В соответствии с Федеральным законом от 31.07.2020 N 248-ФЗ "О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле в Российской Федерации", в целях приведения нормативных правовых актов департамента труда и занятости населения Воронежской области в соответствие действующему законодательству приказываю:
1. Признать утратившими силу приказы департамента труда и занятости населения Воронежской области:
- от 01.07.2014 N 370 "Об утверждении Административного регламента департамента труда и занятости населения Воронежской области по исполнению государственной функции "Осуществление надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов";
- от 15.05.2015 N 172 "О внесении изменений в административный регламент департамента труда и занятости населения Воронежской области";
- от 28.12.2015 N 939 "О внесении изменений в административный регламент департамента труда и занятости населения Воронежской области";
- от 08.08.2016 N 247 "О внесении изменений в административный регламент департамента труда и занятости населения Воронежской области";
- от 31.10.2016 N 337 "О внесении изменений в административный регламент департамента труда и занятости населения Воронежской области";
- от 13.07.2017 N 240 "О внесении изменений в административный регламент департамента труда и занятости населения Воронежской области";
- от 19.12.2017 N 450 "О внесении изменений в административный регламент департамента труда и занятости населения Воронежской области";
- от 26.03.2018 N 76 "О внесении изменений в приказ департамента труда и занятости населения Воронежской области от 01.07.2014 N 370";
- от 19.10.2018 N 323 "О внесении изменений в административный регламент департамента труда и занятости населения Воронежской области по исполнению государственной функции "Осуществление надзора и контроля за приемом на работу инвалидов в пределах установленной квоты с правом проведения проверок, выдачи обязательных для исполнения предписаний и составления протоколов", утвержденный приказом департамента труда и занятости населения Воронежской области от 01.07.2014 N 370";
- от 18.04.2019 N 92 "О внесении изменений в приказ департамента труда и занятости населения Воронежской области от 01.07.2014 N 370";
- от 03.10.2019 N 368 "О внесении изменений в приказ департамента труда и занятости населения Воронежской области от 01.07.2014 N 370".
2. Приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2022.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Руководитель департамента |
Ю.А. Бай |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента труда и занятости населения Воронежской области от 29 декабря 2021 г. N 452 "О признании утратившими силу приказов департамента труда и занятости населения Воронежской области"
Вступает в силу с 6 февраля 2022 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.
Текст приказа опубликован в информационной системе "Официальный портал органов власти Воронежской области" http://www.govvrn.ru 27 января 2022 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru/SignatoryAuthority/region36) 27 января 2022 г. N 3601202201270001