Приложение 1. Карта комплаенс-рисков Министерства социальной защиты, труда и занятости населения Республики Мордовия на 2021 год

Приложение 1
к приказу
Министерства социальной защиты,
труда и занятости населения
Республики Мордовия
от 13 ноября 2020 г. N ОД-337

Карта комплаенс-рисков
Министерства социальной защиты, труда и занятости населения Республики Мордовия на 2021 год

N п/п	Уровень риска		Вид риска (описание)	Причины возникновения (описание)	Условия возникновения (описание)		Общие меры по минимизации и устранению рисков			Наличие (отсутствие) остаточных рисков	Вероятность повторного возникновения рисков
В сфере разработки нормативных правовых актов
1	Низкий		Нарушение антимонопольного законодательства при разработке министерством проектов нормативных правовых актов	недостаточное знание действующего законодательства; несвоевременное отслеживание изменений законодательства; не проведение оценки регулирующего воздействия; создание дискриминационных условий	недостаточная квалификация и опыт сотрудников; не своевременное отслеживание изменений действующего законодательства Российской Федерации и Республики Мордовия		регулярное обучение сотрудников (самообразование, повышение квалификации, образовательные мероприятия семинары, вебинары и т.п.); анализ правовых актов на предмет соответствия требованиям антимонопольного законодательства, изучение правоприменительной практики и мониторинг изменений в законодательстве			остаточный риск сохраняется, но снижается	сохраняется
В сфере социального обслуживания населения
2	Низкий		Незаконное воспрепятствование реализации права организаций, осуществляющих оказание социальных услуг, на включение в реестр поставщиков социальных услуг в Республики Мордовия	недостаточное знание действующего законодательства; несвоевременное отслеживание изменений законодательства;	недостаточная квалификация и опыт сотрудников; не своевременное отслеживание изменений действующего законодательства Российской Федерации и Республики Мордовия		регулярное обучение сотрудников (самообразование, повышение квалификации, образовательные мероприятия семинары, вебинары и т.п.); периодический мониторинг изменений законодательства			остаточный риск сохраняется, но снижается	сохраняется
3	Низкий		Необоснованное препятствование деятельности организаций, осуществляющих оказание социальных услуг, при осуществлении государственного регионального контроля в сфере социального обслуживания	Вынесение предписаний в отношении организаций, осуществляющих оказание социальных услуг, с нарушением норм действующего законодательства, которое повлекло отмену таких предписаний	недостаточная квалификация и опыт сотрудников; не своевременное отслеживание изменений действующего законодательства Российской Федерации и Республики Мордовия		регулярное обучение сотрудников (самообразование, повышение квалификации, образовательные мероприятия семинары, вебинары и т.п.); периодический мониторинг изменений законодательства			остаточный риск сохраняется, но снижается	сохраняется
В сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд
4	Высокий		Нарушение антимонопольного законодательства при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд; ограничение количества участников закупки	недостаточный опыт применения законодательства о контрактной системе	недостаточная квалификация и опыт сотрудников; чрезмерная нагрузка сотрудников;		регулярное обучение сотрудников, повышение профессиональной квалификации сотрудников, входящих в состав контрактной службы (самообразование, повышение квалификации, образовательные мероприятия семинары, вебинары и т.п.); периодическое изучение правоприменительной практики и мониторинг изменений законодательства			остаточный риск сохраняется, но снижается	сохраняется
В сфере предоставления государственных услуг
5	Низкий		Истребование документов, непредусмотренных действующим законодательством, требование платы не предусмотренной действующим законодательством при предоставлении государственной услуги по оценке качества оказания общественно полезных услуг социально ориентированным некоммерческим организациям в сфере социальной защиты, социального обслуживания, труда и занятости населения; Предоставление преимуществ отдельным социально ориентированным некоммерческим организациям	нарушение единообразия, предоставление преимуществ отдельным гражданам при предоставлении государственных услуг; несоблюдение установленных процедур отсутствие разъяснений и правоприменительной практики затягивание сроков рассмотрения документов на предоставление государственной услуги	недостаточная квалификация и опыт сотрудников;		регулярное обучение сотрудников (самообразование, повышение квалификации, образовательные мероприятия семинары, вебинары и т.п.) периодическое соблюдение административных регламентов, наставничество; мониторинг и анализ выявленных нарушений			остаточный риск сохраняется, но снижается	сохраняется
В сфере осуществления полномочий по распоряжению государственным имуществом
6	Низкий		Незаконное воспрепятствование доступу некоммерческих организаций к бюджетным средствам, в соответствии с предусмотренным действующим законодательством при проведении конкурсных отборов по предоставлению субсидий некоммерческим организациям	нарушение единообразия, предоставление преимуществ отдельным некоммерческим организациям при проведении конкурсных отборов; несоблюдение установленных конкурсных процедур	недостаточная квалификация и опыт сотрудников		регулярное обучение сотрудников (самообразование, повышение квалификации, образовательные мероприятия семинары, вебинары и т.п.) мониторинг и анализ выявленных нарушений			остаточный риск сохраняется, но снижается	сохраняется
7		Низкий	Согласование сделки подведомственным учреждениям по распоряжению государственным имуществом с нарушениями Федерального закона от 26 июля 2006 г. N 135-ФЗ "О защите конкуренции".	недостаточный опыт применения Федерального закона от 26 июля 2006 г N 155-ФЗ "О защите конкуренции".		недостаточная квалификация и опыт сотрудников		регулярное обучение сотрудников, самообразование, повышение квалификации, образовательные мероприятия семинары, вебинары и т.п.) мониторинг и анализ выявленных нарушений	остаточный риск сохраняется, но снижается		сохраняется