Распоряжение Администрации города Смоленска от 28 января 2022 г. N 7-р/адм
"О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска"
В целях выявления и поощрения муниципальных служащих Администрации города Смоленска, имеющих значительные достижения в сфере профессиональной деятельности, стимулирования их активности и роста профессионализма, повышения престижа муниципальной службы, руководствуясь Уставом города Смоленска:
1. Утвердить:
- Положение о ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска" (приложение N 1);
- состав комиссии по проведению ежегодного конкурса "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска" (приложение N 2).
2. Управлению кадров и муниципальной службы Администрации города Смоленска осуществлять организационно-технические мероприятия по подготовке и проведению ежегодного конкурса "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска".
3. Финансово-казначейскому управлению Администрации города Смоленска ежегодно предусматривать в бюджете города расходы на проведение ежегодного конкурса "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска".
4. Муниципальному казенному учреждению "Городское информационное агентство" обеспечивать освещение в средствах массовой информации итогов ежегодного конкурса "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска".
5. Признать утратившими силу:
- распоряжение Администрации города Смоленска от 02.09.2013 N 387-р/адм "О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска";
- распоряжение Администрации города Смоленска от 12.11.2013 N 512-р/адм "О внесении изменений в распоряжение Администрации города Смоленска от 02.09.2013 N 387-р/адм "О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска";
- распоряжение Администрации города Смоленска от 09.12.2014 N 494-р/адм "О внесении изменений в распоряжение Администрации города Смоленска от 02.09.2013 N 387-р/адм "О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска";
- распоряжение Администрации города Смоленска от 24.12.2015 N 56-р/адм "О внесении изменений в распоряжение Администрации города Смоленска от 02.09.2013 N 387-р/адм "О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска";
- пункт 2 распоряжения Администрации города Смоленска от 02.02.2016 N 23-р/адм "О внесении изменений в отдельные правовые акты Администрации города Смоленска";
- распоряжение Администрации города Смоленска от 21.12.2016 N 268-р/адм "О внесении изменений в распоряжение Администрации города Смоленска от 02.09.2013 N 387-р/адм "О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска";
- распоряжение Администрации города Смоленска от 31.01.2020 N 18-р/адм "О внесении изменений в распоряжение Администрации города Смоленска от 02.09.2013 N 387-р/адм "О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска";
- распоряжение Администрации города Смоленска от 26.12.2020 N 239-р/адм "О внесении изменений в распоряжение Администрации города Смоленска от 02.09.2013 N 387-р/адм "О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска".
6. Комитету по информационным ресурсам и телекоммуникациям Администрации города Смоленска разместить настоящее распоряжение на официальном сайте Администрации города Смоленска.
Глава города Смоленска |
А.А. Борисов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Распоряжение Администрации города Смоленска от 28 января 2022 г. N 7-р/адм "О ежегодном конкурсе "Лучший муниципальный служащий Администрации города Смоленска"
Текст распоряжения опубликован не был
Распоряжением Администрации города Смоленска от 28 декабря 2022 г. N 271-Р/АДМ настоящий документ признан утратившим силу