

3) государственных должностей Российской Федерации и государственных должностей субъектов Российской Федерации;

4) должностей государственной гражданской службы, воинских должностей и должностей федеральной государственной службы иных видов;

5) иных должностей в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 19 ноября 2007 года N 1532 "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Российской Федерации для установления государственным гражданским служащим Российской Федерации ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе Российской Федерации, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет и размера поощрений за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу Российской Федерации".

Стаж работы председателя Ревизионной комиссии, определяется распоряжением Председателя Представительного Собрания Кореневского района Курской области.

Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет суммируется с ежегодным основным оплачиваемым отпуском при исчислении общей продолжительности ежегодного оплачиваемого отпуска. Решение о единовременной выплате принимается одновременно с предоставлением ежегодного оплачиваемого отпуска (части ежегодно оплачиваемого отпуска) по заявлению председателя Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области.

2.4. Материальная помощь председателю Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области может выплачиваться в размере 30% денежного вознаграждения в особых случаях (юбилейные даты 50, 55, 60 лет со дня рождения); в случае продолжительной болезни; в случае возникновения чрезвычайной ситуации (причинения вреда имуществу в результате пожара, кражи, стихийного бедствия и иных непредвиденных обстоятельств); в случае смерти близких родственников (супруги, родители, дети).

Решение о выплате материальной помощи принимается Представительным Собранием Кореневского района Курской области.

2.5. Решение о компенсационных и других выплатах и размере указанных выплат председателю Ревизионной комиссии Кореневского района Курской области принимается в пределах утвержденного фонда оплаты труда и при наличии финансовых средств, выделенных по смете расходов на соответствующий финансовый год.